【正文】 （4）對(duì)轄區(qū)的下崗無業(yè)人員進(jìn)行各種培訓(xùn)，為再就業(yè)奠定基礎(chǔ)。2）、設(shè)立 “新聞早餐”閱讀站2005年1月街道市民學(xué)校在已有的社區(qū)網(wǎng)絡(luò)圖書室的基礎(chǔ)上，又開辦了“新聞早餐”閱讀站。3）、設(shè)立科學(xué)抗非典寄語專欄，掀起科學(xué)抗非典的新高潮崇西市民分校在崇文門西大街組織學(xué)員利用宣傳櫥窗舉辦了告別文明陋習(xí)群眾留言活動(dòng)，許多學(xué)員在留言欄上寫下“隨地吐痰如害命”、“不要從樓上拋垃圾”、“愛護(hù)地球等于愛護(hù)自己”等發(fā)自肺腑的感想，還有的小朋友拿起畫筆，用生動(dòng)形象的漫畫抨擊破壞環(huán)境的行為。轄區(qū)中小學(xué)生近百人參加了表彰會(huì)。另外我們還在街巷內(nèi)設(shè)置了“社區(qū)獻(xiàn)策臺(tái)”，社區(qū)的居民積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。每年主題都各具特色，具有時(shí)代感和社會(huì)性，深受社區(qū)居民歡迎。我們還利用科技宣傳周舉辦健康知識(shí)講座、健康生活征文演講，觀看《美麗生活——更年期知識(shí)講座》錄像等等。教課老師是來自市紅會(huì)的資深教師，在授課的過程中，學(xué)員們?nèi)季劬珪?huì)神的聽老師講自救互救知識(shí)。通過對(duì)學(xué)員的法制教育增強(qiáng)了他們的法律意識(shí)，自覺遵法守法，促進(jìn)了轄區(qū)社會(huì)治安秩序的穩(wěn)定，近兩年我們街道在全區(qū)各類治安案件發(fā)案率最低的。如今年1月21日，崇外街道在市民學(xué)校舉辦了“禮儀在生活中知識(shí)講座”。市民學(xué)校成立后，為了便于在居民中開展工作，我們又先后在轄區(qū)居委會(huì)中成立了十七所市民分校。第五篇：開創(chuàng)社區(qū)教育工作新局面的匯報(bào)材料為了貫徹落實(shí)黨的“十六大”精神，實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，深化社區(qū)教育，推動(dòng)教育強(qiáng)區(qū)創(chuàng)建工作，促進(jìn)社區(qū)建設(shè)。另一方面，加大了對(duì)招標(biāo)承包的小街小巷衛(wèi)生保潔的檢查頻率和密度。目前，與工人療養(yǎng)院聯(lián)辦的老人公寓已投入使用，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。去年，舉辦了辦事處首屆合唱藝術(shù)節(jié)，得到了各成員單位的大力支持，在社會(huì)上產(chǎn)生了較大的影響力。捐款直接救助困難家庭262戶，救助貧困學(xué)生232人，幫助22名特困學(xué)生走進(jìn)了大學(xué)的校門，收到了良好的社會(huì)救助效果，反映了轄區(qū)居民良好的文明素質(zhì)和高尚的道德和高尚的情操。投資50多萬元成立了工委黨校，購置了攝像機(jī)、錄放機(jī)、電視機(jī)等教育器材，并在9個(gè)社區(qū)居委會(huì)建立了黨員活動(dòng)室。一是建立教育網(wǎng)絡(luò)。好范文版權(quán)所有進(jìn)一步深化社區(qū)工作，豐富黨建內(nèi)容，開創(chuàng)社區(qū)新局面。發(fā)揮在職黨員在社區(qū)的各項(xiàng)活動(dòng)的技能。由于支部召開會(huì)議非常困難，所以我們?nèi)绾伟焉鐓^(qū)內(nèi)的所有黨員的積極性均調(diào)動(dòng)起來，使黨組織的活動(dòng)覆蓋到社會(huì)、經(jīng)濟(jì)生活的各個(gè)領(lǐng)域中去，從而不斷提高基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，這就是夯實(shí)了黨建工作的務(wù)實(shí)基礎(chǔ)，也是社區(qū)黨建工作面臨的重大問題之一。通過對(duì)學(xué)員的法制教育增強(qiáng)第三篇：加強(qiáng)黨建工作開創(chuàng)社區(qū)建設(shè)新局面加強(qiáng)黨建工作開創(chuàng)社區(qū)建設(shè)新局面黨的十六大報(bào)告提出的關(guān)于黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，應(yīng)該成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。如今年1月21日，崇外街道在市民學(xué)校舉辦了“禮儀在生活中知識(shí)講座”。市民學(xué)校成立后，為了便于在居民中開展工作，我們又先后在轄區(qū)居委會(huì)中成立了十七所市民分校。我想只有社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)加強(qiáng)了，活力社區(qū)發(fā)展了，實(shí)力社區(qū)提升了，和諧社區(qū)構(gòu)建了，我們就能開創(chuàng)?三個(gè)溫州?建設(shè)的新局面，從而實(shí)現(xiàn)溫州的第三次跨越！第二篇：開創(chuàng)社區(qū)教育工作新局面為了貫徹落實(shí)黨的“十六大”精神，實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，深化社區(qū)教育，推動(dòng)教育強(qiáng)區(qū)創(chuàng)建工作，促進(jìn)社區(qū)建設(shè)?；緢?bào)酬按大專學(xué)歷人員每月一般不低于1200元，本科學(xué)歷人員每月一般不低于1400元標(biāo)準(zhǔn)確定，獎(jiǎng)金由村、社區(qū)自行確定。又據(jù)新京報(bào)報(bào)道，有北大學(xué)生報(bào)名競(jìng)聘，其中有碩士、博士，北大也對(duì)當(dāng)選村官的同學(xué)制定了獎(jiǎng)勵(lì)政策。社區(qū)民主自治建設(shè)到一定程度，可視情況取消?為暫時(shí)承擔(dān)繁重的政府事務(wù)而設(shè)臵的民選居委會(huì)成員以外專職社工的模式?。以上各種社區(qū)組織體系模式國(guó)內(nèi)各地也出現(xiàn)過，大致也就這么幾種，各模式各有利弊。工作站受街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)，承擔(dān)政府事務(wù)和協(xié)助完成社區(qū)事務(wù)，受社區(qū)居委會(huì)監(jiān)督。社管辦工作人員相當(dāng)一部分非本居住地（本社區(qū)）居民，就如目前許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部存在的走讀現(xiàn)象一樣，溫州的社區(qū)干部也存在著走讀現(xiàn)象，在一定意義上說與居委會(huì)組織法的意圖不符，也不利于社區(qū)居民自治。四、對(duì)溫州城市社區(qū)隊(duì)伍建設(shè)的探討《居委會(huì)組織法》第八條規(guī)定：?居民委員會(huì)主任、副主任和委員，由本居住地區(qū)全體有選舉權(quán)的居民或者由每戶派代表選舉產(chǎn)生……年滿十八周歲的本居住地區(qū)居民，不分民族、種族、性別、職業(yè)、家庭出身、宗教信仰、教育程度、財(cái)產(chǎn)狀況、居住期限，都有選舉權(quán)和被選舉權(quán)；……?。找工作有的和本專業(yè)沒多大關(guān)系，待遇也很差。2005年11月11日，溫州晚報(bào)第8版《?精英教育?憂思錄》一文講到，國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部2004年8月、12月和2005年3月、10月先后四次發(fā)布40個(gè)新職業(yè)，社會(huì)工作者是其中之一?，F(xiàn)實(shí)中社區(qū)工作給人沒有出息的感覺，社會(huì)對(duì)社工職業(yè)認(rèn)可度低，社工報(bào)酬低等等，導(dǎo)致社工思想不穩(wěn)定，社工整體素質(zhì)不強(qiáng)，社區(qū)隊(duì)伍不穩(wěn)定，造成社區(qū)工作難以打開局面、社區(qū)建設(shè)難以上臺(tái)階。溫州也一樣，社區(qū)工作者中年輕社工儲(chǔ)備不足，女性偏多，男性過少，年齡偏大?！冻鞘芯用裎瘑T會(huì)組織法》第十七條規(guī)定：?居民委員會(huì)的工作經(jīng)費(fèi)和來源，居民委員會(huì)成員的生活補(bǔ)貼費(fèi)的范圍、標(biāo)準(zhǔn)和來源，由不設(shè)區(qū)的市、市轄區(qū)的人民政府或者上級(jí)人民政府規(guī)定并撥付；經(jīng)居民會(huì)議同意，可以從居民委員會(huì)的經(jīng)濟(jì)收入中給予適當(dāng)補(bǔ)助。?透過這些數(shù)據(jù)可以看出，溫州城市專職社工的年收入遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于當(dāng)?shù)芈毠ど弦荒甑娜司杖胨?，大多?shù)也沒有為專職社工辦理或接續(xù)養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)。社區(qū)完成調(diào)整合并后（從2002年開始），社區(qū)工作者平均月工資600元。溫州富裕，但溫州城市專職社區(qū)工作者的報(bào)酬普遍偏低，以前稱之為?白忙官?，現(xiàn)在是?白忙官?加?百忙官?。生活待遇仍然偏低。說到這里，我們知道做好社區(qū)工作真的不容易，有人說社區(qū)工作者是上管天文地理、下管雞毛蒜皮；是責(zé)大權(quán)小、事多錢少；有人說社區(qū)工作者要有外交家的口才、運(yùn)動(dòng)員的身體、宰相的肚量……二、文明社區(qū)創(chuàng)建對(duì)社區(qū)隊(duì)伍建設(shè)的要求浙江省精神文明建設(shè)委員會(huì)2000年12月25日下發(fā)的〈關(guān)于印發(fā)《浙江省文明城市（地級(jí)以上）評(píng)審條件評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》的通知〉（浙文明［2000］10號(hào)）中沒有?隊(duì)伍優(yōu)化?的規(guī)定。凡積極參與社區(qū)建設(shè)，參與社區(qū)組織開展的公益性活動(dòng)，無償提供勞動(dòng)的人，都是社區(qū)志愿者。社區(qū)社團(tuán)班子成員社區(qū)社團(tuán)（老協(xié)、關(guān)協(xié)、殘疾人協(xié)會(huì)、計(jì)生協(xié)會(huì)、婦代會(huì)、文體團(tuán)隊(duì)、業(yè)委會(huì)等）班子成員都是社區(qū)無報(bào)酬的義務(wù)制社區(qū)工作者。有人覺得，居委會(huì)成員應(yīng)該是?民間政治家?、?社會(huì)活動(dòng)家?，居委會(huì)班子成員實(shí)行無報(bào)酬的義務(wù)工作制，其做法可能還好些。2001年溫州社區(qū)進(jìn)行統(tǒng)一的普遍的選舉，大多數(shù)居委會(huì)主任、委員由在職干部或離退休人員擔(dān)任。這批有報(bào)酬的專職制的社區(qū)工作者構(gòu)成了社區(qū)工作、社區(qū)管理、社區(qū)創(chuàng)建的骨干力量。2001年社區(qū)體制改革后，﹪﹪，﹪﹪，而初中文化由70﹪﹪，﹪﹪。社管辦人員一般2到8人（包括個(gè)別民選社區(qū)居委會(huì)成員同時(shí)坐班），大多數(shù)社區(qū)4人，往往設(shè)主任1人，少數(shù)社區(qū)設(shè)副主任1 人，實(shí)行有報(bào)酬的專職制，受社區(qū)居委會(huì)委托，負(fù)責(zé)社區(qū)事務(wù)管理、開展各項(xiàng)具體工作、協(xié)助政府完成工作。2001年5月1日，胡錦濤總書記在杭州考察社區(qū)黨建工作時(shí)指出：?……另外，社區(qū)也是我們培養(yǎng)黨政干部的地方。我們所稱的社區(qū)工作者其實(shí)也在從事上述工作，但不專門、專業(yè)，我們是否可以理解為國(guó)人部發(fā)[2006]71號(hào)文件并未把社區(qū)工作者納入社會(huì)工作者職業(yè)范圍，或者說把社區(qū)工作者從社會(huì)工作者職業(yè)范圍中單獨(dú)析出了。一、溫州城市社區(qū)工作者隊(duì)伍社區(qū)工作者，簡(jiǎn)稱社工，應(yīng)當(dāng)說屬于社會(huì)工作者（社工）中一分支。在大家的印象中，社區(qū)工作者是?白忙官?、?百忙官?。溫州的社工隊(duì)伍，從隊(duì)伍構(gòu)成來看，由社區(qū)黨組織成員、社區(qū)居委會(huì)成員、社區(qū)社團(tuán)（老年人協(xié)會(huì)、關(guān)心下一代協(xié)會(huì)、殘疾人協(xié)會(huì)、計(jì)劃生育協(xié)會(huì)、婦女代表大會(huì)、文體團(tuán)隊(duì)、業(yè)主委員會(huì)等）班子成員、居民小組長(zhǎng)、居民樓幢長(zhǎng)、社區(qū)志愿者、社區(qū)理論工作者等構(gòu)成；從性質(zhì)上分析，分為有報(bào)酬的專職制的社區(qū)工作者（俗稱?坐班干部?）、無報(bào)酬的義務(wù)制的社區(qū)工作者。﹪﹪，﹪﹪，﹪，﹪，社區(qū)兩委班子、工作者素質(zhì)有了質(zhì)的提高。他們有一定的生活經(jīng)歷、社會(huì)閱歷，在經(jīng)歷了創(chuàng)業(yè)的艱辛后，也想回歸故里，嘗試一下全新的社區(qū)工作。我國(guó)大多數(shù)社區(qū)實(shí)行的是：居委會(huì)是社區(qū)居民代表大會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，居委會(huì)成員實(shí)行有報(bào)酬的專職制?！f句實(shí)話，在居民大會(huì)投票選舉居委會(huì)主任時(shí)，我也投了自己一票。溫州市委辦公室［2004］54號(hào)《關(guān)于認(rèn)真做好社區(qū)黨組織和社區(qū)居民委員會(huì)換屆選舉工作的通知》指出：?提倡社區(qū)黨組織主要負(fù)責(zé)人通過法定程序擔(dān)任社區(qū)居民委員會(huì)主任；提倡社區(qū)黨組織班子成員按照法定程序當(dāng)選為社區(qū)居民委員會(huì)成員；提倡黨員通過法定程序當(dāng)選為居民小組長(zhǎng)和居民代表?！麄兙拖裆鐓^(qū)里一盞盞明亮的樓道燈，守望著自己的崗位，照亮著鄰居的心。這幾年溫州開展了轟轟烈烈的文明城市、文明社區(qū)創(chuàng)建，文明創(chuàng)建志愿者隊(duì)伍活躍在創(chuàng)建第一線，構(gòu)成了城市文明一道亮麗的風(fēng)景線。評(píng)分要求與浙文明［2003］8號(hào)文件相比少了第3點(diǎn)的規(guī)定。?專職社工通過聘用合同與國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體建立勞動(dòng)關(guān)系的屬于勞動(dòng)法調(diào)整的對(duì)象，由于專職社工工資低，向勞動(dòng)行政部門提出?社區(qū)工作者年收入不低于當(dāng)?shù)芈毠ど弦荒甑娜司杖胨?，為社區(qū)工作者辦理或接續(xù)養(yǎng)老、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)?（浙文明［2003］8號(hào)及其它文件規(guī)定）標(biāo)準(zhǔn)的要求，過去部門會(huì)回復(fù)說專職社工不屬于他們的管理對(duì)象，事實(shí)上勞動(dòng)行政部門又把專職社工依照民選居委會(huì)成員來看待。1999年始，每居財(cái)政補(bǔ)貼1萬元。2005年鹿城區(qū)城市居民人均可支配收入19805元。目前街道無力解決社區(qū)工作者的報(bào)酬問題，我認(rèn)為市區(qū)兩級(jí)政府應(yīng)當(dāng)執(zhí)行有關(guān)專職社工的報(bào)酬規(guī)定，同時(shí)溫州市應(yīng)統(tǒng)一專職和兼職社工的最低工資標(biāo)準(zhǔn)和基本的保險(xiǎn)項(xiàng)目。幾年來，鹿城區(qū)也舉辦了多次針對(duì)社工的專業(yè)培訓(xùn)，但都不如浙江省民政廳、浙江行政學(xué)院舉辦的浙江省社區(qū)工作者上崗培訓(xùn)班培訓(xùn)效果明顯，至2004年底，浙江省共有2728名社區(qū)負(fù)責(zé)人參加了省級(jí)培訓(xùn)，取得了浙江省社區(qū)工作者崗位資格證書，溫州市也組隊(duì)參加了各次培訓(xùn)。打算短期干的往往將社工當(dāng)作一種過渡性的職業(yè)或增加人生閱歷、工作經(jīng)歷的渠道之一，往往持邊工作邊觀望態(tài)度，遇到好時(shí)機(jī)便一走了之，有的甚至于干幾個(gè)月就走人了。?社區(qū)人才留不住，原因多方面的，社工負(fù)擔(dān)重是一重要原因，其外社工報(bào)酬低，現(xiàn)實(shí)社會(huì)所逼，特別對(duì)于年輕的男性社工來說，面臨養(yǎng)家糊口的社會(huì)壓力更大些，這是年輕的男社工少的一大原因。前不久舉行的國(guó)家報(bào)關(guān)員資格考試，雖然跟他們的專業(yè)毫不相干，但班上居然有十幾個(gè)同學(xué)前去報(bào)名應(yīng)考。?但街道往往不依法指導(dǎo)選舉產(chǎn)生居委會(huì)，就聘用幾個(gè)社工以居委會(huì)名義對(duì)外開展工作。2004年溫州市城市社區(qū)統(tǒng)一換屆選舉，鹿城區(qū)規(guī)定，戶籍所在地與居住地不一致的鹿城區(qū)居民，街道向社會(huì)公開招聘在社區(qū)工作一年以上的（不到一年的但工作實(shí)績(jī)優(yōu)秀的）社區(qū)工作者，如持有不在戶籍所在地參加選舉證明的，享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。又有人問?如果不對(duì)居委會(huì)成員的候選任職資格做種種限定，又怎么保證提高社區(qū)隊(duì)伍的整體素質(zhì)呢?？我們認(rèn)為，貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)城市居民委員會(huì)組織法》是必須的，社區(qū)體制創(chuàng)新是必要的。工作站工作人員專職，工資福利待遇由政府提供，由政府（街道）面向社會(huì)招聘，由社區(qū)居委會(huì)簽訂聘用合同，歸社區(qū)使用，受居委會(huì)考核。居委會(huì)成員專職、兼職與否，職數(shù)多少，補(bǔ)貼多少，由居民（代表）大會(huì)討論決定。正式招聘2006年2月全面啟動(dòng)。規(guī)定從2009年開始，浙江省的縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)招考公務(wù)員主要從招聘到村和社區(qū)工作3年以上且年度考核均為稱職以上的高校畢業(yè)生中招考。?[6]這是對(duì)社區(qū)隊(duì)伍建設(shè)的最好闡述。市民學(xué)校建立之初我們聘請(qǐng)北京市文明辦副主任趙津芳、原區(qū)政協(xié)主席王再云擔(dān)任名譽(yù)校長(zhǎng)，辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任校長(zhǎng)。三、開展系列講座，服務(wù)社區(qū)群眾市民學(xué)校創(chuàng)辦至今，能夠緊密結(jié)合形勢(shì)，根據(jù)居民的需要，圍繞黨和政府的中心工作，聯(lián)系崇外社區(qū)的實(shí)際，開展適合學(xué)員特點(diǎn)的教學(xué)活動(dòng)，使學(xué)校的小氛圍與社會(huì)的大環(huán)境融為一體，取得了明顯的效果。請(qǐng)了法律律師事務(wù)所的顧問董亮同志根據(jù)法規(guī)對(duì)他們進(jìn)行詳盡的講解。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入和社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)體制的逐漸建立，大量的社會(huì)職能分離給社區(qū)，黨組織管理黨員的范圍擴(kuò)大了。六、社區(qū)黨支部應(yīng)如何搞好2003年的黨建工作建立健全社區(qū)黨組織。認(rèn)真做好社區(qū)黨員的發(fā)展工作。該辦先后被評(píng)為全省“文明單位”、“文明街道辦事處”、“公民道德建設(shè)示范點(diǎn)”、“齊魯街道之星”和“中國(guó)街道之星”。宣講的內(nèi)容目前已有20多項(xiàng)，材料全部是宣講團(tuán)成員自己撰寫。為增強(qiáng)教育效果，該辦每年重視發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)作用，組織開展文明市民、文明家庭、文明樓院、文明街巷等系列創(chuàng)建活動(dòng)，評(píng)選樹立了一大批各具特色的先進(jìn)個(gè)人和群體，有力地推動(dòng)和促進(jìn)了社區(qū)教育的開展，先后有13人和16戶家庭被評(píng)為市、區(qū)十佳文明市民和十佳文明家庭。有的居委會(huì)積極宣傳馬克思主義唯物論，組織開展科學(xué)健身活動(dòng)，深受居民歡迎，轄區(qū)居民沒有一名“法輪功”練習(xí)者。三年來，先后投資156萬元，建起了東山社區(qū)服務(wù)中心和9個(gè)社區(qū)服務(wù)站，通過問卷、走訪等形式，對(duì)愿意提供服務(wù)的和需要服務(wù)的居民進(jìn)行調(diào)查登記，在此基礎(chǔ)上，組織興辦了醫(yī)療衛(wèi)生、生活品供應(yīng)、裁剪縫紉、美容美發(fā)、小飯桌、家政服務(wù)等386處服務(wù)項(xiàng)目和網(wǎng)點(diǎn)，涵蓋了居民生活的方方面面，初步建立了一個(gè)門類齊全、快捷方便的社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為下崗職工提供就業(yè)崗位和就業(yè)信息3800多個(gè)。近年來，共為公安機(jī)關(guān)提供犯罪線索532條，協(xié)助公安機(jī)關(guān)抓獲犯罪分子24名。五、建立社區(qū)黨建網(wǎng)絡(luò)，發(fā)揮駐區(qū)單位建設(shè)社區(qū)的積極