【正文】 式。工資水平不變。他的主要著作有 :《 產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)經(jīng)濟(jì)學(xué) 》 （ 1959）、 《 發(fā)展計(jì)劃研究 》 （ 1971）、 《 發(fā)展模型 :1950—1970》 （ 1975）、 《 結(jié)構(gòu)變化與發(fā)展政策 》 （ 1979）。（ 3）貿(mào)易格局變化差異很大。源于發(fā)展中國(guó)家的國(guó)際依附理論應(yīng)運(yùn)而生，并受到發(fā)展中國(guó)家政府和知識(shí)界的贊同。 ? 國(guó)際依附理論有兩種代表性理論 :一種是新殖民主義依附模型 。其中對(duì)發(fā)展中國(guó)家產(chǎn)生影響的是托達(dá)羅的人口流動(dòng)模型。 第三十三章 20世紀(jì)經(jīng)濟(jì)科學(xué)學(xué)科的發(fā)展（一） 33 （二）兩缺口模型 ? 一個(gè)國(guó)家的發(fā)展資金可以有國(guó)內(nèi)和國(guó)外兩個(gè)來源，國(guó)內(nèi)來源是基礎(chǔ)，國(guó)外來源是補(bǔ)充。 ? 。 ?20世紀(jì) 80年代以來，發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)出現(xiàn)的兩大變化是 : ?強(qiáng)調(diào)以人為本的發(fā)展觀 ?與主流學(xué)派的融合趨勢(shì)加強(qiáng) 第三十三章 20世紀(jì)經(jīng)濟(jì)科學(xué)學(xué)科的發(fā)展（一） 35 本章思考題 ? 。因此，在大多數(shù)不發(fā)達(dá)國(guó)家，城市的高失業(yè)率是城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)機(jī)會(huì)嚴(yán)重不平衡的必然結(jié)果。第二，公共選擇理論。多斯桑托斯等。教育機(jī)會(huì)的擴(kuò)大、人口增長(zhǎng)率的下降及經(jīng)濟(jì)二元結(jié)構(gòu)的減輕既是收入分配比較平均的結(jié)果，反過來也會(huì)使收入分配惡化的狀況得到緩解。人力資本的積累大多發(fā)生在發(fā)展的早期階段，這為發(fā)展中國(guó)家在發(fā)展初期重視教育和人力資本積累提供了經(jīng)驗(yàn)上的論證。他出生于弗吉尼亞州， 1950年獲哈佛大學(xué)博士學(xué)位，并先后在麻省理工學(xué)院、斯坦福大學(xué)、哈佛大學(xué)任教。 第三十三章 20世紀(jì)經(jīng)濟(jì)科學(xué)學(xué)科的發(fā)展（一） 28 二元結(jié)構(gòu)論 ? 劉易斯在論文 《 勞動(dòng)無限供給條件下的經(jīng)濟(jì)發(fā)展 》 中論述了二元結(jié)構(gòu)論。劉易斯的 “ 二元結(jié)構(gòu)論 ” 和霍利斯 ? 他的主要著作有 :《 十九世紀(jì)英國(guó)經(jīng)濟(jì)論文集 》 （ 1948）、《 經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)過程 》 （ 1952）、 《 經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)階段 》 （ 1960）、《 1868—1896年英國(guó)貿(mào)易的波動(dòng) 》 （ 1981）、 《 從起飛到持續(xù)增長(zhǎng) 》 （ 1956）、 《 康德拉捷夫周期的簡(jiǎn)單模型 》 等。他在 1953年出版的《 不發(fā)達(dá)國(guó)家的資本形成 》 一書中提出了 “ 貧困惡性循環(huán)論 ” 。由于把不發(fā)達(dá)問題簡(jiǎn)單地歸結(jié)為因果聯(lián)系的鏈條，認(rèn)為經(jīng)濟(jì)發(fā)展就是由一個(gè)階段向另一個(gè)階段轉(zhuǎn)變的線性過程，故稱為 “ 線性階段模式 ” 。 ? 這時(shí)，時(shí)間序列模型的識(shí)別、估計(jì)、預(yù)測(cè)已形成一個(gè)完整的體系。 60年代以后，很多數(shù)學(xué)家在這方面做了大量工作。這些數(shù)學(xué)家的研究成果，使經(jīng)濟(jì)計(jì)量學(xué)的學(xué)科體系基本建立起來，并且不斷系統(tǒng)化、完善化。 第三十三章 20世紀(jì)經(jīng)濟(jì)科學(xué)學(xué)科的發(fā)展（一） 21 3．純數(shù)學(xué)方法研究階段 ? 傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)計(jì)量學(xué)理論要求觀察變量滿足經(jīng)典假設(shè)條件，即要求觀察值是相互獨(dú)立的，具有同方差性，不存在序列相關(guān)，要求大樣本，要求漸近正態(tài)分布、一致性等一系列嚴(yán)格的假設(shè)條件，使得分析的準(zhǔn)確性大大降低，適用范圍變小，甚至無法用于經(jīng)濟(jì)分析。現(xiàn)在的投入產(chǎn)出分析方法和運(yùn)籌學(xué)是與經(jīng)濟(jì)計(jì)量學(xué)并列的研究方法，并不從屬于經(jīng)濟(jì)計(jì)量學(xué)。 ? 20世紀(jì) 30年代以前的早期經(jīng)濟(jì)計(jì)量學(xué)主要研究需求問題，即研究市場(chǎng)問題。不能把經(jīng)濟(jì)計(jì)量學(xué)看做經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)，也不能把經(jīng)濟(jì)計(jì)量學(xué)等同于一般經(jīng)濟(jì)理論，盡管經(jīng)濟(jì)理論中通常要有數(shù)量分析。1911年，美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家穆爾最早使用以最小二乘法為基礎(chǔ)的統(tǒng)計(jì)方法，研究勞動(dòng)需求曲線。 第三十三章 20世紀(jì)經(jīng)濟(jì)科學(xué)學(xué)科的發(fā)展（一） 16 4．經(jīng)濟(jì)管理科學(xué)中的主要方法 ? （一）決策理論 ? （二）網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃方法 ? （三）線性規(guī)劃 ? （四）運(yùn)輸方法 ? （五）動(dòng)態(tài)規(guī)劃 ? （六）馬爾可夫分析 ? （七）排隊(duì)論 ? （八）模擬 ? （九）對(duì)策論 ? （十）目標(biāo)規(guī)劃 第三十三章 20世紀(jì)經(jīng)濟(jì)科學(xué)學(xué)科的發(fā)展（一） 17 三、經(jīng)濟(jì)計(jì)量學(xué) ? 經(jīng)濟(jì)計(jì)量學(xué)是一門運(yùn)用數(shù)理統(tǒng)計(jì)和經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)方法，從數(shù)量方面研究物質(zhì)資料的生產(chǎn)、分配、交換、消費(fèi)等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)及其運(yùn)動(dòng)規(guī)律的一門應(yīng)用學(xué)科。瑟羅夫在 《 運(yùn)籌學(xué)入門 》 一書中把模型劃分為五類 : ? （ 1）代數(shù)類模型 :包括盈虧平衡分析和庫(kù)存控制模型。劃分方法是 : ? (1）評(píng)價(jià)模型。特里在 1972年出版的 《 管理原理 》 中認(rèn)為應(yīng)分成六個(gè)步驟 :1）確切地陳述問題； 2）搜集有關(guān)資料； 3）建立適當(dāng)?shù)臄?shù)學(xué)模型； 4）輸入資料，計(jì)算結(jié)果； 5）選擇較有利的可行方案； 6）以最新資料繼續(xù)追蹤試驗(yàn)?zāi)Ｐ偷男Ч? ? （ 4）菲利普 隨著大批從大專院校畢業(yè)的專門人才進(jìn)入工商業(yè)界，管理科學(xué)的應(yīng)用更加廣泛，成效更加顯著。 ? 從 20世紀(jì) 50年代開始，出現(xiàn)了一批管理科學(xué)（運(yùn)籌學(xué)）方面的教科書。 ? 這些早期的研究，為管理科學(xué)以及運(yùn)籌學(xué)的最終形成打下了基礎(chǔ) 第三十三章 20世紀(jì)經(jīng)濟(jì)科學(xué)學(xué)科的發(fā)展（一） 10 （二）民用化階段（二戰(zhàn)后到 20世紀(jì) 60年代初期） ? 管理科學(xué)在第二次世界大戰(zhàn)中的成功應(yīng)用為它的繁榮奠定了基礎(chǔ)。 ? 管理科學(xué)有關(guān)理論的雛形最早出現(xiàn)在第一次世界大戰(zhàn)期間。兩個(gè)人都試圖改造以前的權(quán)威概念，強(qiáng)調(diào)協(xié)調(diào)和統(tǒng)一，并得出同樣的結(jié)論 :只有專職的、有道德的領(lǐng)導(dǎo)才能提高組織的效率和人們的福利。派克 第三十三章 20世紀(jì)經(jīng)濟(jì)科學(xué)學(xué)科的發(fā)展（一） 7 （三）社會(huì)人時(shí)代 ? 社會(huì)人時(shí)代的到來離不開喬治 埃默森（ 1853—1931）、莫里斯 ? 科學(xué)管理的創(chuàng)始人是泰羅（ 1856—1915）。 ? 安德魯 1．經(jīng)濟(jì)管理科學(xué)的產(chǎn)生和發(fā)展 ? 雷恩在其 《 管理思想的演變 》 一書中，認(rèn)為所有的管理思想都可以劃歸到四個(gè)發(fā)展階段 : （一）早期管理思想 ? 雷恩認(rèn)為 :“對(duì)早期的大規(guī)模工業(yè)組織存在的多方面壓力首先提出解決辦法的有 4位管理先驅(qū)者。其中包括 :政治經(jīng)濟(jì)學(xué)或經(jīng)濟(jì)學(xué)（其按階級(jí)屬性又可分為資產(chǎn)階級(jí)經(jīng)濟(jì)學(xué)和馬克思主義經(jīng)濟(jì)學(xué)，按研究范圍又可分為微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、中觀經(jīng)濟(jì)學(xué)等）；生產(chǎn)力經(jīng)濟(jì)學(xué)；經(jīng)濟(jì)學(xué)說史；世界經(jīng)濟(jì)學(xué)；國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)等。 ? （ 3）應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)。他在人的因素和機(jī)器時(shí)代之間試圖建立新的協(xié)調(diào)社會(huì)時(shí)，除了借助于金錢之外還想求助于人心。 ? 夏爾 巴恩（ 1860— 1939）、亨利 胡戈 ? 梅奧（ 1880—1949）是出生于澳大利亞的心理學(xué)家。他們是連接科學(xué)管理和社會(huì)人這兩個(gè)時(shí)代之間的橋梁。 ? 孔茨在其另一篇文章 《 再論管理理論叢林 》 中，把現(xiàn)代管理理論劃分為 11個(gè)學(xué)派 :經(jīng)驗(yàn)（或條例）學(xué)派；人際關(guān)系學(xué)派；群體行為學(xué)派；社會(huì)協(xié)作系統(tǒng)學(xué)派；社會(huì)技術(shù)系統(tǒng)學(xué)派；決策理論學(xué)派；系統(tǒng)學(xué)派；管理科學(xué)（或數(shù)學(xué)）學(xué)派；權(quán)變理論學(xué)派；經(jīng)理角色學(xué)派；經(jīng)營(yíng)管理（或管理過程、管理職