4敬老院工作總結(jié)_(存儲(chǔ)版)
【正文】 人之間建立互幫互助小組，相互之間開展幫助活 動(dòng)。每個(gè)房間有衛(wèi)生間，電視機(jī)， 。下一年，我們將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的五保供養(yǎng)方針、政策，緊緊依靠上級(jí)和廣大院民，開拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，努力使我院的各項(xiàng)工作再上一個(gè)新的臺(tái)階， 第 11 頁 共 12 頁 為構(gòu)建和諧社會(huì)做出我們的新貢獻(xiàn)。三是成立了安全衛(wèi)生后勤領(lǐng)導(dǎo)小組，小組成員輪流值班，并負(fù)責(zé)院內(nèi)線路檢修，嚴(yán)格衛(wèi)生制度，防止食物中毒，嚴(yán)格落實(shí)鍋爐操作規(guī)程，防止意外事故發(fā)生。通過經(jīng)項(xiàng)活動(dòng)的開展，培養(yǎng)和激發(fā)了廣大院民的爭先意識(shí)，增強(qiáng)了院民的集體榮譽(yù)感。 五、努力改善敬老院環(huán)境，不斷提高老人的生活質(zhì)量 為了改善敬老院環(huán)境，為老人們提供更安全更舒適的居住，在政府和廣大群眾的努力 之下，新的敬老院即將完工。成立了院務(wù)管理委員會(huì)，制定了院長任期責(zé)任、工作人員崗位責(zé)任、院辦經(jīng)濟(jì)責(zé)任制度，衛(wèi)生、安全制度，敬老院里有個(gè) “ 生日角 ” ，院長把每位老人的生日都記了下來，每當(dāng)有老人過生日時(shí)，院長都準(zhǔn)備豐富的飯菜，大家就圍坐在一起，為老人燃起對(duì)美好生活的憧憬。 敬老院不僅在物資上滿足老人的需要 ，也時(shí)刻注重老人的精 第 6 頁 共 12 頁 神需求。夏天看熱不熱，冬天看冷不冷，棉被厚不厚，幫助敬老院解決建設(shè)和生活中遇到的困難。在 2024 年的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提高 “ 達(dá)標(biāo) ” 的軟、硬件建設(shè)。 4 名員工參加繼續(xù)教育換證培訓(xùn)。 四、圍繞 “ 運(yùn)行考核達(dá)標(biāo) ” 工作，全面提高內(nèi)部管理水平在2024 年 “ 運(yùn)行考核達(dá)標(biāo) ” 工作中，我們以 “ 達(dá)標(biāo) ” 為動(dòng)力，全面提高管理水平，分階段、分層次地完善我院的各項(xiàng)管理制度，狠抓達(dá)標(biāo)，注重保持。 加強(qiáng)安全防護(hù)器材的保存和管理。 第 1 頁 共 12 頁 敬老院工作總結(jié) 篇一：敬老院年度工作總結(jié)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)年度工作總結(jié) 2024 年，我們在民政部門和街道辦事處黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，通過自身的努力，完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)賦予的各項(xiàng)工作任務(wù)。我們每月對(duì)員工進(jìn)行 “ 安全教育 ” ，在員工中開展消防滅火等方面的知識(shí)和技能培訓(xùn)，特別 是滅火器的使用，以及 “ 火災(zāi)防護(hù)流程 ” 教育。我們還通過老人家屬對(duì)員工進(jìn)行 “ 滿意度 ”測評(píng)，達(dá)到提高護(hù)理水平的。 五、新年工作打算 加強(qiáng)員工技能培訓(xùn)，全面員工素質(zhì) 積極參加市區(qū) “ 護(hù)理員 ” 職業(yè)培訓(xùn)，計(jì)劃 3 名護(hù)理員參加“ 護(hù)理員職業(yè)技能 ” （初級(jí)）培訓(xùn)， 2 名護(hù)理員參加 “ 護(hù)理員職業(yè)技能 ” （中級(jí)）培訓(xùn)。 第 4 頁 共 12 頁 全面落實(shí)管理制度，狠抓規(guī)范操作 繼續(xù)抓好 “ 運(yùn)行考核達(dá)標(biāo) ” 工作，做到制度落實(shí)到 位，各項(xiàng)記錄全面及時(shí)。鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)們還經(jīng)常到敬老院看望老人，噓寒問暖。服務(wù)員主動(dòng)與其親人進(jìn)行了溝通，在大年初三他們的侄兒突然到來，老人欣喜異常。 四、完善規(guī)章制度，加強(qiáng)院務(wù)管理院內(nèi)制定了管理規(guī)章制度。由于實(shí)行了規(guī)范化管理，敬老院的各項(xiàng)工作和日常生活井井有條，深受社會(huì)的好評(píng)，他們的管理模式
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