【正文】 安環(huán)處要對更新后的法律法規(guī)及其他要求整理并進(jìn)行登記，并將更新結(jié)果及時通知相關(guān)部門。（2）部室、工段級安全會議要求每月一次，由部長、工段長負(fù)責(zé)召開，時間不限，地點(diǎn)由召集人決定。、早退的人員，會議召集人有權(quán)對其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。 （公司硫酸廠的銷售收入在此范圍內(nèi)）28 / 124三、安全費(fèi)用使用范圍1. 完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施支出，其中：安全設(shè)備設(shè)施是指工段、庫房等作業(yè)場所的監(jiān)控、監(jiān)測、通風(fēng)、防曬、調(diào)溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲漏、防護(hù)圍堤或者隔離操作等設(shè)施設(shè)備；2. 配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)物品支出；3. 安全生產(chǎn)檢查與安全評價(jià)費(fèi)用支出；4. 重大危險(xiǎn)源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出；5. 安全技能培訓(xùn)及進(jìn)行應(yīng)急救援演練支出；6. 其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。4. 企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、停產(chǎn)、停業(yè)或者解散的，應(yīng)將安全費(fèi)用結(jié)余用于處理轉(zhuǎn)29 / 124產(chǎn)、停產(chǎn)、停業(yè)或者解散前危險(xiǎn)品生產(chǎn)或儲存的設(shè)備、庫存產(chǎn)品及生產(chǎn)原料所需支出。2. 安環(huán)處負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)獎懲制度的具體制訂和修定，并監(jiān)督實(shí)施。(3)若因違章造成自身或他人傷害的，對事故責(zé)任人罰款 300 元。二、適用范圍本規(guī)定適用于公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)評審和修訂。（1）修訂頻次：正常情況下，每兩年組織修訂一次。因特殊原因，終止執(zhí)行的安全生產(chǎn)制度，按原審批程序申請批準(zhǔn)終止執(zhí)行。⑤本崗位地理環(huán)境及緊急疏散路線。、工段每年要對職工進(jìn)行一次安全技術(shù)考核，考核成績要予以公布，并上報(bào)公司辦公室，記入職工安全作業(yè)證及檔案。三、適用范圍適用于全廠各部門、外來單位的特種作業(yè)人員管理。特種作業(yè)人員在獨(dú)立上崗作業(yè)前，必須按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行與本工種相適應(yīng)的、專業(yè)技術(shù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作訓(xùn)練。、作業(yè)環(huán)境不良的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，且無可靠防護(hù)用品和無可靠防范措施情況下，有權(quán)拒絕作業(yè)。八、外來人員在我廠范圍內(nèi)從事特種作業(yè)的，特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵守本規(guī)定，特種作業(yè)監(jiān)管部門應(yīng)將本規(guī)定落實(shí)到外來作業(yè)單位和人員，確保安全作業(yè)。 。 ⑸要充分發(fā)揮班組兼職安全員的作用，落實(shí)班組安全員的安全職責(zé)，提高活動效果。（危害）：可能導(dǎo)致傷害或疾病、財(cái)產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞或這些情況組合的根源或狀態(tài)。、安環(huán)處負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門和人員進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)。（5）依據(jù)有關(guān)安全法律、法規(guī)、行業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)安全管理標(biāo)準(zhǔn)、安全目標(biāo)等要求制定評價(jià)準(zhǔn)則，評價(jià)準(zhǔn)則應(yīng)包括事件發(fā)生的可能性 L 和后果的嚴(yán)重性 S 及風(fēng)險(xiǎn)度 R。（3）評價(jià)結(jié)果應(yīng)對從業(yè)人員進(jìn)行宣傳、培訓(xùn)。老裝置區(qū)與周邊的防護(hù)距離不符合國家標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)采取切實(shí)可行的防范措施，并在規(guī)定期限內(nèi)進(jìn)行整改。44 / 124檢查出的安全隱患由安環(huán)處負(fù)責(zé)匯總，分別提交有關(guān)部門進(jìn)行整改，并對整改情況進(jìn)行跟蹤。勞動紀(jì)律的執(zhí)行情況，有無脫崗、串崗、睡崗等違紀(jì)情況。檢查安全設(shè)施、人身安全、勞動保護(hù)器具、通風(fēng)、除塵、噪聲、護(hù)罩、欄桿、人孔等安全裝置等；檢查文明生產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生等；（1）吊具檢查：包括吊鉗、鋼絲繩、吊鏈、吊環(huán)等。新改、擴(kuò)建裝置運(yùn)行、試運(yùn)、投產(chǎn)驗(yàn)收檢查，裝置開停工前、檢修后檢查，臨時性專業(yè)檢查及生產(chǎn)出現(xiàn)問題必須進(jìn)行安全檢查。如限于物質(zhì)或技術(shù)條件暫不能解決的，必須采取并落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)消減措施，然后定出計(jì)劃，按期解決。收集基本數(shù)據(jù)，掌握基本安全情況，實(shí)現(xiàn)安全事故隱患及不安全因素源點(diǎn)的動態(tài)管理，為及時消除事故隱患（潛在危險(xiǎn)因素）提供數(shù)據(jù)，同時為以后的安全檢查奠定基礎(chǔ)。 三、登記、評估和備案 ，分別建立重大危險(xiǎn)源檔案，各生產(chǎn)單位應(yīng)定期或及時審核所屬工段重大危險(xiǎn)源臺帳，并負(fù)責(zé)上報(bào)公司安環(huán)處。 四、人員培訓(xùn)與應(yīng)急救援 、檢修、維護(hù)及監(jiān)督管理的人員，每年進(jìn)行一次國家安全生產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)以及《安全操作規(guī)程》 、防火防爆、機(jī)械和電氣、緊急應(yīng)急救援等安全知識的培訓(xùn)。 《鍋爐壓力容器安全監(jiān)察暫行條例》 ，加強(qiáng)對鍋爐、壓力容器及其它特種設(shè)備的監(jiān)督管理，做到安全保護(hù)裝置齊全有效，認(rèn)真開展定期檢驗(yàn)，及時消除影響設(shè)備、系統(tǒng)存在的缺陷，操作、檢修、維護(hù)人員必須取得《特種作業(yè)操作證》 。：（1）在生產(chǎn)建設(shè)和體系運(yùn)行過程中，如果出現(xiàn)本程序 范圍內(nèi)的變更，應(yīng)對變更及其可能引起健康安全環(huán)境方面的新風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面分析。56 / 124二、適用范圍公司內(nèi)發(fā)生的所有事故三、職責(zé)，（廠）負(fù)責(zé)事故發(fā)生后的調(diào)查和上報(bào)工作。（2）發(fā)生死亡、重大傷亡事故的部門應(yīng)保護(hù)好事故現(xiàn)場，并迅速采取措施搶救人員和財(cái)產(chǎn)，防止事故擴(kuò)大。凡外單位人員在本公司勞動、實(shí)習(xí)、代培時發(fā)生的事故，由本公司按表外統(tǒng)計(jì)上報(bào)，并說明傷亡者單位、姓名和來廠原由。如事故情節(jié)復(fù)雜，不能按期上報(bào)者，應(yīng)事先說明原因，否則，除責(zé)成上報(bào)外，并追究所在部門領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，嚴(yán)肅處理。在界限不清時，由公司指定一個部門負(fù)責(zé)管理。⑤應(yīng)急預(yù)案的變更：應(yīng)急預(yù)案的變更，由分廠安全部門按《應(yīng)急反應(yīng)計(jì)劃與響應(yīng)控制程序》提出變更意見，填寫《應(yīng)急預(yù)案變更審批表》 ，按原預(yù)案審批程序辦理審批，同時對變更后的預(yù)案重新配備必要的資源，并按《應(yīng)急反應(yīng)計(jì)劃與響應(yīng)控制程序》增加一次演習(xí)。，分為重大變更、一般變更、小變更。 ，落實(shí)消防安全管理責(zé)任，做到消防設(shè)施、器材齊全有效，消防通道暢通，安全警示標(biāo)志齊全，與其它建筑物的防火距離符合規(guī)程規(guī)定。 ，應(yīng)及時按當(dāng)?shù)匦姓鞴懿块T的規(guī)定，到當(dāng)?shù)匦姓鞴懿块T備案，并上報(bào)公司。 二、管理機(jī)構(gòu)職責(zé) （1）組織全系統(tǒng)貫徹落實(shí)國家有關(guān)重大危險(xiǎn)源管理的法律、法規(guī)及國50 / 124家標(biāo)準(zhǔn)； （2）制定公司重大危險(xiǎn)源管理規(guī)定； （3）建立健全公司重大危險(xiǎn)源管理系統(tǒng)，嚴(yán)格劃分范圍，不斷完善預(yù)測、預(yù)警、預(yù)案工作； （4）部署、組織制定重大事故應(yīng)急預(yù)案及開展演練，組織重大事故的應(yīng)急救援； （5）組織或參加重大危險(xiǎn)源造成事故的調(diào)查和處理； （6）對直接監(jiān)督管理的重大危險(xiǎn)源做到可控備案。一時難以整改的，要采取切實(shí)有效的防范措施。（3）隱患整改①事故隱患范圍：②危及安全生產(chǎn)的不安全因素；③導(dǎo)致事故發(fā)生或擴(kuò)大的生產(chǎn)設(shè)施、安全設(shè)施隱患；48 / 124④可能造成職業(yè)病、職業(yè)中毒的勞動環(huán)境。6．季節(jié)性安全檢查：（1）春季安全檢查，以防雷、防靜電、防倒塌、防跑冒滴漏及防火為重點(diǎn)檢查內(nèi)容；（2）夏季安全檢查，以防汛、防暑、防爆、防人身傷害為重點(diǎn)檢查內(nèi)容；（3）秋季安全檢查，以防火、防爆、防凍、保溫為重點(diǎn)檢查內(nèi)容；（4）冬季安全檢查，以防火、防爆、防凍、防滑、防毒為重點(diǎn)檢查內(nèi)容；（5）季節(jié)性安全檢查由安環(huán)處組織動力部、生產(chǎn)部等相關(guān)技術(shù)人員、安全員和各工段主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行聯(lián)合大檢查。⑧查作業(yè)環(huán)境及勞動條件、生產(chǎn)設(shè)備及相應(yīng)的安全防護(hù)設(shè)施是否符合安全標(biāo)準(zhǔn)要求，查原材料使用及有毒、有害、易燃、易爆、物料氣體等引發(fā)安全事故的防范措施，查個人防護(hù)用品的使用是否符合安全防護(hù)標(biāo)準(zhǔn)，以及通風(fēng)、照明、安全通道、安全出口等作業(yè)環(huán)境，勞動條件是否符合相關(guān)安全防護(hù)的標(biāo)準(zhǔn)。③領(lǐng)導(dǎo)是否把安全生產(chǎn)擺在重要的議事日程，是否堅(jiān)持了領(lǐng)導(dǎo)值班，是否正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系；是否做到安全生產(chǎn)“五同時” ，對職工的安全教育執(zhí)行情況，出了問題能否嚴(yán)肅處理，是否認(rèn)真落實(shí)安全技術(shù)措施和不安全因素整改措施。四、工作程序、工段級安全自查、班組級安全檢查、日常性檢查、專業(yè)性檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日前后的檢查和不定期的特種檢查。(3)安環(huán)處應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，告知從業(yè)人員和相關(guān)人員在緊急情況下應(yīng)采取的應(yīng)急措施；43 / 124(4)安環(huán)處應(yīng)將本單位重大危險(xiǎn)源及有關(guān)安全措施、應(yīng)急措施報(bào)地方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)部門備案。（1）根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)的結(jié)果，落實(shí)所選定的風(fēng)險(xiǎn)控制措施。（4）選擇科學(xué)合理的評價(jià)方法，評價(jià)方法要適用。四、職責(zé)、評價(jià)、確定和更新，并將結(jié)果填入《危險(xiǎn)有害因素辨識評價(jià)表》 ，書面報(bào)送公司安環(huán)處。三、術(shù)語：造成死亡、疾病、傷害、損壞或其它損失的意外情況。 ⑶原則上各有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要參加所承包關(guān)鍵裝置要害部位的班組安全日活動。 ，組織分析、討論事故原因和預(yù)防措施，舉39 / 124一反三，吸取教訓(xùn)。培訓(xùn)和考核結(jié)束后，將有關(guān)培訓(xùn)資料和證件交到安環(huán)處，證件發(fā)放由安環(huán)處負(fù)責(zé)。、檢修、維修等作業(yè)時必須嚴(yán)格遵守安全作業(yè)技術(shù)規(guī)程，作業(yè)結(jié)束后必須清理現(xiàn)場殘留物，關(guān)閉電源，防止遺留事故隱患，因作業(yè)疏忽或違章操作而造成的安全事故的，視情節(jié)按照有關(guān)規(guī)章制度追究責(zé)任人責(zé)任，或移交司法機(jī)關(guān)處理。，安全部門要組織有關(guān)人員進(jìn)行事故現(xiàn)場教育，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，防止類似事故發(fā)生。工段級安全教育或培訓(xùn)，每季度不少于35 / 124一次。，由班組長負(fù)責(zé)，經(jīng)過班組安全教育考試合格后，方可指定老員工帶領(lǐng)參加工作。（3）制度執(zhí)行過程中，員工提出其它合理建議。（3）評審內(nèi)容①與法律、法規(guī)符合性；②與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應(yīng)性；③與工藝流程和裝置變化的相適應(yīng)性；④安全管理制度之間的相容性和匹配性；（4）評審輸出①評審結(jié)果作為安全生產(chǎn)制度修訂的主要依據(jù)之一。(3)個人罰款在當(dāng)事人接到處罰通知后 3 個工作日內(nèi)上繳公司財(cái)務(wù)部，單位罰款從該單位年終決算中扣除。（7）專（兼）職安全管理人員嚴(yán)格按公司要求建立各項(xiàng)安全管理臺帳，基礎(chǔ)資料內(nèi)容健全，記錄完整規(guī)范，管理出色者；，公司應(yīng)給予處罰：（1）每發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故（重傷事故、死亡事故、重大設(shè)備事故、重大火災(zāi)事故、重大爆炸事故）一起扣事故責(zé)任單位 110 萬元。4 安全生產(chǎn)獎懲管理制度一、 目的為了加大安全生產(chǎn)管理力度，完善激勵約束機(jī)制，確保安全管理工作的連續(xù)性，特制定本制度。所需保險(xiǎn)費(fèi)用直接列入成本（費(fèi)用） ，不在安全費(fèi)用中列支。公司硫酸廠涉及的危險(xiǎn)化學(xué)品主要有：硫酸、礬觸煤。，都應(yīng)按時參加會議，做到善始善終，確實(shí)不能參加的要在開會之前和召集人說明情況，并得到允許。（1）班前、班后會由班長或工段主任（部門主管）負(fù)責(zé)召開，在每天上班前 15 分鐘開始，時間一般 5—10 分鐘，地點(diǎn)由各工段部門自定。3. 安環(huán)處每年組織一次評價(jià)，評價(jià)要有記錄。1 識別和獲取安全生產(chǎn)法律法規(guī)、及其他要求的管理制度一、目的為了獲取使用于公司的安全法律、法規(guī)及其它要求，確定職業(yè)健康、安全因素，并為評價(jià)公司職業(yè)健康、安全管理對法律、法規(guī)的符合性提供依據(jù)，特制定本制度。（3）隨時檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并立即向部門負(fù)責(zé)人、安全員匯報(bào)。（2）組織開展班組的各種安全活動，負(fù)責(zé)安全活動記錄，提出改進(jìn)安全工作意見和建議，堅(jiān)持班前安全講話，班后安全總結(jié)。（8）組織職工積極參加“安全日”“安全周”“安全月”和安全生產(chǎn)競賽等活動，表彰先進(jìn)，推廣經(jīng)驗(yàn)。（12）對班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。（4）安排好本廠各項(xiàng)安全活動，搞好本廠的安全教育和考核工作。（4） 在采用新技術(shù)、新工藝時，同時研究和采取安全衛(wèi)生防護(hù)措施；新、改、擴(kuò)建工程項(xiàng)目，認(rèn)真執(zhí)行“三同時”規(guī)定。（4）組織設(shè)備安全大檢查，落實(shí)設(shè)備隱患整改，制定安全防范措施。（7）定期召開安全生產(chǎn)委員會會議，分析企業(yè)安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。（7）發(fā)生重傷及死亡事故，迅速趕赴現(xiàn)場，積極組織救援，并負(fù)責(zé)保護(hù)現(xiàn)場，及時準(zhǔn)確地向上級報(bào)告。（6）參加安全檢查，組織好主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)安全保衛(wèi)檢查工作。（10）采購必須先驗(yàn)貨，后進(jìn)貨，貨物到庫，采購員到現(xiàn)場與倉庫保管員交接時應(yīng)辦理驗(yàn)收簽字手續(xù)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，杜絕“三無”產(chǎn)品，并配合保管員做好驗(yàn)收工作。（4）認(rèn)真做好市場調(diào)查和預(yù)測，掌握物資供應(yīng)情況。（３）搜集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發(fā)展16 / 124趨勢，合理制定銷售價(jià)格；負(fù)責(zé)推銷、接單、簽署意向。負(fù)責(zé)在建工程的施工管理，及時處理施工過程中的質(zhì)量、技術(shù)和進(jìn)度問題；努力提高工程質(zhì)量，降低工程造價(jià)；組織驗(yàn)收竣工工程，做好竣工工程的場地清理工作。（6）負(fù)責(zé)產(chǎn)品出廠的計(jì)量工作?！　。?1）配合有關(guān)部門做好安全教育工作，參與職工傷亡事故的調(diào)查處理，提出處理意見。建立健全人事勞資統(tǒng)計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn)，定期編制勞資人事等有關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。人事部安全職責(zé)（1）負(fù)責(zé)組織對人力資源發(fā)展、勞動用工、勞動力利用程度指標(biāo)計(jì)劃的擬訂、檢查、修訂及執(zhí)行。（3）負(fù)責(zé)文件起草批轉(zhuǎn)、信訪接待、會議安排、車輛管理、生活服務(wù)、信息傳遞和協(xié)調(diào)公共關(guān)系等工作。（2）負(fù)責(zé)儲運(yùn)車輛事故的調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)上報(bào)，參加其他事故的調(diào)查處理。（2）制訂客戶拜訪計(jì)劃，定期了解客戶的需求情況，對客戶服務(wù)工作加以完善。（10）負(fù)責(zé)委外的施工管理及驗(yàn)收。（3 ）審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術(shù)方案，審查引進(jìn)技術(shù)（設(shè)備）和開發(fā)新產(chǎn)品中的安全技術(shù)問題。按照國家有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)制定職工勞保用品、保健食品和防暑降溫飲料的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并督促檢查有關(guān)部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用。執(zhí)行事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的隱患制定防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。（9）工會要把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入員工代表大會的議題。（3）組織員工開展遵章守紀(jì)和預(yù)防事故的群眾性活動，支持經(jīng)理、廠長關(guān)于安全生產(chǎn)工作的獎懲意見。（3）組織有關(guān)部門做好定期或不定期的安全大檢查，有權(quán)下達(dá)整改指令，并督促有關(guān)單位對查出的隱患和不安全因素及時或限期進(jìn)行整改。（4）負(fù)責(zé)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度的落實(shí)和檢查。（9）組織開展安全生產(chǎn)知識競賽等各項(xiàng)活動，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。分管生產(chǎn)、安全副總經(jīng)理職責(zé)