4勞動保障與構建和諧社會(存儲版)
【正文】 的重要工作來部署，并把完善社會保障體系確定為重要內容之一。 二是當好社會保障 “ 安全網 ” 的編織者。但社會群體中總會有不諧音，對那些違法的企業(yè)個體， 第 3 頁 共 5 頁 勞動保障行政部門具有的公共權力，就得理直氣壯地舉起法律之劍，切實地去維護勞動者的合法權益。二要加快完善城鄉(xiāng)協(xié)調的社會保障體系。二要加大勞動保障法制建設力度，現(xiàn)在，勞動保障法律體系相對比較完善，基本上達到有法可依，但法律 “ 鋼性 ” 不強、制約手段不硬、處理程序過長。因此，在我國目前的現(xiàn)實情況下，最有效的、最快的機制，首先要強化各級政府的勞動保障工作責任。與全國一樣， XX市社會保險改革是背負歷史債務啟動的，彌補歷史債務缺口的問題，應由政府加大財政投入來解決 。 “ 三個加大 ” 。一要加快建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)機制。多年來，勞動保障部門以職能處室為主體，在維護勞動者合法權益如清欠工資、規(guī)范用工、督促參保、工傷補償?shù)确矫?發(fā)揮了積極的作用。勿需置疑，勞動保障在構建和諧社會中是大有可為的，它起碼可以發(fā)揮 “ 三大作用 ” ： 第 2 頁 共 5 頁 一是當好就業(yè)再就業(yè)的 “ 鋪路者 ” 。建設社會主義和諧社會，是一項系統(tǒng)工程，體現(xiàn)了國家發(fā)展的價值取向，一個最根本目的的是切實讓
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