【正文】 八、今后努力方向（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)鉆研，提高行政管理能力。屬于債權(quán)部分，我們積極追討不放棄，至于債務(wù)部分，一些債主多次請(qǐng)吃飯并承諾如果我配合給我好處，但我從不放棄全局為益為重的原則，堅(jiān)持公事公辦，到辦公室相談的原則。近兩年的辦公設(shè)備采購、城鄉(xiāng)居民醫(yī)保資料印刷采購、社區(qū)街道網(wǎng)絡(luò)維護(hù)采購、培訓(xùn)中心教學(xué)設(shè)備采購都嚴(yán)格把關(guān)，完善程序。努力營(yíng)造透明辦事環(huán)境，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。培訓(xùn)中心從去年底歸屬局管理后，人心煥散，債務(wù)繁重，培訓(xùn)設(shè)施極缺。為處理好這個(gè)問題，我經(jīng)常到財(cái)政部門協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取工作經(jīng)費(fèi)。我局文字材料工作任務(wù)很重，經(jīng)常有各種會(huì)議材料、匯報(bào)材料和調(diào)研材料，除了各業(yè)務(wù)科室承擔(dān)了部分文字材料工作外，局辦公室負(fù)責(zé)對(duì)全局性文字材料進(jìn)行總體綜合匯總把關(guān)。其次，在服務(wù)方式上努力促使重心下移，實(shí)現(xiàn)主要領(lǐng)導(dǎo)提倡的快捷、一站式服務(wù)的指導(dǎo)思想。三是本人分管辦公室財(cái)務(wù)工作，在財(cái)務(wù)上有較大的自主權(quán)，為了更好地管好財(cái)，讓有限的資金發(fā)揮較大的效益，在不斷完善財(cái)務(wù)管理制度的基礎(chǔ)上，充分地實(shí)行財(cái)務(wù)公開制度，廣泛接受群眾監(jiān)督，尤其是重要的財(cái)務(wù)開支和敏感性財(cái)務(wù)開支，都提交黨組討論作決定，充分地體現(xiàn)民主。在工作中，我始終堅(jiān)持這一理念，牢固樹立大局意識(shí)，一切從大局出發(fā)，在業(yè)務(wù)關(guān)系處理上，始終牢記勞動(dòng)保障部門的工作就是做人的工作，把職工群眾放在首要位置。xx從一個(gè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)大的地區(qū)到一個(gè)經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的地區(qū)有著種種因素的制約，也有很多不科學(xué)發(fā)展的因素影響。不講派場(chǎng)不比闊氣，不用公款宴請(qǐng)大吃大喝，不大手大腳，不奢侈浪費(fèi)；對(duì)政策規(guī)定以外的東西，不存在任何非份之想。四是配合有立法項(xiàng)目的單位作出相關(guān)的立法工作。（二）勞動(dòng)法制工作隨著我國(guó)法制建設(shè)逐步完善和普法教育的廣泛實(shí)施，社會(huì)對(duì)行政機(jī)關(guān)依法行政的要求越來越高，我局的行政訴訟案件逐年上升，但全體同志齊心協(xié)力，任勞任怨，圓滿完成了全年工作任務(wù)。為準(zhǔn)確掌握我市拖欠農(nóng)民工工資情況，我們與鄭州市清欠辦聯(lián)合制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)清欠統(tǒng)計(jì)工作的通知》（鄭清辦[XX]11號(hào)），通知規(guī)定，各工程建設(shè)主管部門應(yīng)加強(qiáng)清欠工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立和完善統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度，并于每月5日前，將上月工程款及農(nóng)民工工資支付情況上報(bào)市清欠辦，同時(shí)將農(nóng)民工工資支付情況上報(bào)勞動(dòng)和社會(huì)保障局。根據(jù)目前建筑企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資的突出問題，我處與市建設(shè)委員會(huì)、市大型項(xiàng)目辦公室聯(lián)合制定了建筑企業(yè)農(nóng)民工工資支付保障金制度。（一）勞動(dòng)保障監(jiān)察工作XX年，勞動(dòng)保障監(jiān)察有兩項(xiàng)創(chuàng)新目標(biāo)，一是在全市實(shí)行主辦監(jiān)察員制度。第四篇：市勞保局副局長(zhǎng)述職（一）市勞保局副局長(zhǎng)述職（一）XX年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人積極參加了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，承蒙班子的關(guān)心支持和同志們的幫助，一年來，無論是思想覺悟、業(yè)務(wù)能力，或是工作作風(fēng)都有了很大提高，自己分管的各項(xiàng)工作都取得了較好的成績(jī)，為我市勞動(dòng)保障工作做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。不斷加強(qiáng)自己的黨性修養(yǎng)，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政，嚴(yán)格遵守《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》，堂堂正正做人，清清白白為官，真正做到了自重、自省、自警、自勵(lì)。工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率下調(diào)30％，期限暫定7個(gè)月。一是在《xx市城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)試行辦法》和《實(shí)施細(xì)則》出臺(tái)后，能積極進(jìn)言獻(xiàn)策，注意發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、研究解決問題。三是進(jìn)一步完善職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度。一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷實(shí)踐。但與“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀要求相比，還有一定差距，存在一些不足。（六）堅(jiān)持質(zhì)量第一，進(jìn)一步規(guī)范職業(yè)技能鑒定管理，并努力拓展鑒定范圍及人數(shù)，1—6月，全市完成職業(yè)技能鑒定人數(shù)33532人，同比增長(zhǎng)51%。（四）全力以赴，積極完成農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)重新認(rèn)定工作。指導(dǎo)并督促各技校強(qiáng)化教學(xué)管理，優(yōu)化教學(xué)資源配置，提高教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)校走上良性發(fā)展軌道。二是對(duì)照分析，改進(jìn)提高。（二）加強(qiáng)調(diào)查研究，深入了解分管業(yè)務(wù)工作的具體情況。工作上的付出不求回報(bào)，沒有索要的思想，更沒有不給好處不辦事，給了好處亂辦事的行為?！?月，我與業(yè)務(wù)科室同志集中精力，認(rèn)真組織開展該項(xiàng)工作。今年，中職學(xué)校招生形勢(shì)依然嚴(yán)峻，技校招生難的問題仍然比較突出，完成招生任務(wù)壓力較大。面對(duì)困難，我與分管科室同志積極應(yīng)對(duì)，認(rèn)真思考，明確工作目標(biāo)，理清工作思路，確定通過“抓重點(diǎn)，促全面；抓關(guān)鍵，促落實(shí)”的方法，切切實(shí)實(shí)，有計(jì)劃有步驟地推進(jìn)各項(xiàng)工作，較好地完成各項(xiàng)任務(wù)。我積極參加局中心組的理論學(xué)習(xí)，對(duì)每個(gè)專題的學(xué)習(xí)都認(rèn)真閱讀，反復(fù)思考，積極發(fā)言。建立健全《就業(yè)信息公開制度》、《欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)信息預(yù)警制度》、《勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)溝通前置制度》等系列政務(wù)公開工作制度，提高政務(wù)公開工作的規(guī)范化程度。推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商。開展勞動(dòng)合同網(wǎng)上備案情況調(diào)查，確定勞動(dòng)合同重點(diǎn)管理企業(yè)，采取電話指導(dǎo)、實(shí)地檢查等措施，督促企業(yè)按規(guī)定進(jìn)行網(wǎng)上備案，確保完成勞動(dòng)合同網(wǎng)上備案率和新增就業(yè)人員勞動(dòng)合同網(wǎng)上備案率目標(biāo)。抓好勞動(dòng)爭(zhēng)議案件處理。在全市規(guī)模以上企業(yè)分別確定一名勞動(dòng)保障信息聯(lián)絡(luò)員，指導(dǎo)聯(lián)絡(luò)員按月報(bào)送企業(yè)用工、勞動(dòng)合同簽訂、工資發(fā)放、社保繳納等相關(guān)情況，及時(shí)了解和掌握企業(yè)相關(guān)信息，及時(shí)發(fā)現(xiàn)侵權(quán)苗頭，將各類勞動(dòng)糾紛解決在萌芽狀態(tài)。加強(qiáng)基層勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織建設(shè)。建立完善工傷認(rèn)定流程管理、工傷認(rèn)定責(zé)任追究、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果公開等制度，加強(qiáng)工傷認(rèn)定前與企業(yè)及其所在鎮(zhèn)、街道的溝通和聯(lián)系，降低工傷認(rèn)定行政復(fù)議率。搞好離退休人員生存狀況普查，全面掌握所有離退休人員生存狀況。加強(qiáng)靈活就業(yè)有關(guān)政策宣傳，優(yōu)化靈活就業(yè)人員參保繳費(fèi)服務(wù)，引導(dǎo)靈活就業(yè)人員及時(shí)辦理參保，實(shí)現(xiàn)擴(kuò)面增長(zhǎng)。有計(jì)劃地開展失業(yè)人員培訓(xùn)、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、在職職工培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)四個(gè)系列培訓(xùn)，確保完成年度培訓(xùn)任務(wù)。做強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地。優(yōu)化企業(yè)用工服務(wù)。利用勞動(dòng)保障網(wǎng)絡(luò)、市情、鎮(zhèn)街社情等媒介和就業(yè)服務(wù)大廳電子顯示屏、鎮(zhèn)村黑板報(bào)等設(shè)施，定期不定期公布就業(yè)信息，引導(dǎo)勞動(dòng)力供求雙方相互對(duì)接，洽談勞務(wù)。選取100戶規(guī)模以上企業(yè)，采取企業(yè)報(bào)表，實(shí)地調(diào)查等方式，按季對(duì)企業(yè)崗位增減變化、失業(yè)人員排放、參保人數(shù)變化等情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)，并通過對(duì)比就業(yè)備案、勞動(dòng)合同備案、企業(yè)實(shí)際參保人數(shù)等數(shù)據(jù)，及時(shí)進(jìn)行分析，形成監(jiān)測(cè)分析報(bào)告，為有針對(duì)性地采取預(yù)防和調(diào)控失業(yè)的措施提供信息支持。落實(shí)降低費(fèi)率政策。三是開展社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面、征繳和清欠工作。二是加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)工作。一、抓好就業(yè)培訓(xùn)工作，保持就業(yè)局勢(shì)穩(wěn)定落實(shí)促進(jìn)就業(yè)政策。協(xié)調(diào)稅務(wù)、工商等部門，落實(shí)各級(jí)各有關(guān)部門關(guān)于自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)人員稅費(fèi)減免政策，按期統(tǒng)計(jì)并公示享受政策人員名單、政策類別及稅費(fèi)減免數(shù)額，發(fā)揮政策作用，激勵(lì)勞動(dòng)者自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。對(duì)不遵守裁員報(bào)告制度的企業(yè)，運(yùn)用勞動(dòng)監(jiān)察手段，實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控，避免因企業(yè)大規(guī)模裁員引發(fā)不穩(wěn)定因素。優(yōu)化困難群體服務(wù)。廣泛征集、科學(xué)篩選創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，指導(dǎo)有創(chuàng)業(yè)意向人員選擇項(xiàng)目，落實(shí)項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)人與項(xiàng)目的有效對(duì)接。加強(qiáng)企業(yè)技能人才需求情況調(diào)查，根據(jù)企業(yè)需求，搞好“預(yù)約培訓(xùn)”、“訂單培訓(xùn)”、“崗位培訓(xùn)”，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性，提高在崗職工的技能水平。把原國(guó)有集體企業(yè)和繳費(fèi)時(shí)斷時(shí)續(xù)的外資企業(yè)、自收自支事業(yè)單位、被征地農(nóng)民、城鎮(zhèn)居民作為繳費(fèi)難點(diǎn)，繼續(xù)實(shí)行欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)信息預(yù)警制度，分類與欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的外資企業(yè)、自收自支事業(yè)單位簽訂繳費(fèi)協(xié)議，實(shí)行被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)銀行代扣代繳，加強(qiáng)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)目標(biāo)考核，推動(dòng)繳費(fèi)難點(diǎn)單位和人員積極踴躍參保繳費(fèi)。研究出臺(tái)《社會(huì)保險(xiǎn)基金管理辦法》，建立《大筆支出提前報(bào)告制度》、《重大支出集體研究制度》、《基金支出流程管理制度》、《基金支出月報(bào)季審制度》等基金監(jiān)管系列制度，對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金的征繳、管理、發(fā)放各個(gè)環(huán)節(jié)，對(duì)基金運(yùn)行流程、管理辦法等作出明確規(guī)定，抓好規(guī)定落實(shí)，提高社?；鹂茖W(xué)化、制度化、規(guī)范化管理水平。優(yōu)化住院審批、費(fèi)用審核、門診大病審批、異地轉(zhuǎn)診等工作流程，提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)。三、創(chuàng)新勞動(dòng)維權(quán)服務(wù)，維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系和諧夯實(shí)勞動(dòng)維權(quán)工作基礎(chǔ)。建立教育培訓(xùn)制度。組織好勞動(dòng)保障面上檢查，從3月份開始，利用半年時(shí)間，開展勞動(dòng)保障年檢工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決侵犯勞動(dòng)者權(quán)益的各類問題，年檢結(jié)束后，形成年檢工作總結(jié)上報(bào)局黨委。進(jìn)一步優(yōu)化勞動(dòng)信訪案件處理流程，確保信訪案件、來訪案件、上級(jí)轉(zhuǎn)辦案件得到及時(shí)處理，避免發(fā)生因工作原因?qū)е碌脑郊?jí)上訪、集體上訪問題，保證全面完成各級(jí)下達(dá)的信訪案件按期結(jié)案率目標(biāo)。1加強(qiáng)企業(yè)工資宏觀調(diào)控。按月進(jìn)行工作目標(biāo)完成情況調(diào)度，對(duì)不達(dá)進(jìn)度的目標(biāo)進(jìn)行原因分析，弄清問題癥結(jié)，制定針對(duì)性措施，促使全體工作人員繃緊工作神經(jīng)，保質(zhì)保量完成年度工作任務(wù)。利用該系統(tǒng)，按月對(duì)窗口工作人員開展業(yè)務(wù)筆數(shù)、工作量及服務(wù)滿意度進(jìn)行量化評(píng)價(jià)，依據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行績(jī)效考核，實(shí)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，評(píng)選服務(wù)標(biāo)兵，激勵(lì)工作人員積極工作，切實(shí)工作干與不干一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣的狀況。對(duì)照自已思想工作實(shí)際，總結(jié)分析，找尋差距，努力提高自己的思想政治素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)“六個(gè)強(qiáng)化”，即強(qiáng)化團(tuán)結(jié)協(xié)作的大局意識(shí)，強(qiáng)化時(shí)不待我的工作緊迫感，強(qiáng)化勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任銳意進(jìn)取精神，強(qiáng)化重在落實(shí)真抓實(shí)干的作風(fēng)，強(qiáng)化踏實(shí)做人干凈干事的品格，強(qiáng)化廉潔自律的法紀(jì)觀念。目前，全市技工學(xué)校保持良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。根據(jù)上級(jí)要求，我局對(duì)全市農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行重新認(rèn)定，交由培訓(xùn)科牽頭組織進(jìn)行。三、廉潔自律，干凈干事我十分珍惜組織和群眾的信任，經(jīng)常告誡自己，正確對(duì)待名利及手中的權(quán)力，力戒貪念。一是由于重視不夠，加上平時(shí)工作忙，深入基層調(diào)查研究較少。本人長(zhǎng)期訂閱政治理論報(bào)刊，堅(jiān)持利用空余時(shí)間自學(xué)，并形成學(xué)習(xí)習(xí)慣，以利于拓寬自身理論視野，加深對(duì)一些熱點(diǎn)時(shí)政問題的理解。（一）落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)技工學(xué)校發(fā)展。為做好技校招生工作，我組織各技校對(duì)生源情況開展調(diào)研，并主持召開多次技校招生工作會(huì)議，總結(jié)往年招生工作經(jīng)驗(yàn)，分析今年招生形勢(shì)，及早部署招生工作，通過調(diào)整專業(yè)設(shè)置，拓展生源渠道，強(qiáng)化招生宣傳等辦法，有序推進(jìn)技校招生工作，同時(shí)，按照政策和上級(jí)的要求認(rèn)真組織智力扶貧招生工作。6月1日—30日我親自帶領(lǐng)專家及有關(guān)人員到82個(gè)申報(bào)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)逐一實(shí)地考察，對(duì)各申報(bào)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的辦學(xué)條件及各項(xiàng)管理制度進(jìn)行認(rèn)真考察，經(jīng)討論研究，認(rèn)定67個(gè)單位為我市農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，并確定承訓(xùn)專業(yè)（工種）。對(duì)社會(huì)比較關(guān)注的工作，如智力扶貧招生，農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)重新認(rèn)定工作，堅(jiān)持陽光操作，做到公開、公平、公正，深受各方面好評(píng)。（三）提高解決難點(diǎn)問題的能力，在解決技校招生難的問題以及加快高技能人才培養(yǎng)方