員工招聘培訓(xùn)教材ppt-資料下載頁(yè)

【摘要】中國(guó)人民大學(xué)公共管理學(xué)院組織與人力資源研究所人力資源管理概論·第六章員工招聘綱要第二節(jié)招募的渠道與方法第三節(jié)員工甄選第一節(jié)員工招聘招聘的含義招聘就是指在企業(yè)總體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的指導(dǎo)下，制定相應(yīng)的職位空缺計(jì)劃，尋找合適的人員來(lái)填補(bǔ)這些職位空缺的過(guò)程。招聘包括招募、甄選與錄用三部分：

2024-12-30 15:51

【星級(jí)員工】計(jì)量培訓(xùn)教材機(jī)-資料下載頁(yè)

【摘要】計(jì)量模塊【“星級(jí)員工”培訓(xùn)教材】機(jī)加工培訓(xùn)教材主要內(nèi)容一測(cè)量基本知識(shí)二計(jì)量器具的分類及測(cè)量基本原則三通用量具使用方法以及保養(yǎng)四專用量具使用方法以及保養(yǎng)五儀表的基本知識(shí)一、測(cè)量的基本知識(shí)?、

2025-08-10 14:35

員工入廠安全培訓(xùn)教材(ppt)-資料下載頁(yè)

【摘要】安全第一預(yù)防為主聽說(shuō)過(guò)嗎？躺在床上能和外教一對(duì)一練英語(yǔ)口語(yǔ)！適合職場(chǎng)中的你！免費(fèi)體驗(yàn)史上最牛英語(yǔ)口語(yǔ)學(xué)習(xí)，太平洋英語(yǔ)安全第一預(yù)防為主安全培訓(xùn)主要內(nèi)容安全法律，規(guī)章制度本廠安全概況；事故成因及預(yù)防(結(jié)合本廠典型事故案例）；機(jī)械、電氣、搬運(yùn)、化學(xué)品等方面的安全知識(shí)；安全獎(jiǎng)罰制度。安全第一

2025-01-12 13:15

人格障礙ppt課件-資料下載頁(yè)

【摘要】人格障礙人格：人格是構(gòu)成一個(gè)人的思想、情感及行為的特有模式，這個(gè)獨(dú)特模式包含了一個(gè)人區(qū)別于他人的穩(wěn)定而統(tǒng)一的心理品質(zhì)。人格的特性：?獨(dú)特性?穩(wěn)定性?統(tǒng)合性?功能性?自然性與社會(huì)性的統(tǒng)一健康人格?精神分析理論?1弗洛伊德的觀點(diǎn)?認(rèn)為人格健康的關(guān)鍵因素是自

2025-01-17 05:31

常見隱患排查治理培訓(xùn)教材-資料下載頁(yè)

【摘要】常見隱患排查治理安全管理圈目錄CONTENTE安全標(biāo)志、標(biāo)識(shí)01防液體流散措施02防噴濺安全措施03防雷防靜電措施04設(shè)備安全措施05工藝管道安全06安全標(biāo)志、標(biāo)識(shí)01安全標(biāo)志、標(biāo)識(shí)排列有誤！應(yīng)挄GB2894-2023“”的要求,上下排列!安全標(biāo)志、標(biāo)識(shí)

2025-02-27 17:19

團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人員培養(yǎng)培訓(xùn)教材-資料下載頁(yè)

【摘要】團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人員培養(yǎng),主講：尹東,以下內(nèi)容均為個(gè)人觀點(diǎn)，僅供參考。,競(jìng)爭(zhēng)激烈成本上升人員難招員工跳槽隊(duì)伍不穩(wěn)……,團(tuán)隊(duì)管理困境,每天要不斷地發(fā)布命令和指揮大家做事，忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)，可仍然還有很多應(yīng)該做的事情沒(méi)有人干，甚至連明確要求的事情好像也總是不能按時(shí)且保質(zhì)保量地完成。,團(tuán)隊(duì)管理困境,團(tuán)隊(duì)管理困境,如何解困？,流程化的組織，職業(yè)化的隊(duì)伍,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和人員的培養(yǎng),第一部分團(tuán)隊(duì),,105個(gè)

2025-03-01 16:32

人格定義與人格理論-資料下載頁(yè)

【摘要】1人格測(cè)驗(yàn)2人格的定義?人格包含許多不同的特質(zhì)或行為特征，這些特征的共同運(yùn)作，使個(gè)體的行為具有一定程度的獨(dú)特性和穩(wěn)定性。?人格的表現(xiàn)受環(huán)境的影響。?是個(gè)體所表現(xiàn)出來(lái)的獨(dú)特且持久的特性。3什么是人格？?奧爾波特(GordonAllport)60年前提出的定義。人格是“個(gè)體內(nèi)部身心系統(tǒng)的動(dòng)力組織，它決

2025-03-04 22:01

九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)教材-資料下載頁(yè)

【摘要】九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力?幫助你了解自己的個(gè)性的優(yōu)勢(shì)與局限及突破的方向；?改善自我的人際溝通模式，提升領(lǐng)導(dǎo)效能；?增強(qiáng)對(duì)人的洞察力，做到人盡其才，知人善任；?提高團(tuán)隊(duì)的情緒智能(EQ)，改善成員間的溝通和合作；?有效地領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，建立優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)。課程收益：?作為職業(yè)人，我怎樣才能突破自己的事業(yè)高原更上一層樓？?

2025-01-21 00:16

自戀型人格障礙與邊緣型人格障礙的異同-資料下載頁(yè)

【摘要】自戀型人格障礙與邊緣型人格障礙的異同童俊摘要?摘要：文章概述了現(xiàn)代精神動(dòng)力學(xué)理論有關(guān)早期個(gè)體內(nèi)在精神的形成，以及早期客體關(guān)系中自戀性的創(chuàng)傷是自戀型和邊緣型人格障礙起源的觀點(diǎn)。并在此基礎(chǔ)上，對(duì)上述兩種人格障礙的發(fā)生、發(fā)展、臨床表現(xiàn)和治療上的異同進(jìn)行了區(qū)分。?關(guān)鍵詞：自戀性創(chuàng)傷自戀型人格障礙

2025-05-13 08:01

企業(yè)員工培訓(xùn)教材-資料下載頁(yè)

【摘要】員工解聘1范圍月度采購(gòu)計(jì)劃包含公司內(nèi)部由于戰(zhàn)略發(fā)展需要和各部門職能的需求及變化以及根據(jù)員工績(jī)效考核結(jié)果和工作表現(xiàn)所提出的員工解聘的管理工作2控制目標(biāo)確保解聘員工管理的合法性和慎重性，在解聘員工時(shí)確保員工的合法權(quán)益得到保護(hù)保證員工的合理流動(dòng)在人員流動(dòng)時(shí)確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)技術(shù)、管理等機(jī)密的安全3主要控制點(diǎn)人力資源部根據(jù)勞動(dòng)法及配套政策法規(guī)審核解除員工勞動(dòng)合

2025-04-01 23:16

電子員工培訓(xùn)教材-資料下載頁(yè)

【摘要】目錄第一章基礎(chǔ)培訓(xùn)教材第一節(jié)常用術(shù)語(yǔ)解釋（一） 11．組裝圖 12．軸向引線元件 13．單端引線元件 14．印刷電路板 15．成品電路板 16．單面板 17．雙面板 18．層板 29．焊盤 2 10．元件面 211．焊接面 212．元件符號(hào) 213．母板 214．金屬化孔（PTH） 215．連接孔

2025-04-06 04:40

員工管理培訓(xùn)教材-資料下載頁(yè)

【摘要】員工管理員工管理課程大綱?知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代成功法則?改變管理的理念?員工思維觀念的了解?員工性格分析?員工行為分析?員工成熟度掌握?知識(shí)員工的管理?經(jīng)理人員性格分析?經(jīng)理人員行為分析?領(lǐng)導(dǎo)方式連續(xù)帶?激勵(lì)方法與技巧?領(lǐng)導(dǎo)效率的類別?員工的四種積極性?職業(yè)

2025-01-03 15:39

新員工培訓(xùn)教材-資料下載頁(yè)

【摘要】新員工培訓(xùn)教材?安全生產(chǎn)是涉及職工生命安全的大事，也關(guān)系到企業(yè)的生存發(fā)展和穩(wěn)定。近年來(lái)，從報(bào)紙、電視等新聞媒體報(bào)道中鐵路、煤礦等行業(yè)發(fā)生的安全生產(chǎn)事故，損失之重，影響之大，頻率之高，令人膽戰(zhàn)心驚。根據(jù)統(tǒng)計(jì)，90%以上的事故，都是人的不安全行為造成的。安全工作的好壞取決于每一位職工的安全意識(shí)和技能水平，而工作崗位的安全生產(chǎn)，是整個(gè)企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)，只有切實(shí)抓好每個(gè)工作崗位的安

2025-08-04 16:58

新員工培訓(xùn)教材-資料下載頁(yè)

【摘要】公司簡(jiǎn)介公司始建于1993年，地處一代偉人-------孫中山先生的故鄉(xiāng)中山市，交通便利，環(huán)境優(yōu)雅，是生活、工作不可多得的地方。公司是制造和銷售電動(dòng)工具的專業(yè)廠家，生產(chǎn)用地面積達(dá)25000平方米，設(shè)有辦公大樓、員工飯?zhí)?、宿舍、娛?lè)場(chǎng)所等。公司經(jīng)過(guò)近幾年的發(fā)展和壯大，已形成了以對(duì)木材、石材加工和木工臺(tái)鋸等為主的三大系例電動(dòng)切割工具。產(chǎn)品品種覆蓋較寬，處于國(guó)內(nèi)同行業(yè)的前列，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷

2025-04-06 03:37

員工禮儀培訓(xùn)教材-資料下載頁(yè)

【摘要】員工禮儀培訓(xùn)決裁承認(rèn)擔(dān)當(dāng)Group長(zhǎng)副總經(jīng)理總經(jīng)理協(xié)助人事財(cái)務(wù)總務(wù)采購(gòu)經(jīng)理2023年8月21日CONTENT?禮儀的概念和本質(zhì)；?學(xué)習(xí)禮儀的目的；?個(gè)人基本禮儀；?日常工作禮儀；?業(yè)務(wù)報(bào)告禮儀?禮儀是指人們?cè)谏鐣?huì)交往中形成的相互表示敬

2025-01-07 17:08

員工常見情緒障礙與人格偏常培訓(xùn)教材(更新版)

員工常見情緒障礙與人格偏常培訓(xùn)教材(專業(yè)版)

員工常見情緒障礙與人格偏常培訓(xùn)教材(留存版)

員工常見情緒障礙與人格偏常培訓(xùn)教材-文庫(kù)吧