【摘要】漫談企業(yè)家和企業(yè)家精神張俊富第2卷,第3期1.?引言:誰(shuí)是企業(yè)家?企業(yè)家雖然是個(gè)常用詞,對(duì)它的涵義卻可以有不同的理解。在硅谷,前幾年網(wǎng)絡(luò)公司最火爆時(shí),經(jīng)常聽(tīng)到這樣的故事:某某人在餐巾紙上勾畫(huà)出一家公司的藍(lán)圖,以此獲得幾千萬(wàn)美元的風(fēng)險(xiǎn)投資,沒(méi)過(guò)多久公司上市,該企業(yè)家頓時(shí)身家上億。一時(shí)間企業(yè)家成了“新經(jīng)濟(jì)”的寵兒,人人爭(zhēng)當(dāng)企業(yè)家,創(chuàng)業(yè)狂潮席卷全球。這里的企業(yè)家(entr
2025-04-30 05:55
【摘要】編號(hào): 時(shí)間:2021年x月x日 書(shū)山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟 頁(yè)碼:第138頁(yè)共138頁(yè) 漫談企業(yè)家和企業(yè)家精神 張俊富 第2卷,第3期 1.?引言:誰(shuí)是企業(yè)家? 企業(yè)...
2025-01-16 22:03
【摘要】歡迎大家學(xué)習(xí)人工智能導(dǎo)論計(jì)算機(jī)系馬少平自我介紹?姓名:馬少平?單位:智能技術(shù)與系統(tǒng)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室?電話:627822668407?E-mail:緒論?人工智能(ArtificialIntelli
2025-02-22 13:59
【摘要】第一篇:企業(yè)家與企業(yè)家精神淺談 企業(yè)家與企業(yè)家精神淺談 摘要:本文詮釋了企業(yè)家和企業(yè)家精神內(nèi)涵,重點(diǎn)闡述了幾種企業(yè)家精神,旨在說(shuō)明企業(yè)家精神在企業(yè)生存和發(fā)展中的重要性。 關(guān)鍵詞:企業(yè)家;企業(yè)家精...
2024-10-14 02:18
【摘要】企業(yè)家與企業(yè)家精神?主講人:鄔丹指導(dǎo)老師:秦海霞?企業(yè)家與企業(yè)家特征?不同視野下的企業(yè)家概念:對(duì)企業(yè)家精神的再認(rèn)識(shí)?從創(chuàng)業(yè)者到管理者:企業(yè)家行為與管理行為的相互轉(zhuǎn)換?從個(gè)人機(jī)遇到組織更新:企業(yè)家精神與企業(yè)家成長(zhǎng)環(huán)境的?創(chuàng)新一企業(yè)家與企業(yè)家特征?企業(yè)家的定
2025-01-27 05:20
【摘要】Copyright?2023NorthwestUniversityEMBA2023-12-191企業(yè)家與企業(yè)家精神課程負(fù)責(zé)人:白永秀教授中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)副理事長(zhǎng)中國(guó)企業(yè)管理研究會(huì)常務(wù)理事西北大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院院長(zhǎng)西北大學(xué)MBA、EMBA教
2025-01-27 04:52
【摘要】企業(yè)家精神與企業(yè)家素質(zhì)素質(zhì)包括先天素質(zhì)和后天素質(zhì)。先天素質(zhì)是通過(guò)父母遺傳因素而獲得的素質(zhì).主要包括感覺(jué)器官、神經(jīng)系統(tǒng)和身體其他方面的一些生理特點(diǎn)。后天素質(zhì)是通過(guò)環(huán)境影響和教育而獲得的。因此,可以說(shuō),素質(zhì)是在人的先天生理基礎(chǔ)上.受后天的教育訓(xùn)練和社會(huì)環(huán)境的影響.通過(guò)自身的認(rèn)識(shí)和社會(huì)實(shí)踐逐步養(yǎng)成的比較穩(wěn)定的身心發(fā)展的基本品質(zhì)。
2025-05-01 23:56
【摘要】中國(guó)最大的培訓(xùn)講師選聘平臺(tái)中國(guó)最大的培訓(xùn)講師選聘平臺(tái)中國(guó)最大的培訓(xùn)講師選聘平臺(tái)培訓(xùn)講師中國(guó)最大的培訓(xùn)講師選聘平臺(tái)中國(guó)最大的培訓(xùn)講師選聘平臺(tái)教育經(jīng)歷2023年畢業(yè)亍齊齊哈爾市實(shí)驗(yàn)中學(xué)2023年畢業(yè)亍新加坡南洋理工學(xué)院(NYP)2023年畢業(yè)亍哈爾濱商業(yè)大學(xué)-工商管理碩士中國(guó)最大的培訓(xùn)講師選聘平臺(tái)培訓(xùn)資質(zhì)
2025-01-01 17:39
【摘要】?幾種認(rèn)識(shí):?企業(yè)文化就是“一把手”文化?企業(yè)家文化是企業(yè)文化的重要組成部分,但丌完全等同亍企業(yè)文化?處亍丌同發(fā)展階段的企業(yè),企業(yè)文化丌同?企業(yè)文化丌是領(lǐng)導(dǎo)文化第十二講:企業(yè)家被稱(chēng)為經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)域的“愛(ài)因斯坦”——包羅·薩繆爾森:美國(guó)的經(jīng)濟(jì)叱就是企業(yè)家的歷叱。美國(guó)
2025-01-25 21:10
【摘要】美國(guó)威斯康辛國(guó)際大學(xué)WisconsinInternationalUniversity企業(yè)家創(chuàng)新管理王安成二OO二年一、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)五要素(FactorsofProduction)1、自然資源naturalresources2、勞動(dòng)力labor包括勞力與勞心之人的努力3、實(shí)物資
2025-04-06 14:16
【摘要】第六章奧斯本的企業(yè)家政府理論一、奧斯本及其企業(yè)家政府理論的提出?戴維·奧斯本,現(xiàn)任美國(guó)著名的進(jìn)步政策研究所研究員,同時(shí)兼任美國(guó)州長(zhǎng)政策顧問(wèn)委員會(huì)成員和內(nèi)布拉斯加州研究和發(fā)展局顧問(wèn)委員會(huì)委員。他曾經(jīng)擔(dān)任舊金山的太平洋新聞社主編,美國(guó)首都華盛頓的《新共和》周刊的正式撰稿人,耶魯大學(xué)的客座講師,他還曾長(zhǎng)期為
2025-01-27 01:45
【摘要】創(chuàng)新與企業(yè)家精神范建平博士山西大學(xué)管理學(xué)院1聯(lián)系方式?專(zhuān)業(yè):管理科學(xué)與工程、技術(shù)經(jīng)濟(jì)與管理?Email:?電話:0351-70198782?山西大學(xué)管理學(xué)院進(jìn)化!進(jìn)化?恐龍是生活在距今大約2億3500萬(wàn)年至6500萬(wàn)年前,支配全球陸地生態(tài)系統(tǒng)超過(guò)1億6千萬(wàn)年之久。?大部分恐龍已
2025-01-16 07:29
【摘要】1企業(yè)家大格局2為什么要講這門(mén)課?一,中國(guó)企業(yè)存在的問(wèn)題:?????結(jié)果:規(guī)模小,層次低,風(fēng)險(xiǎn)大,3為什么我上這門(mén)課??20年工作經(jīng)驗(yàn),?接觸38個(gè)行業(yè),?400多個(gè)公司培訓(xùn)和輔導(dǎo),?,8萬(wàn)人的交
【摘要】第七章企業(yè)家人才管理1目錄一、企業(yè)家概念二、企業(yè)家的價(jià)值觀三、企業(yè)家的修煉四、人物傳記2一、企業(yè)家概念3國(guó)外關(guān)于企業(yè)家的概念大致有五種:?以薩伊為代表的古典學(xué)派的“生產(chǎn)要素組合者說(shuō)”。?以馬歇爾為代表的市場(chǎng)非均衡學(xué)派的“市場(chǎng)秩序創(chuàng)造者說(shuō)”。?以熊彼
2025-01-23 18:45
【摘要】〔育龍計(jì)劃〕之一21世紀(jì)·企業(yè)家的精神與方略主講人:曾憲章博士美國(guó)百人會(huì)〃會(huì)員曉龍基金會(huì)〃創(chuàng)辦人兼執(zhí)行長(zhǎng)南開(kāi)國(guó)際管理論壇〃執(zhí)行主席Oct.22,2023內(nèi)容A.21世紀(jì)的新挑戰(zhàn)P2-P8~觀念·機(jī)制·人才~B.企業(yè)家
2025-02-28 17:56