【摘要】研究所(科研機(jī)構(gòu))績(jī)效考核【行業(yè)屬性】科研機(jī)構(gòu)【企業(yè)背景】某研究所是某集團(tuán)下屬的一級(jí)單位，創(chuàng)建于1993年。該所在創(chuàng)立初期就從國(guó)外引進(jìn)一流的專家，自成立以來連續(xù)8年贏利，但在2001年卻陷入了嚴(yán)重虧損狀態(tài)。經(jīng)柏明頓顧問公司診斷發(fā)現(xiàn)，該研究所的職工多屬老員工，職工對(duì)研究所感情深厚；但是，另一方面，職工心態(tài)趨于保守，思想僵化，安于現(xiàn)狀，對(duì)研究所的認(rèn)同感,以及忠誠(chéng)度，隨著
2025-06-24 21:42
【摘要】某兵器工業(yè)某研究所業(yè)績(jī)合同管理辦法2目錄第一章總則3第二章業(yè)績(jī)合同的制定4第三章業(yè)績(jī)合同的簽訂7第四章業(yè)績(jī)合同過程控制8第五章績(jī)效評(píng)定辦法
2025-05-28 09:44
【摘要】1WTO機(jī)制下中國(guó)貿(mào)易保護(hù)戰(zhàn)略分析WTO法研究所副所長(zhǎng)教授欒信杰2一個(gè)說明?我國(guó)《對(duì)外貿(mào)易法》沒有“報(bào)復(fù)”一詞。?WTO爭(zhēng)端解決機(jī)制中也無“Retaliation”一詞,用的是“Suspensionoftheapplicationofconcessionandother
2025-07-17 19:04
【摘要】中國(guó)建筑標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)研究所關(guān)鍵崗位考核指標(biāo)北大縱橫管理咨詢標(biāo)準(zhǔn)所2/76目錄一、建筑工程設(shè)計(jì)室...................................................6建筑工程設(shè)計(jì)室主任任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo).................................7建筑工程設(shè)計(jì)室經(jīng)營(yíng)分管副主任任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)........
2025-07-14 16:53
【摘要】/軍品研究所所長(zhǎng)崗位說明書崗位名稱軍品研究所所長(zhǎng)崗位編號(hào)TH-JJY-001所在部門軍品研究所崗位定員1人直接上級(jí)技術(shù)開發(fā)中心主任直接下級(jí)副所長(zhǎng)和設(shè)計(jì)師工資級(jí)別崗位目的負(fù)責(zé)公司軍品開發(fā)、現(xiàn)有產(chǎn)品改進(jìn)和技術(shù)支持，確保公司軍品新項(xiàng)目科研任務(wù)完成。工作職責(zé)工作內(nèi)容1、制定軍品開發(fā)戰(zhàn)略參與制定軍品開發(fā)
2025-06-24 22:37
【摘要】0/82中國(guó)建筑標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)研究所考核管理辦法北大縱橫管理咨詢公司目錄1/82第一章總則........................................................................................................2第二章考核組織管理..
2025-04-12 13:47
【摘要】35/36質(zhì)量手冊(cè)2002-12-17發(fā)布2002-12-18實(shí)施說明《質(zhì)量手冊(cè)》編寫的原則是以我所現(xiàn)有管理體系為基礎(chǔ)，遵循八項(xiàng)質(zhì)量管理原則，全面貫徹GJB2001A-20
2025-06-25 02:26
【摘要】某工業(yè)研究所生產(chǎn)部工藝技術(shù)室工藝技術(shù)指標(biāo)類別考核指標(biāo)權(quán)重說明記分規(guī)則數(shù)據(jù)來源工作任務(wù)指標(biāo)工藝文件完整性加強(qiáng)管理，提高工藝設(shè)計(jì)質(zhì)量已有工藝圖紙文件數(shù)／應(yīng)有工藝圖紙文件數(shù)，記分規(guī)則a)＝目標(biāo)值，得100分b)＞目標(biāo)值，每增加1％，加2分，最高值為120分c)＜目標(biāo)值每降低1％，減1分，超過目標(biāo)值30％不得分生產(chǎn)部或項(xiàng)目相關(guān)記錄工藝
2025-06-23 22:09
【摘要】 第1頁共5頁 研究所所長(zhǎng)就職演講稿 各位領(lǐng)導(dǎo)、全體職工： 非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)及全體職工對(duì)我的信任，選舉我做XX省微 生物所所長(zhǎng)。我深知這個(gè)選舉的分量，因?yàn)樵谒纳砗螅俏⑸? 物所63名職工的...
2024-09-19 20:22
【摘要】1某研究所銷售員培訓(xùn)-工業(yè)品銷售2工業(yè)品銷售的特點(diǎn)工業(yè)品銷售的一般程序工業(yè)品銷售的團(tuán)隊(duì)構(gòu)成工業(yè)品銷售的階段性技巧Content3工業(yè)品銷售與傳統(tǒng)消費(fèi)品銷售由于購買目的不同而必須區(qū)分銷售策略的不同促銷手段的不同服務(wù)性質(zhì)的不同客戶的購買決策過程不同客戶購買目的不同4
2025-06-07 10:13
【摘要】第一篇：市容所副所長(zhǎng)述職報(bào)告 市容所副所長(zhǎng)述職報(bào)告 市容所副所長(zhǎng)述職報(bào)告2007-12-0916:56:14第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)市容所副所長(zhǎng)述職報(bào)告市容所副所長(zhǎng)述職報(bào)告(2)首先感謝局黨委和各局機(jī)...
2024-11-14 19:41
【摘要】15/18中國(guó)建筑標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)研究所崗位評(píng)價(jià)報(bào)告北大縱橫管理咨詢公司二○○二年十一月一、崗位評(píng)價(jià)的意義（一）衡量崗位間的相對(duì)價(jià)值崗位評(píng)價(jià)作為確定薪資結(jié)構(gòu)的一個(gè)有效的支持性工具，可以清楚地衡量崗位間的相對(duì)價(jià)值。崗位評(píng)價(jià)是在工作分析的基礎(chǔ)上，按照一定的客觀衡量標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)崗位的責(zé)任、知識(shí)技能要求、所需努力程度與工作環(huán)境等
【摘要】================精選公文范文，管理類，工作總結(jié)類，工作計(jì)劃類文檔，歡迎閱讀下載==============供電所副所長(zhǎng)述職報(bào)告 1。供電所副所長(zhǎng)年終述職報(bào)告 20XX年7月調(diào)我任太要供電所副所長(zhǎng)，協(xié)助所長(zhǎng)分管安全生產(chǎn)和供電所的資料記錄管理工作，在過去的半年中，在局、科室領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與鼓勵(lì)下，努力做好本職工作，服從局及本所安排，及時(shí)保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作任務(wù)，
2025-08-03 00:34
【摘要】第一篇：動(dòng)物衛(wèi)生監(jiān)督所副所長(zhǎng) **同志是我縣畜牧獸醫(yī)局動(dòng)物衛(wèi)生監(jiān)督所副所長(zhǎng)，從事畜牧獸醫(yī)工作三十多年來，她努力鉆研業(yè)務(wù)，積極普及科技知識(shí)，指導(dǎo)畜牧業(yè)生產(chǎn)，是畜牧戰(zhàn)線上的骨干力量，為我縣畜牧業(yè)大發(fā)展，...
2024-10-17 14:18
【摘要】中國(guó)建筑標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)研究所關(guān)鍵崗位考核指標(biāo)中國(guó)建筑標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)研究所關(guān)鍵崗位績(jī)效考核指標(biāo)2目錄一、建筑工程設(shè)計(jì)室......................................................................................................5
2025-06-04 11:14
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