【正文】 號 河北省電力公司財務信息化操作規(guī)程 河北省電力公司 冀電財[2022]2 號關于印發(fā)〖河北省電力公司工程竣工決算報告編制辦法〗的通知河北省電力公司 冀電財[2022]59 號關于印發(fā)〖河北省電力公司工程項目財務管理辦法〗的通知河北省電力公司 冀電財[2022]31 號關于進一步規(guī)范基建其他費用管理意見河北省電力公司 冀電冀[2022]28 號關于印發(fā)〖河北省電力公司工程項目結算管理辦法〗的通知河北省電力公司　冀電人資〔2022〕10 號　河北省電力公司企業(yè)年度業(yè)績考核辦法滄州供電公司　滄州供電公司年度業(yè)績考核辦法滄州供電公司　滄供財〔2022〕11 號 關于印發(fā)〖滄州供電公司工程竣工決算管理辦法〗的通知7. 檢查與考核按照滄州供電公司《財務部工作考核細則》執(zhí)行專項工程管理主管崗位工作標準1. 范圍24 / 49本標準規(guī)定了專項工程管理主管的職責、崗位資格與能力、工作內(nèi)容要求與方法、明確了工作的考核依據(jù)。（7）在建工程借款、還款及利息日常核算。 對未按工作計劃落實所造成的失誤負責。 具有一定的組織、協(xié)調(diào)、理解、分析、判斷、語言表達及文字寫作能力 具有與本崗位相應的管理水平及實際工作經(jīng)驗。 賠電表費收入核算，正確核算其他業(yè)務收入及稅金。 有權對各單位電力銷售核算管理工作提出獎勵和考核。本標準適用于滄州供電公司稅金管理崗位。4 職權范圍 對形成文字材料出現(xiàn)失誤和上報數(shù)據(jù)出現(xiàn)差錯負責。本標準適用于滄州供電公司財務部固定資產(chǎn)管理崗位?！∝撠煻ㄆ谶M行固定資產(chǎn)財務分析。. 有權對各單位固定資產(chǎn)清查開展情況提出獎勵和考核。7. 檢查與考核按照滄州供電公司《財務部工作考核細則》執(zhí)行31 / 49社會保險基金管理主管崗位工作標準1 范圍本標準規(guī)定了財務部社會保險基金管理會計師的基本信息、基本職責與工作項目、責任與權限，任職資格，專業(yè)管理工作文件，檢查與考核。（3） 完成參保人員醫(yī)療費報銷工作。 對未按工作計劃落實所造成的失誤負責。以下為財務社會保險基金管理會計崗位開展專業(yè)管理工作的參考依據(jù)：中華人民共和國會計法、企業(yè)財務通則、企業(yè)財務會計報告條例、內(nèi)部會計控制規(guī)范——基本規(guī)范（試行） 、中華人民共和國會計法，企業(yè)會計準則， 社會保險基金會計制度，國家電網(wǎng)公司會計核算辦法，國家電網(wǎng)公司會計基礎工作規(guī)范（試行） ，河北省電力公司社33 / 49會保險中心 ， 工傷保險基金會計制度實施細則，河北省電力公司，社會保險中心社會保險基金財務制度，河北省電力公司財務信息化操作規(guī)程 ，河北省電力公司企業(yè)年度業(yè)績考核辦法，滄州供電公司基層單位年度業(yè)績考核責任書，滄州供電公司年度業(yè)績考核辦法。34 / 49 審核對應的發(fā)票、入庫單、匯款申請單及費用報銷單與發(fā)票一致，簽字手續(xù)完備。具體按《滄州供電公司物資盤點制度》執(zhí)行。. 對物資入庫及庫存統(tǒng)計及上報數(shù)據(jù)負責。6. 專業(yè)管理工作文件以下文件為物資崗位開展專業(yè)管理工作的參考依據(jù)：2022 年 7 月 1 日　　 中華人民共和國會計法2022 年 2 月 15 日　　企業(yè)會計準則2022 年　　　　　　 財政部令第 41 號 企業(yè)財務通則2022 年 1 月 1 日　　 企業(yè)財務會計報告條例國家電網(wǎng)公司　 國家電網(wǎng)財[2022]48 號 國家電網(wǎng)公司會計核算辦法河北省電力公司　冀電財[2022]68 號轉發(fā) 國家電網(wǎng)公司會計基礎工作規(guī)范（試行）河北省電力公司　冀電財[2022]21 號 河北省供電公司廢舊物資管理暫行辦法河北省電力公司 冀電財[2022]41 號 河北省電力公司存貨管理辦法河北省電力公司 冀電財[2022]29 號 河北省電力公司財務信息化操作規(guī)程 河北省電力公司　冀電人資[2022]10 號　 河北省電力公司企業(yè)年度業(yè)績考核辦法7. 檢查與考核按照滄州供電公司《財務部工作考核細則》執(zhí)行36 / 49會計檔案管理崗位工作標準1. 范圍本標準規(guī)定了財務部會計檔案管理崗位的基本信息、基本職責與工作項目、責任與權限、任職資格、專業(yè)管理工作文件、檢查與考核。（4） 修訂后的會計檔案管理制度報公司主管領導批準后執(zhí)行。會計賬簿應按照會計科目代碼的順序逐本打印，并與科目匯總表核對一致。（3） 前年的會計檔案核對無誤后，制作會計檔案交接表一式兩份，分別由辦公室和財務部領導，交出人和接交人簽字確認后，辦公室和財務部各自留存一份。5. 任職資格. 大學本科及以上學歷，助理會計師師專業(yè)技術職務任職資格。2. 基本信息財務部，財務信息化崗，崗位等級 12 級。5) 會計年度開始前劃分財務信息系統(tǒng)中各崗位操作權限。3) 當部門人員發(fā)生新增和變更時及時新增變更相應的個人 IP、NOTES 及其他信息系統(tǒng)。. 熟悉本崗位所需用的相關專業(yè)具體法律、法規(guī)，政策規(guī)定、規(guī)程、規(guī)定，掌握國家、上級有關方面的政策、法令、規(guī)章制度、工作流程。（3） 利用賬務系統(tǒng)數(shù)據(jù)和銀行對賬單進行對賬。d。3. 基本職責與工作項目. 工作目標 貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)和銀行結算制度，根據(jù)審核無誤的會計憑證，及時辦理收付款業(yè)務；負責有關財務印鑒、印章和各種銀行票據(jù)的管理，確保工公司資金的安全性。. 有權對財務信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行備份。1) 對財務部的電子信息設備進行檢查維護，發(fā)現(xiàn)計算機出現(xiàn)的問題及時維護，保證工作的順利進行。3) 按照公司信息化管理制度要求，完成各個工作站的密碼設置及定期更新工作。7. 檢查與考核按照滄州供電公司《財務部工作考核細則》執(zhí)行39 / 49財務信息化管理崗位工作標準1. 范圍本標準規(guī)定了財務信息化管理助理會計師的職責、崗位資格與能力、工作內(nèi)容要求與方法、明確了工作的考核依據(jù)。. 有權對各單位提供檔案資料情況提出獎勵和考核。除裝訂好的會計憑證外的當年會計檔案由各崗位自己保存. 按照相關制度要求，負責辦理會計檔案交接手續(xù)（1） 每年年度終了，及時把前年的會計檔案進行整理并登記在冊，作為檔案交接的依據(jù)。. 負責會計賬簿的打印裝訂工作（1） 年終決算完畢后，對會計賬簿進行格式設置和打印輸出。（2） 按照國家法律法規(guī)和公司有關管理制度的變化和新要求修訂本單位會計檔案管理制度。35 / 49. 具有當好領導參謀助手的能力，能為領導決策提供建議。4. 責權范圍. 對物資采購發(fā)票驗收負責。b)本企業(yè)采用實地盤點法對存貨進行清查盤點。 物資采購手續(xù)的審核（1） 審核供應商提應供的增值稅發(fā)票、運費發(fā)票等原始單據(jù)，要求發(fā)票真實，金額及開票信息準確。　具有與本崗位相應的管理水平及實際工作經(jīng)驗。9 負責完成領導交辦的其他工作，配合其他崗位做好相關工作。 負責公司社會保險核算全過程管理（1） 依據(jù)社會保險辦公室提供的基本養(yǎng)老保險申報表、企業(yè)年金申報表、工傷保險申報表收取本部、下屬各單位各項保險基金,并通過該申報表按規(guī)定的繳費比例核對各項保險基金繳納金額，確保各項保險基金收取無誤。. 身體健康，勝任本崗位工作。. 對未按工作計劃落實所造成的失誤負責?！“磿r完成固定資產(chǎn)相關會計報表的編制、審核、匯總，做到帳、表一致?！【哂幸欢ǖ慕M織、協(xié)調(diào)、理解、分析、判斷、語言表達及文字寫作能力。 負責納稅資料的檔案管理。6 專業(yè)管理工作文件27 / 49《會計法》 、 《企業(yè)財務通則》 、 《企業(yè)會計準則》 、印發(fā)中央企業(yè)賬銷案存資產(chǎn)管理工作規(guī)則的通知、河北省物價局、河北省財政廳關于降低部分涉企行政事業(yè)性收費標準的通知、關于印發(fā)《企業(yè)賬銷案存資產(chǎn)管理工作規(guī)則（試行） 》的通知、轉發(fā)《財政部關于處理 18 項到期政府性基金政策有關事項的通知》的通知、關于印發(fā)《河北省電力公司資金上繳管理辦法》的通知、關于印發(fā)《河北省電力公司電費資金集中上繳、實時劃轉暫行辦法》的通知、關于轉發(fā)《華北電網(wǎng)有限公司資產(chǎn)減值準備和預計負債辦法》的通知、轉發(fā)財政部、國家稅務總局關于中央企業(yè)清產(chǎn)核資有關稅收處理問題的通知、河北省電力公司關于加強農(nóng)電建設資金管理的通知、關于印發(fā)《河北省農(nóng)村電網(wǎng)維護管理費管理辦法》的通知、河北省電力公司應收(預付)款項管理辦法、關于印發(fā)《河北省電力公司賬銷案存資產(chǎn)管理暫行辦法》的通知7　檢查與考核按照滄州供電公司《財務部工作考核細則》執(zhí)行。 對未按工作計劃落實所造成的失誤負責?！「呖煽抗╇娰M收入的核算，正確核算當期主營業(yè)務收入及稅金。 5. 任職資格 大學?？萍耙陨蠈W歷，中級師及以上專業(yè)技術職務任職資格。 按照工程進度每月編制工程進度報表報送財務部、計劃部、基建部和公司領導。（5）對于手續(xù)齊備、符合標準、內(nèi)容真實、數(shù)字準確的原始憑證經(jīng)過審核后及時記入相關的會計科目進行基建項目核算。　具有與本崗位相應的管理水平及實際工作經(jīng)驗。　工作中注意事項；工程審核應嚴格按照省公司計劃及批復概算書，防止超概算的現(xiàn)象發(fā)生。（8）根據(jù)省公司要求或公司管理需要確定基建工程管理對標計劃及方案并組織實施，確定公司內(nèi)標桿單位，相互學習，促進成本管理水平進一步提高。 基建工程管理（1）及時掌握基建工程進度及開支情況，按期較全面、深入地分析資金運用和效益情況，控制工程造價，精益管理。2. 基本信息財務部，基建工程管理主管崗，崗位等級 14 級。. 熟悉本崗位所需用的相關專業(yè)具體法律、法規(guī)，政策規(guī)定、規(guī)程、規(guī)定，掌握國家、上級有關方面的政策、法令、規(guī)章制度、工作流程。b) 成本費用利潤率、人均貢獻毛益、單位電量供電成本、固定資產(chǎn)運行維護費、人均管理費用指標：與指標相關的財務指標為三項費用、工資總額、平均在崗職工人數(shù)。c) 每月 5 日前完成工資基金計劃執(zhí)行分析報預算管理高級主管崗，準確反映工資基金計劃執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題，分析原因，督促按工資基金計劃完成。b) 負責對職工的房費、水費、各項保險金、個人所得稅等進行扣款。（2） 完成成本分析報告。a)每年按照預算管理高級主管崗要求時間向生產(chǎn)單位收集全年運行維護費需求，向各費用歸口管理部門收集其他費用全年需求。 18 / 49（4） 資料歸檔。a) 國家政策和上級單位文件變更后 10 個工作日內(nèi)完成。. 具有綜合協(xié)調(diào)、服務、社交和文字表達能力。 a) 次月 7 日前完成分析報告。（3） 預算執(zhí)行分析。a) 要求相關業(yè)務部門提交業(yè)務預算調(diào)整方案。 a) 省公司下達年度預算指標后 15 日內(nèi)組織各部門根據(jù)其在預算管理中的職責劃分進行指標的分解。. 負責公司預算全過程管理（1） 預算管理制度建設。. 具有當好領導參謀助手的能力，能為領導決策提供建議。. 有權對本崗位管理制度提出修改意見和建議。12 / 49（3） 會計檔案的借閱要履行審批手續(xù)。按時上報會計報表，并做好編報說明及分析工作。（8） 協(xié)助主任做好會計檢查與會計基礎工作。 2. 基本信息財務部，總賬報表及會計核核算高級主管崗，崗位等級 15 級。. 掌握計算機應用、行政、經(jīng)濟管理知識，熟悉公司生產(chǎn)、經(jīng)營業(yè)務流程。. 完成領導交辦的其他工作。9 / 49（5） 協(xié)助主任組織財務部通訊報道宣傳工作。本標準適用于滄州供電公司財務部主任會計師崗位。 有權對公司資產(chǎn)。(d)　協(xié)助主任組織檢查財經(jīng)法規(guī)政策的執(zhí)行情況,及時制止違紀違規(guī)行為,發(fā)現(xiàn)問題及時向上級報告。(b) 認真貫徹執(zhí)行《會計法》 、 《企業(yè)財務通則》 、 《企業(yè)會計準則》等國家、行業(yè)頒布的規(guī)程、標準及上級和本公司頒發(fā)規(guī)章、制度。（2)下達至各專業(yè)部室基建及專項工程項目由基建崗位、營銷、生產(chǎn)、科信部、農(nóng)電部崗位負責完成工程結算。3 基本職責與工作項目 工作目標 對資產(chǎn)、資金進行計劃編制、組織實施、考核評價等方面的管理過程，保證資產(chǎn)、資金過程的順利實施，確?；üこ贪蠢锍瘫瓿蓻Q算。 負責監(jiān)督、審批財務部經(jīng)費的使用及其他費用的開支5. 任職資格 大學本科及以上學歷，中級師及以上專業(yè)技術職務任職資格　熟悉本部門專業(yè)所需用的法律、法規(guī)，相關政策規(guī)定、規(guī)程，掌握國家和上級有關專業(yè)的政策、規(guī)定制度、工作流程。 關心職工業(yè)余文化生活，組織開展文娛活動，幫助解決實際困難。 組織檢查財經(jīng)法規(guī)政策的執(zhí)行情況,及時制止違紀違規(guī)行為,發(fā)現(xiàn)問題及時向上級報告。 業(yè)務管理 組織編制、審核、下達年度各項預算計劃，并嚴格執(zhí)行。 財務部主任擔負財務資產(chǎn)、資金、成本、收入等項管理與會計核算及監(jiān)督工作，按期提供會計報表，組織完成省公司下達財務業(yè)績考核指標，確保同業(yè)對標指標的優(yōu)良。3. 基本職責與工作項目 工作目標 認真貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、制度及企業(yè)規(guī)章制度，維護財經(jīng)紀律；負責財務部全面工作，對公司領導負責；負責組織公司財務管理工作，保證財務環(huán)節(jié)各項工作持續(xù)不斷的發(fā)展；確保公司財務業(yè)績考核指標的如期完成?！f(xié)調(diào)安排本部門月、季、年度中心工作，主持完成年度財務工作總結和提出年度財務工作的實施意見。 組織協(xié)調(diào)做好工程概預算、決算、合同、協(xié)議審查等工作。加強法制教育，不發(fā)生職工犯罪現(xiàn)象。 有權監(jiān)督各單位財務收支情況并提出考核意見。2 基本信息財務部，副主任崗，崗位等級 16 級，所轄 8 人，為資金管理會計師專責、固定資產(chǎn)管理會計師專責、基建工程管理會計師專責、專項工程助理會計師專責、物資管理助理會計師專責、財務信息助理會計師專責、銀行出納助理會計師專責、現(xiàn)金出納助理會計師專責。j)協(xié)助主任處理財務管理、會計核算工作中存在的問題。對竣工決算完成率、資金上繳率、現(xiàn)金誤差率、折舊計提準確率、資產(chǎn)總額、投入產(chǎn)出比、財務工作質(zhì)量。