事業(yè)單位人員聘用合同(存儲(chǔ)版)
【正文】 ?。?）考入普通高等院校需離崗學(xué)習(xí)的； ?。?）被錄用或者選調(diào)到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的； （4）依法服兵役的； （5）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的； ?。?）甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。甲乙雙方?jīng)]有約定，乙方在培訓(xùn)后服務(wù)期未滿5年提出解8合同的，應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)違約金。未開展失業(yè)保險(xiǎn)的地區(qū)，由甲方根據(jù)當(dāng)?shù)卣?guī)定的職工最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)，按月發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。甲方（簽章）：_________乙方（簽章）：__________________年____月____日 _________年____月____日鑒證機(jī)構(gòu)（蓋章）：______________年____月____日 附件 一、本聘用合同書必須使用藍(lán)、黑墨水書寫。事業(yè)單位人員聘用合同事業(yè)單位人員聘用合同?！ 〖滓译p方因履行合同發(fā)生爭(zhēng)議后應(yīng)協(xié)商解決?！ 。?）甲方因分立、合并、撤消，不能安置乙方到相應(yīng)單位而解除聘用合同的。一方造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損鄉(xiāng)的，還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任?！ ?．乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同： ?。?）因工負(fù)傷或患職業(yè)病，治療終結(jié)后，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級(jí)傷殘、喪失勞動(dòng)能力的； ?。?）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的； ?。?）患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的； （4）患職業(yè)病或患現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的； ?。?）乙方正在接受紀(jì)律審查或進(jìn)入刑事訴訟程序尚未作出結(jié)論期間的； ?。?）有國(guó)家規(guī)定的不得解除聘用合同的其他情形的。其中應(yīng)由乙方按規(guī)定繳納的個(gè)人部分，由甲方按月從乙方工資中扣除?！ 〉谒臈l 工作紀(jì)律和保密工作 1．乙方必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的管理、教育。事業(yè)單位人員聘用合同事業(yè)單位人員聘用合同 甲方名稱：__________________ 單位性質(zhì)：__________________ 地址：____________________
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1