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中學(xué)工會(huì)工作制度培訓(xùn)資料(存儲(chǔ)版)

2025-05-18 07:42上一頁面

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【正文】 第二節(jié)淮河中學(xué)工會(huì)各工作委員職責(zé)一、組織委員職責(zé)做好工會(huì)的組織建設(shè)和思想教育工作,制訂工會(huì)組織各項(xiàng)工作計(jì)劃。三、生產(chǎn)、安全、技協(xié)委員職責(zé)及時(shí)掌握本單位各項(xiàng)指標(biāo)的完成情況,組織職工完成生產(chǎn)任務(wù)。五、女工委員職責(zé)維護(hù)女職工的合法權(quán)益,針對(duì)女職工的特殊問題做好“四期”保護(hù)工作。四、組織職工開展讀書活動(dòng)(參加學(xué)習(xí)人數(shù)達(dá)到60%以上),認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)、文化、技術(shù),職工群眾有較高的政治思想覺悟,技術(shù)素質(zhì)“三補(bǔ)”達(dá)到計(jì)劃要求。根據(jù)方方面面的愿望和要求開展活動(dòng),全心全意為職工服務(wù)。二、“教工之家”的公務(wù)器材原則上不予外借,特殊需要者,向工會(huì)主席申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后,應(yīng)登記后借出,并及時(shí)還。第七章淮河中學(xué)工會(huì)活動(dòng)室管理制度  應(yīng)廣大教工要求 , 為了豐富教工業(yè)余生活,增強(qiáng)教工體質(zhì),愉悅教工身心,歡迎教工前往活動(dòng),敬請(qǐng)遵守活動(dòng)室管理制度。五、活動(dòng)室管理制度:借本室器材,須填寫借條,并當(dāng)天歸還;凡能在本室進(jìn)行的活動(dòng),器材不得帶出室外。各部門組織比賽或外出活動(dòng),必須事先進(jìn)行必要的安全論證并報(bào)工會(huì)審批。第八條 活動(dòng)組織:學(xué)校工會(huì)組織管理制訂活動(dòng)計(jì)劃、制度、活動(dòng)方案。第二條 本規(guī)定由淮河中學(xué)工會(huì)委員會(huì)制定,解釋權(quán)歸工會(huì)所有。每年元旦,各班創(chuàng)新活動(dòng)形式舉行聯(lián)歡會(huì),教師以工會(huì)組為單位開展豐富多樣的活動(dòng)。女教師不染彩發(fā),發(fā)型典雅不夸張,可著淡妝,不可濃妝艷抹,不粘假睫毛,不涂過艷的口紅,盡可能不佩戴手飾,特別是粗項(xiàng)鏈、手鐲、手鏈、耳環(huán),上班時(shí)間不穿吊帶裙、超短裙及露背裝,低胸裝,不穿過透的服裝,不穿過高細(xì)跟鞋,不留不涂長(zhǎng)指甲。以增加對(duì)學(xué)生的親和力。一個(gè)稱職的教師絕不會(huì)放過對(duì)學(xué)生哪怕是一點(diǎn)此時(shí)無聲勝有聲教育機(jī)會(huì)。第十章淮河中學(xué)教師著裝要求 淮河中學(xué)教師服飾儀表規(guī)范的基本原則是:整潔、端莊、文雅、大方。 國(guó)慶節(jié),工會(huì)組織愛國(guó)主義演講和表演9月29日。工會(huì)需制定年度活動(dòng)項(xiàng)目,討論通過后告知全體員工。第七條 積極自愿。第三條 適用范圍:全體教職員工均有資格參與該管理制度活動(dòng)。注意公共衛(wèi)生,不得吸煙,不隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑。如需邀請(qǐng)外人參加,須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。六、“教工之家”的所有公務(wù)器材必須建賬、造冊(cè),廢舊、報(bào)損器材按有關(guān)規(guī)定辦理。四、工會(huì)干部要振奮精神,要堅(jiān)持原則,講求實(shí)效的基本工作原則和工作態(tài)度。做好會(huì)費(fèi)的收繳工作,支用合理,定期公布賬目。二、發(fā)動(dòng)職工積極投身改革,廣泛開展社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽,安全生產(chǎn),全面完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),經(jīng)濟(jì)效益顯著。辦理職工困難補(bǔ)助手續(xù)。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)會(huì)制度及財(cái)政紀(jì)律,不擅自超支和挪用。四、節(jié)假日期間定期派人對(duì)退居二線的老干部和退休職工進(jìn)行慰問。七、關(guān)心職工勞動(dòng)條件的改善,維護(hù)職工在勞動(dòng)中的合法權(quán)益,定期開展安全教育活動(dòng),參與安全檢查和傷亡事故的處理。  第五節(jié) 淮河中學(xué)教職工代表大會(huì)提案表類別: 編號(hào):提案人提案類別議題附議人提案內(nèi)容(問題陳述或分析)建議措施提案小組審核意見負(fù)責(zé)人: 年 月 日領(lǐng)導(dǎo)意見負(fù)責(zé)人: 年 月 日承辦部門處理結(jié)果負(fù)責(zé)人: 年 月 日提案人反饋意見(滿意、基本滿意、不滿意): 簽名:工會(huì)(執(zhí)委會(huì))備注注: 提案由正式代表一人提出,1人以上正式代表附議方為有效;一事一案,字跡清楚端正;請(qǐng)同時(shí)提交電子文本;以代表小組名義提出的提案,由組長(zhǎng)簽名;若表格不夠填寫,可另加附頁;提案類別:福利待遇;人事安排;教學(xué)教研;學(xué)生德育;后勤服務(wù);民主管理;其他。 ?、堋⑿麄鹘M:做好會(huì)前、會(huì)中的各項(xiàng)宣傳工作?! 〉谑藯l:教代會(huì)的籌備與召開:  代表大會(huì)召開前由工會(huì)向?qū)W校黨支部提出召開教代會(huì)的請(qǐng)示報(bào)告,黨支部同意后,即著手準(zhǔn)備,并發(fā)出通知?! 、?、組織教職工選舉教職工代表,組織教職工代表學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的政策、法規(guī)、法令和管理知識(shí)?! 〉谑鶙l:教代會(huì)閉會(huì)后各小組及行政部門的任務(wù):  各小組在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下,按大會(huì)的決議和委托進(jìn)行工作,遇有重大問題,應(yīng)及時(shí)向執(zhí)行主席匯報(bào)?! 》e極為學(xué)校尋找創(chuàng)收門路,改善教職工的福利待遇。召開代表組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議,交流代表組的活動(dòng)情況,聽取群眾意見,  對(duì)遇到重大事項(xiàng)主席團(tuán)應(yīng)進(jìn)行討論并請(qǐng)示學(xué)校黨支部同意后作出處理和解決的決定。帶頭維護(hù)行政指揮權(quán), 幫助和督促違反《教師職業(yè)道德行為準(zhǔn)則》的教職工改正缺點(diǎn)或錯(cuò)誤,同時(shí)要敢于主持公道。  有權(quán)參加檢查校內(nèi)有關(guān)部門執(zhí)行教代會(huì)決議和議案的落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)行政人員有違反國(guó)家政策、法令、紀(jì)律、搞不正之風(fēng)和特殊化而損害國(guó)家利益和職工民主權(quán)利及物質(zhì)利益等情況,有權(quán)提出批評(píng)或質(zhì)詢,有權(quán)提出議案、建議、意見。補(bǔ)選代表?xiàng)l件和程序與選舉代表相同。教職工代表實(shí)行常任制,任期與教代會(huì)同期,到期改選,可以連選連任?! 〉诹鶙l:教職工代表應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)干部、教師和職工參加, 其中:教職工代表至少不得少于代表總數(shù)的60%,老、中、青、婦女、少數(shù)民族教職工代表應(yīng)占一定比例,根據(jù)情況,可邀請(qǐng)部分行政領(lǐng)導(dǎo)、離、退休教職工?! ≡u(píng)議非教學(xué)人員及非統(tǒng)考科目教職工工作業(yè)績(jī)。  教代會(huì)是學(xué)校管理體制中不可缺少的重要組成部分。三、正式會(huì)議核實(shí)到會(huì)人數(shù)。主席團(tuán)候選人建議名單由籌備領(lǐng)導(dǎo)小組(屆中由工會(huì))負(fù)責(zé)提出后,交教代會(huì)預(yù)備會(huì)議通過。確定教代會(huì)中心議題。代表的產(chǎn)生。教代會(huì)必須接受學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo),支持校長(zhǎng)依法行使職權(quán)。 7. 抓好每年學(xué)校的職代會(huì)工作,認(rèn)真審議校長(zhǎng)的工作計(jì)劃和總結(jié),向?qū)W校提出合理化建議. 根據(jù)上級(jí)工會(huì)的指示及工會(huì)委員會(huì)的決議,草擬并認(rèn)真實(shí)施工會(huì)委員會(huì)工作計(jì)劃,定期召開工會(huì)委員會(huì)會(huì)議,安排工會(huì)活動(dòng),討論、研究有關(guān)問題,指導(dǎo)工會(huì)小組工作。積極開展有益于會(huì)員身心的文娛、體育活動(dòng),積極辦好、管好教工之家,及時(shí)反映會(huì)員的意見和要求,維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益。教代會(huì)閉幕后,督促檢查大會(huì)決議和提案的落實(shí),帶領(lǐng)會(huì)員民主管理學(xué)校?! ∪⑿麄魑瘑T職責(zé)  宣傳黨的方針、政策,做好職工的思想政治工作,發(fā)動(dòng)職工為辦好學(xué)校獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,總結(jié)推廣教書育人、服務(wù)育人、治理育人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。  完成上級(jí)組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)?! 〗M織召開教代會(huì)工作,執(zhí)行教代會(huì)的各項(xiàng)決議。四、抓好工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè),主持工會(huì)日常工作,每月召開一次工會(huì)委員會(huì)。組織工會(huì)委員會(huì)配合學(xué)習(xí)對(duì)教職工進(jìn)行思想政治教育,不斷提高教職工工作業(yè)務(wù)水平,積極開展教學(xué)、教研、科研工作,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。要自覺服從黨組織的領(lǐng)導(dǎo),尊重學(xué)校行政職權(quán),發(fā)揮好工會(huì)的橋梁紐帶作用。七、在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,履行好監(jiān)督職能,為搞好學(xué)校校務(wù)公開發(fā)揮積極的作用。二、認(rèn)真履行工會(huì)四項(xiàng)社會(huì)職能(維護(hù)、建設(shè)、參與、教育),充分發(fā)揮工會(huì)組織是黨組織聯(lián)系群眾“橋梁、紐帶”的作用,協(xié)助黨政組織發(fā)動(dòng)教職工積極參與學(xué)校的民主管理、民主監(jiān)督。四、關(guān)心和維護(hù)教職工的合法權(quán)益,協(xié)助學(xué)校黨政部門貫徹執(zhí)行黨的知識(shí)分子政策和其它各項(xiàng)政策、法規(guī)、法令,并及時(shí)向?qū)W校黨政領(lǐng)導(dǎo)反映教職工的意見和要求。十、加強(qiáng)工會(huì)自身的組織建設(shè)和思想建設(shè),健全工會(huì)各級(jí)機(jī)構(gòu),遵守和健全工會(huì)各項(xiàng)工作和會(huì)議制度及工會(huì)換屆選舉工作。  五、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),組織工會(huì)及工會(huì)活動(dòng)積極分子學(xué)習(xí)工會(huì)知識(shí)和上級(jí)工會(huì)有關(guān)文件;發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),尊重團(tuán)結(jié)工會(huì)同志,善于聽取不同意見;廉潔奉公,不謀私利,顧全大局,維護(hù)團(tuán)結(jié);嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),抓好工會(huì)資產(chǎn)管理。充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用,依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益。五、密切聯(lián)系群眾,虛心傾聽群眾意見,及時(shí)向有關(guān)部門反映教職工的呼聲和要求,保障會(huì)員的民主權(quán)利,組織會(huì)員參加學(xué)校的民主管理,提高會(huì)員參政、議政的能力,維護(hù)教職工的合法權(quán)益。參與政務(wù)、校務(wù)公開工作?! ∽ズ酶鞴?huì)小組的組織建設(shè),有計(jì)劃的做好工會(huì)干部和積極分子的培訓(xùn)工作?! 〗M織報(bào)告會(huì)、座談會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、學(xué)術(shù)討論會(huì)、理論征文等活動(dòng),協(xié)助學(xué)校各部門開展活動(dòng)。4。定期召開工會(huì)委員、工會(huì)小組長(zhǎng)(安全聯(lián)絡(luò)員)會(huì)議,了解并檢查各部門安全情況,同時(shí)做好工會(huì)應(yīng)歸檔材料的收集和預(yù)立卷工作。 關(guān)心教職工生活和身體健康,負(fù)責(zé)協(xié)助和督促行政,努力解決影響教職工健康和安全的問題,辦好教職工集體福
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