20xx交通運(yùn)輸工會工作計劃與20xx產(chǎn)品開發(fā)計劃書范文匯編-免費(fèi)閱讀
【正文】 全面規(guī)范員工服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，樹立“人人為我，我為人人”的良好職業(yè)品格。五、加強(qiáng)安全思想教育，弘揚(yáng)好人好事。開展各項(xiàng)年終表彰會議。，發(fā)揮“職工之家”的作用，舉辦春節(jié)聯(lián)歡晚會。增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。發(fā)揮工會基層組織作用，維護(hù)員工的合法權(quán)益，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，調(diào)動員工的積極性、主動性、參與性，全面提升員工的思想素質(zhì)，為了更加有效推動車隊(duì)工會組織工作的順利展開，現(xiàn)特制定XX年度車隊(duì)工會工作計劃如下：一、成立工會民主管理機(jī)構(gòu)，發(fā)揮工會組織的民主功能。依法維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊權(quán)益，切實(shí)為女職工特別是困難女職工辦實(shí)事。積極開展職工喜聞樂見、豐富多彩、健康向上的文體活動，要寓思想性、趣味性、娛樂性于一體的特色。今年要完成客運(yùn)總站工會換屆選舉工作。一套企業(yè)民主管理制度。二、加強(qiáng)企業(yè)民主管理工作，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益各級工會要強(qiáng)化以職代會為基本形式的民主管理機(jī)制，進(jìn)一步完善職代會制度，落實(shí)好職代會各項(xiàng)職權(quán)。一、努力提升職工整體素質(zhì)，全面融入美麗海島建設(shè)“創(chuàng)爭”活動，提升職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化水平各基層工會組織要切實(shí)把提高職工隊(duì)伍的思想道德素質(zhì)放在首位，按照局黨委的統(tǒng)一部署，配合行政，在廣大職工中掀起學(xué)習(xí)宣傳的熱潮，結(jié)合本系統(tǒng)工作實(shí)際，通過研討會、報告會、主題演講、知識競賽等活動形式，使“愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會”的職業(yè)道德規(guī)范在系統(tǒng)內(nèi)深入人心，從而促進(jìn)年度工作。組織開展有特色的技術(shù)比武活動，要在系統(tǒng)職工中推行“四個一”活動(提一條合理化建議、推廣一項(xiàng)科技成果、學(xué)習(xí)一門新技術(shù)、改造一項(xiàng)新工藝)。三、不斷增強(qiáng)基層工會組織活力，切實(shí)加強(qiáng)工會自身建設(shè)，全面提高基層工會工作水平基層工會要在“組織健全、制度完善、維權(quán)到位、行政支持、會員擁護(hù)”上下功夫，認(rèn)真做好“十個一”工作(一套健全的工會領(lǐng)導(dǎo)班子和有關(guān)組織。一年一次以上文體活動。各基層工會要以建設(shè)“先進(jìn)職工之家”為載體，加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷增強(qiáng)基層工會的活力。六、加強(qiáng)工會日常工作和內(nèi)部管理，提升工會工作的能力。堅持依法收繳工會經(jīng)費(fèi)，確保工會經(jīng)費(fèi)足額及時上繳，管好、用好工會經(jīng)費(fèi)。做到員工有困難能及時解決，積極宣傳工會組織在車隊(duì)的功能和意義，提高法制意識，維護(hù)員工的合法權(quán)益，充分發(fā)揮工會組織的民主作用。讓員工感覺到“家”的溫暖，推動企業(yè)文化的發(fā)展。，舉辦黨、工、團(tuán)先進(jìn)骨干的座談會。關(guān)心員工生活是工會組織重要工作，經(jīng)常深入員工宿舍與員工家庭了解員工生
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