【正文】 內(nèi)部報(bào)警出現(xiàn)故障不及時(shí)處理。七、落實(shí)市分行創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的要求，夯實(shí)安全防范基礎(chǔ)為落實(shí)行黨委提出的“努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織”的要求，全行確立以人為本的安全防范思想，把教育放在第—位，把員工的安全教育與員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)緊密結(jié)合，做到人員、時(shí)間、內(nèi)容三落實(shí)，并使之經(jīng)?；?、制度化。進(jìn)行了消防安全培訓(xùn)和滅火、自救逃生的演練。對(duì)上半年的安全檢查發(fā)現(xiàn)的40來(lái)個(gè)問(wèn)題，基本上都進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)整改，不能整改的責(zé)令限期整改。三、認(rèn)真開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)治理工作，安全防范的總體水平得到了提升為實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)規(guī)范、兩個(gè)減少、兩個(gè)提高、兩個(gè)促進(jìn)”的目標(biāo)，按照市分行《關(guān)于開(kāi)展治理商業(yè)賄賂專(zhuān)項(xiàng)工作的通知》(**發(fā)[XX]62號(hào))精神，我部嚴(yán)格按照文件規(guī)定及實(shí)施步驟進(jìn)行了認(rèn)真的檢查，特別是對(duì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表中涉及的“專(zhuān)項(xiàng)治理‘回頭看’活動(dòng)”、“員工行為排查”、“錄像檢查”、“槍支彈藥”等四方面開(kāi)展了案件專(zhuān)項(xiàng)治理和全面整治工作，工作中圍繞現(xiàn)金管理、反洗錢(qián)、業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查開(kāi)展安全保衛(wèi)工作，對(duì)票證、現(xiàn)金、印鑒、重要空白憑證、款箱(包)、槍彈等諸多內(nèi)容進(jìn)行了監(jiān)督和檢查。三是加大檢查監(jiān)督力度，及時(shí)排除安全隱患，保障公司人員財(cái)產(chǎn)安全穩(wěn)定。特別是對(duì)春節(jié)、五一、忙假以及辦公室搬遷等制定了詳細(xì)的保衛(wèi)措施，實(shí)行主管、全員負(fù)責(zé)的指導(dǎo)思想，在此期間，沒(méi)有發(fā)生任何事故差錯(cuò)。二、加強(qiáng)設(shè)施建設(shè)和管理,增強(qiáng)抵御和防范能力。保衛(wèi)人員招聘困難，流動(dòng)性較大，導(dǎo)致保衛(wèi)隊(duì)伍整體凝聚力及穩(wěn)定性較差。部門(mén)人員還積極準(zhǔn)備，參加了集團(tuán)組織的籃球比賽，取得了良好的成績(jī)。下發(fā)火災(zāi)隱患整改通知書(shū)13份，整改完成率100%。通過(guò)此次學(xué)習(xí)使大家增長(zhǎng)了法律知識(shí)，明白了怎樣用法律的手段來(lái)保護(hù)自己的權(quán)益。利用班前時(shí)間，現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)商場(chǎng)安全防范知識(shí)，及時(shí)通報(bào)同行業(yè)典型案例。在隊(duì)伍建設(shè)方面：九月份和十月份，部門(mén)組織全員對(duì)《保衛(wèi)部崗位職責(zé)》、《保衛(wèi)部崗位制度》等進(jìn)行了重點(diǎn)學(xué)習(xí)及考核，共計(jì)45人/次，合格率達(dá)98%。學(xué)校安全工作的難度不斷增大。每學(xué)期開(kāi)學(xué)以后，學(xué)校把安全教育工作作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容之一。開(kāi)展豐富多彩的教育活動(dòng)。建立學(xué)校安全意外事故處置預(yù)案制度。學(xué)校還與學(xué)生家長(zhǎng)簽訂了安全責(zé)任書(shū)，明確了家長(zhǎng)應(yīng)做的工作和應(yīng)負(fù)的責(zé)任。部機(jī)關(guān)各科室要發(fā)揮自身作用，加強(qiáng)對(duì)基層單位的檢查指導(dǎo)，提高全部的工作水平。四要落實(shí)護(hù)衛(wèi)隊(duì)員的訓(xùn)練計(jì)劃，提高護(hù)衛(wèi)隊(duì)伍維護(hù)秩序、打擊犯罪的能力，形成強(qiáng)大的威懾力。各級(jí)管理者要用心、用腦去管、去幫，既要管好八小時(shí)以?xún)?nèi)，又要管好八小時(shí)以外，保證他們?cè)诮】档沫h(huán)境中成長(zhǎng)。每一名管理者都要細(xì)細(xì)品味“吏不畏嚴(yán)而畏吾廉，民不服吾能而服吾公。二是在肯定遵章守法典型事例和人物的同時(shí)，要對(duì)以往保衛(wèi)部?jī)?nèi)部觸犯刑律、違反規(guī)定的典型事件進(jìn)行對(duì)比宣傳，用員工身邊的事例教育、警醒員工。xx年工作方針：加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)新管理手段，預(yù)防打擊并舉，樹(shù)立良好形象。當(dāng)然，還有不少同志立足本職，勤奮工作，為順利完成全年工作做出了積極貢獻(xiàn)。xx 年6月3日17時(shí)許，護(hù)衛(wèi)大隊(duì)中隊(duì)長(zhǎng)***帶領(lǐng)三名護(hù)衛(wèi)隊(duì)員在**二號(hào)門(mén)查驗(yàn)出廠(chǎng)車(chē)輛時(shí)，發(fā)現(xiàn)一輛解放牌平頭汽車(chē)的座位下藏有廢鋼，經(jīng)細(xì)心查驗(yàn)進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)該車(chē)的工具箱內(nèi)、大架子下均藏有廢鋼，遂及時(shí)將車(chē)輛及隨車(chē)人員帶回并移交公安機(jī)關(guān)處理。為加強(qiáng)保衛(wèi)人員執(zhí)行規(guī)章制度的嚴(yán)肅性、自覺(jué)性，護(hù)衛(wèi)大隊(duì)實(shí)行派崗制，督查室人員及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)不定期深入廠(chǎng)區(qū)各部位進(jìn)行督導(dǎo)檢查。嚴(yán)防細(xì)管，保衛(wèi)防范工作進(jìn)一步加強(qiáng)加強(qiáng)廠(chǎng)區(qū)管理，減少物資流失，既是員工群眾關(guān)注的焦點(diǎn)，又是保衛(wèi)部的核心工作。這些措施的施行，教育了員工，穩(wěn)定了隊(duì)伍，保證了機(jī)構(gòu)調(diào)整、人員精干等改革改制工作的順利進(jìn)行。做好人好事81件。一、履行職責(zé)，積極工作，各方面工作取得新成績(jī)。參與工程改造、檢修現(xiàn)場(chǎng)等監(jiān)護(hù)執(zhí)勤20次。其次，針對(duì)部分員工自律意識(shí)差，法紀(jì)觀(guān)念淡薄，道德缺失，與不法人員勾結(jié)損害企業(yè)利益的實(shí)際，以增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)、自律意識(shí)為重點(diǎn)，利用一個(gè)半月的時(shí)間，在護(hù)衛(wèi)隊(duì)員中開(kāi)展了 “學(xué)規(guī)章、明法紀(jì)、找問(wèn)題、挖根源、論危害、嚴(yán)整改”教育整頓活動(dòng)，并對(duì)存在問(wèn)題的員工進(jìn)行了處理。三是抓實(shí)作風(fēng)建設(shè)求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)是做好保衛(wèi)工作的基礎(chǔ)，更是員工隊(duì)伍整體素質(zhì)的反映，我們從抓勞動(dòng)紀(jì)律入手，從上崗前的操練到班中崗哨換班交接的程序，檢查過(guò)往車(chē)輛人員的要領(lǐng)，以及內(nèi)務(wù)、會(huì)風(fēng)都進(jìn)行了明確的要求。為進(jìn)一步規(guī)范廠(chǎng)區(qū)秩序，最大限度地減少?gòu)S區(qū)內(nèi)閑雜人員、閑散車(chē)輛，從源頭預(yù)防物資流失，建議集團(tuán)公司制定了《出入廠(chǎng)車(chē)輛管理辦法》，根據(jù)這個(gè)辦法，為進(jìn)入廠(chǎng)區(qū)的生產(chǎn)和工程建設(shè)車(chē)輛辦理通行證，對(duì)不符合進(jìn)廠(chǎng)條件的車(chē)輛一律禁止入廠(chǎng)。由于連續(xù)送水造成了駕駛?cè)藛T嚴(yán)重不足。從年初到現(xiàn)在，冶金區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)工程施工工地、事故搶救、大型文藝演出、現(xiàn)場(chǎng)警衛(wèi)執(zhí)勤等，我們都派出保衛(wèi)人員到現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)勤，維持秩序。這些問(wèn)題如不加以迅速解決，樹(shù)立保衛(wèi)部形象，提升保衛(wèi)部地位就會(huì)成為一句空話(huà)。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，最根本的是如何筑牢心理防線(xiàn)，任威逼利誘而不為所動(dòng)，堅(jiān)守職責(zé)，堅(jiān)守操行。提高管理者形象，發(fā)揮帶頭人作用上梁不正下梁歪，自身有病身自矮。責(zé)任心就是要求我們要時(shí)刻把保護(hù)投資者利益放在心上，組織員工站好每班崗，放好每班哨，靈活運(yùn)用預(yù)防、打擊手段，在我們有效的看護(hù)下，把廠(chǎng)區(qū)變得固若金湯。一要筑牢車(chē)輛、人員入廠(chǎng)的防線(xiàn)，按規(guī)定嚴(yán)格控制進(jìn)廠(chǎng)的車(chē)輛和人員，尤其是夜間進(jìn)廠(chǎng)的車(chē)輛和人員，從入口就減少盜公的可能。要積極進(jìn)行消防知識(shí)的宣傳、教育、培訓(xùn)，提高全員防控火災(zāi)的能力以及撲救初始火災(zāi)的能力，加強(qiáng)消防器具的管理，杜絕重大火災(zāi)的發(fā)生。由學(xué)校黨總支書(shū)記、校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標(biāo)考核內(nèi)容，并進(jìn)行嚴(yán)格考核，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度，對(duì)造成重大安全事故的，要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及直接責(zé)任人的責(zé)任。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，以及學(xué)生管理、門(mén)衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災(zāi)、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。我們以安全教育周為重點(diǎn)，經(jīng)常性地對(duì)學(xué)生開(kāi)展安全教育，特別是抓好交通、大型活動(dòng)等的安全教育。通過(guò)教育提高廣大學(xué)生的安全意識(shí)、安全防范能力和自我保護(hù)能力。社會(huì)育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。保衛(wèi)部緊密團(tuán)結(jié)在商場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子周?chē)块T(mén)工作在商場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的大力支持下，順利的完成了全年工作，現(xiàn)總結(jié)如下：一、嚴(yán)抓隊(duì)伍建設(shè)。二、以員工安全教育為重點(diǎn)，增強(qiáng)防范意識(shí)和應(yīng)急能力商場(chǎng)是服務(wù)性企業(yè)，從業(yè)人員流動(dòng)性大，安全意識(shí)較為淡漠，提高員工安全防范意識(shí)、事故應(yīng)急處置能力對(duì)商場(chǎng)整體安全防范尤為重要。對(duì)消防監(jiān)控設(shè)施設(shè)備按照要求進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)，全年共維修滅火器555具。與此同時(shí)，對(duì)七、八樓裝修現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)管，杜絕了一切不安全事故的發(fā)生。部門(mén)在做好本職工作的同時(shí)，配合業(yè)務(wù)部、策劃部做好各種大型促銷(xiāo)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的安全保衛(wèi)工作，還參加了沃爾瑪考察團(tuán)的執(zhí)勤和聚豐成立20周年慶典的大型執(zhí)勤工作。8月13日暴雨事件及集團(tuán)20周年慶典活動(dòng)等等。一、組織健全，制度完善，責(zé)任明確。一是采取多種形式對(duì)人員進(jìn)行新《消防法》的培訓(xùn)，使全體人員了解新《消防法》的內(nèi)容，明確其重要性。今后，我們將繼續(xù)加強(qiáng)人員的法紀(jì)教育和安全防范意識(shí)教育，完善內(nèi)控制度，強(qiáng)化檢查督促，繼續(xù)開(kāi)展安全文明單位活動(dòng)，為保障我公司的各項(xiàng)工作順利開(kāi)展做出應(yīng)