freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

如何開家政公司之家政公司管理者和服務(wù)人員具備的素質(zhì)-免費(fèi)閱讀

2025-01-18 02:52 上一頁面

下一頁面
  

【正文】 1做家務(wù)是一定要最大限度開動(dòng)你的腦筋,發(fā)揮你的智慧,使自己的家政技藝不斷進(jìn)步,從而使自己不斷攀登家政的一個(gè)又一個(gè)臺(tái)階。 1一定要注意遵紀(jì)守法,不該看的東西不要看,不該翻的東西不要翻,不該動(dòng)的東西不要?jiǎng)樱ㄖT如東家的宗教信仰的物品)。做事要有程序,不要丟三落四。不能打聽主人家和別家的私事,更不要和其它家政服務(wù)員一起說長(zhǎng)道短。 ( 4)善于溝通。 ( 1)身體健康。在這些日常生活中最常見的、最基本的動(dòng)作里,都可以反映出一個(gè)人的精神風(fēng)貌。一味追求所謂高雅、時(shí)髦而不顧時(shí)間、場(chǎng)合,亂穿一氣,只能使人感到不倫不類,從而損害自己的形象。 三、得體的儀表 舉止。在珠海打工的河南青年農(nóng)民孫天赦,在外國老板強(qiáng)令全體員工下跪時(shí),他寧可丟掉工作也堅(jiān)決不跪,維護(hù)了人格和國格,受到了全社會(huì) 的尊重,是我們學(xué)習(xí)的榜樣。 一個(gè)人道德品質(zhì)差,自私自利,虛偽狡猾,就不會(huì)有好的精神面貌,也不可能給人以良好的印象。 星級(jí)家政人員應(yīng)具備的素質(zhì) 熟悉全部家政工作理論與實(shí)踐,能在 短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)用戶家務(wù)工作要求。家政人員不能按公司分配的工作的辛勞程度和報(bào)酬多少來決定自己的完成質(zhì)量。 摘自《中青家政》 家政公司對(duì)工作員工的要求 員工起碼應(yīng)該遵守的規(guī)則是:遵紀(jì)守法。能夠達(dá)到雇主的基本服務(wù)要求。能夠講普通話,具有一定學(xué)習(xí)能力和語言表述 能力。 二、為雇主的家庭財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé),每當(dāng)自己?jiǎn)为?dú)在家時(shí),除應(yīng)積極主動(dòng)地完成自己的工作外,主要的任務(wù)就是為雇主看護(hù)好家庭財(cái)產(chǎn)保障雇主的家庭財(cái)產(chǎn)不受侵害。目前,隨著我國的經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,人民群眾的生活水平空前提高,在現(xiàn)實(shí)生活中確實(shí)有一部分人已經(jīng)先富起來了,但是,我們也應(yīng)當(dāng)客觀認(rèn)識(shí)到我國大多數(shù)國民的經(jīng)濟(jì)收入尚未達(dá)到國外發(fā)達(dá)國家的水平,大多數(shù)雇主還屬于工薪階層,他們雇傭家政服務(wù)人員主要目的還是解決生活中的難點(diǎn),單純的以提高生活質(zhì)量為目的雇主尚且屬于少數(shù)。例如,一名失業(yè)的女工,當(dāng)從事做家政服務(wù)工作時(shí),她的身份、地位都發(fā)生巨大的變化。首先,要作好充分的 心理準(zhǔn)備。穿步鞋要穿襪子,穿皮鞋應(yīng)擦干凈。由于面試是擇業(yè)人員求職重要途徑之一,鑒于家政服務(wù)行業(yè)的特殊性,雇主在聘用家政服務(wù)人員時(shí),必須要對(duì)待聘人員進(jìn)行面試,因此,家政服務(wù)人員應(yīng)隨時(shí)隨地的注意自己形象。檢查的項(xiàng)目包括肝功、胸透、皮膚、婦科等方面有無傳染性疾病。一個(gè)生活習(xí)慣良好而有規(guī)律的人,才能做事認(rèn)真講原則。一個(gè)有成就的人一定是個(gè)樂觀進(jìn)取、百折不撓的人。不要以為當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就是一個(gè)人說 了算,一意孤行必將眾叛親離。一個(gè)能成功處理繁雜事物的人必須思維清晰,反應(yīng)敏捷,能夠很快抓住事物的本質(zhì),做出判斷,使問題迎刃而解。微觀而論 ,則意味著社會(huì)組織乃至每個(gè)公民的經(jīng)濟(jì)獨(dú)立。 管理者應(yīng)懂技術(shù)。善于傾聽不同意見 ,團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的同志共事。 心胸開闊。管理者 必須以謙虛為本 ,虛心向管理對(duì)象學(xué)習(xí) ,加強(qiáng)思想溝通。三是能夠預(yù)見這一事物和事件的未來發(fā)展趨勢(shì)。自覺維護(hù)企業(yè)黨組織的政治核心地位 ,堅(jiān)持黨對(duì)企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo) ?,F(xiàn)階段 ,在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下 ,人、財(cái)、物、信息等資源的有效配置是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有效運(yùn)行的必備條件 ,而這些資源如何進(jìn)行有效的配置的實(shí)質(zhì)是管理問題?!跋矚g探索的大腦加上廣泛的興趣也是成功的基本要素”。管理者的基本素質(zhì) 要當(dāng)好一名合格的管理者,同樣需要多種素質(zhì)的聚合。 第五、執(zhí)行能力( AbilityToGetThingsDone) 執(zhí)行能力至少包括三方面:組織能力、良好工作習(xí)慣和勤奮。管理的主體是人 ,管理者的素質(zhì)決定管理的績(jī)效。具有強(qiáng) 烈的群眾觀點(diǎn) ,自覺維護(hù)和尊重職工群眾的主人翁地位 ,切實(shí)關(guān)心和維護(hù)職工群眾的切身利益 ,積極幫助解決職工群眾在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和日常生活中遇到的實(shí)際困難。 三、個(gè)性修養(yǎng) 管理者的個(gè)性是影響管理工作成敗的一個(gè)重要因素 ,不可低估和輕視。那種不做調(diào)查研究 ,只憑主觀臆斷 ,自以為是的做法會(huì)使己脫離群眾 ,難以在群眾中樹立威信。古人云 :宰相肚里能撐船。 吃苦耐勞。作為一名現(xiàn)代的企業(yè)管理人員 ,不能把自己的水平和能力僅僅定位在滿足于一般的宏觀性的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理上。接軌必然導(dǎo)致比較 ,而經(jīng)濟(jì)獨(dú)立的本身必然是競(jìng)爭(zhēng)的 產(chǎn)物。 2.談吐得當(dāng)。善待他人,尊重每一個(gè)人,是做好事情的關(guān)鍵。 7.好學(xué)創(chuàng)新。從一個(gè)人生活上的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,能夠觀察到他的未來發(fā)展。注意體檢時(shí)應(yīng)不吃早飯,待抽取血樣后方可吃飯。爭(zhēng)取在面試時(shí)給雇主留下良好的第一印象。 ( 4)個(gè)人衛(wèi)生要做到勤洗澡、勤換衣襪,勤漱口,身上不留異味,指甲要經(jīng)常修剪,不留 長(zhǎng)指甲,不涂有色的指甲油。毋庸質(zhì)疑,由于受到傳統(tǒng)觀念、舊思想、舊意識(shí)的影響,家政行業(yè)還未得到社會(huì)應(yīng)有的重視,家政服務(wù)人員的勞動(dòng)價(jià)值還未得到充分肯定,社會(huì)地位還不高,某些雇主對(duì)她們存有偏見,存在歧視家政服務(wù)人員的現(xiàn)象。從一名產(chǎn)業(yè)工人,變成家庭的傭人。因此,表現(xiàn)出雇主對(duì)家政服務(wù)人員工資的支付能力普遍不強(qiáng),能夠支付高額工資的雇主所占比例不高。 三、正確理解是否與雇主同桌,同時(shí)就餐問題,正確處理并化解工作期間發(fā)生的矛盾,自己即使受了一點(diǎn)委屈,也千萬不要輕易走,為人處事應(yīng)該做到寬宏大度,受了委屈也不應(yīng)該
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號(hào)-1