細(xì)節(jié)決定成敗感想-免費(fèi)閱讀
【正文】 作為一名基層工作者，老百姓是我的服務(wù)對象。把“小事”做好，把好事做大，是他們成就“大事”的基礎(chǔ)和秘決。作者的分析是客觀的，結(jié)論是實(shí)在的。我們按照集團(tuán)公司黨委要求，學(xué)習(xí)借鑒山東煤礦安全管理經(jīng)驗(yàn)，重點(diǎn)在干部入井和入井代班制度上做文章，追求入井?dāng)?shù)量和質(zhì)量的真實(shí)性可靠性，井下崗位電話的顯示客觀的反映了干部入井交接班的時(shí)間、地點(diǎn)、處理工作的質(zhì)量的真實(shí)性，各級干部在生產(chǎn)實(shí)踐中的作用更加突出。充分發(fā)揮機(jī)電科工廠作用，提高設(shè)備維修能力，對減漏、綜保、變壓器、移動(dòng)變、對旋風(fēng)機(jī)等設(shè)備爭取自修，加大溜子槽自修力度。在精采方面：通過打探眼的辦法確定煤層厚度，進(jìn)行合理拉底，減少資源浪費(fèi)。去年秋季我們發(fā)動(dòng)全礦黨員干部利用業(yè)余的時(shí)間建圍墻，一個(gè)科級干部一個(gè)基礎(chǔ)坑，一個(gè)支部一面墻，一個(gè)月建了800米圍墻，拒偷盜分子于圍墻之外，今年冬季僅自用煤一項(xiàng)就少用2400噸，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益72萬元。而要從小事做起，從細(xì)節(jié)做起，必須要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)《細(xì)節(jié)決定成敗》一書，掌握細(xì)節(jié)與整體的關(guān)系，逐步改變思維方式，刷新一些舊的思想，從舊的思維中走出來，灌輸一些新的思想和認(rèn)識，提高對“細(xì)節(jié)決定成敗”的重要性的認(rèn)識，要正確理解“細(xì)節(jié)決定成敗”的內(nèi)涵和作用，充分認(rèn)識集團(tuán)公司開展“細(xì)節(jié)決定成敗，關(guān)鍵在落實(shí)”大討論的重要意義。在今后的道路上，我又多了一份財(cái)富，那就是明白了細(xì)節(jié)的重要性；也多了一門科學(xué)讓我去探索學(xué)習(xí)。比如，這些年中國一直在加強(qiáng)提高民族素質(zhì)，中華民族有十四億人，這個(gè)大的系統(tǒng)是由這十四億個(gè)子系統(tǒng)組成，每個(gè)人的行為素質(zhì)對于中華民族來說就是一個(gè)細(xì)節(jié)，每個(gè)人素質(zhì)提高一小步，民族素質(zhì)將提高一大步；相反，如若每個(gè)都認(rèn)為自己只是民族中一個(gè)小小的單位，個(gè)人素質(zhì)對民族整體素質(zhì)無傷大雅，而不主動(dòng)的改變自己的行為習(xí)慣，試想：假如中國有十分之一的人有這樣的想法，民族素質(zhì)可能提高嗎？其實(shí)，天下大事都是由一個(gè)個(gè)小細(xì)節(jié)組成，千里之堤毀于蟻穴，把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡，細(xì)節(jié)決定成敗，細(xì)節(jié)成就未來。像這樣一些細(xì)節(jié)，生活中到處都是，如我國有些城市禁止摩托車，但國外卻基本不禁止摩托車，這是為何呢，這些高智商的政府官員些為什么不去國外考察考察，看看國外是怎么樣來管理摩托車的運(yùn)營的呢，這些就是細(xì)節(jié)，只是這樣的細(xì)節(jié)沒有人關(guān)注，都被這些自以為是的高智商人士忽略了。徐耀洪第二篇：《細(xì)節(jié)決定成敗》感想《細(xì)節(jié)決定成敗》觀后感到公司報(bào)到后，于2011年7月16到17日由公司組織觀看了《細(xì)節(jié)決定成敗》的視頻，看后感觸良多。企業(yè)要想成功，一定要不遺余力地重視細(xì)節(jié) 的改進(jìn)、改進(jìn)、再改進(jìn)。能夠注意到細(xì)節(jié)，其實(shí)這是一個(gè)人能力的問題，這種能力靠的是在平時(shí)的生活、工作中日積月累培養(yǎng)出來的。張瑞敏上任后推出的第一個(gè)制度就是“不許隨地大小便”，然后是“全體人員走路靠右走”，接下來，是把質(zhì)量差的產(chǎn)品砸掉，“殺雞用牛刀”，使企業(yè)走上健康發(fā)展之路。但是，就是這些例如洗碗筷之類的小事以及領(lǐng)導(dǎo)交付的一項(xiàng)簡單的工作，我們就擔(dān)心、害怕，害怕做不好，完不成任務(wù)。書中講了讓我們怎樣關(guān)注小事，關(guān)注細(xì)節(jié)，將小事做好，做細(xì)，然后成就一番事業(yè)的事例和經(jīng)驗(yàn)。作者汪中求在書中反復(fù)強(qiáng)調(diào)：無論做什么工作，都要重視小事，重視細(xì)節(jié)，關(guān)注細(xì)節(jié)把小事做細(xì)，做精。通過對此書以及一些相關(guān)細(xì)節(jié)管理方面的書籍學(xué)習(xí)之后，我從中領(lǐng)悟頗深，并融入到自己的生活、工作當(dāng)中去，努力提升自己的能力和素質(zhì)。就這樣，他們?nèi)粘]有過多的考慮，沒有想過把這工作當(dāng)作是自己的一種生活方式，這種人只能永遠(yuǎn)被別人分配、支配，只能唯命是從，永遠(yuǎn)也成不了大器。也正如此書中汪中求先生所說的：“蕓蕓眾生能做大事的實(shí)在太少，多數(shù)人的多數(shù)情況總還只能做一些具體的，瑣碎的，單調(diào)的事，也許過于平淡，也許雞毛蒜皮，但這就是工作，就是生活，是成就大事不可缺少的基礎(chǔ)。而且在市場發(fā)育的早期，利潤空間很大，只要人們膽大、有想法，就可以有好的發(fā)展，不需要在細(xì)枝末節(jié)上下功夫?！辈辉谝粫r(shí)，而在一世，在每一個(gè)細(xì)節(jié)上把事情做好是相當(dāng)難的。
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