xxxx機械制造有限公司青年思想引導(dǎo)手冊(存儲版)
【正文】 立場出發(fā)，對企業(yè)現(xiàn)實狀況和思想問題進行辨證剖析；二是模式化教育向個性化教育的轉(zhuǎn)變，注重對青年員工個性的培養(yǎng)，結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實際，激勵青年員工走個性化成才之路；三是內(nèi)部封閉 教育向外部開放教育的轉(zhuǎn)變，充分整合公司內(nèi)外的各種教育資源，讓青年員工在開放的思想政治工作環(huán)境中受教育、長才干。 （三）、具體引導(dǎo)內(nèi)容 以優(yōu)秀的企業(yè)文化引領(lǐng)青年思想 。在關(guān)心職工生活方面 ,在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，團委認真堅持職工困難無小事的工作原則、職工本人或直系親屬去世必訪 ,職工因病住院必訪，青年職工結(jié)婚必訪 ,公司團委必須到場祝賀 。通過講進解員的生動講解，使新員工對企業(yè)的發(fā)展歷史有了更深刻的認知和了解，使他們對企業(yè)產(chǎn)生認同感，自豪感。并盡力解決，從各個方面提高員工對公司的滿意度。 公司團委利用公司網(wǎng)站和局域網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進行全面宣傳，并利用網(wǎng)絡(luò)媒體開設(shè)了青年 Q 群。 路徑二、媒體工具運用 結(jié)合青年員工溝通、交流、聚集和聯(lián)絡(luò)的 新方式，充分發(fā)揮和應(yīng)用以手機、網(wǎng)絡(luò)為代表的新媒體，以青年喜歡、新穎時尚的形式，對青年員工進行具有互動性指導(dǎo)。 公司團委定期組織新入廠的青年和團員參觀公司企業(yè)文化展覽廳，讓他們了解廠史，廠情，了解幾代人所付出的辛苦勞動，了解企業(yè)在發(fā) 展中重要轉(zhuǎn)折點及在堅苦創(chuàng)業(yè)，改革開放等四個發(fā)展階段所獲得的各項榮譽，使青工們更加熱愛企業(yè)、熱愛崗位、熱愛產(chǎn)品。 一、 引導(dǎo)內(nèi)容 （一）、思想困惑 青年是國家的未來 ,是社會群體中的重要組成部分 ,通過對青年群體思想的剖析 ,可以看到一個國家 ,一個社會 ,一個民族的未來發(fā)展方向 , 企業(yè)是社會的一個小小縮影 ,在企
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