【摘要】----華匯集團(tuán)管理體系原則文件受控狀態(tài)受控文件編號(hào):HB/1-XXXXX:2020檔案管理制度(討論稿)
2025-06-06 16:55
【摘要】----周工作報(bào)告表填表人王志娟部門財(cái)務(wù)部崗位出納起止時(shí)間—一、工作計(jì)劃完成情況周記崗位職能工作內(nèi)容完成情況計(jì)劃用時(shí)實(shí)際用時(shí)跑銀行各種票據(jù)與銀行之間的遞交,現(xiàn)金存取,銀企對(duì)帳,辦理貸款等。已及時(shí)完成上周遺留問(wèn)題,杭州華匯的
2025-05-28 19:26
【摘要】----華匯集團(tuán)方案中心負(fù)責(zé)人考績(jī)發(fā)展表員工姓名職務(wù)名稱考評(píng)時(shí)段考評(píng)須知:一、
2025-06-06 16:51
【摘要】----1目的為規(guī)范本公司庫(kù)存物資的入庫(kù)、領(lǐng)用與保管,確保資產(chǎn)的安全完整,做到賬實(shí)相符的同時(shí)減少不必要的財(cái)產(chǎn)損失,特制定本規(guī)定。2范圍適用于集團(tuán)公司和控股公司,參股公司可參照?qǐng)?zhí)行。3職責(zé)財(cái)務(wù)部a)負(fù)責(zé)庫(kù)存物資購(gòu)置的審核;b)負(fù)責(zé)庫(kù)存物資的清查和“庫(kù)存物資盤點(diǎn)報(bào)告表”的
2025-05-30 10:50
【摘要】----華匯集團(tuán)管理體系程序文件受控狀態(tài)受控文件編號(hào):HB/2-SC04:2020管理評(píng)審控制程序依據(jù)GB/TI9001-2020idtISO9001:202
2025-08-04 23:53
【摘要】----1目的為了加強(qiáng)公司計(jì)算機(jī)軟件的引進(jìn)、開(kāi)發(fā)、應(yīng)用的管理,充分發(fā)揮和有效利用各類應(yīng)用軟件的作用,提高軟件的應(yīng)用水平,規(guī)范軟件的安裝和升級(jí)的管理。2范圍適用于集團(tuán)內(nèi)的計(jì)算機(jī)軟件,包括各類操作系統(tǒng)、應(yīng)用系統(tǒng)、CAD系統(tǒng)、管理系統(tǒng)、軟件包等的購(gòu)置、開(kāi)發(fā)、安裝、升級(jí)。3職責(zé)
2025-06-06 17:11
【摘要】----企業(yè)品牌建設(shè)調(diào)查問(wèn)卷尊敬的同事:您好!現(xiàn)就公司品牌建設(shè)有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查,征詢您對(duì)這方面的想法和建議,希望得到您的支持配合,謝謝!戰(zhàn)略發(fā)展部(以下各選擇題,除有特別注明的外,均可多選。請(qǐng)?jiān)谀J(rèn)為合適的答案前的□中打“√”)1、您認(rèn)為品牌對(duì)一個(gè)工程服務(wù)企業(yè)而言,是:□企業(yè)或產(chǎn)品名稱□商標(biāo)
2025-06-06 17:20
【摘要】----周工作報(bào)告表填表人XXX部門XXX崗位XXX起止時(shí)間—一、工作計(jì)劃完成情況周記崗位職能工作內(nèi)容完成情況計(jì)劃用時(shí)實(shí)際用時(shí)薪酬管理交通院勞動(dòng)工資重新核定已完成全部人員的工資重新核定1周1周培訓(xùn)購(gòu)買英語(yǔ)培訓(xùn)用書(shū)已匯款至出版社、書(shū)
2025-06-06 17:05
【摘要】----1目的支持公司職能戰(zhàn)略、年度工作目標(biāo),提升企業(yè)管理競(jìng)爭(zhēng)力。通過(guò)積極的薪酬制度促進(jìn)公司職能團(tuán)隊(duì)能力的有效提升,以職能團(tuán)隊(duì)能力的提升促進(jìn)公司職能戰(zhàn)略、年度工作目標(biāo)的有效落地,從而提升公司管理競(jìng)爭(zhēng)力,以管理創(chuàng)造效益、效率。充分發(fā)揮薪資的保障和激勵(lì)功能。通過(guò)有效
2025-05-28 19:24
【摘要】----1目的支持公司品牌戰(zhàn)略以及提升企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。通過(guò)積極的薪酬制度促進(jìn)公司技術(shù)支持、技術(shù)服務(wù)能力的有效提升,以中高端技術(shù)團(tuán)隊(duì)能力的提升促進(jìn)公司品牌戰(zhàn)略的有效落地,從而提升公司品牌知名度,塑造企業(yè)技術(shù)核心競(jìng)爭(zhēng)力。充分發(fā)揮薪資的保障和激勵(lì)功能。通過(guò)有效的薪酬制度充分體現(xiàn)施工圖審核、
2025-05-28 19:25
【摘要】----1目的在會(huì)計(jì)人員離任和臨時(shí)變動(dòng)崗位時(shí),為保證會(huì)計(jì)工作前后銜接及持續(xù)平穩(wěn)運(yùn)行,防止賬目不清、職責(zé)不分,根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》之規(guī)定,結(jié)合本公司實(shí)際情況,制定本辦法。2范圍適用于集團(tuán)公司和控股公司,參股公司可參照?qǐng)?zhí)行。3職責(zé)財(cái)務(wù)部經(jīng)理負(fù)責(zé)
2025-08-09 19:36
【摘要】----1目的為提高員工工作效率,滿足員工用車需要,同時(shí)使公司車輛管理制度更趨合理、有序,公司對(duì)員工配車及車輛使用管理作出規(guī)定。2范圍適用于集團(tuán)公司及控股公司,參股公司可參照?qǐng)?zhí)行。3職責(zé)物業(yè)公司作為車輛使用管理部門,具有以下職責(zé):a)統(tǒng)一管理與調(diào)度公司車輛的使用;b)
2025-06-06 17:17
【摘要】----1目的為加強(qiáng)集團(tuán)公司會(huì)議管理,規(guī)范會(huì)議運(yùn)作,提高會(huì)議質(zhì)量及組織運(yùn)行效率,特制定本辦法。2范圍本辦法適用于集團(tuán)公司,參控股公司參照?qǐng)?zhí)行。3職責(zé):綜合部a)負(fù)責(zé)法人治理會(huì)議、行政、黨工團(tuán)會(huì)議的通知,資料匯總整理。b)會(huì)議記錄及會(huì)務(wù)事宜。c)
2025-06-06 17:19
【摘要】1主要業(yè)績(jī) 22報(bào)表及項(xiàng)目分析 2 2 3 5 6 8 10 10 10 11 11 12 13 14 16 16 17 17 19 21 21 223財(cái)務(wù)狀況綜合分析 23 23 23 23 24 24 24 24 25 25 25 26 26 2
2025-06-17 17:54
【摘要】----1目的為加強(qiáng)公司勞動(dòng)紀(jì)律管理和員工自主管理,規(guī)范企業(yè)工作秩序,提高企業(yè)生產(chǎn)效率,特制定本辦法。2適用范圍適用于集團(tuán)公司及控股公司,參股公司可參照?qǐng)?zhí)行。3職責(zé)人力資源部(綜合部):a)負(fù)責(zé)對(duì)各部門考勤情況進(jìn)行巡查、監(jiān)督,并按月統(tǒng)計(jì)考勤情況。
2025-06-06 17:12