【正文】 、機(jī)械、物流管理年齡要求28歲以上資格要求/微機(jī)操作熟練掌握辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用軟件；熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求3年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求熟悉工程常規(guī)材料、設(shè)備及經(jīng)貿(mào)管理業(yè)務(wù)；熟悉材料市場(chǎng)行情；熟悉 ISO9001品質(zhì)管理體系采購作業(yè)流程；其他要求具備較強(qiáng)的談判議價(jià)能力；.部門名稱：材設(shè)處 部門編號(hào)：003 職位編號(hào)：JSCSC002崗位名稱采購員定 編2薪酬等級(jí) 級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)以最快的速度、最低的價(jià)格采購最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。3負(fù)責(zé)制定定期的設(shè)備日常保養(yǎng)計(jì)劃，并組織實(shí)施，延長設(shè)備壽命。任職資格學(xué)歷要求大專以上性別要求不限專業(yè)要求倉儲(chǔ)管理年齡要求23歲以上資格要求/微機(jī)操作會(huì)簡單的電腦錄入及檢索；熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求2年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求熟習(xí)工程材料、設(shè)備、熟練掌握倉儲(chǔ)管理的專業(yè)知識(shí)其他要求/工作聯(lián)系直接上級(jí) 總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí) /內(nèi)聯(lián)對(duì)象公司各部門外聯(lián)對(duì)象 科研單位、設(shè)計(jì)院、行業(yè)協(xié)會(huì)、業(yè)主、監(jiān)理單位、政府部門工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1負(fù)責(zé)全面主持本部工作，擬訂執(zhí)行部門工作計(jì)劃，定期提交工作總結(jié)2負(fù)責(zé)制定公司生產(chǎn)技術(shù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行3主持部門會(huì)議，傳達(dá)公司文件精神，確保公司文件精神的貫徹實(shí)施4負(fù)責(zé)組織《施工組織設(shè)計(jì)》的編制、會(huì)審、監(jiān)督、落實(shí)、交底，參加項(xiàng)目部圖紙會(huì)審5負(fù)責(zé)編制月生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃總結(jié)，定期組織召開公司生產(chǎn)會(huì)議，并及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核，確保項(xiàng)目合同的履行6領(lǐng)導(dǎo)部門員工完成項(xiàng)目部工程建設(shè)全階段的技術(shù)工作指導(dǎo)、檢查監(jiān)督7負(fù)責(zé)定期組織和培訓(xùn)部門員工和項(xiàng)目部技術(shù)人員對(duì)新法規(guī)、新標(biāo)準(zhǔn)、新技術(shù)的學(xué)習(xí)8參加工程投標(biāo)工作，負(fù)責(zé)標(biāo)書中技術(shù)內(nèi)容的商定與編制9負(fù)責(zé)組織檢查項(xiàng)目部技術(shù)檔案；收集部門技術(shù)資料，整理并存檔10參加月底各施工現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)安全大檢查，按月審查項(xiàng)目部生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況，確保生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)11審核項(xiàng)目部月材料供應(yīng)和使用計(jì)劃，對(duì)合理的進(jìn)行確認(rèn)，不合理計(jì)劃進(jìn)行更正12完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作主要權(quán)限部門名稱：質(zhì)量安全處 部門編號(hào)：006 職位編號(hào)：JSZAC002崗位名稱質(zhì)安員定 編2薪酬等級(jí) 級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目質(zhì)量、安全管理的指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督，確保項(xiàng)目質(zhì)量與安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。外聯(lián)對(duì)象 /工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格遵守國家規(guī)范與圖紙要求，認(rèn)真組織施工。任職資格學(xué)歷要求本科以上性別要求不限專業(yè)要求工商企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)年齡要求26歲以上資格要求/微機(jī)操作熟練掌握辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用軟件；熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求2年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)，有小車駕照者優(yōu)先知識(shí)技能要求有較強(qiáng)的的公文寫作能力和協(xié)調(diào)能力其他要求/部門名稱： 財(cái)務(wù)部 部門編號(hào)：009 職位編號(hào)：JSCWB001崗位名稱財(cái)務(wù)經(jīng)理定 編1薪酬等級(jí) 級(jí)所屬下級(jí)會(huì)計(jì)員、出納員工作目標(biāo)全面管理建筑公司財(cái)務(wù)工作，負(fù)責(zé)組織公司會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、資金調(diào)度、財(cái)務(wù)監(jiān)督等工作；直接對(duì)總經(jīng)理、集團(tuán)公司總裁負(fù)責(zé)。任職資格學(xué)歷要求中專以上性別要求不限專業(yè)要求倉儲(chǔ)管理年齡要求23歲以上資格要求/微機(jī)操作熟練掌握辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用軟件經(jīng)驗(yàn)要求1年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求熟習(xí)工程材料、設(shè)備、熟練掌握倉儲(chǔ)管理的專業(yè)知識(shí)其他要求工作細(xì)心，溝通能力強(qiáng)部門名稱：建司項(xiàng)目部 部門編號(hào)：010 職位編號(hào)：JSXMB003崗位名稱施工員定 編1薪酬等級(jí) 級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)管理工作。工作聯(lián)系直接上級(jí) 項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí) 生技處內(nèi)聯(lián)對(duì)象質(zhì)安員、庫管、技術(shù)內(nèi)業(yè)、施工員外聯(lián)對(duì)象 外包工、監(jiān)理單位、業(yè)主、設(shè)計(jì)部門工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和公司管理制度2負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量與技術(shù)管理的總體控制3負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目施工方案，組織施工圖紙的技術(shù)交底，負(fù)責(zé)對(duì)施工班組進(jìn)行施工技術(shù)交底4負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目部月度“材料需求計(jì)劃表”，按規(guī)定時(shí)間報(bào)公司材設(shè)處5負(fù)責(zé)《施工組織設(shè)計(jì)》的執(zhí)行、修改和總結(jié)6負(fù)責(zé)審批“技術(shù)變更核定（洽商）單”，實(shí)施工程變更的控制7負(fù)責(zé)組織編制專項(xiàng)施工技術(shù)與安全、文明施工方案，負(fù)責(zé)進(jìn)行交底8負(fù)責(zé)組織竣工資料的收集、整理及驗(yàn)收，并確?？⒐n案驗(yàn)收合格9負(fù)責(zé)顧客財(cái)產(chǎn)（除材料、設(shè)備外）的控制10負(fù)責(zé)一般不合格品的評(píng)審、處置與驗(yàn)證11負(fù)責(zé)組織施工技術(shù)人員的培訓(xùn)12負(fù)責(zé)針對(duì)產(chǎn)品的預(yù)防與糾正措施的控制13完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求中專以上性別要求不限專業(yè)要求工民建年齡要求23歲以上資格要求造價(jià)員資格證微機(jī)操作熟練掌握辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用軟件；熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求3年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求施工管理、質(zhì)量管理其他要求工作細(xì)心，溝通能力強(qiáng)54 / 54。部門名稱：建司項(xiàng)目部 部門編號(hào)：010 職位編號(hào)：JSXMB008崗位名稱質(zhì)檢員定 編1薪酬等級(jí) 級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的質(zhì)量檢驗(yàn)工作工作聯(lián)系直接上級(jí) 項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí) /內(nèi)聯(lián)對(duì)象質(zhì)安員、庫管、技術(shù)員、施工員 外聯(lián)對(duì)象 外包工工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理制度，技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范2負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目工程質(zhì)量嚴(yán)格實(shí)行“三檢制”，進(jìn)行總體監(jiān)督。對(duì)委托試驗(yàn)結(jié)果不合格的項(xiàng)目應(yīng)立即匯報(bào)并按規(guī)定送樣復(fù)驗(yàn)7試驗(yàn)、取樣工作中不弄虛作假、不敷衍應(yīng)付，保證結(jié)果真實(shí)性8負(fù)責(zé)填寫、收集與整理試驗(yàn)記錄，并建立臺(tái)帳9負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求大專以上性別要求不限專業(yè)要求工程經(jīng)濟(jì)、工民建等相關(guān)專業(yè)年齡要求28歲以上資格要求項(xiàng)目經(jīng)理證書、中級(jí)工程師微機(jī)操作熟悉辦公自動(dòng)化操作經(jīng)驗(yàn)要求5年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求獨(dú)立負(fù)責(zé)過20萬方以上樓盤的項(xiàng)目管理工作；其他要求具有較強(qiáng)的組織能力和管理能力、良好的生活素質(zhì)和職業(yè)精神；部門名稱：建司項(xiàng)目部 部門編號(hào)：010 職位編號(hào)：JSXMB002崗位名稱庫管員定 編1薪酬等級(jí) 級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)項(xiàng)目部材料倉庫的管理工作。部門名稱：辦公室 部門編號(hào)：008 職位編號(hào)：JSBGS001崗位名稱行政助理定 編1薪酬等級(jí) 級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)全面主持辦公室工作，負(fù)責(zé)撰寫文稿、發(fā)言稿，以及公司管理制度規(guī)范，組織安排公司會(huì)議，確保公司辦公秩序和總經(jīng)理指令暢通。部門名稱：水電安裝處 部門編號(hào)：007 職位編號(hào)：JSSDC002崗位名稱施工員定 編4薪酬等級(jí) 級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部水電安裝施工技術(shù)指導(dǎo)和對(duì)水電處各種資料的管理工作。工作聯(lián)系直接上級(jí) 總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí) /內(nèi)聯(lián)對(duì)象公司各部門外聯(lián)對(duì)象 行業(yè)主管單位、監(jiān)理及業(yè)主工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1負(fù)責(zé)全面主持本部工作，擬訂執(zhí)行部門工作計(jì)劃，定期提交工作總結(jié)2負(fù)責(zé)制定公司生產(chǎn)質(zhì)量安全管理制度、工程材料設(shè)備驗(yàn)收規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行3主持部門會(huì)議，傳達(dá)公司文件精神，確保公司文件精神的貫徹實(shí)施4負(fù)責(zé)安全措施計(jì)劃和施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、技術(shù)措施中質(zhì)量管理、安全技術(shù)措施的編制和審查5負(fù)責(zé)定期組織相關(guān)部門對(duì)工程項(xiàng)目的質(zhì)量安全工作進(jìn)行檢查，組織召開質(zhì)量安全分析會(huì)，提出整改措施，并督促執(zhí)行6負(fù)責(zé)組織參加大型施工機(jī)械的安裝驗(yàn)收、分部工程的驗(yàn)收工作和第一次安全聯(lián)席會(huì)議7負(fù)責(zé)質(zhì)量事故、安全事故的調(diào)查、提出事故的處理意見，并及時(shí)上報(bào)8負(fù)責(zé)定期或不定期進(jìn)行深入現(xiàn)場(chǎng)檢查、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)存在的質(zhì)量、安全隱患，督促項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及時(shí)制定糾正預(yù)防措施9負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目部做好民工的“三級(jí)”安全教育，落實(shí)文明施工“十八條”，做好現(xiàn)場(chǎng)文明施工和安全生產(chǎn)管理工作10負(fù)責(zé)組織對(duì)部門員工及項(xiàng)目部相關(guān)質(zhì)量安全人員的專業(yè)培訓(xùn)11負(fù)責(zé)配合有關(guān)部門做好對(duì)工程的質(zhì)量檢驗(yàn)和評(píng)定工作12負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的工程質(zhì)量回訪工作13負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作主要權(quán)限工作聯(lián)系直接上級(jí) 勞資處處長關(guān)聯(lián)上級(jí) /內(nèi)聯(lián)對(duì)象項(xiàng)目部外聯(lián)對(duì)象 勞務(wù)分包商工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格遵守公司勞務(wù)分包管理制度和部門工作流程2負(fù)責(zé)全部人員的各種上崗證、操作證的收集、辦理及歸檔管理3負(fù)責(zé)勞務(wù)外包人員的員工名冊(cè)的登記、建檔工作4負(fù)責(zé)對(duì)各外包單位的勞動(dòng)工資進(jìn)行統(tǒng)計(jì)核算，以及工資表造冊(cè)5負(fù)責(zé)每月勞務(wù)外包單位的考勤、費(fèi)用借支、人工費(fèi)結(jié)算方單工作6負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員的勞工協(xié)議的簽訂與歸檔管理7負(fù)責(zé)外包勞務(wù)人工費(fèi)、生產(chǎn)工人、服務(wù)人員的工資結(jié)算，并建立人工費(fèi)臺(tái)帳8負(fù)責(zé)工資復(fù)核、查對(duì)、信息的反饋9嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)保密制度10負(fù)責(zé)外來、內(nèi)部文件及資料的簽收、發(fā)放與存檔11負(fù)責(zé)部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作主要權(quán)限工作聯(lián)系直接上級(jí) 材設(shè)處處長關(guān)聯(lián)上級(jí) /內(nèi)聯(lián)對(duì)象項(xiàng)目部、財(cái)務(wù)部外聯(lián)對(duì)象 /工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格遵守公司物資（庫房）管理制度2負(fù)責(zé)建立總庫材料和設(shè)備臺(tái)帳，確保帳物相符3負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)部的定期盤點(diǎn)工作，4負(fù)責(zé)定期向材設(shè)處、財(cái)務(wù)部遞交庫存物資統(tǒng)計(jì)報(bào)表5嚴(yán)格執(zhí)行收、發(fā)、保的業(yè)務(wù)流程，及時(shí)準(zhǔn)確登記倉庫材料進(jìn)出臺(tái)帳，保管好原始帳據(jù)6負(fù)責(zé)各項(xiàng)目部工地所剩余材料的回收、檢驗(yàn)及整理，并按規(guī)定辦理入庫手續(xù)7負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)倉材料的有序堆放、防潮等管理工作，確保物質(zhì)完好。部門名稱：材設(shè)處 部門編碼：003 職位編號(hào)：JSCSC004崗位名稱設(shè)備管理員定 編1薪酬等級(jí) 級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)主要負(fù)責(zé)公司設(shè)備管理工作，有效提高設(shè)備完好率、使用率，確保正常生產(chǎn)。部門名稱：材料設(shè)備處 部門編號(hào)：003 職位編號(hào)：JSCSC001崗位名稱材設(shè)處處長定 編1薪酬等級(jí) 級(jí)所屬下級(jí)采購員、設(shè)備管理員、總庫管理員、材料內(nèi)業(yè)工作目標(biāo)行使對(duì)公司材料設(shè)備管理工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力，承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章及工作指令義務(wù)，負(fù)責(zé)其分管的材設(shè)管理工作。部門名稱：建司經(jīng)營處 部門編號(hào)：002 職位編號(hào)：JSJYC001崗位名稱經(jīng)營處長定 編1薪酬等級(jí) 級(jí)所屬下級(jí)招投標(biāo)員、預(yù)決算員工作目標(biāo)行使對(duì)公司經(jīng)營管理工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力，承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章及工作指令義務(wù)，負(fù)責(zé)其分管的招投標(biāo)及預(yù)決算管理工作。工作聯(lián)系直接上級(jí) 總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí) /內(nèi)聯(lián)對(duì)象公司各部門外聯(lián)對(duì)象 建委、業(yè)主、監(jiān)理單位等工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1配合、協(xié)助總經(jīng)理的日常行政、生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作，組織編報(bào)年度工作、生產(chǎn)、經(jīng)營計(jì)劃及成本費(fèi)用、利潤指標(biāo)等2協(xié)助總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營、市場(chǎng)開發(fā)方面的發(fā)展計(jì)劃3負(fù)責(zé)組織擬報(bào)公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營管理的各種規(guī)定、制度及內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置4負(fù)責(zé)編制上報(bào)每月經(jīng)營合同簽定、履行情況及指標(biāo)完成情況5負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各處室、項(xiàng)目部之間的關(guān)系，加強(qiáng)與財(cái)務(wù)行政部門的溝通與聯(lián)系6負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)銷售、用戶反饋信息的收集、分析與市場(chǎng)預(yù)測(cè)等工作7負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)經(jīng)營部門銷售統(tǒng)計(jì)