freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

20xx抓基層黨建工作述職報(bào)告范文[共5篇](存儲(chǔ)版)

  

【正文】 學(xué)歷、能力,本著揚(yáng)長(zhǎng)避短的原則,實(shí)行部門與部門之間、社區(qū)與社區(qū)之間的干部交流,充分調(diào)動(dòng)廣大干部的積極性?,F(xiàn)有的社區(qū)共建組織大多采取開例會(huì)的辦法協(xié)商社區(qū)事務(wù),社區(qū)黨組織與社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)成員單位之間的聯(lián)系主要依靠人際關(guān)系來(lái)維系,覆蓋面不全 ,活動(dòng)形式較為單一,尚未形成全面意義上的“事情共商、資源共享、難題共解、文明共創(chuàng)、活動(dòng)共辦”的共駐共建氛圍。人才培養(yǎng)工作不力,缺乏具有一定號(hào)召力和組織協(xié)調(diào)能力的骨干,社區(qū)干部中人才青黃不接,隊(duì)伍發(fā)展不穩(wěn)定。 結(jié)合“雙創(chuàng)雙修黨員爭(zhēng)優(yōu)”,做好黨員志愿服務(wù)。按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排布署,先后組織開展了“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績(jī)”主題教育,“守紀(jì)律、講規(guī)距”專題教育等學(xué) 習(xí)教育活動(dòng)。主動(dòng)接受群眾監(jiān)督,比如:對(duì)項(xiàng)目建設(shè),低保評(píng)議等工作,及時(shí)將信息予以公示,消除群眾疑慮保證了工作進(jìn)度。遇到“疑難雜證”都想 推、拖,沒有強(qiáng)有力的制度約束。三是認(rèn)真制定便民服務(wù)制度,執(zhí)行村干部值班制度,認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度,建立健全支部民主生活會(huì)制度和工作制度。開展支部書記上黨課活動(dòng)。購(gòu)置了會(huì)議桌椅。 黨員教育管理有待加強(qiáng)。 2021 年計(jì)劃要建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)文化廣場(chǎng),以滿足群眾日益增長(zhǎng)的文化需求。夯實(shí)硬件建設(shè) ,加大農(nóng)村生產(chǎn)生活環(huán)境、人文、村風(fēng)民風(fēng)等秩序的綜合治理力度,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、文化、生態(tài)的和諧發(fā)展,助推人文環(huán)境美化。 我村集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱,黨支部也沒有想出增收的好辦法,村集體缺乏增收渠道,造成了黨建工作投入有限,對(duì)困難黨員、老黨員的關(guān)心不夠。解決了全村村民灌溉問題。 二、黨建工作開展情況 搞好基層黨組織建設(shè) xx黨支部認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策和鎮(zhèn)黨委及本村黨員大會(huì)的決議,堅(jiān)持三會(huì)一課制度,按時(shí)召開支部委員會(huì)和黨員大會(huì), 2020 年培養(yǎng)積極分子 x 名。認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)黨的最新知識(shí)和黨在農(nóng)村的新政策,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性。部分黨員宗旨意識(shí)淡化,利益至上,不原參加義務(wù)公益活動(dòng),不參加支部黨員培訓(xùn) 。 六是完善“三務(wù)”公開制度。今年以來(lái),每位“兩委”成員已完成了讀書任務(wù)兩本,撰寫讀書筆記 xxxx 字以上。抓好街道領(lǐng)導(dǎo)專題民主生活會(huì)和各黨支部專題組織生活會(huì),認(rèn)真堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,加強(qiáng)黨員教育管理,保持黨員先進(jìn)性、純潔性,注重黨員發(fā)展,尤其是特殊領(lǐng)域的黨員發(fā)展,及時(shí)為黨組織輸入新鮮“血液”。三是人才相對(duì)匱乏。各地區(qū)單位對(duì)參與社區(qū)共建重視不夠,按屬地原則實(shí)施管理的社區(qū)黨建機(jī)制不健全,制度不夠配套,對(duì)共建的形式、內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)利都缺少明確的要求。成立街道人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了《周路口街道人才工作實(shí)施方案》,結(jié)合社區(qū)“兩委”換屆工作, 采取筆試、面試方式,面向社會(huì)引進(jìn)高學(xué)歷人才。 (三 )意識(shí)形態(tài)工作方面 一是擴(kuò)大宣傳。五是做好黨建網(wǎng)評(píng)、宣傳工作,積極向各大網(wǎng)站投稿, 2020 年在共產(chǎn)黨員網(wǎng)刊登網(wǎng)評(píng)文章 1 篇。二是堅(jiān)持推動(dòng)“三個(gè)一”工程。結(jié)合美麗鄉(xiāng)村建設(shè),全力推進(jìn)農(nóng)村環(huán)境“三大革命”,努力補(bǔ)齊基礎(chǔ)設(shè)施、基本公共服務(wù)和人居環(huán)境“三大短板”,不斷激發(fā)廣大黨員群眾建設(shè)美麗家園的內(nèi)生動(dòng)力。三是完善激勵(lì)機(jī)制。認(rèn)真抓好農(nóng)村黨員 評(píng)星定級(jí)、承諾制、設(shè)崗定責(zé)等工作,運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng) +”創(chuàng)新流動(dòng)黨員教育管理方式,完善黨員激勵(lì)關(guān)懷幫扶措施,做實(shí)“雙培雙帶”先鋒工程。 (二 )堅(jiān)持黨建強(qiáng)村,不斷建強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織。 三、下一步工作思路和主要措施 (一 )認(rèn)真履行職責(zé),不斷筑牢黨建工作基礎(chǔ)。三是各領(lǐng)域黨建工作發(fā)展不平衡。一是深入推進(jìn)農(nóng)村基層黨建工作保障工程,按標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)落實(shí) 58 萬(wàn)元村級(jí)組織基本運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)、村干部基本報(bào)酬和村干部養(yǎng)老保險(xiǎn),不斷提升村干部崗位吸引力。二是平穩(wěn)有序完成村 (社區(qū) )兩委換屆、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)、村民組長(zhǎng)和黨小組組長(zhǎng)選舉工作。二是針對(duì) 2020 黨建述職評(píng)議中指出的問題,結(jié)合基層黨建工作三個(gè)清單,分類分層建立《整改任務(wù)書》,列出 14 項(xiàng)整改任務(wù),目前已全面整改到位。一是嚴(yán)肅黨內(nèi)生活,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。二是宣傳方法有待創(chuàng)新。 基層各項(xiàng)工作任務(wù)較為繁重,大部分干部疲于應(yīng)付,缺乏活力,導(dǎo)致深化鞏固“黨建 +”品牌比較吃力,活動(dòng)無(wú)特色,創(chuàng)新不夠。扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化,組織例會(huì)學(xué)習(xí) 40 余次、中心組學(xué)習(xí) 10 次、支部書記上黨課 20 余次、撰寫學(xué)習(xí)心得 60 余篇,開展主題黨日活動(dòng) 50 余次,開展十九大專題學(xué)習(xí) 11 次,撰寫學(xué)習(xí)心得40 余篇。一是從根本上解決社區(qū)的辦公用房問題,所屬社區(qū)的辦公服務(wù)面積均達(dá)到 200 ㎡以上,今年云錦巷社區(qū)、金家弄社區(qū)完成辦公服務(wù)用房完成改造提升。云錦巷社區(qū)支部“黨建 +小巷天使”為居民健康咨詢和體檢服務(wù) 20 余次,接待居民群眾 300 余人次;賽跑坦社區(qū)黨支部“黨建 +小巷先鋒”開展“學(xué)雷鋒樹新風(fēng)”活動(dòng),解決路面破損、下水道堵塞、蓋板破裂等民生問題 50 余次。 2020抓基層黨建工作述職報(bào)告 現(xiàn)就 2020 抓基層黨建工作述職如下: 一、履職情況和工作亮點(diǎn) (一)基層黨建工作方面 抓制度,全面提升管理水平。 全面加強(qiáng)思想政治建設(shè),堅(jiān)定黨員干部的理想信念。 (四)其他方面存在的問題及原因。 二、當(dāng)前存在的突出問題和原因分析 (一)社區(qū)黨務(wù)工作者隊(duì)伍不夠壯大。 (三)意識(shí)形態(tài)工作方面 一是擴(kuò)大宣傳。四是積極發(fā)展特殊領(lǐng)域黨員,目前已有 1 名農(nóng)民工同志 發(fā)展為積極分子。 抓特色,統(tǒng)籌資源促進(jìn)發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí),強(qiáng)化廉政教育,筑牢法紀(jì)防線。進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí),積極探索黨建工作的新思路,好舉措,努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作機(jī)制。對(duì)我鄉(xiāng)基層黨建工作中存在的問題,缺乏深入研究,造成自己對(duì)基層黨建工作認(rèn)識(shí)片面,缺少破解之道和創(chuàng)新之舉。村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展依然面臨難題 。 (六 )制度健全,不斷改進(jìn)思想作風(fēng)建設(shè)方法 認(rèn)真履行黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,強(qiáng)化責(zé)任追究,落實(shí)好反腐倡廉各項(xiàng)任務(wù)。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,圍繞“四個(gè)合格”開展專題研討和理論學(xué)習(xí) 6 次,講黨課 8 次 。 (二 )彰顯宗旨,不斷提升基層黨建工作水平 依托 ***村基層黨校、黨建展館, ***村村史館, ***村意識(shí)形態(tài)宣教室,充分利用理論中心組學(xué)習(xí)、組織干部大講堂、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課等方式不斷推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)常態(tài)化制度化,抓好十九大精神學(xué)習(xí)宣傳。 三、下步工作思路和主要措施 一是加強(qiáng)對(duì)在職黨員的管理。 二、存在的主要問題及原因分析 一是黨組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng),黨員先鋒意識(shí)淡化。嚴(yán)格落實(shí)村干部坐班值班制度,將值班安排進(jìn)行公示,要求村干部嚴(yán)格按照值班要求在村黨員群眾服務(wù)中心值班,與特殊情況外出必須向支部書記請(qǐng)假并安排他人代班,確保群眾辦事有人接待,每月底對(duì)值班記錄進(jìn)行一次檢查,對(duì)群眾反映的問題進(jìn)行一次回頭看,做到事事有回 聲,件件有著落,確保對(duì)群眾不欠賬。堅(jiān)持每周進(jìn)行一次理論學(xué)習(xí),每月一次集中討論,每季度上交一篇學(xué)習(xí)心得,定期檢查學(xué)習(xí)筆記,保證學(xué)習(xí)效果。一是嚴(yán)肅黨內(nèi)生活,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。表態(tài)式的宣傳報(bào)道都是完成任務(wù)、大同小異,難以讓人印象深刻,缺乏典型人物、事跡的宣傳,人為“拔高”宣傳缺乏生命力。 (三 )社區(qū)共建工作缺少有效的機(jī)制保證。 (四 )人才工作方面 一是規(guī)范人才引進(jìn)機(jī)制。同時(shí),街道出資近17 萬(wàn)元,打造紀(jì)委談話室,為紀(jì)檢干部更好履職盡責(zé)提供有力支撐。四是積極發(fā)展特殊領(lǐng)域黨員,目前已有 1 名農(nóng)民工同志發(fā)展為積極分子。一是繼續(xù)鞏固“黨建 +特色”品牌,如:市級(jí)黨建項(xiàng)目“一米陽(yáng)光”志愿服務(wù)品牌,“黨建 +陶瓷”“黨建 +微心愿”等特色服務(wù)品牌,結(jié)合“兩學(xué)一做”知識(shí)競(jìng)賽、“一日捐”等主題黨日活動(dòng)、節(jié)假日走訪慰問、文藝匯演等開展志愿服務(wù) 300 余人次,發(fā)放慰問金 35800 元。三是優(yōu)化人居環(huán)境。借鑒潛山市黃鋪村成功經(jīng)驗(yàn),深入推進(jìn)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展工程三年行動(dòng)計(jì)劃,全面消除集體經(jīng)濟(jì)“薄弱村”,不斷提升集體經(jīng)濟(jì)先進(jìn)村所占比例。堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn),注重在回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的年輕人員中發(fā)展黨員。持之以恒抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省市區(qū)各項(xiàng)規(guī)定的貫徹執(zhí)行,引導(dǎo)黨員干部樹牢規(guī)矩意識(shí)、養(yǎng)成紀(jì)律自覺,守住為官、做人、干事的基準(zhǔn)和底線。日常工作上,對(duì)農(nóng)村黨建工作投入力度和花的精力較多,但在解決非公黨建難點(diǎn)問題上,措施還不到位,存在顧此失彼的情況。日常工作中,安排部署和要求的多,實(shí)際督促檢查的少,對(duì)黨建工作的一些薄弱環(huán)節(jié)存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象,缺乏一以貫之、一抓到底的韌勁,滿足于定目標(biāo)、作部署,投入的精力不夠。 (四 )加大投入力度,持續(xù)夯實(shí)工作保障。一是持續(xù)推進(jìn)村干部學(xué)歷教育“ 523”工程,每年遴選 3 個(gè)村“兩委”干部參加村干部學(xué)歷教育。一是認(rèn)真落實(shí)黨委抓基層黨建工作責(zé)任制,通過采取會(huì)議調(diào)度、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、制定考核辦法和重點(diǎn)工作任務(wù)清單等措施,確?;鶎狱h建每項(xiàng)工作有指導(dǎo)、有標(biāo)準(zhǔn)、有考核。 (二 )健全制度機(jī)制,推動(dòng)工作長(zhǎng)效常新。 3名女委員成功當(dāng)選為村兩委正職。 2020 年貧困村尚書村集體收入達(dá)到 10 萬(wàn)元以上。 深入剖析原因,認(rèn)為有以下幾方面 :一是主體責(zé)任意識(shí)落實(shí)有所欠缺。堅(jiān)持從自身做起,堅(jiān)定不移地把黨建工作擺在突出位置,嚴(yán)格執(zhí)行基層黨建“三個(gè)清單”,強(qiáng)化黨組織書記抓基層黨建述職評(píng)議考核結(jié)果運(yùn)用,壓緊壓實(shí)基層黨建責(zé)任。扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,用習(xí)近平新時(shí) 代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝全黨。牢固樹立“打造亮點(diǎn)強(qiáng)黨建,樹立品牌抓黨建”意識(shí),創(chuàng)建一批內(nèi)涵深、特色明、實(shí)效好、叫得響、樹得住的特色黨建工作品牌,不斷提升全鎮(zhèn)黨的建設(shè)科學(xué)化水平。 (四 )堅(jiān)持文化育村,著力培育鄉(xiāng)村文明新風(fēng)。一是落實(shí)書記抓黨建工作責(zé)任制。賽跑坦社區(qū)黨支部“黨建 +小巷先鋒”開展“學(xué)雷鋒樹新風(fēng)”活動(dòng),解決路面破損、下水道堵 塞、蓋板破裂等民生問題 50 余次。一是從根本上解決社區(qū)的辦公用房問題,所屬社區(qū)的辦公服務(wù)面積均達(dá)到 200 ㎡以上,今年云錦巷社區(qū)、金家弄社區(qū)完成辦公服務(wù)用房完成改造提升。市級(jí)新聞媒體發(fā)表稿件 200篇 。根據(jù)干部的學(xué)歷、能力,本著揚(yáng)長(zhǎng)避短的原則,實(shí)行部門與部門之間、社區(qū)與社區(qū)之間的干部交流,充分調(diào)動(dòng)廣大干部的積極性?,F(xiàn)有的社區(qū)共建組織大多采取開例會(huì)的辦法協(xié)商社區(qū)事務(wù),社區(qū)黨組織與社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)成員單位之間的聯(lián)系主要依靠人際關(guān)系來(lái)維系,覆蓋面不全 ,活動(dòng)形式較為單一,尚未形成全面意義上的“事情共商、資源共享、難題共解、文明共創(chuàng)、活動(dòng)共辦”的共駐共建氛圍。人才培養(yǎng)工作不力,缺乏具有一定號(hào)召力和組織協(xié)調(diào)能力的骨干,社區(qū)干部中人才青黃不接,隊(duì)伍發(fā)展不穩(wěn)定。 結(jié)合“雙創(chuàng)雙修黨員爭(zhēng)優(yōu)”,做好黨員志愿服務(wù)。按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排布署,先后組織開展了“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績(jī)”主題教育,“守紀(jì)律、講規(guī)距”專題教育等學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。主動(dòng)接受群眾監(jiān)督,比如:對(duì)項(xiàng)目建設(shè),低保評(píng)議等工作,及時(shí)將信息予以公示,消除群眾疑慮保證了工作進(jìn)度。遇到“疑難雜證”都想推、拖,沒有強(qiáng)有力的制度約束。三是認(rèn)真制 定便民服務(wù)制度,執(zhí)行村干部值班制度,認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度,建立健全支部民主生活會(huì)制度和工作制度。針對(duì)各行政村實(shí)際情況和存在問題,針對(duì)性地提出涉及黨建、基礎(chǔ)設(shè)施 、民生等方面的 5 項(xiàng)整頓措施,并加以落實(shí)。全力推進(jìn)“ 1+3”黨組織設(shè)置模式,積極培育壯大多類型、多產(chǎn)業(yè)的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織。加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè),堅(jiān)持用制度管權(quán)、靠制度管人、按制度辦事,從源頭上預(yù)防和減少腐敗現(xiàn)象。 (三 )作風(fēng)建設(shè)方面需要強(qiáng)化。四是督導(dǎo)問責(zé)不嚴(yán)。認(rèn)真落實(shí)黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾各項(xiàng)制度,積極組織開展黨員承諾制、設(shè)崗定責(zé)、結(jié)對(duì)幫扶、黨員關(guān)愛幫扶、黨員干部“一對(duì)一”結(jié)對(duì)幫扶等活動(dòng)。 以上述職,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
試題試卷相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號(hào)-1