【正文】 出構成也反映出他們的富裕程度(見表4—17)。 與前四次抽樣調查相比，這次抽樣調查中的私營企業(yè)主黨員人數最多，％。如果減去13．1％的比例，私營企業(yè)主中的黨員人數基本與前幾次抽樣調查的人數持平。一”講話后入黨的，占黨員總數的0．5％。 （二）私營企業(yè)主目前思想動態(tài)本次調查問卷設計了這樣的問題，“在您看來，為了成為合格的建設者，私營企業(yè)主最主要應該做好哪些事?”前6位的回答詳見表5－3。與此相應，他們反映最強烈的問題是，要求盡快形成更寬松的發(fā)展環(huán)境。這次調查，在提問“七一講話后，您還有什么要求”的問題時，回答最集中的是“盡快落實講話精神，營造更寬松的企業(yè)發(fā)展環(huán)境”，占74．8％。資產1000萬元以上的與資產50萬元至100萬元的相比，認為自己地位處于前2位的，在收入方面，前者比后者要分別高出42個百分點和27個百分點；在社會聲望方面，前者比后者要分別高出17個百分點和11個百分點；在政治參與方面，前者比后者也要分別高出14．3個百分點和近10個百分點。一’講話后，還有什么要求？”的回答統(tǒng)計附表4：私營企業(yè)主對自身三項地位的評價（中位數）私營企業(yè)發(fā)展中的問題、私營企業(yè)主的要求與希望（一）私營企業(yè)發(fā)展環(huán)境中存在的問題私營企業(yè)的發(fā)展環(huán)境與以往相比，有了很大的改善，但是仍然存在一些問題。這說明，絕大多數人認為社會治安問題的解決還主要要靠加強立法、執(zhí)法工作。對于打破行業(yè)壟斷的問題，有26．1％的被調查人認為應加強立法工作，有45．4％的被調查人認為應轉變政府職能，有28．4％的被調查人認為應依靠行業(yè)組織。集中反映在“三亂”問題上。對于合法的生產經營者保護得不夠，對于假冒偽劣產品生產者的打擊力度不夠，說明法律還不很完善。在調查中私營企業(yè)普遍反映融資難。這是一個很驚人的數字。（五）私營企業(yè)主的希望目前私營企業(yè)主希望在以下方面得到幫助和服務：(1)市場調研(比例為46．0％)；(2)市場營銷、信息中介工作(39．4％)；(3)舉辦企業(yè)管理培訓班(占39．0％)；(4)疏通與政府管理部門的關系(38．5％)；(5)制定行業(yè)規(guī)范(38．1％)；(6)擴大宣傳企業(yè)和企業(yè)家的知名度(38．0％)；(7)法律咨詢(27．8％)；(8)組織企業(yè)家聯(lián)誼、交流(18．5％)；(9)組織考察或專項研討會(15．9％)。這無疑將成為中國私營經濟發(fā)展史上的里程碑。為了對部分私營企業(yè)進行動態(tài)研究，這次問卷調查還對840戶在2000年已經調查過的私企進行跟蹤調查。 同時，京津冀地區(qū)大型工業(yè)企業(yè)工業(yè)增加值占全國的百分比１９９６年到２００１年期間幾乎沒有變化，徘徊在９．６％左右。 珠江三角洲上升得更快，由１９９６年的１３．２７％上升到了２００１年的１８．３９％，上升了５．１２個百分點。 根據統(tǒng)計數據，京津冀地區(qū)的專利申請授權量占全國的百分比一直處于下降的態(tài)勢，由１９９６年的１４．４％下降到了２００１年的１０．９５％，下降了３．４５個百分點。長江三角洲地區(qū)由１９９８年的２３．８６％上升到了２００１年的２４．４６％，上升了０．６個百分點。 附：專家比較區(qū)域實力 京津冀經濟科技地位持續(xù)弱化近幾年，京津冀地區(qū)的經濟地位和科技地位都呈現(xiàn)下降趨勢。 一大批國有企業(yè)、集體企業(yè)通過改制變成新的私營企業(yè)，它們一般規(guī)模都比較大；原來公有企業(yè)的負責人也成為新的私企業(yè)主，其中很多人是共產黨員，給私營企業(yè)主隊伍增添了新鮮血液。這一講話精神已經寫進中國共產黨“十六大”報告和新修改的中國共產黨黨章里面。 從地區(qū)分布來看，東部地區(qū)私營企業(yè)最希望得到的服務依次是：市場調查研究、舉辦企業(yè)管理培訓班和市場營銷、信息的中介工作；中部地區(qū)最希望得到的服務依次是：市場調查研究、舉辦企業(yè)管理培訓班和疏通與政府管理部門的關系；西部地區(qū)最希望得到的服務依次是：舉辦企業(yè)管理培訓班、市場調查研究和疏通與政府管理部門的關系。隨著我國市場經濟的逐步完善，行業(yè)組織作為規(guī)范行業(yè)行為和協(xié)調業(yè)界關系的重要組織越來越被企業(yè)家所認同。從絕對數量上來看，被調查企業(yè)被拖欠的最大值是19000萬元。社會治安問題 。 附表1：私營企業(yè)主參加組織的狀況（2002年）附表2：對“江澤民‘七黨員企業(yè)主中認為自己社會地位處于前兩位的分別為其總數的11．3％和16．1％，％％；在政治參與方面，前者認為自己處于前兩位的分別為其總數的6．7％和12．3％，而非黨員企業(yè)主只有4．2％和9．2％。值得注意的是，在972名黨員企業(yè)主中，只有483名黨員業(yè)主的企業(yè)建立了黨組織，占企業(yè)總數的15％，占黨員企業(yè)主總數的49．7％。一”講話前就有一些地方允許私營企業(yè)主入黨了。為什么本次調查會出現(xiàn)私營企業(yè)主黨員人數達到29．9％的高比例?主要原因是這幾年有大量的國有和集體的企業(yè)改制變成了私營企業(yè)，而轉制企業(yè)的負責人多是中共黨員。這種情況說明，私營企業(yè)主的組織狀態(tài)是納入了現(xiàn)有政治體制框架之中的，他們參與政治的主要途徑是通過中國共產黨領導的統(tǒng)一戰(zhàn)線，工商聯(lián)、政協(xié)以及人大是中國共產黨引導他們參政議政的重要機構和場所。表4—11反映了私營企業(yè)的這些支出的分配情況。至于稅后凈利潤與銷售額的比率，則有輕微的下降趨勢，但并不算太低：近三年中它們的稅后凈利潤率一直在7％以上。相反，統(tǒng)計分析表明，這三個比率都比較低(見表4—9，完全匹配分析，有效樣本1874個)。在使各項指標都完全匹配以后，我們對1874個有效樣本的銷售額、納稅額、交費額和稅后凈利潤進行了相關分析，其統(tǒng)計分析結果如表4—8所示。 總的來看，增長是明顯的，但各企業(yè)的生產經營情況差別很大。進一步的考察表明，73．4％的私營企業(yè)主開業(yè)時從銀行貸款額在100萬元以下。如果把所有的選擇加總，我們就可以計算出各種來源選擇對私營企業(yè)主自有開業(yè)資金的總體重要性。 表4－3分別反映了企業(yè)開辦時的實收資本構成與所有者權益構成。 表4－1分別反映了開業(yè)時實收資本和2001年年底的所有者權益的分組分布。 2002年的調查數據顯示，％，％。這說明，私營企業(yè)的生命力有所增強。從表3－表3－3可以看出，就創(chuàng)業(yè)（也就是企業(yè)首次登記為私營企業(yè)）時的年齡分布而言，20－39歲是主要的年齡段。上述數據表明，在整個私營企業(yè)主隊伍中，女性私營企業(yè)主所占比例一直較低。 附表1：不同類型企業(yè)投資者人數　　附表2：歷次調查中私營企業(yè)權利結構附表3：不同規(guī)模程度私企業(yè)主對直接掌握管理權的態(tài)度　附表4：不同文化程度私企業(yè)主對直接掌握管理權的態(tài)度附表5：不同文化程度私企業(yè)主的成年子女在什么地方工作附表6：不同規(guī)模程度私企業(yè)主的成年子女在什么地方工作附表7：改制成為私營企業(yè)后主要投資人資本構成附表8：改制成為私營企業(yè)后內部主要組織構架私營企業(yè)主的社會特征與職業(yè)經歷（一）私營企業(yè)主的社會文化特征及其變化私營企業(yè)主的基本社會特征包括其性別、年齡和文化結構，而職業(yè)經歷包括他們所經歷的工作變動以及職業(yè)、職務變化。第二，企業(yè)主本人擁有資本比例更高。 1999年以后，中華全國總工會加強了在非公企業(yè)建會的力度，建會率大大提高。這些子女學成后不一定就接父輩企業(yè)的班，但良好的教育畢竟為他們在需要接班時繼任父輩的企業(yè)打下知識基礎?？梢灶A見，對于職業(yè)經理人的培養(yǎng)、選拔、聘用、考核、監(jiān)管還有很多工作有待摸索，大部分私營企業(yè)今天并沒有兩權分離的迫切需求，即使是少數大型私營企業(yè)已有兩權分離的要求，也還有很長的路要走，并不完全取決于私營企業(yè)本身。這種企業(yè)規(guī)模，與其實行規(guī)范的科層制管理，疊床架屋，還不如老板一竿子插到底更為簡捷高效。同樣的情況也可在不同文化程度的私企業(yè)主中看出。從歷次調查數據中也可看出，雖然企業(yè)主直接掌握著管理權，但十年來無論是企業(yè)重大經營決策，還是一般管理決定，企業(yè)主個人獨斷專行的色彩已經減弱，董事會和其他管理人員的作用正在上升，組織構架的完善并不是毫無意義的表面文章，在權力結構中確實在發(fā)生某些實質性的變化。從1993年第一次開展對私營企業(yè)的全國性抽樣調查起，本課題組就一直在觀察這一問題。 登記為何種類型的企業(yè)，完全取決于私營企業(yè)經營的需要。 附表1：2001年實收資本總額分組附表2：私營企業(yè)規(guī)模比較（中位數）附表3：私營企業(yè)經營狀況比較附表4：2001年高科技企業(yè)與整體水平各項指標比較私營企業(yè)內部管理改進（一）資本、風險、決策管理權三個“高度集中”是今天私營企業(yè)的普遍特征隨著私營企業(yè)規(guī)模的擴大，隨著近年來私營企業(yè)主階層政治地位和社會地位的提高，私營企業(yè)主對企業(yè)的管理更加重視，并且取得一些進步。 改制企業(yè)改制前的所有制性質分布如表1－7所示。從表1－6中看到，絕大部分被調查企業(yè)的總部及其生產或經營場地主要集中在城鎮(zhèn)，在農村的比例依然很小，％％，其中，中小城市所占比重最大，基本達到了三分之一。 由于企業(yè)規(guī)模的迅速擴大，其銷售額和納稅均呈快速增長態(tài)勢?？傮w來看，兩年中私營企業(yè)的發(fā)展依然呈穩(wěn)步增長的態(tài)勢?！捌咭弧敝v話肯定了民營創(chuàng)業(yè)人員和技術人員、個體戶、私營企業(yè)主等新的社會階層中的廣大人員也是有中國特色社會主義事業(yè)的建設者。一”講話后入黨的,％表示要爭取入黨　　? 30％的私營企業(yè)高管人員與主要技術人員持有股份，占總股本的9％目錄22000年后私營經濟發(fā)展狀況（一）私營企業(yè)數量增加，規(guī)模擴大 （二）積極參與國有、集體企業(yè)重組、改制 （三）從業(yè)人員增加 （四）向高科技產業(yè)發(fā)展 （五）參與外向型經濟意愿加強 附表1：2001年實收資本總額分組 附表2：私營企業(yè)規(guī)模比較（中位數） 附表3：私營企業(yè)經營狀況比較 附表4：2001年高科技企業(yè)與整體水平各項指標比較 私營企業(yè)內部管理改進（一）資本、風險、決策管理權三個“高度集中”是今天私營企業(yè)的普遍特征 （二）私營企業(yè)工會數量增多，但功能有待加強 （三）改制企業(yè)的內部管理 附表1：不同類型企業(yè)投資者人數　　 附表2：歷次調查中私營企業(yè)權利結構　　 附表3：不同規(guī)模程度私企業(yè)主對直接掌握管理權的態(tài)度　 附表4：不同文化程度私企業(yè)主對直接掌握管理權的態(tài)度 附表5：不同文化程度私企業(yè)主的成年子女在什么地方工作 附表6：不同規(guī)模程度私企業(yè)主的成年子女在什么地方工作 附表7：改制成為私營企業(yè)后主要投資人資本構成 附表8：改制成為私營企業(yè)后內部主要組織構架 私營企業(yè)主的社會特征與職業(yè)經歷（一）私營企業(yè)主的社會文化特征及其變化 （二）私營企業(yè)主的代內社會流動 附表：私企業(yè)主開辦本企業(yè)前的職務和職業(yè)分布 私營企業(yè)主財產的獲得與分配（一）資本與財富的增長 （二）經營狀況分析 （三）私營企業(yè)的財富分配狀況分析 附表1：私營企業(yè)主開業(yè)時從銀行、信用社借款的分組分布 附表2：2001年私營企業(yè)主家庭人均收入、金融資產和生活支出統(tǒng)計分析 私營企業(yè)主的政治地位（一）私營企業(yè)主的組織狀況 （二）私營企業(yè)主目前思想動態(tài) （三）私營企業(yè)主對自身地位的評價 附表1：私營企業(yè)主參加組織的狀況（2002年） 附表2：對“江澤民‘七　　☆營造良好的市場環(huán)境　　%的經營者認為政府在培育企業(yè)國際競爭力方面主要應發(fā)揮提供公平的市場競爭環(huán)境的作用，認為政府主要作用是社會保障機制建設、市場體系建設、給予財政、金融、稅收等政策支持和推動企業(yè)間聯(lián)合兼并的經營者，%、%、%%。認為目前政府機構設置和職能作用不能適應入世需要的經營者占60%、相差很大的經營者占27%、基本適應的經營者只占13%；認為現(xiàn)行經濟管理體制嚴重不適應入世要求的經營者，比例高達74%?！　　畎盐掌髽I(yè)經營成功的關鍵因素　　78%的企業(yè)經營者認為提高競爭力（包括核心能力）是企業(yè)經營成功的關鍵因素，認為強化戰(zhàn)略管理、市場導向 、強化技術創(chuàng)新、人力資源管理、成本管理、財務管理是企業(yè)經營成功關鍵因素的經營者，比例分別為48%、%、41%、12%、%、17%%?！　　罴訌娙瞬砰_發(fā)，調整發(fā)展戰(zhàn)略，開展技術創(chuàng)新　　當問到“企業(yè)迎接入世挑戰(zhàn)需要做好哪些準備工作”時，選擇加強人才開發(fā)、調整發(fā)展戰(zhàn)略、開展技術創(chuàng)新的比例最高，分別為82%、%和78%，而選擇提高信譽、加快聯(lián)合兼并、%、8%%。這說明，盡管我國勞動力豐富，價格比較便宜，但真正變?yōu)槠髽I(yè)的產品成本優(yōu)勢還有許多工作要做。而認為在技術方面有優(yōu)勢的企業(yè)經營者中，外商及港澳臺投資企業(yè)比例最高，為40%，其余依次為股份合作制企業(yè)、有限責任公司、國有企業(yè)、股份有限公司，%、%、%和4%?！　　钊胧缹兄破髽I(yè)、大中型企業(yè)、壟斷性產業(yè)的企業(yè)沖擊最大　　在選擇“入世對哪類所有制企業(yè)沖擊最大”這一問題時，選擇公有制企業(yè)的比例最高，%，選擇私營企業(yè)、“三資”企業(yè)、%、%、%。%、%的企業(yè)經營者分別選擇了不變和難以判斷。這是中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會在全國范圍內組織的第三次千戶企業(yè)經營者問卷調查，采取在《企業(yè)管理》雜志公開刊登問卷和郵寄問卷的方式進行，共發(fā)放問卷5000份，回收問卷1125份，其中有效問卷1012份，