4六大紀律個人剖析材料(存儲版)
【正文】 度 。 強化創(chuàng)新意識，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，把創(chuàng)新作為工作的靈魂，突破傳統(tǒng)思維模式，創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法，在實際工作中邊實踐、邊探索、邊總結(jié)，不斷改進工作作風(fēng)，優(yōu)化服務(wù)方式，完善管理手段，全面推進機關(guān)各項工作不斷向前發(fā)展。強化競爭意識，引入激勵機制。思想還沒有徹底解放，很多方面還不能突破體制和機制的限制，缺乏憂患意識和進取精 第 7 頁 共 9 頁 神，思想上固步自封，難字當(dāng)頭，缺乏改革創(chuàng)新的膽略 ?，F(xiàn)就我局落實整改的有關(guān)情況匯報如下： 一、高 度重視，加強組織整改階段的組織領(lǐng)導(dǎo) 整改階段是主題活動承上啟下的重要環(huán)節(jié)。我在本次查擺中尤其要重視這個問題，做為首 第 4 頁 共 9 頁 要解決的問題。 工作作風(fēng)尚存在著不實問題，平 時對自身查的少，對問題發(fā)現(xiàn)的少。 剖析根源。反面教材警示大家 ，讓每一位同志時刻保持清醒的頭腦，健康的肌體，良好的心態(tài)，不犯自由主義，不踏雷區(qū)，不闖紅燈，不越高壓線，練就清正廉潔、拒腐防變的免疫能力。 自查結(jié)果。下一步針對以上存在的問題和不足，要痛下決心，撲下身子，硬起手腕，執(zhí)行按時辦結(jié)制，堅決扭轉(zhuǎn)軟、懶、散的缺點和不足，學(xué)先進、比創(chuàng)新、看實效，對照標桿和先進典范，要迎頭趕上，力爭向上級領(lǐng)導(dǎo)交一份完美答卷。 針對以上存在問題，本人整改措施如下： 懶惰是人的天性?？傊?，通過學(xué)習(xí)，討論使自己充分認識到這次查擺，是對自己認真負責(zé)的必然要求，是規(guī)范行政執(zhí)法行為依法行政，文明執(zhí)法，充分發(fā)揮部門職能作用的現(xiàn)實選擇，是解決不良作風(fēng)有效手段，是提高自 身素質(zhì)的有效途徑。 二、明確目標，制定切實可行實施方案 以 “ 提高服務(wù)水平，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境 ” 為目標，以 “ 征求意見廣泛、查找問題準確、分析原因深刻、整改措 施過硬 ” 為基本要求，制定了《 XX 市商務(wù)局自查自糾階段工作整改方案》，在本階段認真查找問題，落實整改措施，努力實現(xiàn)全辦機關(guān)和干部隊伍工作作風(fēng)明顯改進，干部素質(zhì)明顯提升，服務(wù)能力明顯增強，辦事效率明顯提高，發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化。懲防機制和激勵機制還不夠健全，部分干職工思想懈怠，對工作缺乏熱情 。牢固樹立服務(wù)
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