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經常性思想工作實用手冊(存儲版)

2024-12-05 15:09上一頁面

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【正文】 激和不良的誘惑;表現(xiàn)欲強,好勝不服輸,追求目標 高且執(zhí)著,但好高鶩遠。 容易出現(xiàn)的主要問題 :怕苦怕累;超前消費;搞一些庸俗關系;傲慢無禮,不尊重別人。 思想工作要點 :注意培養(yǎng)他們的意志力;發(fā)現(xiàn)見異思遷時,必須提出嚴厲批評和要求;充分發(fā)揮其組織和交際等才能,安排適當?shù)穆殑铡? 容易出現(xiàn)的主要問題 :散布消極言論。 思想工作要點: 以真誠換實情,引導他們說出心 里話,把感情宣泄出來;以典型事例強化他們的寬闊胸懷,學會辯證思維,提高心理容量和理智水平;規(guī)勸他們接受既成的事實,引導感情轉移;安排思想工作骨干或其知心朋友做他的工作,淡化其不良情緒,發(fā)動官兵捐款捐物,力所能及地解決其實際困難,給予無私幫助和感化;學會運用法律武器,幫助維護其家庭和親屬的合法權益。 思想工作要點 :告訴他們落榜并不是丑事,迅速從失敗的陰影中走出來;幫助他們解除來自親友、女友和戰(zhàn)友的壓力,使其感受到周圍環(huán)境的溫暖;引導他們另辟蹊徑,尋找通向成功之路的新天地,自學成才;用名人或身邊實例啟發(fā)誘導,增強說服力。 財產所有權 即軍人依法對自己的財產享有的占有、使用、收益、處分、并排除他人干涉的權利。三是儲蓄 , 軍人存入銀行或信用社的貨幣 ,其本息收入歸存入的軍人所有。軍人的財產繼承權受國家繼承法的保護。 二、 官兵在人身方面的權益 官兵在人身方面的權益 ,基本與普通公民一樣。法律規(guī)定公民人格權的內容包括:姓名權、肖像權、名譽權,還包括人身權,所以,公民的人格權與公民的人身自由有 49 密切聯(lián)系?!比绻撬痉üぷ魅藛T濫用職權犯下此罪,還要從重處罰。相反,如果只有通信秘密權,而無通信自由權,公民的通信權就無法實現(xiàn)。三是發(fā)生宅基地糾紛的具體情況。 批評、建議、申訴、控告、檢舉的權利 這是我國憲法第41條規(guī)定公民享有的權利。免責,是指軍人代表在各級人民代表大會和黨務委員會會議上的發(fā)言和表決不受法律追究的權利。”軍人及其家屬 如果由于國家機關及其工作人員侵犯其合法權益的行為而受到損失,有依照法律取得賠償?shù)臋嗬Q哉摰淖杂?,是指軍人有依法以言論表達對國家、社會意見的自由。向法院起訴時,應在起訴狀說明下列問題:一是宅基地的長度、寬度、面積與四鄰的界限。通信自由和通信秘密,是通信權不可或缺的兩個方面。即使司法機關為了執(zhí)行任務,也要嚴格按照法律程序進行。禁止用任何方法對公民進行侮辱誹謗和誣告陷害。公民的財產所有權被非法侵占時 ,可請求有關機關或人民法院給予保護。 財產繼承權 即軍人依法繼承受死者所遺留的合法財產的權利。如工資收入、獎金收入、其他勞動報酬收入、接受遺產和接受贈與收入、利息收入、專利權與著作權的經濟收入等。 第四篇 經常性思想工作常見官兵權益問題 一、 官兵在財產方面的一般權益 軍人的財產權 , 是指軍人依法直接占有和支配一定 財產的權利。 5、 考學落榜 對落榜原因認識有偏差,不從自身素質和應考能力上找原因,而認為自已關系不硬或評分不公等;自卑、自貶、自怨、自萎,對自己完全喪失信心;自我封閉,羞于見人。情緒急 44 劇變化,不思茶飯,悶悶不樂,沉默寡言;痛哭流涕,悲痛欲絕;軍心動搖,工作消極,感情沖動,行為越軌等。 思想工作要點 :真心與其交朋友,用領導的談心和集體的溫暖感化他們講出心里話;不要在公開場合批評他們,防止刺傷其敏感的自尊心;多組織他們參加集體活動和文娛社交活動,豐富其生活,激發(fā)其情感;談心時要掌握語氣、表情等分寸, 43 避免引起疑慮;幫助他們培養(yǎng)坦蕩豁達、果敢靈活、細中有粗的氣質。 41 2、 活潑型(多血質) 性格外向,反應快,言語和動作敏捷,學東西快,屬平常所說的“機靈鬼”;不甘寂寞,善于交際,說話直露;容易興奮,精力充沛, 活潑好動,訓練、工作等積極性高,情緒不穩(wěn)定,動搖性較大,但恢復得也快;興趣廣泛多樣,但專注性和持久性差,經常變換自己的興趣,容易見異思遷,顯得輕浮、不踏實;好奇心、求知欲和適應性都很強,喜歡學新東西,追求新鮮事物,可塑性大。 思想工作要點 :加以厚愛,發(fā)動官兵給他們更多的關心愛護,使他們充分感受到大家庭的溫暖,滿足愛的需要,彌合心靈的創(chuàng)傷;不要觸動他們心理的敏感區(qū),做思想工作時要注意分寸,慎問不逼問,給他們家里發(fā)函或寄出喜報、慰問信時,要首先征求本人的意見;不要姑息遷就他們的不良個性,幫助逐步改正;教育父母離異的官兵理解、體諒和尊重父母,正確處理子與父母的 關系。 思想工作要點: 加強艱苦奮斗思想教育,認真聽取和采納其合理建議,根據(jù)特長 安排適當?shù)穆殑铡? 個別戰(zhàn)士 榮辱界限不清,是非觀念模糊,對批評教育滿不在乎;認識事物偏執(zhí),逆反心強,愛鉆牛角尖,明知無理也不認輸;工作疲沓,作風散漫,不求上進;破罐子破摔,甘當“刺頭”;有改變自身形象、實現(xiàn)自我價值的愿望,但自卑心重,對前途悲觀失望;失敗次數(shù)較多,對受挫折的容忍力強,渴望別人的理解與信任。 35 容易出現(xiàn)的主要問題 :因個人目的達不到而鬧情緒、壓床板裝病,在退伍前容易放縱違紀等。 十六、 思想工作者應把握的十個政策性問題 33 嚴格掌握政策 ,是做好思想工作、防止矛盾激化的重要保證。因此克服這些效應的消極影響 ,就必須認真學習馬克思主義哲學 ,掌握唯物辯證法 ,學會用辨證的、歷史的、全面的、發(fā) 展的觀點分析認識事物 ,提高辨別能力。 暈輪效應 是指對某人進行認識時 ,往往以點代面 ,以偏概全 ,一俊百俊 ,一丑百丑。主要適用于盲目性較大、自我意識差、容易受感化的戰(zhàn) 士。主要適用于那些反映快、理智能力強而又愛面子的戰(zhàn)士 ,既讓他們認識到錯誤 ,而又不傷害自尊心。 個別式 就是在個別談話中 的當面批評 ,批評者和被批評者雙方推心置腹地交換意見 ,使批評教育深入而細致。同時在批評的內容、程度、頻率和范圍上要掌握好“度” ,即不能不溫不火、不痛不癢 ,又不能過火產生副作用。因此 ,在表揚先進時 ,要把宣揚先進事跡與先進思想緊緊結合起來 ,特別要注重宣揚先進思想。對那些暫時處于后進的戰(zhàn)士 ,只要發(fā)現(xiàn)他們有點滴進步 ,就要熱情歡迎 ,及時給予肯定 ,促使他們向先進轉化。要發(fā)揮 25 好這一手段在思想工作中的作用 ,在堅持實事求是的前提下 ,應做到“六個結合”: 階段表揚和隨時表揚相結合 階段表揚是指在某一工作階段總結講評時進行的表揚 ,有利于推動下一步工作的開展。由于這部分人在思想上放縱了自己 ,外界的消極東西容易影響他們 ,如不及時加以教育和引導 ,各種毛病很可能爆發(fā)出來 ,由后進戰(zhàn)士發(fā)展成為重點人員。 干部的競爭期比戰(zhàn)士強 ,一般可持續(xù)兩三年 ,或 者更場的時間。這個時期的干部 ,一般思想穩(wěn)定,工作積極主動 ,干勁大。 掌握官兵的思想變化,沒有固定不變的模式,必 須做到審時度勢,因人、因時、因事而異 ,靈活、交叉、綜合運用各種方法 ,方能收到好的效果。 20 表情判斷法 就是善于通過察言觀色來了解官兵的內心世界 ,發(fā)現(xiàn)其思想變化。 經常性思想教 育制度 一般每月安排一兩個教育日。遇到特殊情況 ,及時匯報。 典型示范 深入開展學雷鋒、學英模、學傳統(tǒng)活動。 六、 經常性思想工作的主要方法 個別談心 這是做好一人一事思想工作的主要辦法。就是按照有關政策規(guī)定 ,根據(jù)不同情況、不同對象等 ,運用恰當?shù)男?式和方法 ,使官兵得思想問題和實際問題得到正確的解決。 第二步 : 科學分析 , 準確判斷。 堅持原則性、戰(zhàn)斗性與尊重人、理解人相結合 思想工作者既要理直氣壯地向官兵灌輸革命道理 ,弘揚正氣 ,抵制歪風 ,防止、糾正遷就迎合錯誤思想及哄騙、許愿等低格調傾向 ,又要尊重官兵人格 ,理解官兵感情 ,以平等的態(tài)度和民主的作風 ,幫助控制情緒 ,化解矛盾 ,做到以誠待人 ,以理服人 ,以情感人。二是要對需要解決的實際問題進行科學分析 ,采取不同方法解決。要滿腔熱情的做好工作 ,教育他們正確對待眼前的困難 ,并盡可能地幫助解決一些實際問題 ,使他們振奮精神 ,集中精力搞好本職工作。 解決執(zhí)行各項任務中產生的思想問題 11 完成教育訓練、作戰(zhàn)執(zhí)勤、施工生產、搶險救災等任務中 ,官兵在對待苦與樂、得與失、生與死等問題時 ,會產生這樣那樣得問題。 《軍隊建設基層綱要》之二 ,基層經常性主要工作中規(guī)定:(三 )加強思想政治教育和文化工作 ,做好經常性思想工作。重視發(fā)揮信息網絡等現(xiàn)代傳媒的作用,善于運用社會學、教育學、心理學、管理學等多學科的知識和方法,增強思想政治工作的科學性和有效性。在新形勢下,軍隊思想政治工作的社會環(huán)境和條件已經 發(fā)生深刻變化,發(fā)揮作用的領域、對象、任務與過去相比也有了很大不同。經過軍隊這個大學大熔爐的鍛煉,要使廣大官兵既能 在部隊自覺獻身于國防和軍隊建設,成為中國特色社會主義事業(yè)的堅定保衛(wèi)者;到了地方又能積極投身改革開放和現(xiàn)代化建設,成為中國特色社會主義事業(yè)的堅定建設者,成為社會主義新道德、新風尚傳播者。加強部隊職能教育,激發(fā)練兵熱情,大力培育敢打必勝的革命英雄主義和戰(zhàn)斗精神。針對改革開放、發(fā)展社會主義市場經濟和長期相對和平環(huán)境給部隊建設帶來的新情況新問題,針對“酒綠燈紅”和腐朽思想文化的影響侵蝕,江澤民同志親自倡導在全軍部隊廣泛開展愛國奉獻教育、革命人生觀教育、尊 干愛兵教育和艱苦奮斗教育,強調這四個方面的教育要有搞得一年比一年更深入,更有成效。新時期我軍建設和發(fā)展,始終要以鄧小平理論和“三 個代表”重要思想為指導,必須把全軍官兵凝聚在鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟下。政治上的堅定來源 3 于理論上的清醒。要加強思想政治領導,善于從政治上觀察和分析問題,指導部隊全盤工作?!? 完成以滅火救援為中心的各項任務,需要大力加強消防器材裝備建設,但堅定的革命理想信念、自覺的犧牲奉獻精神所產生的巨大力量, 2 是任何物質的東西都無法替代的。江澤民同志指出:“思想政治建設,必須擺在全軍各項建設的首位,這是從黨、國家和軍隊工作全局的戰(zhàn)略高度提出的要求。在國際國內環(huán)境發(fā)生大變動的時期,在高技術對消防領域的影響越來越廣泛深刻的情況下,我軍思想政治建設只能加強不能削弱,只能抓緊不放松。消防部隊不是生活在真空里,同社會有著千絲萬縷的聯(lián)系。抓住了這一條,政治工作就能提起 綱來,就能有效發(fā)揮“生命線”的作用。鄧小平理論是毛澤東思想的繼承和發(fā)展,是馬克思主義基本原理同當代中國實際和時代特征相結合的產物,是馬克思主義在中國發(fā)展的新階段,是當代中國的馬克思主義,是指引中國人民在改革開放中勝利實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化的科學理論。要緊緊抓住解放思想、實事求是、與時俱進這個精髓,在學習基本立場、觀點、方法上下工夫,努力掌握精神實質,把鄧小平理論和“三個代表”重要思想貫穿的辯證唯物主義和歷史唯物主義學到手, 把它體現(xiàn)的科學態(tài)度和創(chuàng)造精神學到手,要堅持以實際問題為中心學習和研究馬克思主義的方法,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學習,把鄧小平理論和“三個代表”重要思想運用于改造客觀世界和主觀世界的實踐,轉化為中國特色社會主義的堅定信念,轉化為觀察分析問題和解決問題的科學思想方法,轉化為建設現(xiàn)代化正規(guī)化革命軍隊的精神動力,轉化為立身做人、成就進步的行為準則。深入開展以“四個教育”為主要內容的思想政治教育,要突出堅定理想信念這個核心,增強官兵對改革開放和現(xiàn)代化建設的信心,對黨和政府的信任。我軍是黨領導下的人民軍隊,軍隊的形象始終是同黨的形象、國家的形象緊密聯(lián)系在一起的,有責任帶頭搞好社會主義精神文明建設。弘揚鄧小平同志倡導的革命和拼命精神,嚴守紀律和自我犧牲精神,大公無私和先人后己精神,壓倒一切敵人,壓倒一切困難的精神,堅持革命樂觀向上、排除萬難去爭取勝利的精神。加強和改進思想政治工作總的要求是:堅持解放思想,實事求是,不斷探索和把握新形勢下思想政治工作的規(guī)律,切實增強時代感,加強針對性、實效性、主動性,更加有力地發(fā)揮服務保證作用。 《中國人民解放軍政治工作條例》第二章第十四條 ,中國人民解放軍政治工作的主要內容是: (十五 )經常性思想工作。 (3)建立一支以黨員、士官、班長為主體的思想工作骨干隊伍 ,開展群眾性談心和互學、互幫、互教活動 ,重視做好個別人員的思想轉化工作。 解決個人成長進步中出現(xiàn)的思想問題 青年官兵對入黨入團、獎勵處分、提干考學、選取士官、工作分配、 崗位變動、晉職晉銜、轉業(yè)退伍等問題特別敏感 ,常常因此而產生各種思想問題。 三、 經常性思想工作的基本原則 與各項工作相結合 就是經常性思想工作要圍繞部隊的中心工作 ,緊密結合各項任務 ,滲透到部隊建設的方方面面 ,保證各項任務的順利完成。堅持這一原則 ,要求思想工作骨干做到:一是認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想 ,努力掌握思想工作必備的理論知識和各種專業(yè)知識。 五、 經常性思想工作的基本環(huán)節(jié) 做好經常性思想工作通常都有一個發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的過程 ,這也是開展經常性思想工作的三個基本環(huán)節(jié)。二要注意區(qū)分是思想問題還是實際問題 ,是認識問題還是態(tài)度問題 ,是無意差錯還是有意而為 ,是偶犯還是屢犯。二要區(qū)別不同對象和問題 ,對癥下藥。正確實施表揚和批評 ,對于弘揚積極因素 ,抵制不良傾向
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