三敢精神體會(huì)——馮萬(wàn)利(存儲(chǔ)版)
【正文】 就是要勇于創(chuàng)新，就是想前人沒(méi)有想到的、干前人沒(méi)有干過(guò)的事。當(dāng)前，就是要加強(qiáng)對(duì)基層調(diào)研的工作力度，使組工干部通過(guò)深入基層、深入實(shí)際、深入群眾中，通過(guò)調(diào)查研究進(jìn)一步全面準(zhǔn)確地掌握工作對(duì)象的思想動(dòng)態(tài)、生活狀況，及時(shí)了解工作中的新經(jīng)驗(yàn)，出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題及薄弱環(huán)節(jié)，統(tǒng)籌兼顧地 做好組織工作。采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、專(zhuān)題輔導(dǎo)、舉辦講座和短期培訓(xùn)班、主題報(bào)告會(huì)、組建宣講團(tuán)、知識(shí)競(jìng)賽等靈活多樣的教育培訓(xùn)形式，不斷提高廣大黨員黨的意識(shí)和思想政治素質(zhì)，增強(qiáng)構(gòu)建和諧社會(huì)意識(shí)，練就做好工作、服務(wù)群眾的過(guò)硬本領(lǐng)，真正成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力的生力軍、先進(jìn)文化的傳播者、群眾利益的維護(hù)者、構(gòu)建和諧社會(huì) 的先鋒隊(duì)。 (一 )營(yíng)造“三個(gè)氛圍”，選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部。一是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，重視思想和諧。 (三 )推行“三項(xiàng)制度”，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。當(dāng)前應(yīng)抓好三個(gè)重點(diǎn)： 一是探索設(shè)置模式?！叭摇本裰傅氖恰案矣谪?fù)責(zé)，敢于碰硬，敢于創(chuàng)新”的新時(shí)代共產(chǎn)黨員必須具備的革命精神。 二、敢于碰硬。要想創(chuàng)新婦聯(lián)工作，必須從以下幾個(gè)方面努力。 總之，作為一名共產(chǎn)黨員，我們要在實(shí)際工作中踐行“三敢”精神，敢于負(fù)責(zé)、敢于碰硬、敢于創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，為黨旗增光添彩！ 。但是我們不能因?yàn)橛欣щy就得過(guò)且過(guò)，應(yīng)付了事。作為一名新時(shí)期的婦女干部我感到非常驕傲和自豪，我要像革命先輩們學(xué)習(xí)，負(fù)起自己應(yīng)負(fù)的責(zé)任。圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，深入開(kāi)展“旗幟工程”、“三培三帶”、黨員承諾制、無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)等黨建載體活動(dòng)，積極開(kāi)展創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)、和諧村鎮(zhèn)、和諧企業(yè)、和諧社區(qū)、和諧校園等主題實(shí)踐活動(dòng)，不斷創(chuàng)新基層黨組織活動(dòng)方式，賦予“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”新的內(nèi)涵，使基層黨組織活動(dòng)的內(nèi)容始終貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾。 三、創(chuàng)新機(jī)制，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，為構(gòu)建和諧社會(huì)提供堅(jiān)實(shí)的組織保障 基層黨組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。四是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，重視黨群干群關(guān)系和諧。按照“真正重視、真情關(guān)懷、真心幫助”和“三個(gè)多加留心”的要求，對(duì)于長(zhǎng)期扎根在基層一線(xiàn)、環(huán)境艱苦且做出積極貢獻(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部，著力解決工作生活中的實(shí)際困難和問(wèn)題，符合任用條件的優(yōu)先提拔重用，全力營(yíng)造 寬松的工作環(huán)境，解除后顧之憂(yōu)，真正做到環(huán)境留人、待遇留人、感情留人，形成人才輩出、各展其能、共建和諧的局面。通過(guò)實(shí)施黨員“安家工程”，建立流動(dòng)黨員服務(wù)中心，公開(kāi)流動(dòng)黨員咨詢(xún)服務(wù)熱線(xiàn)電話(huà)，認(rèn)真貫徹落實(shí)好流動(dòng)黨員活動(dòng)證制度，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)下崗職工黨員、離退休黨員和流動(dòng)黨員的教育和管理。要堅(jiān)持不懈地用鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀武裝黨員?！皩?shí)干興邦，空談?wù)`國(guó)”。作為新時(shí)期組織部門(mén)的組工干部，就要堅(jiān)持解放思想，敢于否定自我，敢于破除固步自封、安穩(wěn)保守、消極畏難、按部就班等落后思想，與時(shí)俱進(jìn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，除了重點(diǎn)學(xué)習(xí)組織工作業(yè)務(wù)知識(shí)外，還要持之以恒學(xué)習(xí)新知識(shí)、新理論，不斷拓寬知識(shí)面，改善知識(shí)結(jié)構(gòu)，不斷地實(shí)現(xiàn)認(rèn)識(shí) 再認(rèn)識(shí)，實(shí)現(xiàn)思想的解放再解放，從而勇于打破常規(guī)的思維，培育舉一反三的順向思維，觸類(lèi)旁通的多向思維，反其道而觀之的逆向思維，以提高對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)的認(rèn)識(shí)能力和思想水平，做到認(rèn)識(shí)問(wèn)題有深度、謀劃問(wèn)題有廣度、解決問(wèn)題有力度。一方面統(tǒng)一思想，一方面積極努力，用事實(shí)說(shuō)話(huà)，靠實(shí)績(jī)?nèi)∪恕?chuàng)新是非常艱難的，必須要有豐厚的知識(shí)和堅(jiān)持不懈的精神，要想不斷在工作中取得創(chuàng)新型進(jìn)步，就必須是多讀書(shū)加深知識(shí)底蘊(yùn)，多思考找出好的方法。只有真正把學(xué)習(xí)當(dāng)回事的人，才會(huì)樂(lè)于學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，學(xué)以致用。這樣才能鼓舞人心、帶出好隊(duì)伍，才能做出一流的業(yè)績(jī)，促進(jìn)流通事業(yè)更好的發(fā)展。而作為一名商務(wù)委的領(lǐng)導(dǎo)干部，我們就要不 怕麻煩，不怕困難，要敢于在面對(duì)不正之風(fēng)時(shí)挺身而出，主持公道，抵制邪氣，在原則方面不讓步、大是大非面前不含糊，關(guān)鍵時(shí)刻敢于直言、重要環(huán)節(jié)嚴(yán)于把關(guān)，使我們的工作經(jīng)得起實(shí)踐的檢驗(yàn)、歷史的評(píng)判。三是要有掌握政策，妥善處理問(wèn)題的能力。要使干部真正做到知實(shí)情、講實(shí)話(huà)、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效，必須增強(qiáng)干部的執(zhí)行力。工作中無(wú)論遇到任何困難和障礙，都不能見(jiàn)硬就回，避重就輕，都必須以黨和國(guó)家利益為重，有一種 光明磊落，剛直不阿的品性，有始有終，有章有節(jié)。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，下面談?wù)劚救藢?duì)此項(xiàng)大討論活動(dòng)的心得體會(huì)： 首先要把敢 于負(fù)責(zé)作為人生追求。要勇于面對(duì)現(xiàn)實(shí)，敢于解決問(wèn)題，要沖破思想的僵化和墨守成規(guī) 的束縛，樹(shù)立敢為人先的膽略、開(kāi)拓創(chuàng)新的意識(shí)。以高度責(zé)任心“干”出新成績(jī)，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)“拼”出新成果，以開(kāi)拓創(chuàng)新的精神“謀”出新思路，以以身作則的態(tài)度“帶”出新氣象。要圍繞商務(wù)委工作和商務(wù)項(xiàng)目建設(shè)為核心，深入調(diào)查研究；要善于在工作中協(xié)調(diào)好上級(jí)與下級(jí)，橫向與縱向，同 級(jí)之間的關(guān)系。干部要“敢于較真碰硬，不怕得罪人”。我認(rèn)為，敢于負(fù)責(zé)既是干部魄力、勇氣、膽略的體現(xiàn)，更是檢驗(yàn)干部政治成熟的標(biāo)尺和標(biāo)志。要推進(jìn)商務(wù)流通的歷史重任，就必須有一批精干高效、敢于負(fù)責(zé)的干部隊(duì)伍，無(wú)論面臨何種困難，都能夠穩(wěn)得住、看得準(zhǔn)、有辦法，絕不能亂了陣腳、回避矛盾、束手無(wú)策或簡(jiǎn)單處置，做到關(guān)鍵時(shí)刻敢于負(fù)責(zé)，重大問(wèn)題勇于擔(dān)當(dāng)，復(fù)雜局面善于駕馭，既要有順勢(shì)發(fā)展的本領(lǐng)，又要有逆勢(shì)而為的能力。三是要敢于較真。全面適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的變化，干部綜合能力水平要具備
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