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20xx一級(jí)建造師工程法規(guī)章節(jié)習(xí)題:勞動(dòng)合同及勞動(dòng)關(guān)系制度-免費(fèi)閱讀

2024-11-04 12:56 上一頁面

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【正文】 注意區(qū)別于仲裁協(xié)議的內(nèi)容。人民法院也不得審查其實(shí)體問題。被執(zhí)行人在中國境內(nèi)的,仲裁裁決由被執(zhí)行人住所地或被執(zhí)行人財(cái)產(chǎn)所在地的中級(jí)人民法院執(zhí)行。參考答案:D參考解析:仲裁員有下列情形之一的,必須回避,當(dāng)事人也有權(quán)提出回避申請(qǐng):(1)是本案當(dāng)事人或者當(dāng)事人、代理人的近親屬。參考答案:C參考解析:20[單選題]當(dāng)事人約定由三名仲裁員組成仲裁庭的,應(yīng)當(dāng)各自選定或者各自委托仲裁委員會(huì)主任指定一名仲裁員,第三名仲裁員由當(dāng)事人共同選定或者共同委托()指定。參考答案:B15[單選題]商事仲裁是目前解決建設(shè)工程糾紛的重要途徑,關(guān)于仲裁的審理表述正確的是()。,但法律知識(shí)欠缺,不適合擔(dān)任仲裁員點(diǎn)擊【一級(jí)建造師學(xué)習(xí)資料】或打開,注冊(cè)開森學(xué)(學(xué)爾森在線學(xué)習(xí)的平臺(tái))賬號(hào),免費(fèi)領(lǐng)取學(xué)習(xí)大禮包,包含:①精選考點(diǎn)完整版 ②教材變化剖析 ③真題答案及解析 ④全套試聽視頻 ⑤復(fù)習(xí)記憶法 ⑥入門基礎(chǔ)課程 ⑦考情分析課 ⑧應(yīng)考指南直播課 ⑨通過率分析課 ⑩備考計(jì)劃視頻參考答案:A,D,E11[多選題]仲裁庭對(duì)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的爭(zhēng)議案件經(jīng)過審理并作出仲裁裁決后,對(duì)于國內(nèi)仲裁裁決,當(dāng)事人可以在出現(xiàn)下列()情形時(shí)申請(qǐng)撤銷仲裁裁決。參考答案:A,B,C7[單選題]關(guān)于有效的仲裁協(xié)議的效力,以下表述錯(cuò)誤的是()。如果您在此過程中遇到任何疑問,請(qǐng)登錄學(xué)爾森頻道及,隨時(shí)與廣大考生朋友們一起交流!點(diǎn)擊【一級(jí)建造師學(xué)習(xí)資料】或打開,注冊(cè)開森學(xué)(學(xué)爾森在線學(xué)習(xí)的平臺(tái))賬號(hào),免費(fèi)領(lǐng)取學(xué)習(xí)大禮包,包含:①精選考點(diǎn)完整版 ②教材變化剖析 ③真題答案及解析 ④全套試聽視頻 ⑤復(fù)習(xí)記憶法 ⑥入門基礎(chǔ)課程 ⑦考情分析課 ⑧應(yīng)考指南直播課 ⑨通過率分析課 ⑩備考計(jì)劃視頻第五篇:2018一級(jí)建造師《工程法規(guī)》章節(jié)習(xí)題:仲裁制度學(xué)爾森整理“2018年一級(jí)建造師《工程法規(guī)》章節(jié)習(xí)題”,更多關(guān)于一級(jí)建造師考試模擬試題,請(qǐng)?jiān)L問學(xué)爾森一級(jí)建造師考試網(wǎng)。勞動(dòng)法規(guī)定,和解協(xié)議不具有強(qiáng)制執(zhí)行力,需要當(dāng)事人自覺履行。在失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取時(shí),一般繳納失業(yè)保險(xiǎn)每滿一年,可以領(lǐng)取3個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金,因此,本題中王某,第一次繳費(fèi)滿2年,可以領(lǐng)取6個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金,失業(yè)只領(lǐng)取了4個(gè)月,剩余2個(gè)月合并到第二次失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限中。如李某同意不跨帶薪年假,則公司應(yīng)支付李某()元年假工資?!秳趧?dòng)法》規(guī)定用人單位招收未成年工,應(yīng)當(dāng)向所在地縣級(jí)以上勞動(dòng)行政部門辦理登記,因此,答案C正確。如果這篇文章對(duì)您有所幫助,可以免費(fèi)下載方便查閱。不得安排女職工在懷孕期間從事3級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和孕期禁忌從事的勞動(dòng)。在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),每月累計(jì)不得超過()小時(shí)。如李某放棄繼續(xù)履行合同的要求,該公司應(yīng)向李某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金()。因此,公司提出解除勞動(dòng)合同并與王某協(xié)商一致后解除勞動(dòng)合同不用支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。李某要求公司經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,而陽光公司認(rèn)為是雙方協(xié)商終止合同,不應(yīng)當(dāng)進(jìn)行點(diǎn)擊【一級(jí)建造師學(xué)習(xí)資料】或打開,注冊(cè)開森學(xué)(學(xué)爾森在線學(xué)習(xí)的平臺(tái))賬號(hào),免費(fèi)領(lǐng)取學(xué)習(xí)大禮包,包含:①精選考點(diǎn)完整版 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更多課程題庫勞務(wù)派遣只能在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施。《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,勞動(dòng)合同分為固定期限勞動(dòng)合同、無固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。公司安排王某在這7天加班不能安排補(bǔ)休。34[單選題]2013年3月15日,王某與陽光建筑公司發(fā)生了勞動(dòng)報(bào)酬的爭(zhēng)議,同年7月1日,王某向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)遞交了仲裁申請(qǐng),而陽光公司不同意通過仲裁方式解決爭(zhēng)議。30[單選題]勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)由職工代表、用人單位代表和企業(yè)工會(huì)代表組成,勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)主任由()擔(dān)任。28[單選題]失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)10年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為()。點(diǎn)擊【一級(jí)建造師學(xué)習(xí)資料】或打開,注冊(cè)開森學(xué)(學(xué)爾森在線學(xué)習(xí)的平臺(tái))賬號(hào),免費(fèi)領(lǐng)取學(xué)習(xí)大禮包,包含:①精選考點(diǎn)完整版 ②教材變化剖析 ③真題答案及解析 ④全套試聽視頻 ⑤復(fù)習(xí)記憶法 ⑥入門基礎(chǔ)課程 ⑦考情分析課 ⑧應(yīng)考指南直播課 ⑨通過率分析課 ⑩備考計(jì)劃視頻參考答案:B◆◆23[單選題]繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),該費(fèi)用是按照企業(yè)()的一定比例繳納。20[單選題]用人單位與勞動(dòng)者自()起建立勞動(dòng)關(guān)系。參考答案:D◆◆參考解析:《勞動(dòng)法》規(guī)定,禁止安排女職工從事礦山井下、國家規(guī)定的第4級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng)。參考答案:D◆◆15[單選題]用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營特殊需要,經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商可以延長工作時(shí)間。 點(diǎn)擊【一級(jí)建造師學(xué)習(xí)資料】或打開,注冊(cè)開森學(xué)(學(xué)爾森在線學(xué)習(xí)的平臺(tái))賬號(hào),免費(fèi)領(lǐng)取學(xué)習(xí)大禮包,包含:①精選考點(diǎn)完整版 ②教材變化剖析 ③真題答案及解析 ④全套試聽視頻 ⑤復(fù)習(xí)記憶法 ⑥入門基礎(chǔ)課程 ⑦考情分析課 ⑧應(yīng)考指南直播課 ⑨通過率分析課 ⑩備考計(jì)劃視頻參考答案:A◆◆9[單選題]李某在陽光工程公司工作3年2個(gè)月,月工資3000元,當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY2000元,2012年3月1日勞動(dòng)合同期滿。參考答案:D◆◆參考解析:《勞動(dòng)法》第二十四條規(guī)定:經(jīng)勞動(dòng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除,且第二十八條規(guī)定:除二十四、二十六以及二十七條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。李某在該公司工作了2年4個(gè)月,解除合同前李某月工資2400元。第一篇:2018一級(jí)建造師工程法規(guī)章節(jié)習(xí)題:勞動(dòng)合同及勞動(dòng)關(guān)系制度學(xué)爾森整理“2018一級(jí)建造師工程法規(guī)章節(jié)習(xí)題:勞動(dòng)合同及勞動(dòng)關(guān)系制度”,更多關(guān)于一級(jí)建造師模擬試題,請(qǐng)?jiān)L問學(xué)爾森一級(jí)建造師考試網(wǎng)或搜索“學(xué)爾森一級(jí)建造師考試”。李某要求公司經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,而陽光公司認(rèn)為是雙方協(xié)商終止合同,不應(yīng)當(dāng)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。因此,公司提出解除勞動(dòng)合同并與王某協(xié)商一致后解除勞動(dòng)合同不用支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如李某放棄繼續(xù)履行合同的要求,該公司應(yīng)向李某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金()。在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),每月累計(jì)不得超過()小時(shí)。不得安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的3級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)。參考答案:A◆◆21[單選題]以下關(guān)于未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)的說法,正確的是()。參考答案:D24[單選題]下列選項(xiàng)中,不能納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付范圍的醫(yī)療費(fèi)用有()。參考答案:D◆◆29[單選題]王某在某建筑工程公司工作2年,繳納失業(yè)保險(xiǎn)滿2年,失業(yè)4個(gè)月中領(lǐng)取了失業(yè)保險(xiǎn)金,隨后找到新的工作重新上崗,工作2年并繼續(xù)繳納失業(yè)保險(xiǎn)滿2年后再次失業(yè),則其二次失業(yè)后領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限為()個(gè)月。參考答案:C◆◆31[單選題]關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,提出仲裁的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起()內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。對(duì)此,以下說法正確的是()。公司應(yīng)當(dāng)向王某支付加班費(fèi)合計(jì)()元。掌握勞動(dòng)合同的必備條款與非必備條款,以及試用期的規(guī)定。勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位訂立勞務(wù)派遣協(xié)議。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定,符合對(duì)未成年人特殊保護(hù)規(guī)定的有(AE)。1Z304000 建設(shè)工程合同和勞動(dòng)合同法律制度1Z304020 勞動(dòng)合同及勞動(dòng)關(guān)系制度1[單選題]勞動(dòng)合同分為固定期限、無固定期限和()的勞動(dòng)合同。根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,下列說法正確的是()。然而自2008年1月1日起實(shí)施的《勞動(dòng)合同法》規(guī)定用人單位向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致后解除勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。點(diǎn)擊【一級(jí)建造師學(xué)習(xí)資料】或打開,注冊(cè)開森學(xué)(學(xué)爾森在線學(xué)習(xí)的平臺(tái))賬號(hào),免費(fèi)領(lǐng)取學(xué)習(xí)大禮包,包含:①精選考點(diǎn)完整版 ②教材變化剖析 ③真題答案及解析 ④全套試聽視頻 ⑤復(fù)習(xí)記憶法 ⑥入門基礎(chǔ)課程 ⑦考情分析課 ⑧應(yīng)考指南直播課 ⑨通過率分析課 ⑩備考計(jì)劃視頻 參考答案:C 10[單選題]用人單位安排加班不支付加班費(fèi)的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付。點(diǎn)擊【一級(jí)建造師學(xué)習(xí)資料】或打開,注冊(cè)開森學(xué)(學(xué)爾森在線學(xué)習(xí)的平臺(tái))賬號(hào),免費(fèi)領(lǐng)取學(xué)習(xí)大禮包,包含:①精選考點(diǎn)完整版 ②教材變化剖析 ③真題答案及解析 ④全套試聽視頻 ⑤復(fù)習(xí)記憶法 ⑥入門基礎(chǔ)課程 ⑦考情分析課 ⑧應(yīng)考指南直播課 ⑨通過率分析課 ⑩備考計(jì)劃視頻 參考答案:C 16[單選題]勞動(dòng)者連續(xù)工作()年以上的,應(yīng)享受帶薪年休假。對(duì)懷孕7個(gè)月以上的女職工,不得安排延長工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。如果您在此過程中遇到任何疑問,請(qǐng)登錄學(xué)爾森頻道及,隨時(shí)與廣大考生朋友們一起交流!2017年一級(jí)建造師《工程法規(guī)》章節(jié)練習(xí):1Z304020勞動(dòng)合同及勞動(dòng)關(guān)系制度2017年一建教材已經(jīng)出來,同學(xué)們現(xiàn)在就要跟緊復(fù)習(xí)步伐,要快速高效的把教材復(fù)習(xí)一遍,復(fù)習(xí)教材相應(yīng)知識(shí)點(diǎn)最好配合習(xí)題進(jìn)行鞏固加強(qiáng),這樣才能把基礎(chǔ)打牢固。22[單選題]參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)()年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。 參考答案:B 點(diǎn)擊【一級(jí)建造師學(xué)習(xí)資料】或打開,注冊(cè)開森學(xué)(學(xué)爾森在線學(xué)習(xí)的平臺(tái))賬號(hào),免費(fèi)領(lǐng)取學(xué)習(xí)大禮包,包含:①精選考點(diǎn)完整版 ②教材變化剖析 ③真題答案及解析 ④全套試聽視頻 ⑤復(fù)習(xí)記憶法 ⑥入門基礎(chǔ)課程 ⑦考情分析課 ⑧應(yīng)考指南直播課 ⑨通過率分析課 ⑩備考計(jì)劃視頻 參考解析:職工應(yīng)休未休的帶薪年假工資為日工資的300%,除去正常支付的工資本身,公司應(yīng)支付李某的帶薪年假工資一應(yīng)休未休天數(shù) 日工資 200%=1000元,所以正確答案應(yīng)當(dāng)為B。第二次就業(yè)繳費(fèi)滿
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