20xx年服務(wù)員合同(通用5篇)(存儲版)
【正文】 ，有權(quán)向甲方按天收取報酬?！ ?，甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任?！ 《?、工作內(nèi)容 乙方的工作崗位為:服務(wù)員。試用期滿工資700元/月。 五、勞動紀律 甲方根據(jù)國家和省的有關(guān)法律、法規(guī)通過民主程序制定的各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定的有關(guān)勞動法律、法規(guī)?！ ∫曳絿乐剡`反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。經(jīng)甲方請好人，辦理好交接手續(xù)，方可與甲方結(jié)算工資。 甲方： 乙方： 法定代表人： 年 月 日 年 月 日— 15 —此文檔下載后，可根據(jù)您的需要隨意編輯修改，歡迎您下載使用?！ ”竞贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的?！ ∑?、本合同的解除 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除?！ 〖追矫吭?5 日發(fā)放工資?！ ∷?、工資待遇 乙方正常工作時間的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準?！ o試用期?！ ∷摹⒑贤炗喤c解除： ，七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負?！ ?天，如因特殊情況不能安排乙方休息，征得乙方同意，并應(yīng)按天付給報酬?！ 〖追缴w章： 甲方代表簽字： 乙方簽字： 合同簽定日期：年 月 日 服務(wù)員合同4 甲方： 居民身份證： 乙方： 居民身份證： 一、經(jīng)甲方乙方協(xié)商同意，簽定服務(wù)合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，以保護甲、乙雙方的合法權(quán)益，不受侵犯?！ ?. 違反勞動紀律和有關(guān)規(guī)章制度并經(jīng)教育不改的。 一、本合同期限自 年 月 日起，至 年 月 日止，其中前100個工作小時為試用期。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 甲方加強安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責任制度，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件；健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴格實施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責任以及相應(yīng)的考核辦法?！ ∷?、勞動報酬 乙方試用期工資人民幣_________元/每月；試用期滿乙方起點工資為人民幣_________元/每月。自______年______月______日至______年______月______日有效。甲方有權(quán)扣留乙方第一個月工資的一半計800元作為押金，合同期滿后退還。2021年服務(wù)員合同（通用5篇） 服務(wù)員合同1 甲方： 乙方： 甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款： 一、勞動合同期限 本合同為有固定期限的勞動合同。如乙方一個月內(nèi)有遲到、請假，甲方有權(quán)扣除乙方獎金及補貼共計150元?！ ∮泄潭ㄆ谙迍趧雍贤 。?）期限為______年。 甲方由于經(jīng)營需要，可與乙方協(xié)商適當延長乙方工作時間，但應(yīng)按有關(guān)規(guī)定支付加班加點勞動報酬或安排乙方補休?！ 〖追桨凑諊覄趧影踩l(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設(shè)施，發(fā)放必要的勞動保護用品?！ ____________________________________________________________
物理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1