【正文】 也就是說，當您到一定的級別時，前面的獎項可以兼得。(13)你可以和任何比你強，比你弱的人合作。那我們看您幫A多掙了多少錢?270元，您呢?多掙了90元，也就是說，您要多掙90元，得幫助A多掙270元，是1：3的比例，所以說安利是助人助己的事業(yè)。那么270元是怎么來的呢? 30009％＝270元(3)您感覺產(chǎn)品很好，就分享給您的朋友或是親屬A，他也自用分享了凈營業(yè)額3000元的產(chǎn)品，同樣公司會把270元錢，隔月打入A的銀行賬戶上。我們做到經(jīng)理，假設我們花了5年，以后每年都收入30萬，如果收入50年，你得到多少？這里說的是你可以退休了，你活不到50年后，你的子女可以繼承！你努力5年，你的收入是1500萬。蛋白粉、倍力健、果蔬高纖是補充我們每天7大營養(yǎng)素41種中我們吃不足量的部分?？傊灰覀冞_到，我們的收入就會一分不少的拿到。朋友，還為每日冥思苦想列名單苦惱嗎？還為每個月那不大不小的業(yè)績壓力發(fā)愁嗎？現(xiàn)在有了解決辦法！速百度搜索“振遠老師”，現(xiàn)在在網(wǎng)上老火了，手把手教會你每天有源源不斷的人脈主動來找你！幫你突破各種運作瓶頸！一起加油！經(jīng)理在最高可增加30萬基礎上，~12萬。就是當我們的凈營業(yè)額達到5000，收入=5000*9%=450元，達到12500，收入12500*12%=，收入=125000*24%=%以上比較困難，所以安利公司有市場推廣獎，個人銷售稱銷售獎。在其他的公司，你能得到這樣的收入么？我們只不過把馬上能拿到的收入放到以后拿，很多人就不愿意了，就朝三暮四故事里面的，早上三個不行，非要早上四個，下午三個。中國營養(yǎng)學會推薦主食300500克、蔬菜300500克、豆制品100200克、水果200克、肉不超過4兩、油不超過25克，鹽不超過6克，這樣的最基本的都很少有人做到，更別說進一步的41種營養(yǎng)素。安利還可以超越，假設我做到經(jīng)理，我推薦你，你做高級經(jīng)理，我的收入最高是50萬，你的收入最高可以達到120萬，遠遠超過我，所以你是為自己做安利，不是為領導人做安利。經(jīng)理還可以拿到所有q12的獎金，所以經(jīng)理收入每年達到5080萬。當你一個月達到24%，你就是營銷之星，就是q1，三個月就是q3，6個月就是q6，達到q6，其中三個月是連續(xù)的，你就是高級營業(yè)主任。經(jīng)過十幾個精算師計算的公平、公正、公開的制度。所以每一個做安利的人都可以說是偉大的！做安利得到的不只是錢，人的需求不只是滿足生存、安全、還需要團隊歸屬感、尊重和實現(xiàn)自我價值。不過我們?nèi)绻N售蛋白粉、倍力健、果蔬高纖的話，顧客重復購買的速度是，蛋白粉一個人吃40天，兩個人吃20天，倍力健一個人吃45天，兩個人吃23天，高纖一個人吃18天，兩個人吃9天。今年獎金有7檔，如下表：就是當我們的凈營業(yè)額達到2500，收入=5000*6%=150元；達到7500，收入7500*9%=，收入=125000*24%=%以上比較困難，所以安利公司有市場推廣獎，個人銷售稱銷售獎。因為你已符合鉆石獎銜，必然亦符合翡翠獎銜，因此翡翠的年終獎金亦可照領。（2）推薦或代推薦一個27%市場，且其個人小組積分額達4000積分額(PV)以上者。以上四種由安利公司每月結算發(fā)放的獎金均屬于「月度獎金」。鼓勵您去不斷分享，多幫助別人。安利“紅寶石獎金”是鼓勵您盡量把安利事業(yè)做寬、做大。符合“4%達標市場人才培育獎金”的領取資格：除了A做到115,000元外，你培育的其他市場人才也至少協(xié)助他們合計做到115,000元的市場份額。）1個人銷售傭金：積分額(PV)10000分 7000分 4000分 2400分 1200分 600分 200分舉例A：您產(chǎn)生凈營業(yè)額(BV)達7,000元，那么你的收入=7,000 x 12%=840元1市場培育傭金：舉例：B當您積累一定的服務客戶經(jīng)驗，您可將安利事業(yè)分享給更多需要機會創(chuàng)業(yè)的人。而且可以肯定的是，這30年要么是緊張而又有壓力，要么就是有錢而沒有閑的生活）安利事業(yè)翡翠30萬/年鉆石60萬/年鉆石60萬/年0┗━━━━━━┻━━━━━━┻━━━━━┛30年930萬/30年10年20年三個DD即為翡翠，年薪30～60萬元；六個DD即為鉆石，年薪60～120萬元30萬＋（10年30萬）＋（10年60萬）＝930萬（舉楊怡鉆石的例子，她們花了8年的時間做到了鉆石；葛老師花了3年的時間即將上鉆石，做到翡翠只需要帶3個DD部門即可，帶6個DD部門即是鉆石。這樣一來就會出現(xiàn)傳統(tǒng)行業(yè)里所謂的“帶出了徒弟，餓死了師父”。你現(xiàn)在已經(jīng)具備了15%的能力，原件已經(jīng)有了，現(xiàn)在就看你想復印多少份出來了＾_＾）（好了，現(xiàn)在就讓我們來看看安利事業(yè)中復制的這個神奇特性）①、10800＋10800＝216003388－972＝2416元（比自己做15%時多1444元）（解釋為什么會多出1444元！你把做15%的能力毫無保留地復制給了合作伙伴A，讓A能嫌取到他的972元，在安利中，這就叫勞務獎金。而消費者和經(jīng)營者最大的區(qū)別就在于：消費者＝＝＞省錢＝＝＞1分錢掰成兩半來用；相對固定的錢＝＝＞節(jié)約一輩子經(jīng)營者＝＝＞賺錢＝＝＞今天可以花明天的錢；讓錢生錢；活錢＝＝＞賺一輩子10800元（15%）是安利公司正式認可的業(yè)績（只有做到15%，安利公司才會認為你是一位經(jīng)營者而不消費者，換句話就是：如果要成為安利公司的經(jīng)銷商，也就是說擁有安利公司460多種產(chǎn)品，以及2萬多種其它知名品牌產(chǎn)品的代理權，必須要做到15%以上才具備這個資格）。每年三次以上出國旅游，享受頭等艙待遇。年收入約300萬元。九1雙鉆石獎金全球同一個會計年度，您即符合雙杰出經(jīng)銷商（原“雙鉆石”獎銜）資格。獎金計算是全國高級營銷經(jīng)理組的營業(yè)額總和247。前面所介紹的顧客服務報酬、銷售傭金、領導獎金、紅寶石獎金、明珠獎金，后四項都稱為月結獎金。（這就是終生的保障）360012月40年=1728000元。營養(yǎng)保健品全球五大品牌之一的 雅姿174。安利在廣州建有美國海外最大的生產(chǎn)基地（詳見生產(chǎn)基地），為消費者提供紐崔萊174。安利的四大理念： 自由家庭獎勵希望安利的企業(yè)文化：1 為顧客提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為愿意付出的人們提供一個多勞多得的就業(yè)機會安利——Amway，原意為Ameri way（美國之路），后來中國大陸稱為“安利”，意思是安全獲利。說到這里您的朋友就有些納悶了，您叫了朋友和您一起銷售安利產(chǎn)品，為什么您同樣賣了12000元就有13320元的收入而您的朋友一樣也賣了12000元才1800元呢？這就是安利的第2項獎金：二市場開拓獎金您的朋友一定會想，您在賺他的錢對嗎？我們可以這樣做個假設，您的朋友如果不和您合作直接和安利公司合作，按照他的銷售額1200015%，也只有1800元，您呢？也不必要顧慮您在賺朋友的錢，因為您在建立自己的銷售部門的時候要投入時間和精力，電話費，差旅費，安利公司在全世界有300多萬的營銷人員，在每個月的時候每個人都拿著電話單，和差旅費報銷單和安利公司結帳，您說有可能嗎？那當您拿著報銷單的時候，安利公司對報銷單的真實如何審核？您是不是為了培養(yǎng)一個小組而付出了大量勞動呢？安利公司怎樣去核實您的勞動量呢？于是直接以獎金的形式返還給您，您覺得合適嗎？三4%領導獎金（世襲）當您的朋友A把您的模式進行了復制，您的朋友A做到了90000大家看是不是出了問題？計算您的部門的業(yè)績是9000027%減去您朋友A9000027%，您的收入等于0，您會干嗎？回答當然是不會！安利公司的確也不會這樣干，當您的合作伙伴每月的業(yè)績達到9萬的時候，他會和您有形式上的脫離，安利公司會因為您為公司培養(yǎng)了一個穩(wěn)定的銷售部門，額外的撥給您該部門的凈營業(yè)額的4%作為您的獎金，這獎金具有世襲性，在國外叫世襲獎金，只要您的部門存在，這些獎金還會給您的法定繼承人，我們計算一下900004%=3600元。您的月收入將會是15000元以上五 1%明珠獎金（深度獎金）當您培養(yǎng)了A、B、C三組部門同個月做到27%，您除了可以領A、B、C三組的4%領導獎金以外，您每個月都可以領到A、B、C三組以下的每個部門（不管深度如何）的總業(yè)績的1%獎金，那么他的第二代以下的明珠獎金歸他。同時您還可以取得前面所介紹的、銷售傭金、領導獎金、紅寶石獎金、明珠獎金。全國符合總監(jiān)的人數(shù)得出。因為您也符合雙鉆石獎金、行政鉆石獎金、鉆石獎金、翡翠獎金、其年終獎金也可照領。只要您還在不停地發(fā)展安利事業(yè)，您還可以得到。了解了安利的獎金制度以后，大家可以回過頭來看看從事安利事業(yè)，他是可以鎖定目標的事業(yè)，就象您在爬一棟大廈，您必須從一樓為起點，當您到了2樓的時候，您也知道您離目標有多遠，目標+計劃+行動=成功這樣的事業(yè)您覺得與您有什么樣的關系呢第二篇：《安利》獎金制度安利獎金制度作為消費者，使用一輩子，就可以節(jié)約一輩子。其實安利這個生意也不是這樣做的，用上面15%的做法來做27%已經(jīng)不太現(xiàn)實可行，那必須要找到新的方法。當你做到了翡翠、鉆石，你的小孩再小，也是個翡翠、鉆石。想象一下，當你擁有數(shù)百套房產(chǎn)時的那種景象、那種感覺……所以說，安利是一個濃縮人生的事業(yè)。安利與傳統(tǒng)行業(yè)的區(qū)別成功的方法意愿（意愿越強烈，成功就越快）跟隨（成功的老師）（成功路上有三種人：第一種人永遠用自己的想法，一輩子不會成功；第二種人拼命努力自己闖，成功很慢；第三種人踩著成功人的腳步走，成功得快。您的收入=總市場推廣傭金6,300元－A(7,00012%)－B(7,00012%)－C(7,00012%)－D(7,00012%)=2,940元舉例：C在您的積極帶動協(xié)助下，您的市場也會不斷倍增擴展。您：0A：115,000、B：115,000寬度市場拓展獎金2%紅寶石獎金您：7,000、A：115,000、B：115,000、C：35,000、D：35,000、E：35,000、F：35,000、G：20,000、H：5,500你的收入：27%傭金：（你+C+D+E+F+G+H）27%－(C18%+D18%+E18%+F18%+G15%+H9%)=46575－28695=17880元4%領導獎金=1150004%2組=9200元2%紅寶石獎金：（你+C+D+E+F+G+H）2%=3450元你的總收入：17880元+9200元+3450元=30530元/月1