【正文】 主持公司的財產(chǎn)清查工作； 、重大投資、重要經(jīng)濟合同的可行性研究。計劃財務(wù)部設(shè)部長、副部長。 11 第二十五條 財務(wù)管理工作必須在加強宏觀控制和微觀搞活的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，以提高經(jīng)濟效益，壯大企業(yè)經(jīng)濟實力為宗旨。 第十七條 維護公司紀(jì)律，對任何人違反公司章程和各項制度的行為，都要予以追究。 第九條 公司為員工提供平等的競爭環(huán)境和晉升機會，鼓勵員工積極向上。 第三條 公司的財產(chǎn)屬股東所有。內(nèi)部管理細(xì)則不同于企業(yè)章程。 目 錄 企業(yè)管理制度文本 ................................................................................................................................... 8 第一章 內(nèi)部管理細(xì)則文本 ............................................................................................................ 8 內(nèi)部管理細(xì)則參考格式 ........................................................................................................................... 9 公司內(nèi)部細(xì)則 ........................................................................................................................................... 9 第一章 管理大綱 .............................................................................................................................. 9 第二章 員工守則 ............................................................................................................................. 10 第三章 財務(wù)管理 ............................................................................................................................. 10 第一節(jié) 總則 ................................................................................................................................. 10 第二節(jié) 財務(wù)機構(gòu)與會計人員 ..................................................................................................... 11 第三節(jié) 會計核算原則及科目報表 ............................................................................................. 14 第四節(jié) 資金、現(xiàn)金、費用管理 ................................................................................................. 17 第五節(jié) 工資及獎金 ..................................................................................................................... 21 第六節(jié) 稅收及利潤分配 ............................................................................................................. 21 第七節(jié) 利潤上交和庫 存物資財務(wù)管理 ..................................................................................... 21 第八節(jié) 會計憑證和檔案保管 ..................................................................................................... 22 第四章 人事管理 ............................................................................................................................. 23 第一節(jié) 總則 ................................................................................................................................. 23 2 第二節(jié) 編制及定編 ..................................................................................................................... 23 第三節(jié) 員工的聘（雇）用 ......................................................................................................... 24 第四節(jié) 工資、待遇 ................................................................................................................... 25 第五節(jié) 假期及待遇 ..................................................................................................................... 26 第六節(jié) 辭職、辭退、開除 ......................................................................................................... 28 第七節(jié) 附則 ................................................................................................................................. 29 第五章 行政管理 ............................................................................................................................. 29 第一節(jié) 總則 ................................................................................................................................. 29 第二節(jié) 文件收發(fā)規(guī)定 ................................................................................................................. 30 第三節(jié) 文印室管理規(guī)定 ............................................................................................................. 30 第四節(jié) 電腦室管理規(guī)定 ............................................................................................................. 31 第五節(jié) 辦公用品領(lǐng)用規(guī)定 ......................................................................................................... 32 第六節(jié) 電話使用規(guī)定 ................................................................................................................. 32 第七節(jié) 車輛使用管理規(guī)定 ......................................................................................................... 33 第八節(jié) 摩托車使用管理規(guī)定 ..................................................................................................... 33 第九節(jié) 集體宿舍管理規(guī)定 ......................................................................................................... 34 第六章 合同管理 ............................................................................................................................. 34 第一節(jié) 總則 ................................................................................................................................. 34 第二節(jié) 經(jīng)濟合同的簽訂 ............................................................................................................. 35 第三節(jié) 經(jīng)濟合同的審查批準(zhǔn) ..................................................................................................... 36 第四節(jié) 經(jīng)濟合同的履行 ............................................................................................................. 38 第五節(jié) 經(jīng)濟合同的變更、解除 ................................................................................................. 38 第六節(jié) 經(jīng)濟合同糾份的處理 ..................................................................................................... 39 第七節(jié) 經(jīng)濟合同的管理 ............................................................................................................. 42 第七章 房地產(chǎn)開發(fā)與管理 ............................................................................................................. 45 第一節(jié) 房地產(chǎn)開發(fā) .............................................................................................................