【摘要】第一篇:談如何促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展 談如何促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展 摘要:引導(dǎo)中小企業(yè)加入大企業(yè)的配套生產(chǎn)體系,促使中小企業(yè)與大企業(yè)之間建立分工協(xié)調(diào)、共同發(fā)展的良好機(jī)制,一方面為中小企業(yè)指明宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化...
2024-10-28 15:40
【摘要】第一篇:中小企業(yè)如何才能留住人才 中小企業(yè)如何才能留住人才 很多次,客戶向我咨詢時(shí),都會(huì)問(wèn)我一個(gè)問(wèn)題:我們?nèi)绾尾拍芰糇£P(guān)鍵人才? 這時(shí)候,我一般都會(huì)給他舉華為的例子:你看,華為作為國(guó)內(nèi)優(yōu)秀的公司...
2024-11-05 12:01
【摘要】第二章中小企業(yè)概況?一、中小企業(yè)的界定?二、我國(guó)對(duì)中小企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的界定?三、中小企業(yè)的特點(diǎn)(與大企業(yè)相比)?四、中小企業(yè)的分類?五、我國(guó)目前中小企業(yè)的類型分析?六、中小企業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)?七、中小企業(yè)的特殊貢獻(xiàn)一、中小企業(yè)的界定1.定性界定(qualitativedefinition)
2025-01-21 00:47
【摘要】目錄第一章?總則........................................................................................................ 2第一條?總則...............................................................
2025-05-02 13:08
【摘要】第一篇:淺談中小企業(yè)如何建立現(xiàn)代企業(yè)制度淺談中小企業(yè)如何建立現(xiàn)代企業(yè)制度1 對(duì)儀表有限公司的調(diào)查報(bào)告 中小企業(yè),尤其是小型企業(yè)可以說(shuō)是一個(gè)世界性永久課題,越來(lái)越多的國(guó)家已經(jīng)認(rèn)識(shí)到它在國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中...
2024-10-21 11:53
【摘要】中小企業(yè)如何運(yùn)用知識(shí)管理前言?資料?資訊?知識(shí)?三者之間有何差別?知識(shí)管理?知識(shí)管理是新技術(shù)??誰(shuí)做知識(shí)管理??只有大公司才有能力進(jìn)行知識(shí)管理嗎??只有高科技公司才需要進(jìn)行知識(shí)管理嗎??知識(shí)管理需要什麼??進(jìn)行知識(shí)管理需要花很多錢嗎??進(jìn)行知識(shí)
2025-01-15 17:31
【摘要】三人行必有我?guī)?淺談中小企業(yè)如何實(shí)施員工培訓(xùn) 每到培訓(xùn)時(shí)間人力資源部總會(huì)收到這樣類似的“培訓(xùn)請(qǐng)假單”,事先請(qǐng)假算是好的了,有的甚至“先斬后奏”直接不參加跑業(yè)務(wù)去了,而其所在部門的領(lǐng)導(dǎo)也聽(tīng)之任之跟人力資源部打馬虎眼。雖然領(lǐng)導(dǎo)干部們清楚地了解業(yè)績(jī)與培訓(xùn)必須相輔相成,用培訓(xùn)促進(jìn)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng),才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,但在實(shí)際工作中他們卻無(wú)法避免地采取讓員工去解決眼前的問(wèn)題這種無(wú)異于殺雞取卵的短視
2025-08-20 16:50
【摘要】1中小企業(yè)如何實(shí)施電子商務(wù)摘要現(xiàn)代信息技術(shù)的發(fā)展將電子商務(wù)理論和技術(shù)帶入服務(wù)領(lǐng)域、商品流通領(lǐng)域和產(chǎn)品生產(chǎn)領(lǐng)域,使傳統(tǒng)意義上的服務(wù)、商品流通、產(chǎn)品生產(chǎn)等概念和內(nèi)涵發(fā)生了理念上的變化。隨著信息技術(shù)的發(fā)展,商務(wù)--計(jì)算機(jī)--信息一體化的電子商務(wù)成為企業(yè)
2024-12-04 01:05
【摘要】突破中小企業(yè)發(fā)展瓶頸做人晶瑩剔透(誠(chéng)信、光明)做事水滴石穿(用心、堅(jiān)持)主講:余世維整理:左世文突破中小企業(yè)發(fā)展瓶頸?中國(guó)開(kāi)放以來(lái),民企或私企的壽命在漸漸縮短,以前是5-7年,后來(lái)是2-4年,最后有人說(shuō)是年,我國(guó)中小企業(yè)到達(dá)一個(gè)瓶頸后就發(fā)展不上去,中國(guó)走的是社會(huì)主義計(jì)劃經(jīng)濟(jì)路線,跟市場(chǎng)接軌的困難度有時(shí)比較多,
2025-02-23 11:45
【摘要】如何突破中小企業(yè)發(fā)展瓶頸Star-shi2021/8/5企業(yè)的定位企業(yè)的核心竟?fàn)幜κ鞘裁矗颗录掊e(cuò)郎,人怕入錯(cuò)行你如何給企業(yè)定位?一般企業(yè)經(jīng)營(yíng)的三種方式:型-客戶提供樣品或圖紙,要接單者自行選擇材料,設(shè)計(jì),加工(生產(chǎn))型-客戶提供物料,圖紙或相關(guān)文件(作業(yè)指導(dǎo)書(shū)
2025-05-15 02:02
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632?受雇與創(chuàng)業(yè)間之利弊分析如下:P58第二篇如何擁有自己的中小企業(yè)-創(chuàng)業(yè)?創(chuàng)業(yè)者面對(duì)的重大議題指南及創(chuàng)業(yè)點(diǎn)子的來(lái)源:P59%4%5%20%71透過(guò)有系統(tǒng)的研究發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)投身個(gè)人電腦革命的洪流機(jī)緣湊巧(1)經(jīng)由兼差或非正式的工
2025-01-21 22:36
【摘要】123456“傻瓜”化簡(jiǎn)單化標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)?;?xí)慣化7經(jīng)營(yíng)模式經(jīng)營(yíng)形勢(shì)經(jīng)營(yíng)思想品種批量成本質(zhì)量交期計(jì)劃經(jīng)濟(jì)供不應(yīng)求價(jià)格=成本+利潤(rùn)少大高低長(zhǎng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)供過(guò)于求利潤(rùn)=價(jià)格-成本多
2025-01-25 09:17
【摘要】第一篇:中小企業(yè)管理之--中小企業(yè)的組織現(xiàn)狀 中小企業(yè)的組織現(xiàn)狀 企業(yè)的內(nèi)部組織如同房子的基礎(chǔ)和柱梁,基礎(chǔ)和柱梁的堅(jiān)實(shí)程度與搭配的合理程度,決定了房子的牢固程度、大小程度。 大多數(shù)中小企業(yè)的老板...
2024-11-16 02:17
【摘要】S-CBM陽(yáng)光:楊小華2021年12月大品牌營(yíng)銷-金融危機(jī)下的中小企業(yè)品牌營(yíng)銷及系統(tǒng)解決方案知名廣告策劃人,品牌營(yíng)銷專家,長(zhǎng)達(dá)11年的廣告、咨詢、企業(yè)三重行業(yè)經(jīng)驗(yàn),曾于香港PMI精確營(yíng)銷、4A廣告、知名企業(yè)長(zhǎng)期從事品牌及策劃工作,對(duì)國(guó)際國(guó)內(nèi)品牌行銷模式的發(fā)展有很深認(rèn)識(shí),具備很強(qiáng)的洞察能力、整合能力、創(chuàng)新能力,擅長(zhǎng)策略聚焦與傳播概
2024-10-19 09:09
【摘要】~~主講人:張清良?現(xiàn)任?臺(tái)中市中小企業(yè)協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)?中華民國(guó)管理顧問(wèn)學(xué)會(huì)理事長(zhǎng)?中華生命科學(xué)管理協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)?中華民國(guó)中小企業(yè)協(xié)會(huì)理事?中華民國(guó)技職教育暨產(chǎn)業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)理事?行政院中部聯(lián)合服務(wù)中心諮詢委員?經(jīng)歷?經(jīng)濟(jì)部中小企業(yè)處中區(qū)榮譽(yù)指導(dǎo)委員會(huì)
2025-01-21 00:04