【正文】 本部將依據(jù)員工完成工作量情況，對工作的負責態(tài)度以及具體表現(xiàn)對其酌情獎勵。 四、 當班期間出現(xiàn)嚴重故障及不能處理的問題，及時上報值班工程師和主管領導。否則，立即停機，待準確的排出故障之后，方可開機； 待空調(diào)主機運行穩(wěn)定，才能離開現(xiàn)場。抽油后對油泵房油位、供油系統(tǒng)作檢查，并對油位和鍋爐房日用油箱油位作記錄，并簽名確認。 鍋爐本體和輔機發(fā)生重大故障。 排污閥是否關閉，補水閥、補水箱水位是否正常，燃油閥是否打開。 鍋爐元件損壞或本體發(fā)生異常，危及人身安全。若點火失敗，應停止點火和供油，查明原因消除故障后重新點火。 二、 確認一切正常后，可（開爐）點火、升壓，當蒸汽壓力升至額定壓力 1Mpa 的 2/3時，逐漸打開蒸汽閥供汽。 四、 巡檢中發(fā)現(xiàn)問題應及時處理或通知專業(yè)公司前來維修，并應報告值班工程師。 機房控制屏內(nèi)各電器元件、電路板、指示燈是否正常。十分緊急情況下，可先采取導斷措施，然后馬上報告，并應協(xié)助維修人員檢修。 六、 定期參加安規(guī)學習和專業(yè)業(yè)務學習，提高安全意識。 四、床頭集控每周抽查一次，當換季或天氣變動大時，要調(diào)整溫度參數(shù)。 每次檢查均應記錄。 3） 檢查監(jiān)控圖像。 四、機房內(nèi)的線路、開關，不可隨意扳動，機房內(nèi)的電源開關與蓄電池由電信局負責維護、修理。 五、值班員每 2 小時對設備進行一次值檢，并記錄電池的輸出電壓、電流，發(fā)現(xiàn)異常及時報告。 月檢（每月 15 日進行）：檢查輸入電壓、輸出電壓、電流、電池組電壓，必須時抽檢個別電池電壓。 每周（周五下午）對機房進行一次檢修，包括設備清潔、檢查頻道質量、機房衛(wèi)生、整理影碟、錄像帶等。 六、 禁止在油庫區(qū)或進油庫區(qū)通道堆放雜物或危險物品。 十、 檢修保養(yǎng)完畢后，必須將所有開關恢復到正常狀態(tài)，清理現(xiàn)場摘除告示牌，送電試 16 運行正常后才能交付使用。停電作業(yè)時必須在開關處掛“停電檢修禁止合閘”告示牌。 五、 酒店內(nèi)動用氣割、電焊時，必須辦動火工作票，在消防部門的配合下，做好防護措施，才能動火。 VIP 活動期間，凡涉及活動范圍的水、電、音響、電梯、冷氣均指派專人跟班，確?；顒禹樌M行。 故障處理完畢后，值班工程師應對此作詳細的記錄并歸檔交總經(jīng)辦。 故障處理完畢后要經(jīng)使用部門領班級以上領導簽字認可，交回工程部值班工程師存檔備案； 如有暫時不能處理的故障，應報值班工程師，由值班工程向報修部門主管級以上領導匯報，做好解釋工作。 13 第四節(jié) 工程部操作程序及制度 一、 日常報修工作程序及要求： 報修單是工程部進行維修工作的依據(jù)，報修單一式三聯(lián)由報修部門填寫，其標準程序為： 服務員發(fā)現(xiàn)設備故障或缺陷報領班； 領班填寫報修單； 報修單由主管簽名后送工程部值班室； 工程部值班工程師在報修單簽名以示收悉。 5. 工作場所禁止吸煙，維修中使用易燃易揮 發(fā)材料，應特別小心，應盡量在通風透氣和無雜物無火苗的地點使用。 12 3. 需要進入機房參觀或外單位的檢修者，必須經(jīng)總經(jīng)辦同意或工程總監(jiān)同意，辦理手續(xù)后并由主管工程師以上陪同方可入內(nèi)。 3. 地面不得有積水、油污、雜物；工具、用具、材料等要擺放整齊，不得亂放亂擺。 4）交上級指示及應注意事項。 3． 接班人未按時上班時，交班人不得擅離工作崗位，應向領導匯報處理 。 3） 文化程度：中等技術專業(yè)學歷或同等學歷。 4） 工作經(jīng)驗：熟悉裝修、裝飾工作中土建、木工、油漆、墻紙、地氈等工作，并有1~2 項專長，有五年以上工作經(jīng)驗，有四年酒店工作經(jīng)歷。 裝修工領班： 上級：主管工程師 10 下級：裝修工 崗位職責： 1） 協(xié)助主管工程師做好酒店內(nèi)各種裝修、裝飾的管理、維修工作。 4） 工作經(jīng)驗：具有五年以上機械設備管理、維修經(jīng)驗，受過專業(yè)培訓，有四年酒店工作經(jīng)歷。 機修領班： 上級：主管工程師 下級：機修工 崗位職責： 1）協(xié)助主管工程師，做好各種機械設備的運行管理工作，確保各種機械設備正常運行。 弱電工： 上級 ：弱電領班 9 下級：無 崗位職責： 1） 服從領班安排，做好所轄設備線路的運行、保養(yǎng)、巡視工作。 3）根據(jù)各種會議宴會的要求，安排做好燈光、音響的準備工作。 3） 接受值班工程師指令，迅速到故障點進行維修處理工作。 4） 向主管提報常用零配件清單，做好月度考勤登記登記上報工作。 素質要求： 1） 基本素質：工作認真負責，積極肯干。 素質要求： 1） 基本素質：工作認真負責、積極肯干，具有團結協(xié)作精神。 3）文化程度：技校以上學歷，受到電梯專業(yè)培訓。 3）文化程度：技校以上學歷，受過電梯專業(yè)培訓。 電梯工領班： 上級：主管工程師 下級：電梯工 崗位責任： 1）協(xié)助主管工程師，確保酒店所有電梯安全、正常運行。 維修電工： 上級：維修領班 下級：無 崗位職責： 1） 服從領班的工作安排 ，保證按質按量按時完成任務。確保酒店各種電氣設備正常運作和使用。 3） 按照領班安排，依據(jù)維修保養(yǎng)制度內(nèi)容和要求，對設備進行維護、保養(yǎng)。 5） 配合經(jīng)理抓好安全生產(chǎn)教育工作。 3） 文化程度：工程或外語專業(yè)大專以上。 4） 負責制定所轄設備的工作標準、改造計劃、定期維護保養(yǎng)計劃、備件計劃、節(jié)能方案、搶修方案等，并組織實施。 2） 自然條件：身體健康，無缺陷，年齡 30 歲以上。 2） 自然條件：男性， 35歲以上，工程技術，本科以上或具有同等學歷，受過酒店管理培訓，具有工程師以上的職稱。 2） 主持工程部日常運行、維修工作和行政管理工作。 素質要求： 基本素質：具備相當豐富的工程管理專業(yè)知識，責任心強，有較強的組織管理能力。 工程部的職責就是確保酒店所有的設備、設施時刻處于良好的運行狀況，保證酒店日常經(jīng)營的正常進行。 特殊要求：清楚現(xiàn)代化酒店的運作規(guī)律和方式，對酒店的電力、空調(diào)、消防、通訊、給排水等方面的專業(yè)知識有全面的了解。 7） 組織落實各種技改項目、節(jié)能項目、環(huán)保項目。 值班工程師： 上級：工程部經(jīng)理 下級：各相應專業(yè)主管、維修技工 崗位職責： 1） 代表工程部直接接受上級交待的各項 任務，受理各部門的請修要求，有重要問題及時向酒店領導和部門經(jīng)理匯報，并提出建議和解決措施； 2） 負責工程維修派工工作，處理值班時發(fā)生的有關技術設備維修事務，督導各種維修工作的具體落實； 3） 掌握酒店各系統(tǒng)設備運行狀況，定時巡視或了解主要部位及其主要設備工作情況，發(fā)現(xiàn)異?；蚬收?，立即作出正確判斷，采取有效措施及時解決； 4） 作好值班記錄，審閱各班組設備運行報表，完成請修單的登記、編號、分配和維修完成后的記錄工作，掌握每天維修工作進程，保證酒店各部門維修需要； 5） 解答值班中各班遇到的技術咨詢，指導日常維修工作。 主管工程師： 上級：工程部經(jīng)理 下級：各相應專業(yè)領班 崗位職責： 1） 遵守 和執(zhí)行酒店各項規(guī)章制度，有精湛的專業(yè)知識和良好的職業(yè)道德，切實執(zhí)行和完成部門經(jīng)理交待的各項任務。努力完成部門經(jīng)理交辦的各項事務，對酒店內(nèi)部的通知、文件要做到及時上傳下達，并做好歸檔管理工作； 2）參加部門工作會議，兼做好會議記錄與整理工作。 2） 認真執(zhí)行設備巡查制度，維修保養(yǎng)制度，督促檢查各班次運行記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時報告。 5） 特殊要求：有電力部門頒發(fā)的“電工進網(wǎng)作業(yè)許可證”。 4） 工作經(jīng)驗：二年以上變配電值班經(jīng)驗，有一年以上酒店工作經(jīng)歷。 3） 文化程度：技校以上學歷，中級技工證以上。 3） 文化程度：技校以上學歷，初級技工證以上。 6）做好班內(nèi)考勤上報工作。 3）嚴格遵守電梯安全運行規(guī)程和維修安全規(guī)程，確保電梯安全運行。 3）嚴格遵守空調(diào)系統(tǒng)各種設備的操作規(guī)程和安全規(guī)程，督導下屬確保設備安全、正常運行及安全生產(chǎn)。 空調(diào)工： 上級：空調(diào)領班 下級：無 崗位職責： 1）嚴格遵守操作規(guī)程和巡檢制度，確?？照{(diào)設備正常運行，正確填寫運行日記。 鍋爐領班： 上級：主管工程師 下級：鍋爐工 崗位職責： 1） 協(xié)助主管工程師，保證鍋爐系統(tǒng)正常運行。 5） 特殊要求：具有勞動部門頒發(fā)的“特種行業(yè)（鍋爐）操作許可證”。 5） 特殊要求：具有勞動部門頒發(fā)的“特種行來（鍋爐）操作許可證”。 2） 自然條件：身體健康，無缺陷，年齡 28 歲以上。 2） 自然條件：身體健康，年齡在 21 歲以上。 素質要求： 1） 基本素質：工作認真負責，積極肯干，具有團結協(xié)作精神。 2） 自然條件：身體健康，無缺陷，男性， 22 歲以上。 素質要求： 1） 基本素質：工作認真負責，積極肯干 ，具有團結協(xié)作精神。 5）向主管工程師提交常用備件計劃，做好工作日記和月度考勤報表上報工作。 11 4） 嚴格按有關操作規(guī)程、安全規(guī)程操作。 四交： 1）交設備運行情況及值班記錄。 2. 每周應對整個機房和設備作一次大清掃，包括設備和環(huán)境衛(wèi)生。 2. 可以進入機房者為酒店級領導、工程總監(jiān)、工程部經(jīng)理、主管工程師、領班和當值的工程部人員。 2. 嚴格執(zhí)行機房出入制度、設備巡檢制度，確保機房設備及線路安全運行。 9. 發(fā)現(xiàn)火警或事故苗頭，第一時間應馬上向消