廣州勞動合同范本(20xx)(存儲版)
【正文】 種方式確定乙方的工作時(shí)間： 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作 小時(shí)，每周工作 天，每周正常工作不超過 40 小時(shí)，并至少休息 1天。 （ 2）乙方試用期工資為 元／月（不得低于第（ 1）款約定工資的 80％或單位同 1 崗位最低檔工資，并不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)）。 （ 3）乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。 （ 2）除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。 10本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。對甲方及其管理人員漠視乙方 安全和健康的行為，乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。 社會保險(xiǎn) （ 1）甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險(xiǎn)，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法享受相應(yīng)的社會保險(xiǎn)待遇。 勞動報(bào)酬 （ 1）乙方正常工作時(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)（計(jì)算加班工資基數(shù)），按下列第（ ）種形式執(zhí)行，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。 （ 4）乙方工作地點(diǎn)： 。 （ 2）試用期限 雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限（試用期包括在合同期內(nèi)）： 無試用期。職工個(gè)人與用人單位訂立勞動合同的各項(xiàng)勞動標(biāo)準(zhǔn)，不得低于集體合同的約定。 勞動合同必須由用人單位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和職工（乙方）親自簽章，并加蓋用人單位公章（或者勞動合同專用章）方為有 效。變更的范圍及條件可在合同參考文本第 102 條中約定。 本文 本不適用非全日制用工使用。以完成 1定工作任務(wù)為期限的合同或合同期限不滿 3個(gè)月的，不得約定試用期。
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