xxxx年醫(yī)院績(jī)效考核指標(biāo)doc(存儲(chǔ)版)
【正文】 得5分。≧90%，得8分。≧100%，得10分。查看院總支資料20分工會(huì)工作完成工會(huì)工作指令性工作，得15分。查看財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表 5分 藥品占醫(yī)藥收入比重（財(cái)務(wù)科）藥品所占醫(yī)藥收入比例≤科室指標(biāo)，得10分。特大事故：患者受重傷住院，且醫(yī)藥費(fèi)≧2萬(wàn)元；患者出院后出現(xiàn)傷殘；患者失去生命的。中等事故，每起扣20分。重大事故，每起扣30分。中：經(jīng)濟(jì)損失≤，人員受傷未住院。中：經(jīng)濟(jì)損失≤。30分（2）防盜：每起事故按照輕重中分類。醫(yī)院追究管理者紀(jì)律責(zé)任。缺項(xiàng)或不符合要求的，每 一項(xiàng)扣1分，滿分5分。查閱科室雜志資料。（4）繼續(xù)教育登記管理的，得2分。有資料制度并落實(shí)，缺一項(xiàng)扣2分，滿分5分。10分業(yè)務(wù)工作制度與落實(shí)（醫(yī)務(wù)科）（1）醫(yī)療事故登記制度。人員著裝整潔，發(fā)現(xiàn)1人次著裝不整潔。20分二、科室管理（120分）科室管理環(huán)境衛(wèi)生(護(hù)理部)辦公室環(huán)境優(yōu)美、整潔、無(wú)異味，得5分。采取患者問(wèn)卷調(diào)查、及患者電話回訪調(diào)查等方式，按照6:4的比例，綜合評(píng)價(jià)確定病人滿意度。情節(jié)嚴(yán)重的，造成較大影響，每起扣10分。走廊干凈、整潔，無(wú)垃圾無(wú)煙蒂、無(wú)異味，得5分。20分業(yè)務(wù)例會(huì)（醫(yī)務(wù)科）科室業(yè)務(wù)開早會(huì)。有專人負(fù)責(zé)登記與管理，定期或及時(shí)向醫(yī)務(wù)科報(bào)告，缺一次扣2分，重大事故未及時(shí)匯報(bào)扣10分。查看科室與醫(yī)務(wù)科室的制度資料。未來(lái)開展得2分。設(shè)備等資產(chǎn)保管完善，達(dá)到折舊期的報(bào)損的，得5分，否則每折損1件，每減少1年扣1分，最高可扣到30分（在科室管理分中扣）。3）積極組織參加醫(yī)院或者上級(jí)部門的醫(yī)療活動(dòng)及學(xué)習(xí)，缺一次扣2分。重大事故，每起扣30分，縣執(zhí)法部
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