【正文】 ５、組織文學(xué)社成員外出采風(fēng)活動。積極組織教師參加省市教育學(xué)會、省市教研室等部門組織的各類教育教學(xué)論文評比活動。要加大力度推廣，特別是參與教師要勇于探索，形成高質(zhì)量的論文。（二）校本課程研究方面１、組織教師宏觀把握校本課程研究的重要性。三、具體工作：（一）教師培養(yǎng)方面１、切實有效地加強榮譽職稱教師的過程管理，提高他們的知名度。即：搜集教育教學(xué)信息，為校長室決策提供服務(wù)；依托課題研究，為提高教育教學(xué)效益提供服務(wù)；強化學(xué)校特色建設(shè)，為豐富學(xué)校辦學(xué)內(nèi)涵提供服務(wù)；借助校本教研，為教師專業(yè)化發(fā)展提供服務(wù)。３、積極組織社員參加教育行政部門舉辦的各類作文競賽活動。本研究定位在應(yīng)用研究上，主要針對本地區(qū)經(jīng)濟社會的發(fā)展和學(xué)生發(fā)展的需求，提出具有操作性的高中學(xué)生生涯發(fā)展教育課程方案。同時我校又是教師自培基地，我們可以根據(jù)需要定期進(jìn)行培訓(xùn)，請專家來做講座，也可以研訓(xùn)一起進(jìn)行，有力促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展，為校本課程的研究提供了強有力的師資保障。２、扎實有效地落實青年教師“十一五”發(fā)展規(guī)劃的實施。聯(lián)同其它職能部門開始實施校本課程。選拔優(yōu)秀教師參加區(qū)“我行我秀”課堂教學(xué)大賽活動。邀請專家來校開教科研講座，講解教科研課題的申報立項和開題研究的程序及要求，提高全體教師的教科研基本素質(zhì)。要求集體備課的時間、地點、中心發(fā)言人三落實，每周一次，每次不少于1小時，集體備課時間充足，注重質(zhì)量。（3）完善學(xué)習(xí)制度。，逐步形成學(xué)校的教科研兩級網(wǎng)絡(luò)，培養(yǎng)一批素質(zhì)好、效率高的教科研骨干。課前預(yù)習(xí)抓重點，上課聽講抓關(guān)鍵，課后復(fù)習(xí)抓規(guī)律。，幫助學(xué)生夯實基礎(chǔ)，把握重點，構(gòu)建知識體系。強化教研組和備課組常規(guī)工作，教研活動務(wù)求實效。突出規(guī)范管理，為教科研工作的健康發(fā)展提供制度保障。（5）迎接區(qū)進(jìn)修學(xué)校一年一度的老師學(xué)分驗收。盡可能的安排名師培養(yǎng)對象外出參加各級各類比賽，使他們有更多的施展才華的機會，提高他們的專業(yè)水平，并形成自己的特色。師徒結(jié)對在上一學(xué)年的基礎(chǔ)上，在已有平臺的基礎(chǔ)上，繼續(xù)推進(jìn)師徒結(jié)對工作，深入做好周聽評課活動，本學(xué)期將通過活動記錄和定期檢查的形式，重點加強師徒結(jié)對的監(jiān)管督促工作，本學(xué)期將針對第三年工作及第一年任教高三的師徒結(jié)對對象開展站好講臺的匯報課。（1）2016年區(qū)市教育科研規(guī)劃課題申報與立項（2）區(qū)教育科研招標(biāo)課題和規(guī)劃課題的申報與立項。另外，就個別教師工作中碰到的難題，提倡同伴積極協(xié)助，共同解決。五、工作要求：本學(xué)期課堂教學(xué)研究的重點是落實新理念、提高課堂教學(xué)的效率。根據(jù)學(xué)校已經(jīng)形成的規(guī)定，教導(dǎo)處與科教處要加強對各課題組的管理，與教師在研究中平等對話、共同研究案例、教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式，參與整個研究過程。教育教學(xué)理論怎樣落實和指導(dǎo)教師的實踐工作？怎樣有效提高教師的教育教學(xué)水平？怎樣使教師的教育教學(xué)工作更加高效？這是每一位教師課堂教學(xué)的方向和必須深入研究的課題。教師教學(xué)能力的高低，教學(xué)質(zhì)量的有劣，取決于教學(xué)思想的先進(jìn)與否。突出新課改的精神，將新課改的基本理念做為教科研工作的靈魂，從教育教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，不斷反思優(yōu)化，使教科研落到實處，走健康高效的興教強師之路。本學(xué)期我校教科研工作以切實提高教學(xué)效益為主題，在“科研為先導(dǎo)”的旗幟下，進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)與研究，不斷更新教育理念，深入研究教育教學(xué)理論，緊緊圍繞新的課程標(biāo)準(zhǔn)，將教研、科研、校本培訓(xùn)融為一體，提升學(xué)校的教育科研水平。四、具體措施：校本培訓(xùn)分層次、突重點校本培訓(xùn)工作是提高教師素質(zhì)的重要手段之一，本學(xué)年我校的校本培訓(xùn)工作將遵循“高質(zhì)量、低投入，分層次、突重點、全員參與、整體提高”的原則。充分利用多媒體教室的進(jìn)行課堂教學(xué)，充分利用現(xiàn)有的教學(xué)設(shè)備，做到用好電教設(shè)備，管好電教設(shè)備，使其為課堂教學(xué)服務(wù)。要定期舉辦教育科研講座，提高教育科研理論水平。教研活動的形式要多樣化，有競賽、交流、課堂觀摩等，防止因形式單一影響教師教研的興趣和熱情。積極鼓勵教師跨學(xué)科，跨年段，互相聽課，寫聽課心得體會1篇，優(yōu)秀篇目推薦發(fā)表。實現(xiàn)教研與科研的整合，降低教育科研的重心，規(guī)范科研管理，提高研究質(zhì)量，倡導(dǎo) “問題即課題，教學(xué)即教研，成長即成果”的科研理念。促進(jìn)教師專業(yè)成長。給名師培養(yǎng)對象提供機會、搭建平臺、展示才華，促成其快速脫穎而出，發(fā)揮名師示范作用，按照《第十一屆屆名師培養(yǎng)對象方案》，要開展以下活動：l 參加學(xué)校的教師解題能力競賽（已完成）l 教壇新秀培養(yǎng)對象參與一次課堂展示與評比活動l 優(yōu)秀教師培養(yǎng)對象參與一次課堂展示與評比活動（已完成）l 名師培養(yǎng)對象外出考察活動l 教壇新秀培養(yǎng)對象要求參加教師自制多媒體教育軟件評比活動。業(yè)務(wù)競賽具體做好：認(rèn)真組織教師參加上級學(xué)科相關(guān)業(yè)務(wù)競賽，倡導(dǎo)教師通過總結(jié)教育教學(xué)的心得與經(jīng)驗，提煉教學(xué)成果，撰寫高質(zhì)量的教育教學(xué)研究文章，借助各種渠道參與評比和發(fā)表。樹立服務(wù)意識教科室承擔(dān)著對學(xué)校教科研工作研究、指導(dǎo)、服務(wù)的重要任務(wù)。二、工作目標(biāo)，樹立現(xiàn)代教育教學(xué)的觀念；，保證素質(zhì)教育的全面實施；，提高教師教科研意識和水平；，提升教師教育教學(xué)的理論底蘊；，提高教師執(zhí)教水平；、市、區(qū)教育專題論文競賽機會，提高教師案例搜集和編寫的意識和水平；，促進(jìn)教師隊伍素質(zhì)的全面提高；，確保集體備課務(wù)實高效。“師徒結(jié)對”活動的管理，加強對教師培訓(xùn)和考核，發(fā)揮學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手的引領(lǐng)示范作用。以教法與學(xué)法研究為切入點，從學(xué)生實際出發(fā)，因材施教，切實提高學(xué)生學(xué)習(xí)的效率。，加強對老師現(xiàn)代教育技術(shù)知識的培訓(xùn)。五、主要措施。（2）做好教研組活動的常規(guī)要求。本學(xué)期緊緊圍繞“減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)增強課堂教學(xué)效果”扎實有效地開展教師教學(xué)活動，以“同課異構(gòu)”為主要形式開展教學(xué)交流活動，提升教師對教學(xué)文本的解讀能力、提升對課堂實踐智慧的感悟能力、提升教師對生命課堂的把握意識。、評選、交流、獎勵工作。與相關(guān)職能部門聯(lián)合推進(jìn)省市課題研究。榮譽職稱教師是開展教育科研的中堅和帶頭人，學(xué)校要以課題研究為平臺，通過講座、示范課、教學(xué)觀摩等形式把榮譽職稱教師推向前臺，創(chuàng)造條件讓他們獲得進(jìn)一步學(xué)習(xí)和提高的機會，提高他們的知名度，爭取有特級教師，做到在提高榮譽職稱教師內(nèi)涵的基礎(chǔ)上，使學(xué)校的教育內(nèi)涵得到發(fā)展。為此，我們將通過開展教學(xué)討論、交流活動，不定期舉行“華高論壇”，為不同學(xué)科的教師提供教育教學(xué)交流的平臺，為教師自身修養(yǎng)的提高提供條件和機會，使每位教師都能跟上時代的步伐，切實地為校本課程的研究添磚加瓦。在課題順利開題的基礎(chǔ)上，通過學(xué)科滲透、校本課程開發(fā)、實踐活動，構(gòu)建生涯發(fā)展教育體系，探索生涯教育與素質(zhì)教育、新課程改革的關(guān)系，提高學(xué)生生涯認(rèn)識和生涯發(fā)展能力；以及通過對生涯輔導(dǎo)及生涯教育的哲學(xué)思考，改變教師的教育定位，縮