【正文】 ，堅持“知行”統(tǒng)一，者就是根本途徑方法。煤礦行業(yè)的職工應能努力遵守職業(yè)道德，提高職工道德的素質，能力為社會，企業(yè)和國家建設做出貢獻有著深遠的重大意義。 嚴禁攜帶引火物品入井，如香煙、火柴、打火機等，因為，井下吸煙、點火等，能引起礦井火災和瓦斯，煤塵爆炸，所以在井下絕對禁止吸煙。 入井人員必須帶好安全帽，隨身攜帶自救器和礦燈，嚴禁帶煙草和點火物品，嚴禁穿化纖衣服，入井前嚴禁喝酒。 任何人都不能在斜巷、平巷人行道的另一側行走。正常情況乘人不準亂發(fā)緊急停車信號。八、下井人員必須熟悉礦井各種信號 乘坐斜巷人車信號；每個職工必須聽從信號工、警戒工命令，嚴禁其他人員亂打信號，防止發(fā)生以外事故。及時匯報，立即修復和更換。這些傳感器的裝置，為礦井安全生產(chǎn)監(jiān)測監(jiān)控，高科技，現(xiàn)代化管理提供了依據(jù)。 提示標志。 五、“五大”自然災害是指：水、火、瓦斯、煤塵、頂板。 十二、現(xiàn)場急救“三搬運”指： 對中毒室息人員，先人工呼吸，后搬運。 十四、安全生產(chǎn)的原則指： 一是“安全第一、生產(chǎn)第二”的原則，二是“管理、裝備、培訓并重”的原則，三是“先安全、后生產(chǎn)，不安全、不生產(chǎn)”的原則，四是“管生產(chǎn)必須先管安全”的原則。二是煤塵爆炸的引燃溫度儀般在650—900C。 2落實 “四項責任”： 即落實安全責任，安全生產(chǎn)主體責任，安全隱患排查治理責任和安全事故責任追究責任。
41 / 41。 二十四、總體思路 力爭“一個目標”：即緊緊圍繞：“兩型三化”礦井創(chuàng)建活動力爭實現(xiàn)本質安全型礦井。十八、煤塵爆炸的“三個”條件指： 一是煤塵具有一定濃度的煤塵云。防護裝置全，絕緣用具全，圖紙資料全。二是應井下空氣潮濕易身體受潮氣侵蝕而得病，三是井下睡覺視為違規(guī)行為。 三、煤礦“三大”規(guī)程是指： 《煤礦安全規(guī)程》，作業(yè)規(guī)程，操作規(guī)程。2警告標志。這些通風設施除風筒工、瓦檢工專人愛護外，其他一切人員一律要愛護以上通風設施，違者要嚴肅處理，因為通風設施是每口礦井的空氣氧氣，也是每一位職工必不可缺少所需要的空氣氧氣，又是稀釋井下有害有毒氣體的安全首要工作，確切的說；愛護通風設施就是保護職工生命和身體健康，就是保證安全生產(chǎn)最關鍵、最重要的安全基礎工作。 有輸送機司機專人操作，防止其他人員操作，發(fā)生以外事故。
下井的每一位工作人員務必要愛護井下的各種安全標志。 按車內定員人數(shù)乘坐，嚴禁超員劑坐。 當車輛接近時，應立即進入躲避洞室嶄避。 對調換工種和采用新工藝作業(yè)的人員，必須重新培訓，經(jīng)考試合格后，方可上崗工作。 二、入井前的注意事項； 每個人在入井前，一定要睡足、吃飽、休息好，要精神飽滿，神智清醒，保持體能強健和精力充沛。自覺維護社會秩序和礦井市場秩序，促進煤礦安全生產(chǎn)。
二、職業(yè)道德修養(yǎng)的途徑和方法（一）學習鄧小平理論和職業(yè)道德基本知識，鄧小平理論正指著中國社會的實踐，學習鄧小平和職業(yè)道德基本知識從理論上明確為什么這樣做，應該怎樣做的道理，提高職業(yè)道德的休養(yǎng)的自覺性。
一個安全文明礦井必然有一支嚴格遵守、遵循安全職責的礦工隊伍，這是對礦工職業(yè)道德的最基本的條件和要求，也是職業(yè)損失的具體表現(xiàn)。 （四）、服務群眾 服務群眾是全心全意為人民服務，一切以人民的利益為出發(fā)點和歸宿。也是評價職業(yè)活動和職業(yè)行為的家庭標準。聽力護具。 自燃災害嚴重。 二、煤礦職工安全生產(chǎn)義務 １、遵守法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度的義務 煤礦職工在作業(yè)過程中，要遵守有關法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定 要遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度，服從管理，不得違章作業(yè)。 拒絕違章指揮權 干部違章指揮、強令冒險作業(yè)、工人有權拒絕執(zhí)行；違章操作，工人有權制止；跟班干部擅離工作崗位，工人有權向有關方面報告。 參與事故隱患整改權 職工發(fā)現(xiàn)事故隱患，有權有權有關部門組織整改，并積極制定出整改措施、建議和參與整改。 勞動紀律。人們要滿足生理需求，取得生活資料，就必須從事社會勞動，只有從事社會勞動才能獲取生存必需物品，若要人們的生活不斷得到改善，就必須付出誠實的勞動，向著更高的目標辛勤努力獲取個人的生活資料，逐步提高自己的生活水平。 對職工不按規(guī)定進行安全教育和培訓，上崗操作造成事故的。 二、安全獎罰的辦法 （一）職工有下列成績之一的，應該按其貢獻大小，給予表彰，獎勵或晉升工資。 保護國家財產(chǎn)，防止或者挽救事故有功的，是國家和人民利益免受重大損失的。 （二）從業(yè)人員應當接受安全生產(chǎn)教育和培訓，這是法定的義務，各種安全培訓是搞好安全生產(chǎn)的重要途徑。第三節(jié)安全生產(chǎn)責任、檢查、培訓制 一、安全責任制《規(guī)程》規(guī)定：煤礦企業(yè)必須建立、健全各級領導安全生產(chǎn)責任制，職能機構安全生產(chǎn)責任制，崗位人員安全生產(chǎn)責任制。因此，對“三違”的現(xiàn)象和行為，決不能寬容和忽視，我們只有堅決與“三違”作斗爭，才能確保礦井的安全生產(chǎn)。任何人如果反了其中一項，就被稱之為“三違”人員。 （二）勞動紀律的基本內容： 遵守勞動時間和單位的作息制度，禁止曠工、遲到、早退。 對煤礦生產(chǎn)中存在的事故隱患不采取措施預以消除的法律責任。 （二）犯罪及特征 凡是違反刑法危害社會而應受到刑事處罰的稱為犯罪。（五）《煤礦安全規(guī)程》制定的目的與意義 制定的目的是保障煤礦生產(chǎn)和職工人身安全，防止發(fā)生或減少發(fā)生煤礦事故。二是預防和減少事故，保護人民群眾生命和財產(chǎn)安全的需要。第一章 煤礦安全生產(chǎn)方針及法律法規(guī) 第一節(jié) 煤礦安全生產(chǎn)方針 一、煤礦安全生產(chǎn)方針的含義及意義 （一）煤礦安全生產(chǎn)方針是黨和國家為確保煤礦安全生產(chǎn)而確定的指導思想和行動準則，即；“安全第一，預防為主，綜合治理“。 立法的意義：一是依法加強監(jiān)督管理，安全監(jiān)察依法行政的需要。 （四）、《煤礦安全監(jiān)察條例》立法的目的 立法的目的是保障煤礦安全，規(guī)范煤礦安全監(jiān)察工作，保護煤礦職工人身安全和健康，促進煤礦健康發(fā)展。 法律制裁是由國家專門機關根據(jù)違法者應承擔的法律責任所實施的懲罰性制裁措施。 煤礦安檢員在工作中玩忽職守，不認真履行其職責，出現(xiàn)漏檢、錯檢、不堅持堅守工作崗位而發(fā)生事故的追究其行政責任，構成犯罪的，依法追究刑事責任。 二、勞動紀律 （一）所謂勞動紀律：就是在勞動過程中要求職工必須遵守的行為準則，是指勞動者在共同的勞動中遵守的規(guī)則和秩序，也是一種當事人的勞動法律關系，具有一定的強制性和約束力。第二節(jié) “三違”及其危害一、“三違” “三違”是指礦山企業(yè)職工在生產(chǎn)建設中所發(fā)生或出現(xiàn)的違章作業(yè)（操作），違章指揮和違反勞動紀律的現(xiàn)象及行為。我們職工隊伍中的有些人，由于綜合素質差，安全意識不強，法制觀念淡薄，“三違”現(xiàn)象時有出現(xiàn)，屢禁不絕，嚴重造成了礦井的慘重災難，其影響極壞，危害極大。 根據(jù)（窯街煤電集團公司）職工獎懲暫行規(guī)定中，職工違反哪些規(guī)定將解除勞動合同 （一）無正當理由，連續(xù)曠工時間超過30天，一年內累計曠工時間超過60天的； （二）嚴重違反企業(yè)規(guī)章制度，釀成責任事故，給他人生命健康造成嚴重損害，或者使企業(yè)經(jīng)濟（財產(chǎn)）遭受重大損失，或者給企業(yè)造成嚴重后果的； （三）違反《勞動法》、《勞動合同法》等國家法律法規(guī)有關規(guī)定或者有《實施條例》第十九條規(guī)定情形之一的。 三、安全培訓制度 （一）《煤炭法》規(guī)定，煤