市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)論文教學(xué)環(huán)節(jié)工作計(jì)劃(存儲(chǔ)版)
【正文】 下同）二、進(jìn)度安排（主要說(shuō)明時(shí)間段及主要完成的內(nèi)容，如：1．2008年10月20日—11月5日：查閱文獻(xiàn)資料，完成開(kāi)題報(bào)告。 附件二：畢業(yè)論文相關(guān)材料樣稿金 華 職 業(yè) 技 術(shù) 學(xué) 院JINHUA COLLEGE OF PROFESSION AND TECHNOLOGY畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)） （20 屆）題 目 學(xué) 院 專 業(yè) 班 級(jí) 學(xué) 號(hào) 姓 名 指導(dǎo)教師 年 月 日 目 錄摘要…………………………………………………………………………………………1引言 ………………………………………………………………………………………*一、秘書(shū)在企業(yè)里的職責(zé) ………………………………………………………………*（一）服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好參謀 …………………………………………………………*1．上傳下達(dá)，協(xié)調(diào)溝通 ……………………………………………………………*2．內(nèi)務(wù)處理，對(duì)外聯(lián)絡(luò) ……………………………………………………………*……………二、秘書(shū)在企業(yè)危機(jī)中的職責(zé) …………………………………………………………**……………謝辭 ………………………………………………………………………………………**參考文獻(xiàn) …………………………………………………………………………………**附件：1．表A1金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)教學(xué)環(huán)節(jié)課題任務(wù)書(shū) ………………………………**2．表A2金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)教學(xué)環(huán)節(jié)課題開(kāi)題報(bào)告 ……………………………**3．表A3金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)教學(xué)環(huán)節(jié)成果成績(jī)?cè)u(píng)定表（指導(dǎo)教師） …………**4．表A4金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)教學(xué)環(huán)節(jié)成果成績(jī)?cè)u(píng)定表（答辯小組） …………**5．表A5金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)教學(xué)環(huán)節(jié)課題答辯記錄 ……………………………**6．表A6金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)教學(xué)環(huán)節(jié)成果成績(jī)?cè)u(píng)定表（二次答辯） …………** 論秘書(shū)在企業(yè)危機(jī)中的職責(zé)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院**專業(yè) 學(xué)生姓名摘要: 通過(guò)對(duì)企業(yè)危機(jī)事例的綜合分析，闡述了秘書(shū)人員在其中的重要作用，……………。訓(xùn)練實(shí)效性畢業(yè)生通過(guò)綜合訓(xùn)練，能很好地提高能力與素質(zhì)，并收到良好的整合效果。五、答辯1．所有完成畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）的學(xué)生都應(yīng)通過(guò)答辯，由答辯小組確定最終成績(jī)。（2）版面要求紙張大小：一律采用A4紙。（8）謝辭謝辭位于正文的結(jié)尾處，以簡(jiǎn)短文字，對(duì)課題進(jìn)行與協(xié)作過(guò)程中曾給予幫助的人員，例如指導(dǎo)教師、答疑教師及其他人員，表示自己的謝意。（4）目錄目錄編號(hào)與正文章節(jié)編號(hào)相對(duì)應(yīng)，可參照如下標(biāo)準(zhǔn)。并根據(jù)教師指導(dǎo)意見(jiàn)及時(shí)修改提交三稿。2．任務(wù)書(shū)中應(yīng)至少向?qū)W生推薦5篇主要參考文獻(xiàn)，參考文獻(xiàn)應(yīng)具有一定代表性，對(duì)學(xué)生把握所選題目的研究現(xiàn)狀及研究方法具有較好的借鑒性。題目應(yīng)結(jié)合企業(yè)營(yíng)銷管理中出現(xiàn)的新事物、新方法、新問(wèn)題，具有創(chuàng)新性。運(yùn)用專業(yè)相關(guān)概念、術(shù)語(yǔ)，以及相關(guān)理論，結(jié)合企業(yè)的實(shí)際問(wèn)題，分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因，并提出解決問(wèn)題的對(duì)策。二、時(shí)間安排
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