3積極穩(wěn)步推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建工作建設(shè)學(xué)習(xí)型xx縣區(qū)五篇范文(存儲(chǔ)版)
【正文】 來(lái)，推動(dòng)各項(xiàng)工作全面開展，堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，督促干部職工加強(qiáng)學(xué)習(xí)政治業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高思想覺(jué)悟和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，在集團(tuán)公司范圍內(nèi)、在工貿(mào)分公司都展現(xiàn)出空前的活力，開創(chuàng)出學(xué)習(xí)型組織建設(shè)工作的新局面。二是充分發(fā)揮機(jī)關(guān)部門聯(lián)系基層的管理職能。周一早會(huì)為學(xué)習(xí)日，周四為宣講日，周五為讀書日。并以此次活動(dòng)為載體，設(shè)立黨員、團(tuán)員模范先鋒崗，開展了三米溫心服務(wù)十個(gè)一，即：入院時(shí)多說(shuō)一句話，使病人感到關(guān)心；查房前多說(shuō)一句話，使病人感到安心；查房后多說(shuō)一句話，使病人感到放心；操作前多說(shuō)一句話，使病人消除擔(dān)心；操作后多說(shuō)一句話，使病人體驗(yàn)細(xì)心；檢查前多說(shuō)一句話，使病人減少憂心；檢查后多說(shuō)一句話，使病人體會(huì)愛(ài)心；出院時(shí)多說(shuō)一句話，使病人感到暖心；為了 安全多說(shuō)一句話，使病人倍感熱心；為了康復(fù)多說(shuō)一句話，使病人增強(qiáng)信心。有些領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為，業(yè)務(wù)工作是硬指標(biāo)，而學(xué)習(xí)是務(wù)虛的，認(rèn)為只要把業(yè)務(wù)工作搞好了，出了成績(jī)，學(xué)與不學(xué)無(wú)所謂。 三 是要克服 “ 怕吃苦 ” 的思想。知不足而后學(xué)，學(xué)然后知不足。形勢(shì)逼人，不學(xué)則退，不學(xué)則敗。目前，有 30 余名科級(jí)干部和業(yè)務(wù)人員作 第 16 頁(yè) 共 18 頁(yè) 了業(yè)務(wù)知識(shí)和法律知識(shí)講座。為了更好的給林區(qū)百姓提高滿意、優(yōu)質(zhì)、高效的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子積極想辦法，與民政部門聯(lián)系， 第 15 頁(yè) 共 18 頁(yè) 爭(zhēng)取十二五期間在我省建設(shè)精神病人福利院政策，為解決弱勢(shì)群體就醫(yī)起到了關(guān)鍵作用。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)查看、員工個(gè)別交流、召開座談會(huì)、培訓(xùn)上課、問(wèn)卷調(diào)查、暗訪、電話追蹤等方式，與黨建工作相結(jié)合，做好關(guān)愛(ài)員工工作和檢查指導(dǎo)工作，注重解決具體問(wèn)題。當(dāng)我們以一種感恩圖報(bào)的心情工作時(shí)，我們才能認(rèn)真履責(zé)，盡職盡責(zé)。個(gè)人執(zhí)行力的強(qiáng)弱取決于兩個(gè)要素 —— 個(gè)人能力和工作態(tài)度，能力是基礎(chǔ)，態(tài)度是關(guān)鍵。 二、指 導(dǎo)員工認(rèn)清學(xué)習(xí)之本 我們常說(shuō)要做一個(gè)勤奮、敬業(yè)的員工。黨中央把 “ 形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì) ” 作為全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)之一，集團(tuán)公司黨委將學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)列入工作重點(diǎn)。 第二篇：推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè) 服務(wù)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展 學(xué)習(xí)型組織是一個(gè)能熟練地創(chuàng)造、獲取 和傳遞知識(shí)的組織，同時(shí)也要善于修正自身的行為，以適應(yīng)新的知識(shí)和間接。做到三結(jié)合：即與單位自身特點(diǎn)相結(jié)合、與單位中心工作相結(jié)合、與專家理論指導(dǎo)相結(jié)合。通過(guò)培訓(xùn)和評(píng)估，促進(jìn)了社區(qū)民間組織開展學(xué)習(xí)型社團(tuán)創(chuàng)建工作。 2024 年上半年， XX 縣區(qū)教委召開了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校工作會(huì)議，制定并下發(fā)了《關(guān)于評(píng)選創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校先進(jìn)單位的意見(jiàn)》的通知。 2024 年 7 月 12 月， XX 縣區(qū)在全員培訓(xùn)、街道推薦、專家視導(dǎo)、評(píng)估的基礎(chǔ)上，又確定了 30 個(gè)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)先進(jìn)單位。德勝街道、月壇街道經(jīng)市教委專家組評(píng)估，成為 XX 省創(chuàng)建學(xué)習(xí)型街道先進(jìn)單位。 第 4 頁(yè) 共 18 頁(yè) ，以提高經(jīng)濟(jì)效益為目的，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè) XX 縣區(qū)從 2024 年開始創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)， 2024 年出現(xiàn)第一家市級(jí)學(xué)習(xí)型企業(yè)先進(jìn)單位，即聚德華天集團(tuán)公司。例如：衛(wèi)生局在醫(yī)療系統(tǒng)、民政局在社團(tuán)、藥監(jiān)局在藥店開展學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建工作。 2024 年 9 月 27 日， XX 縣區(qū)建設(shè)學(xué)習(xí)型 XX 縣區(qū)工作會(huì)議召開，區(qū)委制定了《 XX 縣區(qū)委區(qū)政府關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型 XX 縣區(qū)建設(shè)的決定》。以政府充分授權(quán)、教委牽頭、各有關(guān)部門相互配合與協(xié)調(diào)的管理機(jī)制 。以加大經(jīng)費(fèi)投入，整合教育資源，開展評(píng)估指導(dǎo)，完善隊(duì)伍建設(shè)、建立網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、進(jìn) 行督導(dǎo)獎(jiǎng)勵(lì)為內(nèi)容的保障機(jī)制。聚德華天飲食集團(tuán)、華利佳合有限公司、月壇街道、德勝街道、北京實(shí)驗(yàn)二小、北京 161 中學(xué)等被評(píng)為 XX 省創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織先進(jìn)單位。 XX 縣區(qū)充分發(fā)揮區(qū)內(nèi)有關(guān)學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)的作用，聘請(qǐng)區(qū)外專家組建專家隊(duì)伍，成立了專家指導(dǎo)組和創(chuàng)建工作評(píng)估組。完善制度、機(jī)制，搞好教育基地和教師隊(duì)伍建設(shè)，加大資金投入 。 在推進(jìn)學(xué)習(xí)型街道社區(qū)創(chuàng)建工作 的過(guò)程中， XX 縣區(qū)首先加強(qiáng)了社區(qū)居委會(huì)的硬件建設(shè)，同時(shí)要求試點(diǎn)居委會(huì)努力探索創(chuàng)建工作思路，研究制定創(chuàng)建工作計(jì)劃。制定了《學(xué)習(xí)型家庭基本條件》，把學(xué)習(xí)型家庭的創(chuàng)建工作作為創(chuàng)建五好家庭的主要內(nèi)容。北京第二實(shí)驗(yàn)小學(xué) “ 雙主體育人 ” 的管理理念被專家廣泛認(rèn)同。 由于幾年來(lái)全區(qū)各類學(xué)習(xí)型組 織的創(chuàng)建，組織和成員都發(fā)生了可喜變化：人們的學(xué)習(xí)觀和工作觀在正確樹立，組織的學(xué)習(xí)環(huán)境在優(yōu)化，學(xué)習(xí)氣氛在增濃，組織的工作理念（執(zhí)政理念、經(jīng)營(yíng)理念、教育理念、服務(wù)理念）在轉(zhuǎn)變，信息溝通、知識(shí)傳遞更為通暢，成員間、部門間的關(guān)系日益和諧，組織的管理更加人性化、民主化、精細(xì)化，成員的主動(dòng)性、創(chuàng)造性得到激發(fā)，成員和組織共同發(fā)展的機(jī)制開始形成，組織的社會(huì)形象得到改善，組織的工作業(yè)績(jī)明顯提升。同時(shí)，創(chuàng)建工作要 注重專
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