4農(nóng)村敬老院管理辦法(存儲(chǔ)版)
【正文】 工作經(jīng)費(fèi)以上季度未實(shí)際服務(wù)對(duì)象人數(shù)為基準(zhǔn)，實(shí)行按季度撥付。 第三十五條農(nóng)村敬老院要加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理，院內(nèi)的土地、房屋、設(shè)備和其他財(cái)產(chǎn)依法歸敬老院所有，建立固定資產(chǎn)登記制度，列鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位資產(chǎn)評(píng)估登記范圍，任何單位和個(gè)人不得侵占。 第三十九條敬老院工作人員依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，所需資金按規(guī)定由縣財(cái)政和個(gè)人負(fù)擔(dān)，對(duì)超過(guò)參加社保年齡限制（ 45 周歲以上）的敬老院工作人員，其退職待遇由縣財(cái)政按其在崗年限予以每年 300 元標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行一次性安置。 第四十五條本《辦法》自頒布之日起施行。對(duì)由國(guó)家正式職工及在職村干部 兼任的敬老院工作人員，縣財(cái)政及敬老院均不另行列支其管理工資。如遇特殊情況需要臨時(shí)大額開(kāi)支，超出現(xiàn)有帳戶資金庫(kù)存，須經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)簽字同意。供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)將隨著當(dāng)?shù)厝罕娚钏降奶岣叨m度調(diào)整。平日管理人員在院住宿值班人數(shù)不少 30%，節(jié)假 第 6 頁(yè) 共 9 頁(yè) 日不少于 50%。 第二十一條院內(nèi)衛(wèi)生實(shí)行劃區(qū)包干負(fù)責(zé)，每日?qǐng)?jiān)持一次小清掃，每周堅(jiān)持一次大掃除，防止疾病發(fā)生和蔓延。 第十五條院民實(shí)行統(tǒng)一伙食，膳食注意營(yíng)養(yǎng)，葷素、干稀搭配合理，做到每周有食譜，一周食譜不重復(fù)。 第十條農(nóng)村敬老院通過(guò)院民民主選舉，建立院務(wù)管理委員會(huì)，管理委員會(huì)成員中五保對(duì)象所占比例不得少于二分之一。 第五條農(nóng)村敬老院應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)，尊重、關(guān)心、愛(ài)護(hù)供養(yǎng)對(duì)象，嚴(yán)禁虐待、歧視供養(yǎng)人員人格及損害供養(yǎng)人員身心健康的行為 ，切實(shí)保障供養(yǎng)人員的合法權(quán)益。 第四條農(nóng)村敬老院實(shí)行鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府 XX 縣區(qū)民政局雙層管理，以鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府為主，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府主要負(fù)責(zé)執(zhí)行五保供養(yǎng)政策、實(shí)施日常事務(wù)管理，縣民政部門主要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。其主要職責(zé)是： （一）貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)五保供養(yǎng)和敬老院工作的方針、政策和法規(guī)； （二）組織制定院內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度和敬老院發(fā)展規(guī)劃； （三）組織發(fā)展院辦經(jīng)濟(jì)，增強(qiáng)敬老院自身發(fā)展的活力，不斷提高供養(yǎng) 人員的生活水平； （四）督促工作人員履行職責(zé)，建立崗位責(zé)任制，實(shí)行目標(biāo) 第 3 頁(yè) 共 9 頁(yè) 管理，維護(hù)供養(yǎng)人員的合法權(quán)益不受侵犯。 第十四條院內(nèi)設(shè)有廚房和餐廳，并
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