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李可外企白領(lǐng)生存法則:杜拉拉升職記(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 澆油地說(shuō):“拉拉,用這家供應(yīng)商,到時(shí)候工程質(zhì)量有問(wèn)題,還不是你來(lái)背責(zé)任嘛!”  拉拉如此郁悶了幾回,總是不得要領(lǐng),甚為煩惱。我們是美國(guó)公司,DB的文化很open(開(kāi)明)的,提倡直接溝通,你要是有不同意見(jiàn),盡管提出來(lái)大家討論,不必太小心翼翼啦。她只搞清楚:玫瑰對(duì)王薔也是那么個(gè)風(fēng)格。也許當(dāng)時(shí)就那件事情本身而言,你能贏,但長(zhǎng)遠(yuǎn)看,基本上你還是輸了。對(duì)他而言,安全地在中國(guó)任上熬到退休,是他最重大的戰(zhàn)略目標(biāo),一切都要圍繞“安全”二字?! B是拉拉所經(jīng)歷過(guò)的最好的公司。  拉拉正想著和王薔的談話(huà),海倫探頭探腦過(guò)來(lái)了,她骨碌碌地轉(zhuǎn)著大眼睛說(shuō):“玫瑰每個(gè)月都要看計(jì)費(fèi)系統(tǒng)出來(lái)的通話(huà)清單,她很細(xì)心的,一看分機(jī)表,可能就會(huì)注意到你和王薔通話(huà)很長(zhǎng)時(shí)間?! ∥ㄒ徊粷M(mǎn)的是海倫?!薄 ±镒⌒[出循循善誘誨人不倦的架勢(shì)說(shuō):“那你就多努力,早日獲得提升,當(dāng)你更重要的時(shí)候,你的下級(jí)就會(huì)以你為主,和你建立一致性啦。拉拉暗自納悶,這些大老板們一年也來(lái)不了南區(qū)幾次,居然就能記住那么多經(jīng)理的臉甚至名字,看來(lái)老板們,還都是天才。拉拉卻聽(tīng)說(shuō)王薔住院了,她便打電話(huà)慰問(wèn)。  拉拉感到李斯特之前發(fā)那個(gè)mail,多半是對(duì)王薔在關(guān)鍵時(shí)刻休病假又不事先安排好工作不悅?! ∵@天,王薔又氣呼呼地和拉拉說(shuō):“長(zhǎng)江水災(zāi),北區(qū)的同事都說(shuō)要捐款,我就找玫瑰商量怎么組織這事,結(jié)果她特不耐煩地和我說(shuō)她忙著呢,讓我別煩她。  拉拉忙問(wèn):“什么時(shí)候的事情,為了什么?”  那位同事說(shuō):“就昨天的事情,據(jù)說(shuō)是因?yàn)橥跛N在人際關(guān)系上有問(wèn)題,北區(qū)很多同事都對(duì)她的行事風(fēng)格有意見(jiàn)。而且,北京辦別的幾個(gè)大頭,也沒(méi)有人有興趣維護(hù)王薔。說(shuō)個(gè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的托辭,不過(guò)給當(dāng)事人一個(gè)臺(tái)階下罷了。王薔卻說(shuō)要再和李斯特談?wù)?。拉拉以前沒(méi)做過(guò)這么大的裝修項(xiàng)目,經(jīng)驗(yàn)不足,見(jiàn)玫瑰半天沒(méi)有給予系統(tǒng)指導(dǎo)的意思,她少不得小心翼翼地向玫瑰請(qǐng)教其中難題?! ∶倒暹@兩年還是做了不少事情的,立下了汗馬功勞。即便如此,玫瑰還是認(rèn)為,拉拉就是個(gè)傻乎乎、天生干活的命,只好拿來(lái)被人家利用,哪里上得了臺(tái)面?  李斯特很躊躇,他雖然一直壓制王薔對(duì)玫瑰的申訴,并最終依了玫瑰讓王薔走路,心里卻還是清楚玫瑰的leadership(此處指領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格)有問(wèn)題,而且,他也看得明白玫瑰不肯發(fā)展輔導(dǎo)拉拉等人,因此他認(rèn)為玫瑰并不夠格做個(gè)正經(jīng)理?! ≡谒紊希珼B中國(guó)的業(yè)績(jī)穩(wěn)步成長(zhǎng)?! ∶倒逭f(shuō)450萬(wàn)。綜合上面幾條,每平方米的理論價(jià)格會(huì)達(dá)到1500元左右,總預(yù)算應(yīng)在750萬(wàn)左右?! ±钏固叵耄磥?lái),不給玫瑰她要的,事情就懸了。李斯特要求玫瑰把項(xiàng)目進(jìn)度表和預(yù)算明細(xì)表排出來(lái)給他。廣州辦和北京辦的裝修都是歷時(shí)6個(gè)月,上海辦的資源更豐富,只會(huì)更快,不會(huì)更慢。已經(jīng)有幾家供應(yīng)商在和我們談了,等到管理層對(duì)設(shè)計(jì)方案有意向后,再請(qǐng)采購(gòu)部來(lái)進(jìn)一步談判價(jià)格,價(jià)格還能再往下走呢。他回想了一下在廣州聽(tīng)到的拉拉的回答,忽然想起了交換機(jī)的事,就問(wèn):“玫瑰,我們的交換機(jī)用了幾年了?” 07 管理層關(guān)心細(xì)節(jié)嗎?(2)   玫瑰沒(méi)有想到他問(wèn)這么具體的問(wèn)題,愣了一下,回答說(shuō):“十年。他的疑慮玫瑰已經(jīng)做了解答,可他心里總隱隱覺(jué)得有什么地方不對(duì)勁。而且,有一個(gè)潛在風(fēng)險(xiǎn),就是業(yè)主說(shuō)不定根本不同意把物業(yè)繼續(xù)租給DB,或者,業(yè)主看到DB已經(jīng)在裝修上下了投資,就在租金上來(lái)個(gè)坐地起價(jià),DB將會(huì)陷入被動(dòng)?! ±钏固赜钟H自給拉拉打電話(huà),他告訴拉拉,公司決定給她一個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),調(diào)她到總部協(xié)助玫瑰,她可以乘此機(jī)會(huì),學(xué)習(xí)大項(xiàng)目的管理經(jīng)驗(yàn)。玫瑰還在職,這個(gè)經(jīng)理的位置并沒(méi)有騰出來(lái),他就沒(méi)有名額來(lái)另外招一個(gè)經(jīng)理?! ±钏固乇P(pán)算了半天,行政團(tuán)隊(duì)現(xiàn)在唯一有可能頂上來(lái)的,就只有拉拉了,而他對(duì)拉拉并沒(méi)有信心:管理這樣一個(gè)大項(xiàng)目,不僅要專(zhuān)業(yè)、敬業(yè),項(xiàng)目負(fù)責(zé)人還需要和很多高級(jí)別的人打交道——他覺(jué)得拉拉還太嫩,無(wú)法有效和高級(jí)別員工溝通?! ÷?tīng)得他心里直打鼓?!薄 ±钏固卦桨l(fā)意識(shí)到,他向來(lái)看輕的行政,其實(shí)有很多專(zhuān)業(yè)的內(nèi)容。他說(shuō)相信拉拉會(huì)在這樣的重任中“學(xué)到前所未有的有價(jià)值的東西,從而使得自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力上升到一個(gè)決定性的新臺(tái)階”。而關(guān)于自己的前程、收入等等,她沒(méi)有想過(guò)要在什么時(shí)機(jī)和老板談判,也沒(méi)有想過(guò)自己的籌碼有多重,更沒(méi)有想過(guò),作為一個(gè)主管級(jí)的員工,她可以干脆嬌滴滴地說(shuō)自己干不來(lái)一個(gè)經(jīng)理的活,至少提一提自己沒(méi)有把握干一個(gè)經(jīng)理應(yīng)該干的活?! ±l(fā)現(xiàn)玫瑰是自己一手在跟這個(gè)項(xiàng)目,上海行政部別的人對(duì)此幾乎一無(wú)所知。  拉拉這方面覺(jué)得自己受器重,高高興興地接受了指派?! ”确窖巯逻@個(gè)局勢(shì),做了兩年主管的她目前的底薪約6500元,6500的5%等于325元,這個(gè)微不足道的數(shù)字和項(xiàng)目需要付出的艱辛之間的差距,和為李斯特安全退休做的貢獻(xiàn)之間的差距,和DB中國(guó)準(zhǔn)備迎接CEO的任務(wù)之重大之間的差距,她沒(méi)有盤(pán)算過(guò)?! ∷嬖V拉拉說(shuō),玫瑰有孕身體不便,所以她的工作量會(huì)加重?!薄 ±倪@個(gè)問(wèn)題問(wèn)到了李斯特心上的痛,這正是美國(guó)地產(chǎn)部對(duì)他的批評(píng):未來(lái)兩三年內(nèi)員工人數(shù)將會(huì)達(dá)到多少,相應(yīng)的需要多大的辦公面積,這兩個(gè)信息都沒(méi)有在報(bào)告中顯示——還沒(méi)有談好租約的續(xù)簽,就談裝修方案了。同時(shí),李斯特指使獵頭公司緊急搜尋市場(chǎng)上合適的行政經(jīng)理人選,自己就先開(kāi)始面試了。礙于李斯特快要退休了,他不好多說(shuō)什么,但是李斯特在工作中的要求,時(shí)常被他駁回。  李斯特感到很為難,像DB這樣專(zhuān)業(yè)的大公司,向來(lái)倡導(dǎo)生活工作的平衡,“Life work balance”(生活工作兩平衡)的口號(hào)懸掛在辦公室的墻上,他不可能讓玫瑰冒著流產(chǎn)的危險(xiǎn)來(lái)上班?! ±钏固睾兔倒逭勗?huà),告訴她,怕她忙不過(guò)來(lái),建議調(diào)拉拉過(guò)來(lái)協(xié)助她。  美國(guó)地產(chǎn)部總監(jiān)羅斯質(zhì)疑說(shuō):“DB中國(guó)一方面報(bào)請(qǐng)裝修,另一方面,卻尚未辦妥租約的續(xù)簽?!薄 ±钏固赜谜髟?xún)的目光看了看IT經(jīng)理,但I(xiàn)T經(jīng)理對(duì)交換機(jī)不太熟悉,說(shuō)不出什么意見(jiàn)。他盯著幻燈片看了半天,轉(zhuǎn)頭問(wèn)他點(diǎn)名要求來(lái)參加會(huì)議的IT經(jīng)理:“你的意見(jiàn)呢?”  IT經(jīng)理加入DB不久,沒(méi)有什么具體意見(jiàn)。李斯特也不可以跟老大們說(shuō),是他的經(jīng)理告訴他說(shuō)需要450萬(wàn),是他的經(jīng)理說(shuō)錯(cuò)了——那老大們豈不是要問(wèn)他,你這個(gè)做總監(jiān)的判斷在哪里?  玫瑰心說(shuō):李斯特老大,您老真當(dāng)我的大腦沒(méi)有發(fā)育呢。您知道,這兩年廣州辦和北京辦的裝修,我們就是各用了150萬(wàn),這兩個(gè)辦事處的面積都是1500平方米上下,所以,您可以看出,裝修單價(jià)是每平方米1000元左右?!薄 ∶倒暹B連道謝?! ±钏固匦睦锩靼?,拉拉的專(zhuān)業(yè)水平,至少現(xiàn)階段不會(huì)在玫瑰之上,這么重大的裝修項(xiàng)目,這么關(guān)鍵的要點(diǎn),既然拉拉都能明白預(yù)算之大排期之長(zhǎng),玫瑰沒(méi)有理由搞錯(cuò)?!薄 ±钏固氐綇V州辦開(kāi)會(huì),忽然想起什么,做考問(wèn)狀,問(wèn)拉拉:“要是由你來(lái)做上海辦這個(gè)裝修項(xiàng)目,你會(huì)申請(qǐng)多少預(yù)算?”  拉拉沉思了下,用肯定的語(yǔ)氣說(shuō):“750萬(wàn)?! ∫粫r(shí)間,準(zhǔn)備“接駕”成了各部門(mén)的頭等要事,在“接駕”項(xiàng)目中,向來(lái)低調(diào)而相對(duì)不重要的行政部有了一個(gè)重要的任務(wù),那就是在CEO來(lái)華前完成對(duì)DB中國(guó)總部所在地上海辦的裝修?! ∶倒灞砻鎷傻蔚蔚氐乐x,心里直恨得牙根癢癢。去新加坡之前,她有意不給拉拉指點(diǎn),準(zhǔn)備看拉拉出洋相,把戰(zhàn)場(chǎng)搞得一塌糊涂,李斯特又找不到人來(lái)收拾,到時(shí)候李斯特就會(huì)明白離不開(kāi)她玫瑰。李斯特來(lái)廣州看了一下,暗自驚訝,忽然發(fā)現(xiàn)之前太不留心這個(gè)廣州辦的主管了,沒(méi)準(zhǔn)她倒是個(gè)可造之材。那行,咱們走著瞧!”  拉拉聽(tīng)出王薔字里行間的仇恨,她暗自心驚不敢答話(huà)。”  拉拉說(shuō):“那王薔接受了嗎?”  玫瑰說(shuō):“合同到期不續(xù)簽,按勞動(dòng)法,公司本來(lái)可以一分錢(qián)不賠的,我和李斯特說(shuō)了,王薔只是能力問(wèn)題,責(zé)任心還是不錯(cuò)的,就賠償她三個(gè)月的工資好了?! ⊥轮更c(diǎn)說(shuō):“過(guò)兩個(gè)月,再找個(gè)人來(lái)坐這個(gè)位置,就算王薔有異議,就說(shuō)戰(zhàn)略又變回來(lái)了唄。要是這時(shí)候她的直接主管出來(lái)保她,她應(yīng)該是能過(guò)關(guān)的,以后注意技巧就是了?! ∵^(guò)了兩個(gè)月,總部HR一位和拉拉要好的同事來(lái)廣州出差,忽然說(shuō)起王薔被炒了。拉拉順心了很多,氣色也好看起來(lái)。  沒(méi)過(guò)幾天,拉拉看到王薔發(fā)了一個(gè)mail給大家,宣布她已經(jīng)出院,請(qǐng)大家一切和北區(qū)行政事務(wù)相關(guān)的工作仍舊和她聯(lián)系。幾個(gè)回合下來(lái),拉拉就基本不再接到玫瑰那些令她惴惴不安的電話(huà)了?! ∵@時(shí)候李斯特到了廣州辦一次,拉拉陪著他周?chē)D(zhuǎn)了轉(zhuǎn),其間幾次企圖找機(jī)會(huì)試探他對(duì)玫瑰的看法。”  海倫無(wú)話(huà)可說(shuō)了,憋了半天又不服氣道:“我們?cè)瓉?lái)的格式?jīng)]有什么不好?! ?duì)拉拉來(lái)說(shuō),玫瑰自然不會(huì)挑剔一套她本人推崇的格式,因此拉拉也就規(guī)避了因?yàn)閳?bào)告格式不合玫瑰心意而挨罵的風(fēng)險(xiǎn)?! ±噲D勸勸憤怒的王薔?! ∷麑?duì)誰(shuí)都客客氣氣的,早上上班一進(jìn)公司,先親切地和前臺(tái)say哈羅,然后一路哈羅到自己的辦公室為止?! ±钏固厥敲绹?guó)人,年近六旬。越級(jí)可是外企最嚴(yán)重的行為之一?! ∵@王薔也是個(gè)受壓迫的,兩個(gè)人因?yàn)橛邢嗤惺?,所以不免嘀咕了半日?! ∮谑?,每次吃了玫瑰的教?xùn),拉拉都要當(dāng)場(chǎng)及時(shí)做出類(lèi)似“您老見(jiàn)教得是”的總結(jié)?! ±灰淮饝?yīng)下來(lái)后,玫瑰和氣地說(shuō):“拉拉,不好意思呀,你剛上任,就干涉你的工作了。這天,拉拉又在機(jī)電圖上發(fā)現(xiàn),兩個(gè)經(jīng)理辦公室共用的空調(diào)開(kāi)關(guān),是裝在其中一個(gè)經(jīng)理房的房間內(nèi)部的。拉拉本來(lái)有著中上姿色,怎奈上司、下屬都姿色上乘,搞得她華光頓失?! ∷麄兛粗兴?,是因?yàn)樗哪芨珊拓?zé)任心已經(jīng)是被證實(shí)的了;她在廣州辦工作了兩年,對(duì)這個(gè)辦事處的人和事也熟悉;另外,這個(gè)職位需要一個(gè)英語(yǔ)比較好的人,而拉拉的英文在DB廣州辦即便不數(shù)一也要數(shù)二了?! ⊙芯可杏延纸ㄗh說(shuō):“拉拉你在日歷上每天做個(gè)標(biāo)記,等你劃過(guò)三個(gè)月,就解脫啦。 03 老板心中誰(shuí)更重要(1)   光陰荏苒,不知不覺(jué)拉拉在DB已經(jīng)工作了兩年多。至少,拉拉覺(jué)得DB又有錢(qián)又有風(fēng)度,雖然自己還沒(méi)有享受到“愛(ài)報(bào)多少就報(bào)多少”的福利,內(nèi)心里已經(jīng)自豪地暗爽起來(lái)。又比如手機(jī)費(fèi),一線銷(xiāo)售經(jīng)理(小區(qū)經(jīng)理)的手機(jī)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)上限是每月500元,二線銷(xiāo)售經(jīng)理(大區(qū)經(jīng)理)的手機(jī)費(fèi)就沒(méi)有上限了,只要他們的手機(jī)產(chǎn)生話(huà)費(fèi)了,即可實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)?! ±习嗟谝恢?,在幾樣文件上簽了名,除了勞動(dòng)合同外,還有諸如意外險(xiǎn)受益人指定書(shū)、員工手冊(cè)、商業(yè)行為準(zhǔn)則等?! ±瓬惤嫘Φ溃骸耙晃医o補(bǔ)充一下吧,下次你給新員工介紹的時(shí)候就不會(huì)受到人家挑戰(zhàn)啦。這和婚姻沒(méi)有什么兩樣,人們?cè)綕M(mǎn)意自己的配偶,越為自己的配偶驕傲和自豪,就越愿意忠誠(chéng)自己的配偶?!薄 ±睦飳?duì)CEO的派頭很滿(mǎn)意,覺(jué)得自己也跟著體面起來(lái)。  別的小姑娘當(dāng)前臺(tái),只是為了有個(gè)進(jìn)大公司的跳板,干上一兩年,就要想辦法在公司里另謀個(gè)助理之類(lèi)的職位了,就海倫,一干三年,沒(méi)啥進(jìn)一步的打算,白白浪費(fèi)了聰明的腦子和勤快樂(lè)觀的性情?! 」ぷ鲀?nèi)容瑣碎,又需要良好的獨(dú)立判斷,哪些事情得報(bào)告,哪些事情不要去煩大區(qū)經(jīng)理,遇事該和哪個(gè)部門(mén)的人溝通,都得門(mén)兒清?!薄 〗?jīng)理笑著說(shuō):“女孩子家家,什么老子老子的。”  拉拉說(shuō):“那你怎么確定接電話(huà)的是阿發(fā)呢?沒(méi)準(zhǔn)是開(kāi)始接電話(huà)那個(gè)人來(lái)告訴你胡總已經(jīng)走了。胡總來(lái)了,夏紅再接再厲又猛地把電話(huà)給扔了,并驚嚇得渾身發(fā)抖手腳冰涼。浪費(fèi)天分可是罪過(guò)!”  拉拉猛然想起經(jīng)理說(shuō)過(guò),阿發(fā)下午會(huì)來(lái)業(yè)務(wù)部,沒(méi)準(zhǔn)這會(huì)兒人已經(jīng)到了。他今天下午會(huì)來(lái)這兒。”  拉拉腦袋“嗡”的一大,恍惚間看到阿發(fā)笑著點(diǎn)了點(diǎn)他的大頭。她渾身一激靈,活像有只又濕又冷的肥老鼠爬過(guò)她的腳背,一夜回到舊社會(huì)的感覺(jué)霎時(shí)掃去她滿(mǎn)臉陽(yáng)光?! ±煺鏄?lè)觀地猜想并希望:胡總有錢(qián),他自己不是都說(shuō)騷擾他的女人多嗎,保不準(zhǔn)他遇到中意的,就不使電棒,和人家吃冰棒去了。  拉拉不知道藍(lán)妮是誰(shuí),她也不關(guān)心這個(gè)。都說(shuō)EQ 在斗爭(zhēng)中成長(zhǎng)得最快,她果然急中生智,假裝委屈道:“胡總,您事先也沒(méi)有和我透一點(diǎn)意思,人家根本沒(méi)有思想準(zhǔn)備,您這不是欺負(fù)我嘛!”她一面說(shuō),一面使勁忍著惡心。阿發(fā)看了,忽然拉過(guò)她的小手,用自己熊掌樣的手使勁往臺(tái)子底下拽?! ±恼f(shuō):我知道《陋室銘》說(shuō)啥的不就得了,管它有多少個(gè)字呢!雖然嘴上沒(méi)有說(shuō)出來(lái),臉上全寫(xiě)著呢。他不管需要不需要,收羅了一堆大學(xué)生到他廠子里,報(bào)酬還算付得不錯(cuò),廠里的工作和生活條件也頗說(shuō)得過(guò)去?! 『?  ――廣州辦人事行政助理,向朝陽(yáng)報(bào)告?! ±钗娜A  ――招聘經(jīng)理,向李斯特報(bào)告,后離開(kāi)?! ONY林  ――商業(yè)客戶(hù)部銷(xiāo)售總監(jiān),分管銷(xiāo)售,向中國(guó)總裁報(bào)告?! 】卤氐谩 〃D―付總裁,分管財(cái)務(wù),向亞太財(cái)務(wù)付總裁報(bào)告?! ∥蚁M墓适?,就是這樣一本好書(shū)?! ∪说木唾Y源都是有限的,應(yīng)該了解并掌握正確有效的手式,因?yàn)檎_的原則可以讓你少走很多彎路,專(zhuān)業(yè)就是力量?! ≌f(shuō)到謀生,有人適合自己做老板,更多的人則靠打工。對(duì)于大部分人來(lái)說(shuō),她的故事比比爾蓋茨的更值得參考,因?yàn)樗乃魉鶠橛懈蟮目尚行浴? DB人物表  喬治綽號(hào)“十萬(wàn)”?! ∫了_貝拉 ――王偉助理?! ⊥鹾?  ――薪酬經(jīng)理,向李斯特報(bào)告。 引子(1)  杜拉拉,南方女子,姿色中上?! ±诘臉I(yè)務(wù)部設(shè)在廣州,但胡老板讓她先到各車(chē)間去輪崗一圈,以便了解生產(chǎn)流程,日后對(duì)做業(yè)務(wù)有幫助,拉拉心里不愿意,還是裝出一副積極向上的樣子到了設(shè)在花都的廠子里?! ∷X(jué)得要賞臉,就把拉拉叫到辦公桌前,說(shuō)起自己的創(chuàng)業(yè)史,唾沫星子都要噴到站在辦公桌對(duì)面的拉拉臉上了,口又臭,足足噴了兩個(gè)小時(shí)也不見(jiàn)停,從米粉肉與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的關(guān)系,一直說(shuō)到自己拉板車(chē)的故事:“拉拉啊,你知道我以前是怎么做銷(xiāo)售的嗎?白天我去單位找管事的人,人家不理我,晚上,我就騎個(gè)自行車(chē)到他家里?!薄 “l(fā)不理她那個(gè)茬說(shuō):“拉拉,你并不漂亮,你知道嗎?”  拉拉趕緊自我檢討說(shuō):“是的是的,我皮膚太黑,也太瘦。有司機(jī)在車(chē)上,拉拉就放心享用了寶馬的服務(wù)。業(yè)務(wù)部經(jīng)理是北大畢業(yè)的,挺好一人兒,說(shuō)話(huà)做事處處露著才子氣,但又有別于常見(jiàn)的牛B哄哄的北大才子,他為人謹(jǐn)慎,甚至有點(diǎn)軟弱?!币桓焙B(tài)可掬的模樣。你真的不是很漂亮,但是又真的很聰明。當(dāng)然,更要命的是,人家胡總暫時(shí)沒(méi)有打算和別的他“中意”的女的好?! ±袀€(gè)朋友在同一幢寫(xiě)字樓里一個(gè)小辦事處上班,她跑到人家那里散心?!薄 ∠募t果真把電話(huà)打過(guò)去,一個(gè)男人接了問(wèn)她找誰(shuí),她捏著嗓子說(shuō)找胡總,那人沒(méi)有問(wèn)她是哪里,便給她去請(qǐng)胡總?! ∠募t給自己沖了杯牛奶,補(bǔ)充體力后說(shuō):
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