【正文】 給予處罰。、經(jīng)濟(jì)處罰由管理部執(zhí)行。氣瓶排放應(yīng)整齊，固定牢靠。不得更改氣瓶的鋼印和顏色標(biāo)記，確保瓶帽和防震圈的完好氧氣瓶的使用搬運(yùn)氣瓶時(shí)，必須使用專用的小車并固定牢固。夏季在露天使用氣瓶時(shí)，應(yīng)有防曬措施，嚴(yán)禁陽(yáng)光照射；冬季不要發(fā)在火爐和距離熱源太近的地方，以防爆炸。乙炔瓶的安全使用 ：使用乙炔瓶時(shí)除了遵守氧氣瓶的安全使用外，還應(yīng)嚴(yán)格遵守下列要求：乙炔瓶不應(yīng)受到劇烈震動(dòng)和撞擊，避免引起乙炔瓶爆炸。二十八、三違行為管理制度為加強(qiáng)我公司的安全生產(chǎn)管理工作，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，保障職工安全與生產(chǎn)穩(wěn)定，制定本制度。公司專職安全員進(jìn)行定期、不定期監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的“三違”行為(見附件《“三違”行為分類表》）按以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核:對(duì)“三違”行為者考核：首次進(jìn)行批評(píng)教育；第二次扣工資200元；累次再犯，每次以200元為基數(shù)，按50%遞增的方式扣工資。違章指揮是指違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全管理制度或技術(shù)規(guī)程的指揮行為。3班中竄崗。三十、防火安全管理制度防火安全管理工作要認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的方針，堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，切實(shí)落實(shí)消防法律、法規(guī)、制度、規(guī)定的要求，切實(shí)落實(shí)防火安全責(zé)任制。保障安全疏散標(biāo)志、應(yīng)急照明、排煙送風(fēng)、自動(dòng)噴淋、火災(zāi)事故廣播、火險(xiǎn)報(bào)警等設(shè)施、設(shè)備處于正常狀態(tài)。接至用電設(shè)備的電線要牢固可靠，不得隨意轉(zhuǎn)動(dòng)或擺動(dòng)，更不能與運(yùn)動(dòng)件相互摩擦。 、嚴(yán)禁酒后操作，不得在駕駛或操作時(shí)吸煙、攀談或進(jìn)行其它有礙安全的活動(dòng)。三十三、安全防護(hù)設(shè)備管理制度安全管理部門負(fù)責(zé)公司危險(xiǎn)性安全設(shè)備的注冊(cè)登記、定期檢驗(yàn)，負(fù)責(zé)組織危險(xiǎn)性設(shè)備的檢查、維護(hù)、保養(yǎng)工作，保障危險(xiǎn)性設(shè)備的安全運(yùn)轉(zhuǎn)。在用的安全裝置實(shí)行安全技術(shù)性能定期檢驗(yàn)制度。本制度僅適用于本公司員工的工傷保險(xiǎn)及安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)，財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)繳納和管理安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)基金和工傷保險(xiǎn)基金，幫助工傷職工辦理工傷鑒定手續(xù)和工傷待遇，同時(shí)辦理由于事故造成的第三方責(zé)任向保險(xiǎn)公司索取人身傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的賠償事宜。安全管理部門和使用單位每年應(yīng)對(duì)安全設(shè)備制定維護(hù)、保養(yǎng)計(jì)劃，并保證按期執(zhí)行。 、公司內(nèi)機(jī)動(dòng)車行駛嚴(yán)禁超車，倒車時(shí)，駕駛員 先查明情況，確認(rèn)安全后，方可倒車。 、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車駕駛、操作人員必須遵守下列規(guī)定： 、作業(yè)時(shí)應(yīng)攜帶特種作業(yè)資格證，必須戴好安全帽，不準(zhǔn)駕駛或操作與證件不相符的設(shè)備。管理部門負(fù)責(zé)對(duì)臨時(shí)線路的管理，臨時(shí)線使用期限最長(zhǎng)不得超過三個(gè)月。保持安全疏散通道、出口暢通。同時(shí)各部門負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。4在危險(xiǎn)區(qū)域未辦動(dòng)火證、無專人監(jiān)護(hù)，沒有落實(shí)安全措施5電等能源介質(zhì)停和送未按規(guī)定執(zhí)行停送牌制度6未嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備檢修、維護(hù)管理制度7無特種作業(yè)操作證人員從事特種作業(yè)或無上崗證操作特殊設(shè)備8設(shè)備檢修、施工拆除等作業(yè)未設(shè)立警戒區(qū)、掛警示牌9特種設(shè)備及其安全附件超檢驗(yàn)周期使用違反勞動(dòng)紀(jì)律1班中睡崗?！叭`”：指違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律。檢查中發(fā)現(xiàn)員工在同一作業(yè)活動(dòng)中涉及多項(xiàng)“三違”行為的，按“一事一考核”進(jìn)行處罰。當(dāng)乙炔瓶閥凍結(jié)時(shí)，不能用明火烘烤，必要時(shí)可用40攝氏度以下的熱水解凍。氧氣瓶閥著火時(shí)，應(yīng)迅速關(guān)閉閥門，停止供氣，使火焰自行熄滅。在瓶閥上安裝減壓器時(shí)，與閥口連接的螺母要擰緊，防止開氣時(shí)脫落，人體要避開閥門噴出方向。氣瓶立放不穩(wěn)固時(shí)應(yīng)采取防止傾倒措施?？掌俊?shí)瓶應(yīng)分開存放，乙炔瓶與氧氣瓶不能同儲(chǔ)一室。由基層推薦，公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組審核，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，給予獎(jiǎng)勵(lì)。、對(duì)事故隱患積極采取治理措施，但限于技術(shù)水平，在限期內(nèi)未達(dá)到規(guī)定的，可酌情減、免處罰。、對(duì)各種特種設(shè)備未按規(guī)定進(jìn)行定期校驗(yàn)的，要酌情給予處罰。、違章違紀(jì)處罰、對(duì)在生產(chǎn)作業(yè)中，不按規(guī)定穿戴好防護(hù)用品的工人和技術(shù)人員，酌情給予處罰和批評(píng)教育。獎(jiǎng)勵(lì)、認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和規(guī)定，在安全生產(chǎn)工作中做出顯著成績(jī)，年終評(píng)為安全生產(chǎn)先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。 安全標(biāo)志牌應(yīng)設(shè)置在醒目和現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)部位與安全警示相對(duì)應(yīng)的地方，使相關(guān)人員及相關(guān)人員注意并了解其內(nèi)容。發(fā)生火警、火災(zāi)事故，應(yīng)將調(diào)查結(jié)果和處理意見、損失情況登記備案，重大火災(zāi)事故要按有關(guān)規(guī)定上報(bào)主管部門和公安消防部門。防火安全檢查：定期組織相關(guān)人員對(duì)消防系統(tǒng)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)整改；專職安全員、部門、班組要對(duì)防火情況進(jìn)行檢查；倉(cāng)庫(kù)防火安全管理規(guī)范：庫(kù)房?jī)?nèi)不準(zhǔn)設(shè)置移動(dòng)式照明燈 ，不準(zhǔn)使用電爐子、電烙鐵、電熨斗等電熱器具和家用電器。專職安全員根據(jù)績(jī)效評(píng)定會(huì)議記錄編寫《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定報(bào)告》，總經(jīng)理批準(zhǔn)后，按文件發(fā)放形式發(fā)放至各部門。二十三、安全績(jī)效評(píng)定管理制度為驗(yàn)證本公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度、安全措施的適宜性、充分性和有效性，確保安全生產(chǎn)工作目標(biāo)的全面完成，特制定本規(guī)定。由財(cái)務(wù)部門按《工傷保險(xiǎn)條例》對(duì)事故中的傷亡人員進(jìn)行賠償處理；事故處理意見決定后，安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)監(jiān)督事故處理的執(zhí)行情況，并將執(zhí)行情況反饋，納入事故檔案材料。傷亡事故的報(bào)告內(nèi)容主要有：事故發(fā)生單位概況；事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場(chǎng)情況；事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過；事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失；已經(jīng)采取的措施；其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況事故的調(diào)查與處理成立公司總經(jīng)理、生產(chǎn)、技術(shù)、安全等部門人員參加的事故調(diào)查組。直到檢查驗(yàn)收合格后方可恢復(fù)運(yùn)行。在隱患治理過程中，負(fù)責(zé)整改的部門應(yīng)采取相應(yīng)的安全防護(hù)措施，防止事故發(fā)生，事故隱患在排除前或排除過程中無法保證安全的，應(yīng)當(dāng)從危險(xiǎn)區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員，并疏散可能危及的其他人員，設(shè)置警戒標(biāo)志，對(duì)難以停止使用或停車的相關(guān)生產(chǎn)裝置、設(shè)施、設(shè)備，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)維護(hù)和保養(yǎng)，防止事故發(fā)生。在隱患沒有消除前，必須采取可靠的防護(hù)措施，如有危及人身安全的緊急險(xiǎn)情，應(yīng)立即停止作業(yè)。安全生產(chǎn)檢查制度實(shí)行公司年度、綜合、季檢、專項(xiàng)、日常、班組等檢查；督促施工操作人員遵章守紀(jì)，確保生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施正常運(yùn)行。管理內(nèi)容及要求：專職安全員負(fù)責(zé)全公司職工個(gè)人防護(hù)用品的管理工作及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的制定。不得安排未成年人從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)，不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對(duì)本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。－通過墻報(bào)、公示欄、會(huì)議、培訓(xùn)、張貼標(biāo)語(yǔ)等形式開展職業(yè)健康宣傳。作業(yè)人員在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守職業(yè)病防治管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程。十七、職業(yè)安全健康管理制度為了執(zhí)行國(guó)家職業(yè)危害防治有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和政策方針，履行職業(yè)危害健康管理、告知職責(zé)，特制定本制度。審查承包商安全計(jì)劃書。（6）危險(xiǎn)作業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和作業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督檢查。危險(xiǎn)作業(yè)的實(shí)施（1）危險(xiǎn)作業(yè)申請(qǐng)批準(zhǔn)后，必須由本公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)危險(xiǎn)作業(yè)指令。（4）動(dòng)火作業(yè)：嚴(yán)格遵守“安全生產(chǎn)防火、動(dòng)火、用火制度”。在沒有腳手架或沒有欄桿腳手架上工作，必須使用安全帶或采用其他可行的安全措施。危險(xiǎn)作業(yè)的安全管理規(guī)定： （1）受限空間作業(yè)：凡進(jìn)入塔、罐、爐膛、鍋內(nèi)、管道、容器以及地下室、地坑、井下、下水道或其他閉塞場(chǎng)所作業(yè)，均稱為有限空間作業(yè)。查出問題立即整改，不能整改的，立即上報(bào)。公司各部門、各車間負(fù)責(zé)本部門做好危險(xiǎn)物品及重大危險(xiǎn)源的辨識(shí)和監(jiān)控、管理。檢維修負(fù)責(zé)人對(duì)檢維修工作實(shí)行統(tǒng)一指揮、調(diào)度，確保檢維修的安全；并對(duì)維修人員交代清楚任務(wù)、注意事項(xiàng)；落實(shí)安全措施。施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)設(shè)置圍欄、危險(xiǎn)標(biāo)志，夜間要設(shè)信號(hào)燈，必要時(shí)指定專人負(fù)責(zé)。拆除作業(yè)時(shí)禁止損壞本體設(shè)備和其他設(shè)施設(shè)備。十二、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施報(bào)廢管理制度為規(guī)范公司生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施變更、拆除、閑置、報(bào)廢的管理，有效利用再生資源，達(dá)到節(jié)能降耗，提高經(jīng)濟(jì)效益的目的，特制定本規(guī)定。十一、生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施驗(yàn)收管理制度為了加強(qiáng)對(duì)我公司設(shè)備、設(shè)施驗(yàn)收過程的管理，確保設(shè)備、設(shè)施驗(yàn)收工作合理、高效的開展，特制訂本制度。保存完整規(guī)定存檔期限內(nèi)的工作票、操作票。在緊急情況下，應(yīng)采取果斷措施或立即停車。生產(chǎn)部制定生產(chǎn)安全設(shè)備、設(shè)施年度檢維修計(jì)劃和日常檢維修計(jì)劃，且將安全設(shè)施應(yīng)編入設(shè)備檢維修計(jì)劃，定期檢維修。從事特種作業(yè)的人員必須持有相應(yīng)工種的、有效的特種作業(yè)人員操作證，無證上崗操作的，按國(guó)家有關(guān)制度對(duì)用人部門和作業(yè)人員進(jìn)行處罰。特種作業(yè)人員在上崗作業(yè)前，必須進(jìn)行與本工種相適應(yīng)的、專門的安全技術(shù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作訓(xùn)練。專職安全員根據(jù)安全生產(chǎn)實(shí)際，可組織安全活動(dòng)計(jì)劃，采用如技能培訓(xùn)、專題討論、參觀、觀摩、競(jìng)賽等形式。外來人員進(jìn)入公司的安全教育。班組級(jí)安全教育：由班組長(zhǎng)（或工段長(zhǎng)）對(duì)進(jìn)入本班組或工段的人員進(jìn)行班組級(jí)安全教育。 風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)周期及更新公司每年由安委會(huì)組織對(duì)《危險(xiǎn)源清單》和《重要危險(xiǎn)源清單》進(jìn)行一次評(píng)審和確認(rèn)，當(dāng)發(fā)生如下情況時(shí)，、評(píng)價(jià)和更新《危險(xiǎn)源清單》及《重大危險(xiǎn)源清單》。同時(shí)，組織有關(guān)人員對(duì)《危險(xiǎn)源評(píng)價(jià)表》和部門識(shí)別出的重大危險(xiǎn)源進(jìn)行復(fù)評(píng)，形成《重大危險(xiǎn)源清單》。 首先正確區(qū)分第一類危險(xiǎn)源或第二類危險(xiǎn)源，第一類危險(xiǎn)源指活動(dòng)中可能釋放的能量或危險(xiǎn)物質(zhì)，第二類危險(xiǎn)源主要包括物的故障、人的失誤和工作環(huán)境因素，前者是傷亡事故的能量主體，決定事故后果的嚴(yán)重程度，后者是發(fā)生事故的必要條件，決定事故發(fā)生的可能性，兩者相互關(guān)聯(lián)、相互依存。（包括租賃設(shè)備或設(shè)施）。一般文檔的保存期為3年，事故檔案的保存期為永久。對(duì)安全資金的使用計(jì)劃，由各部門提出安全使用計(jì)劃表，經(jīng)專職安全員審核，報(bào)總經(jīng)理審批后實(shí)施。四、安全投入管理制度為了保證安全生產(chǎn)所需的費(fèi)用，保證公司改善勞動(dòng)條件的資金投入，確保安全生產(chǎn)費(fèi)用的正確使用，特制度本制度。程序獲取途徑：通過標(biāo)準(zhǔn)化信息網(wǎng)、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會(huì)、政府主管部門及其他方式查詢獲取國(guó)家的安全法律、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)；上級(jí)部門的通知、公報(bào)等；從專業(yè)或地方報(bào)刊、雜志等索取的法律、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)。安全生產(chǎn)責(zé)任制的溝通：安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)由專職安全員及時(shí)發(fā)送至各部門、人員?？v向到底就是把公司的總目標(biāo)由上而下一層一層分解，明確落實(shí)到人，體現(xiàn)“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”。安全生產(chǎn)管理制度目 錄01 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度02 安全生產(chǎn)責(zé)任制的管理制度03 法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范管理制度 04 安全投入管理制度05 文件檔案管理制度06 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制管理制度07 安全教育培訓(xùn)管理制度08 特種作業(yè)人員管理制度09 設(shè)備設(shè)施安全管理制度10 建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時(shí)”管理制度11 生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施驗(yàn)收管理制度12 生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施報(bào)廢管理制度13 施工和檢（維）修安全管理制度14 危險(xiǎn)物品及重大危險(xiǎn)源管理制度15 危險(xiǎn)作業(yè)審批制度16 相關(guān)方及外用工管理制度 17 職業(yè)安全健康管理制度18 勞動(dòng)防護(hù)裝備管理制度19 安全檢查制度20 隱患排查治理制度21 應(yīng)急管理制度22 安全績(jī)效評(píng)定管理制度23 事故管理制度24 消防安全管理制度25 安全標(biāo)志的管理制度26 安全獎(jiǎng)懲制度27 氣瓶安全管理制度28 三違行為管理制度29 安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程的管理制度30 防火安全管理制度31 電氣臨時(shí)線審批制度32 廠內(nèi)交通安全管理制度33 安全防護(hù)設(shè)備管理制度34 工傷保險(xiǎn)、安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)的管理制度35 安全生產(chǎn)工作例會(huì)制度一、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度為做好安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，持續(xù)改進(jìn)公司安全管理績(jī)效，實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，特制定本制度。橫向到邊就是把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的總目標(biāo)分解到各個(gè)部門。安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定：安全生產(chǎn)責(zé)任制由安全委員會(huì)負(fù)責(zé)制定后交公司總經(jīng)理審閱、發(fā)布。職責(zé)：專職安全員負(fù)責(zé)獲取、識(shí)別、更新與安全生產(chǎn)、事故管理、安全培訓(xùn)教育、職業(yè)病防治、消防管理等方面的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，并及時(shí)進(jìn)行匯總、分類傳達(dá)到相關(guān)部門，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。新修訂的規(guī)章制度及安全操作規(guī)程應(yīng)及時(shí)發(fā)放到崗位，保證規(guī)章制度和各崗位的安全操作規(guī)程是最新有效文件，原文件收回統(tǒng)一作廢。公司為職工提供的職業(yè)病防治、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)所需費(fèi)用。對(duì)到保存期限且無保存價(jià)值的資料、文件、檔案，在經(jīng)總經(jīng)理審批并登記造冊(cè)后，可以銷毀。 所有進(jìn)入工作場(chǎng)所的人員（包括合同方人員、外來人員）。 ，－。C）評(píng)定Ⅰ級(jí)、Ⅱ級(jí)的風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)確定為重大危險(xiǎn)源，Ⅲ級(jí)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)為可承受的一般風(fēng)險(xiǎn)，Ⅳ級(jí)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)為較小風(fēng)險(xiǎn)，劃分分值：D值危險(xiǎn)程度級(jí) 別〉160高度風(fēng)險(xiǎn)要立即采取措施I100≤ D ≤160較大風(fēng)險(xiǎn)需采取措施II20≤D≤100可承受風(fēng)險(xiǎn)保持現(xiàn)有措施III〈20較小風(fēng)險(xiǎn)無需采取措施Ⅳ 公司安委會(huì)根據(jù)各部門提出的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行整理形成《危險(xiǎn)源匯總表》。Ⅳ級(jí)風(fēng)險(xiǎn)較小的風(fēng)險(xiǎn)，不必采取特別或附加的控制措施，由各部門應(yīng)用現(xiàn)場(chǎng)整改或日常控制的方法予以解決。車間級(jí)安全培訓(xùn)教育時(shí)間不少于8學(xué)時(shí)。因調(diào)動(dòng)進(jìn)行安全教育后，公司專職安全員應(yīng)將教育情況進(jìn)行記錄備案。從業(yè)人員上崗之后，至少進(jìn)行每年一次的再教育，考試合格之后方可上崗。我公司所涉及的特種作業(yè)人員包括電工作業(yè)、焊接與熱切割作業(yè)，我公司所涉及的特種設(shè)備作業(yè)人員包括：鍋爐、壓力容器（含氣瓶）、壓力管道、起重機(jī)械、場(chǎng)（廠）內(nèi)專用機(jī)動(dòng)車輛等特種設(shè)備的作業(yè)人員及其相關(guān)管理人員統(tǒng)稱特種設(shè)備作業(yè)人員。專職安全員負(fù)責(zé)對(duì)特種作業(yè)人員進(jìn)行嚴(yán)格管理，各部門嚴(yán)禁安排無特種作