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4了解學(xué)習(xí)四項監(jiān)督制度心得體會(存儲版)

2024-08-27 02:56上一頁面

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【正文】 三是更具操作性。 任賢使能,去冗官,用良吏,乃天下之公義?!?四項監(jiān)督 ” 制度相互配套銜接,互為支撐,形成了一個緊密銜接的監(jiān)督鏈條,構(gòu)成中國黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用監(jiān)督體系。為此,《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法》(試行)明確規(guī)定了兩類報告事項:一類是應(yīng)當(dāng)書面報告上一級組織人事部門批復(fù)同 意方可進行的 5 種事項,如機構(gòu)變動或者主要領(lǐng)導(dǎo)成員已經(jīng)明確即將離任時確因工作需要提拔、調(diào)整干部等;另一類是作出決定前應(yīng)當(dāng)征求上一級組織人事部門意見的 7種事項,如提拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的親屬和秘書等身邊人員、被問責(zé)領(lǐng)導(dǎo)干部影響期滿重新任用的等。 一是更具科學(xué)性。在干部選拔任用動議、初始提名、民主推薦、考察等各環(huán)節(jié),落實 “ 四項監(jiān)督 ” 制度,杜絕違規(guī)違紀行為的發(fā)生。針對
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