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管理幅度與管理層次(存儲版)

2025-02-10 15:35上一頁面

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【正文】 機構分幾個層面,即最高決策層下達一道命令傳達到最基層需要幾級傳送 例如:中國古代名相管仲治理齊國時提出: 30戶為一邑,設戶長; 10邑為一卒,設司觀官;10卒設一鄉(xiāng),設卒師; 3鄉(xiāng)歸一縣,設縣師;10縣為一屬,設大夫, 5屬歸一國,設宰相。環(huán)境變化越快,變化幅度越大,組織中遇到的新問題就越多,下屬向上級請示就越必要、越經常;而此時上級能用于指導下屬工作的時間和精力卻越少,因為他必須花更多時間去關注環(huán)境的變化,考慮應變的措施。事無巨細、親歷親為、日理萬機、鞠躬盡瘁。 2022/2/8 邯鄲職業(yè)技術學院 經濟系 杜繼勇 5 管理幅度 管理幅度含義:一個管理者能有效地直接領導(指揮)下屬的人數。 2022/2/8 邯鄲職業(yè)技術學院 經濟系 杜繼勇 10 1、由于管理層次多必然要導致機構臃腫、人員膨脹;人員膨脹必然要造成管理成本上升; 2、 信息流經每一個層次都會帶來理解上的差異,
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