企業(yè)信息管理師培訓教材--信息化管理(助理級)(存儲版)
【正文】 關(guān)知識 四、注意事項 10 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 二、技能和方法 （一）能夠調(diào)查并記錄各部門信息化管理制度的執(zhí)行情況。 21 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 3）科學性 管理制度充分體現(xiàn)經(jīng)營管理活動的客觀規(guī)律，反映企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理科學、成熟、合理的一面。 在企業(yè)管理制度中，領(lǐng)導制度是根本制度，是建立其他管理制度的核心。 （ 2）工作管理制度 33 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 4） 質(zhì)量管理制度 質(zhì)量管理制度 涉及質(zhì)檢部門及銷售部門所提供的用戶使用情況反饋、生產(chǎn)部門的產(chǎn)品生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制等方面的相關(guān)管理內(nèi)容、過程和方法。 培訓的需求分析可從下列方面人手： （ 1）企業(yè)分析法 （ 3）人員分析法 （ 2）工作分析法 （ 4）其它考慮因素 47 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 （ 1）企業(yè)分析法 ?企業(yè)目標分析 ?企業(yè)資源分析 ?企業(yè)特質(zhì)與環(huán)境分析 ?企業(yè)文化分析 ?企業(yè)效率分析 （三）培訓需求的分析方法 48 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 （ 2）工作分析法 ? 一般工作分析 ? 特殊工作分析 （三）培訓需求的分析方法 工作分析 的目的在于明確與企業(yè)信息化相關(guān)聯(lián)的工作的詳細內(nèi)容、標準和完成這些工作所應具備的知識和技能。 信息化培訓需求 是由于在推進信息化過程中員工在知識、技能、方法的欠缺而引發(fā)的對這類信息的必要感和不滿足感。 （二）信息化培訓基本知識 62 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 （三）教 學基本知識 （ 1）基本教學方法 （ 2）備課的基本原則 （ 3）講授技巧 63 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 （ 1）基本教學方法 ? 實踐法 :在培訓教師的啟發(fā)和指導下，學員親自參與如信息化管理、信息系統(tǒng)集成、開發(fā)等實踐，實際地參與相關(guān)問題的討論和解決。 ? 理論講授與實踐結(jié)合。 ? 培訓過程中， 注意與學員的交互 ，鼓勵學員及時提出問題。 如國際聯(lián)機檢索系統(tǒng)常用的 Dialog系統(tǒng) 、UMI公司的商業(yè)集成數(shù)據(jù)庫 、各大圖書館與信息中心系統(tǒng)的書目數(shù)據(jù)庫等。 80 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 （二）數(shù)據(jù)庫檢索 數(shù)據(jù)庫是常用到的信息源。 （三）教 學基本知識 66 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 （ 3）講授技巧 ? 語速適當，聲音洪亮，要有起伏。掌握學習法的特點是培訓目的具體、明確、重視反饋和調(diào)控。 ?提高員工在信息化實踐過程中的知識儲備以及技能、能力，以不斷適應企業(yè)整體發(fā)展的需要。 （三）培訓需求的分析方法 51 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 全員信息化培訓 一、學習目標 二、技能和方法 三、相關(guān)知識 52 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 三、相關(guān)知識 （一）培訓需求信息搜集與分析知識 （二）信息化培訓基本知識 （三）教 學基本知識 53 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 （一）培訓需求信息搜集與分析知識 （ 1） 信息需求與信息化培訓需求 （ 2） 培訓需求信息搜集 （ 3） 培訓需求分析 54 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 （ 1）信息需求與信息化培訓需求 信息需求 是人們?yōu)榻鉀Q各種問題而產(chǎn)生的對信息的必要感和不滿足感。 38 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 1 信息化管理 執(zhí)行信息化管理制度 全員信息化培訓 采集處理信息化情報 39 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 全員信息化培訓 一、學習目標 二、技能和方法 三、相關(guān)知識 40 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 一、學習目標 了解企業(yè)信息化培訓需求的概念和特點 ， 掌握信息化全員培訓需求信息采集 、分析的方法；掌握信息化培訓授課的一般技能 。 （ 2）工作管理制度 31 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 2） 財務及資金管理制度 財務及資金管理制度 包括資金管理、成本核算及帳務處理等內(nèi)容。只有在外界條件發(fā)生較大變化的情況下，需要制度體系的變更與之相適應，或制度在實施過程中暴露出不合理或不合乎客觀實際，才作相應的調(diào)整。 18 企業(yè)信息管理師職業(yè)資格認證 （ 2）企業(yè)管理制度的特點 1）權(quán)威性 4）無
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