安慶市市容管理市場化服務外包項目附件(存儲版)
【正文】 市管理部門認定的，加 13 分；市級新聞媒體正面報道的，加 1 分；省級新聞媒體正面報道的，加 3 分；中央新聞媒體正面報道的，加 5 分。 日常考核 、一般考核、專項考核三項考核總分在 90 分（含 90 分）以上的加 3分； 80 分（含 80 分）以上， 90 分以下的加 1 分。 從業(yè)人員著裝、儀容不規(guī)范的，一例扣 分；舉止不雅、行為不文明的，一例扣 分；用語不禮貌、不文明的，一例扣 分；情節(jié)嚴重的，可一次性扣完日?？己说娜糠种?。 各項制度內容不規(guī)范、懸掛不齊整的，一例扣 分；缺席會議、活動的，一例扣 分；不認真對待會 議、活動的，一例扣 分。 不及時報告的，一例扣 分；不協(xié)助查處的，一例扣 分。 出現(xiàn)亂堆放、亂掛曬的，一處扣 分；自行車、摩托車等其他車輛在指定場所規(guī)范停放， 50 米內有 3 輛亂停放的扣 分。 在崗人數(shù)不足或未達到規(guī)定工作時間的，每人次扣 分。 第十一條 專項考核采取跟蹤督辦方式。建立部門聯(lián)動機制，對市容管理相關問題及時處置，工作臺賬和各類資料完整規(guī)范。 （四）對在人行道上亂停放自行車、電動車、摩托車的行為及時糾正，做到規(guī)范有序停放 。 第四條 考核分為日?？己?、一般考核、專項考核。 100。 負責處理員工因工作而發(fā)生的各種 安全 事故，做好善后工作 。 （三）人員配備及勤務要求 中標公司配置適當數(shù)量的路面管理人員， 路面管理人員總計不少于 38 人，分兩班作業(yè)，每班不少于 19 人 ； 路面管理人員年齡原則上不超過 45 周歲 ,執(zhí)勤時著統(tǒng)一標識的背心； 工作時間 :5 月 1 日 — 10 月 31 日為 7:00— 22:00； 11 月 1 日 — 次年 4 月 30 日為7:30— 21:30；夜市大排檔管理時間為 17： 00— 22:30。 （三）對經批準設立的攤群點進行巡查管理，督促經營業(yè)主認真落實攤群點自治管理規(guī)定，保持攤位擺放整齊有序，周邊環(huán)境干凈衛(wèi)生。 （六）發(fā)現(xiàn)服務區(qū)域內存在車輛拋撒、開墻破路、占道施工、煙塵污染、焚燒垃圾、損壞綠化等違法違章現(xiàn)象，以及城市公共設備、設施存在安全隱患時，立即勸阻或采取安全防護措施，并及時報告城市管理部門。 在工作中發(fā)生糾紛時，及時報告城市管理部門。 （三）中 標公司根據合同確定的內容、標準實施管理。 四、考核辦法和標準 詳 見附件二《安慶市市容管理市場化考核辦法》和附件三《安慶市市容管理市場化管理及評分標準》。專項考核是指對公司完成臨時性、階段性、突擊性重點工作以及協(xié)助城市管理部門辦理領導批示、部門轉辦、新聞曝光、群眾投訴等重點事項的考核。 （七）發(fā)現(xiàn)需要依法查處的違反城市管理規(guī)定的行為，及時報告城市管理部門，并協(xié)助城市管理部門依法查處。 第九條 一般考核采取定期檢查與隨機暗訪相結合的方式進行。 第十三條 對公司的服務工作實行獎勵加分制度，滿分 為 10 分，加滿為止。 3 占道作業(yè) 勸阻沿路加工鋼門窗、洗菜、修車、
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