公司辦公室日常管理規(guī)定(存儲(chǔ)版)
【正文】 信或其它方式報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)，待上班后一天內(nèi)補(bǔ)辦好所有請(qǐng)假手續(xù)，否則視情節(jié)輕重進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰（最低50元一次），嚴(yán)重者按照曠工處理。（七）當(dāng)月遲到與早退的總次數(shù)累計(jì)達(dá)到6 次以上者，扣發(fā)當(dāng)月績(jī)效工資，并發(fā)書面警告；全年遲到與早退的總次數(shù)累計(jì)達(dá)20次以上者，不參與年度考核，扣發(fā)全年年終獎(jiǎng)。（即請(qǐng)假單）以及發(fā)出代理通知，外勤單上須注明拜訪客戶詳細(xì)資料，由主管領(lǐng)導(dǎo)（總監(jiān)級(jí)或以上）簽字審批，如因特殊原因不能按照正常流程請(qǐng)假，必須以電話、短信或其它方式報(bào)經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)（總監(jiān)級(jí)或以上）批準(zhǔn)，待上班后一天內(nèi)補(bǔ)辦好所有請(qǐng)假手續(xù)；坐班同事在工作時(shí)間內(nèi)需要外出的，必須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意并填寫《外出登記表》，由主管領(lǐng)導(dǎo)（總監(jiān)級(jí)或以上）簽名后方能外出。，員工除因工作需要上網(wǎng)外，上班時(shí)間禁止在網(wǎng)上從事娛樂(lè)、聊天、游戲、炒股等與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。14. 打印前進(jìn)行打印預(yù)覽，避免打印錯(cuò)誤造成的打印浪費(fèi)。7. 女士應(yīng)注意將頭發(fā)梳理整齊。6. 女士上班應(yīng)化淡妝，而不應(yīng)濃妝艷抹；著裝、染發(fā)、指甲油色彩應(yīng)端莊大方，而不夸張花哨；金銀或其他飾物佩戴應(yīng)得當(dāng)，而不應(yīng)佩帶過(guò)多或不合適的飾品。13. 保持復(fù)印區(qū)域整潔，在進(jìn)行復(fù)印、打印后的員工，有責(zé)任進(jìn)行必要的清理，非正式文件用單面紙打印。最后離開辦公室的員工，應(yīng)檢查并關(guān)閉所有電源、門窗、空調(diào)等設(shè)施（以辦公室為單位，如發(fā)現(xiàn)下班后不關(guān)燈，電腦等則按部門提出批評(píng)）。（二）員工未打卡者須辦理如下手續(xù)：，必須在出差前填寫《出差申請(qǐng)單》
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