【正文】 3.，持續(xù)開展好女職工婦女保健和婦科病普查工作?；鶎庸?huì)小組建組率達(dá)到100%。七、做好“送溫暖”、建和諧工作。四、開展六項(xiàng)專項(xiàng)勞動(dòng)競賽活動(dòng)內(nèi)容的崗位勞動(dòng)競賽活動(dòng)。一、開展好員工教育培訓(xùn)活動(dòng)，提高員工隊(duì)伍整體素質(zhì)。加大對(duì)重大疾病和天災(zāi)人禍造成的貧困職工幫扶力度。積極推薦工會(huì)干部參加省、市、縣培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。第四篇：工會(huì)工作要點(diǎn)2011年學(xué)校工會(huì)的指導(dǎo)思想是：全國工會(huì)十五大精神為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以人為本，全面推進(jìn)以創(chuàng)建“平安家庭”示范戶為主題的“平安和諧校園”建設(shè)，深化校務(wù)公開，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益，加大對(duì)貧困教職工和特困學(xué)生的幫扶力度，努力使學(xué)校工會(huì)工作走上正軌，工會(huì)工作要點(diǎn)。加強(qiáng)工會(huì)會(huì)員和代表的培訓(xùn)，加強(qiáng)對(duì)會(huì)員和代表的權(quán)利與義務(wù)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對(duì)提案工作的指導(dǎo)，切實(shí)提高代表對(duì)民主管理、民主監(jiān)督的力度，提升教代會(huì)代表的素質(zhì)，提升教代會(huì)代表參政議政的能力，提高教代會(huì)質(zhì)量。工會(huì)鼓勵(lì)教職工積極支持、配合學(xué)校落實(shí)各項(xiàng)管理措施，自覺做到個(gè)人利益服從國家和集體利益，局部利益服從整體利益，眼前利益服從長遠(yuǎn)利益。增強(qiáng)愛校如家，愛生如子的責(zé)任意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)。要繼續(xù)做好合同工、臨時(shí)工的入會(huì)工作，擴(kuò)大工會(huì)組織的覆蓋面。根據(jù)上級(jí)黨委和上級(jí)工會(huì)關(guān)于堅(jiān)持黨建帶工建原則，進(jìn)一步推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)的要求，繼續(xù)深入開展兩年一次的 ?合格職工之家? 創(chuàng)建活動(dòng)。要積極主動(dòng)爭取部門、單位行政上的支持，提供經(jīng)費(fèi)保障，組織開展節(jié)日聯(lián)歡、文藝創(chuàng)作、文藝演出、美術(shù)、書法、攝影等活動(dòng)，寓教于樂、陶冶情操，不斷提升職工文化品位和精神文化素養(yǎng)。要重視加強(qiáng)機(jī)關(guān)女職工組織建設(shè)，進(jìn)一步摸清女職工的隊(duì)伍狀況，建立健全女職工工作網(wǎng)絡(luò)，讓女工組織成為女職工自己的?家?。要主動(dòng)關(guān)心本部門本單位困難職工的生活，進(jìn)一步形成對(duì)困難職工的互聯(lián)、互動(dòng)、互補(bǔ)的幫扶工作機(jī)制，切實(shí)為黨政分憂、為職工解難。要強(qiáng)化群眾觀念、服務(wù)觀念，堅(jiān)持深入職工、了解職工，真誠傾聽職工呼聲，真實(shí)反映職工愿望。深入開展女職工?一學(xué)二爭三創(chuàng)?活動(dòng)，樹立?女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗?、?女職工建功立業(yè)標(biāo)兵?，培養(yǎng)女職工的競爭意識(shí)和綜合能力。要認(rèn)真貫徹落實(shí)市委六屆九次全會(huì)精神和全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，緊緊圍繞市委市政府工作中心，主動(dòng)服務(wù)工作大局。要?jiǎng)訂T職工積極參與本部門、單位?學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)?創(chuàng)建活動(dòng)，從培養(yǎng)職工學(xué)習(xí)能力和綜合素質(zhì)出發(fā)，有計(jì)劃地組織職工舉辦知識(shí)講座，開設(shè)學(xué)習(xí)園地，發(fā)放學(xué)習(xí)資料，為職工搭建學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)，形成團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的氛圍。建立市直機(jī)關(guān)工會(huì)，加強(qiáng)工會(huì)統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)絡(luò)管理和數(shù)據(jù)庫建設(shè)，實(shí)現(xiàn)工會(huì)年統(tǒng)、財(cái)務(wù)預(yù)決算、特困職工和勞模管理以及文件處理等信息化，不斷提升工會(huì)工作科學(xué)化水平。適時(shí)召開工會(huì)系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)階段性工作總結(jié)推進(jìn)會(huì)，積極培育、選樹、宣傳和學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中工會(huì)系統(tǒng)涌現(xiàn)出來先進(jìn)基層工會(huì)組織、優(yōu)秀工會(huì)工作者。四、深化全民健身打造健康幸福機(jī)關(guān)，引領(lǐng)全市健康城市建設(shè)繼續(xù)開展心理健康教育服務(wù)，提搞職工心理健康水平。依靠黨政資源，積極謀求改善職工就餐條件；改善職工健康保障條件，適時(shí)組織職工進(jìn)行體檢；監(jiān)督落實(shí)職工帶薪休假；改善職工文體活動(dòng)條件等，把職工工作、生活保障相關(guān)事項(xiàng)納入工會(huì)視角，努力為職工辦好事、辦實(shí)事。建立市直機(jī)關(guān)職工互助基金。開展勞動(dòng)模范評(píng)選活動(dòng)，并充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)等新興媒體大張旗鼓地宣傳先進(jìn)模范人物事跡，適時(shí)組織召開市直機(jī)關(guān)勞模先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，引導(dǎo)廣大干部職工爭當(dāng)勞動(dòng)模范、建功立業(yè)標(biāo)兵。一、緊貼中心積極參與全市重點(diǎn)項(xiàng)目攻堅(jiān)，開展勞動(dòng)競賽活動(dòng)繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)活動(dòng)。要瞄準(zhǔn)各行各業(yè)的關(guān)鍵技術(shù)，發(fā)動(dòng)廣大職工立足崗位技術(shù)創(chuàng)新，要為職工開展技術(shù)創(chuàng)新搭建平臺(tái)、創(chuàng)造條件，充分發(fā)揮廣大職工在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主戰(zhàn)場上的主力軍作用。要面對(duì)面地與職工交流，傾聽職工意見、反映職工訴求，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、針對(duì)性；心貼心地做思想工作，了解實(shí)情、釋疑解惑，與職工群眾談心交友、增進(jìn)感情；實(shí)打?qū)嵉貫槁毠し?wù)，推動(dòng)解決職工群眾實(shí)際困難和問題。通過走訪慰問、扶貧濟(jì)困、權(quán)益維護(hù)、精神關(guān)懷、強(qiáng)化服務(wù)等多種形式，對(duì)廣大職工群眾特別是勞動(dòng)模范和困難職工群體開展元旦、春節(jié)和“五一”、“七一”、“十一”等重大節(jié)日的“送溫暖”活動(dòng)。各級(jí)工會(huì)要主動(dòng)參與機(jī)關(guān)規(guī)章制度和行為規(guī)范的制定，使單位精神和價(jià)值觀念符合科學(xué)發(fā)展、以人為本的理念，努力構(gòu)建先進(jìn)機(jī)關(guān)文化、職工文化。1繼續(xù)抓好宣傳教育，進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)關(guān)禁煙行動(dòng)。加強(qiáng)工會(huì)工作規(guī)范化管理，建立完善會(huì)議制度、檔案管理、財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)管理等規(guī)章制度，并嚴(yán)格執(zhí)行。要堅(jiān)持把學(xué)習(xí)四中全會(huì)精神與貫徹落實(shí)中國工會(huì)十五大和省工會(huì)十三大精神、市委六屆九次全會(huì)精神結(jié)合起來，充分認(rèn)識(shí)工人階級(jí)和工會(huì)組織肩負(fù)的歷史使命，堅(jiān)持?黨建帶動(dòng)工建、工建服務(wù)黨建?，把黨中央和上級(jí)工會(huì)的要求轉(zhuǎn)化為推進(jìn)本級(jí)工會(huì)工作的生動(dòng)實(shí)踐，轉(zhuǎn)化為履行工會(huì)職責(zé)的實(shí)際行動(dòng)，以強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，不斷增強(qiáng)走中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的自覺性和堅(jiān)定性。開展?文明家庭?評(píng)比活動(dòng)，讓機(jī)關(guān)干部職工的家庭成為促進(jìn)和諧社會(huì)的表率。各基層工會(huì)要結(jié)合各自的工作實(shí)際，通過開展各種形式的技能培訓(xùn)和勞動(dòng)競賽，進(jìn)一步激發(fā)機(jī)關(guān)廣大干部職工學(xué)技術(shù)鉆業(yè)務(wù)的熱情，形成比、學(xué)、趕、幫的濃厚氛圍。要積極推行機(jī)關(guān)各單位內(nèi)部事務(wù)公開制度，不斷擴(kuò)大干部職工對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)參與、管理和監(jiān)督的力度，促進(jìn)和諧機(jī)關(guān)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。要組織舉辦《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)維權(quán)方面的法律知識(shí)講座和競賽，增強(qiáng)職工自我保護(hù)意識(shí)。要廣泛開展?談心走訪?活動(dòng)，做好深入細(xì)致的思想工作，積極協(xié)助有關(guān)部門解決干部職工在工作、生活中存在的實(shí)際問題，切實(shí)引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好機(jī)關(guān)干部職工的工作積極性。?五一?節(jié)前，要組織開展一次便民為民服務(wù)活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)為構(gòu)建和諧社會(huì)發(fā)揮作用。四、寓教于樂，廣泛開展職工文體活動(dòng)。要充分發(fā)揮各類文體協(xié)會(huì)的作用，培養(yǎng)體育骨干，條件成熟的基層工會(huì)可組建專項(xiàng)文體活動(dòng)小