【正文】 （牽頭單位：紀(jì)委、監(jiān)察處；協(xié)辦單位：各相關(guān)單位）——加強(qiáng)對辦案工作的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校黨委、行政要高度重視，旗幟鮮明地支持紀(jì)檢監(jiān)察部門查辦案件；黨委要切實(shí)負(fù)起反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，加強(qiáng)對查辦重大復(fù)雜案件的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作，校黨委主要負(fù)責(zé)人堅(jiān)持親自過問重要案件的查處工作，及時研究解決辦案中遇到的重大問題，對誣告、陷害、打擊報(bào)復(fù)紀(jì)檢干部的問題，堅(jiān)決責(zé)成有關(guān)部門嚴(yán)肅處理；紀(jì)委要主動接受學(xué)校黨委對辦案工作的領(lǐng)導(dǎo)，及時向校黨委或校黨委主要負(fù)責(zé)人請示報(bào)告工作，認(rèn)真執(zhí)行省紀(jì)委要求和駐教育部紀(jì)檢組《關(guān)于報(bào)告重大事項(xiàng)的規(guī)定》，及時、主動請示匯報(bào)。按照教育部有關(guān)要求，完善學(xué)校各類收費(fèi)管理規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算外收入“收支兩條線”管理辦法；進(jìn)一步健全學(xué)校校內(nèi)收費(fèi)管理委員會議事程序，加強(qiáng)對收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的管理，完善財(cái)務(wù)與教務(wù)、研究生院、成教院等研究治理教育亂收費(fèi)的聯(lián)席會議制度，逐步規(guī)范學(xué)校服務(wù)性收費(fèi)和代收費(fèi)行為。（由下列單位按職責(zé)分別落實(shí)：黨辦，校辦，紀(jì)委、監(jiān)察處，工會）——建立和完善學(xué)校信息化公共服務(wù)和管理體系，建設(shè)數(shù)據(jù)集中、應(yīng)用集成、基礎(chǔ)設(shè)施整合、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、安全高效的教育電子政務(wù)平臺，加強(qiáng)各類招生、學(xué)籍管理、學(xué)生資助、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、畢業(yè)生就業(yè)、國家公派留學(xué)管理等應(yīng)用平臺建設(shè)。落實(shí)《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，積極推進(jìn)黨務(wù)公開制度，建立和完善黨內(nèi)情況通報(bào)制度，落實(shí)和保障黨員在黨內(nèi)監(jiān)督中的責(zé)任和批評、建議、檢舉的權(quán)利，探索學(xué)校擴(kuò)大黨內(nèi)基層民主多種實(shí)現(xiàn)形式；建立班子成員相互監(jiān)督、黨的紀(jì)檢部門專門監(jiān)督、干部人事部門監(jiān)督的機(jī)制；健全學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門與組織人事部門溝通情況、及時處理問題的機(jī)制；完善誡勉談話、函詢等制度。凡涉及學(xué)校事業(yè)改革發(fā)展的重大決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排和大額資金使用等“三重一大”問題必須經(jīng)過黨委（常委）會或校務(wù)會集體決定；對于專業(yè)性較強(qiáng)的重要事項(xiàng)要經(jīng)過專業(yè)委員會咨詢論證；對于事關(guān)學(xué)校改革發(fā)展全局的重大問題和涉及教職工切身利益的重要事項(xiàng)要廣泛聽取群眾意見。（牽頭單位：科技處，社科處；協(xié)辦單位：財(cái)務(wù)處，審計(jì)處，監(jiān)察處）——加強(qiáng)后勤規(guī)范化管理，深化學(xué)校后勤社會化改革。（由下列單位按職責(zé)分別落實(shí)：國有資產(chǎn)管理處，財(cái)務(wù)處）——加強(qiáng)校辦企業(yè)管理。根據(jù)《高等教育法》、《教育部關(guān)于加強(qiáng)依法治校工作的若干意見》等法規(guī)制度，深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，各職能部門要嚴(yán)格按照規(guī)定權(quán)限和程序履行職責(zé)、行使行政權(quán)力；認(rèn)真落實(shí)并完善《四川大學(xué)校、院兩級管理辦法》，建立行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的管理與服務(wù)體系，推動校內(nèi)各單位健全內(nèi)部管理制度；建立依法行政的考核機(jī)制、獎懲機(jī)制以及指導(dǎo)、監(jiān)督機(jī)制；完善學(xué)校規(guī)范性公文制定、發(fā)布制度；加強(qiáng)學(xué)校信息化公共服務(wù)平臺建設(shè)，健全和完善公正、公開、高效的辦事系統(tǒng)；建立行政投訴、申訴、復(fù)議、過錯追究等辦法，提高依法管理能力和水平；制定實(shí)施《四川大學(xué)機(jī)關(guān)部門和部分業(yè)務(wù)實(shí)體單位考核暫行辦法》，繼續(xù)清理、規(guī)范津貼補(bǔ)貼。（由下列單位按職責(zé)分別落實(shí)：宣傳部，學(xué)生工作部，組織部，黨辦，紀(jì)委、監(jiān)察處）——每年四月第一周為學(xué)校反腐倡廉教育周，根據(jù)反腐倡廉形勢任務(wù)的要求和黨員干部的思想狀況，確立教育主題，集中開展系列反腐倡廉主題教育活動；各單位黨委（總支）每年組織12次形式多樣的反腐倡廉教育活動。（由下列單位按職責(zé)分別落實(shí)：黨辦，校辦，機(jī)關(guān)黨委，財(cái)務(wù)處；協(xié)辦單位：紀(jì)委、監(jiān)察處）——加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。經(jīng)過5年的扎實(shí)工作，構(gòu)建起更加符合學(xué)校建設(shè)發(fā)展目標(biāo)的懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架，管理更加規(guī)范，黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)明顯改進(jìn)，腐敗現(xiàn)象得到進(jìn)一步遏制，學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。22．完善工作機(jī)制。牢固樹立監(jiān)督者更要接受監(jiān)督的意識，全員簽定廉政承諾書，進(jìn)一步規(guī)范工作流程，完善工作制度，明確工作職責(zé)，加強(qiáng)工作考核，健全內(nèi)控機(jī)制。嚴(yán)肅查辦違紀(jì)違法案件，重點(diǎn)查辦領(lǐng)導(dǎo)干部以權(quán)謀私、貪污受賄、失職瀆職案件，嚴(yán)重違反政治紀(jì)律和組織人事紀(jì)律案件，侵害群眾利益案件，招生考試中徇私舞弊、弄虛作假案件，發(fā)揮查辦案件的懲治作用和治本功能，開展案件剖析，努力取得良好的政治效果、社會效果和法紀(jì)效果。15．加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)。廣泛開展廉政文化創(chuàng)建活動，組織師生參與教育部將舉辦的廉政文化產(chǎn)品創(chuàng)作大賽，把培育廉潔價值理念貫穿于教育工作的全過程。在全校范圍組織開展“保持黨的純潔性，構(gòu)筑崇尚廉潔的大學(xué)文化”反腐倡廉主題教育宣傳周活動。督促相關(guān)職能部處和單位進(jìn)一步完善企業(yè)治理結(jié)構(gòu)，按照“企事分開”的原則，理順校辦企業(yè)的決策和運(yùn)行機(jī)制，健全國有資產(chǎn)的監(jiān)管體系；規(guī)范校辦企業(yè)重大經(jīng)濟(jì)行為決策程序，加強(qiáng)對重大投資、企業(yè)改制、兼并重組、資產(chǎn)評估、產(chǎn)權(quán)交易以及校園周邊開發(fā)等經(jīng)濟(jì)行為的監(jiān)管?！叭匾淮蟆睕Q策制度情況的監(jiān)督檢查。第二十一條 本規(guī)定由中共四川大學(xué)紀(jì)律檢查委員會負(fù)責(zé)解釋。不得以集體責(zé)任代替?zhèn)€人責(zé)任。第十條 領(lǐng)導(dǎo)班子有集體違紀(jì)行為造成惡劣影響的，依據(jù)本辦法第六條所列條規(guī)進(jìn)行處理。領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間出現(xiàn)的問題，無論在任或離任，均應(yīng)予以責(zé)任追究。第十條 考核工作組人員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，按照規(guī)定的程序和要求實(shí)施考核。（六）依據(jù)《責(zé)任制》實(shí)施辦法第二十條等有關(guān)規(guī)定和上級要求，需要實(shí)施考核的其它事項(xiàng)。（三）對于在考核中發(fā)現(xiàn)的需進(jìn)行責(zé)任追究的科室或個人，按照相關(guān)規(guī)定，對其實(shí)施責(zé)任追究或組織處理。按照職能加強(qiáng)業(yè)務(wù)管理，堅(jiān)決禁止違規(guī)使用公務(wù)用車、辦公用房、干部周轉(zhuǎn)房等行為，堅(jiān)決杜絕違規(guī)公務(wù)接待、配備公務(wù)用車等國有資產(chǎn)的行為，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的行為。二、考核對象和時間 （一）各科室（中心）負(fù)責(zé)人。第十五條組織處理主要包括通報(bào)批評、誡勉、停職檢查、調(diào)離原工作崗位、降職使用、責(zé)令辭職、免職等。2．直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生重大問題或案件，致使國家、集體資產(chǎn)和人民生命財(cái)產(chǎn)遭受重大損失或造成惡劣影響的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員撤銷黨內(nèi)職務(wù)，行政辭職或者對其免職。主要由考核小組采取聽取匯報(bào)、查看資料、召開座談、問卷調(diào)查、走訪了解等方法綜合評定。在自查、抽查或檢查的基礎(chǔ)上，集團(tuán)公司組織對各單位進(jìn)行考核，每年年末根據(jù)年中、年末考評情況評定考核分?jǐn)?shù)和提出考評意見。第八條 江南公司領(lǐng)導(dǎo)班子對公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對精神文明建設(shè)的情況進(jìn)行檢查和考核。江南公司黨政正職為公司精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人；公司各職能部門的部門正職為所在部門精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人。采取適當(dāng)方式通報(bào)或公布考核結(jié)果。（5分）三、考核的計(jì)分原則（一）達(dá)到考核內(nèi)容的得滿分，未完全達(dá)到要求的酌情扣分。（8分）（2）把《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨員紀(jì)律處分條例》和《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》納入干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)的內(nèi)容，教育面達(dá)100%。（5分）（二）各處室部門領(lǐng)導(dǎo)及成員遵守政治紀(jì)律和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的情況（20分）帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和我局黨委的決策、決定，在思想上、政治上同黨中央保持高度一致，自覺維護(hù)中央權(quán)威，保證政令暢通。由局辦公室在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下牽頭組織實(shí)施。（10分）加強(qiáng)工作效能建設(shè)，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。無方案或計(jì)劃扣5分，活動少一次扣2分。三、檔次評定優(yōu)秀：綜合考評在96分（含96分）以上為優(yōu)秀； 良好：綜合考評在8095分為良好； 一般：綜合考評在6079分為一般；不合格：綜合考評在59分及以下為不合格。第一篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法田灣鎮(zhèn)2014年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、縣委和紀(jì)委全會精神，全面落實(shí)反腐倡廉建設(shè)工作任務(wù)，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加快我鄉(xiāng)富裕文明生態(tài)和諧鄉(xiāng)村建設(shè)，根據(jù)縣委2014年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，特制定2014年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法。四、考評時間年級考評時間：12月下旬，具體時間另行通知。（10分）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔履行職責(zé)各項(xiàng)規(guī)定，鞏固各項(xiàng)清理成果；嚴(yán)格執(zhí)行工程建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)、經(jīng)營性土地和工業(yè)用地招標(biāo)拍賣掛牌出讓、產(chǎn)權(quán)交易、政府采購等制度；加大專項(xiàng)治理力度，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，認(rèn)真查處和糾正侵害農(nóng)民利益的行為。落實(shí)規(guī)定無具體措施扣1分，出現(xiàn)違規(guī)問題一次扣1分，未完成1項(xiàng)任務(wù)扣2分。對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核，采取以處室為單位的方法。（4分）自覺參加思想作風(fēng)整頓、黨風(fēng)黨紀(jì)教育和貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》等活動。（8分）（3）認(rèn)真開展對新提拔干部廉政談話工作，談話面達(dá)80%以上，并且有談話記錄。（二）有下列情形之一的應(yīng)在所得總分中扣分：被上級有關(guān)部門及本局通報(bào)批評等處分的扣2分。對落實(shí)責(zé)任制好或者落實(shí)責(zé)任制差需要表彰或追究責(zé)任的成員，由局辦公室建議局黨委、局長單獨(dú)或者結(jié)合年終工作目標(biāo)考核給予適當(dāng)形式的獎勵或者給予不同檔次的處理。第五條 實(shí)行黨風(fēng)廉政和精神文明建設(shè)責(zé)任制必須堅(jiān)持以下原則： 1．從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企的原則； 2．促進(jìn)三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展的原則； 3．集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則；4．誰主管、誰負(fù)責(zé)，業(yè)務(wù)管理與黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)責(zé)任相一致的原則；5．分級管理、層層落實(shí)的原則； 6．責(zé)任追究的原則。5．重視群眾來信來訪。江南公司各部門黨政領(lǐng)導(dǎo)正職對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對綜合評定成績較好的單位，公司黨組將給予表彰和獎勵，對落實(shí)責(zé)任制不合格的單位的負(fù)責(zé)人給予責(zé)任追究。第六章 考核的標(biāo)準(zhǔn)及獎懲第十一條 考核標(biāo)準(zhǔn)分為“優(yōu)秀、良好、合格、基本合格、不合格”五個等級。3．違反選拔任用干部的有關(guān)規(guī)定，造成惡劣影響的酌情給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告，行政警告、記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)，行政降級、撤職處分。第十六條 各種先進(jìn)是指授予的涉及黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)等方面的先進(jìn)集體、先進(jìn)個人等各類榮譽(yù)稱號。（二）每年 12 月底前完成當(dāng)考核。（三）市委、市政府、市紀(jì)委監(jiān)委駐市政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組等單位相關(guān)要求。第五篇：四川大學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法四川大學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法（試行）第一條 為加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，促進(jìn)學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校反腐倡廉建設(shè)，依據(jù)《四川大學(xué)關(guān)于貫徹的實(shí)施辦法》（以下簡稱《責(zé)任制》實(shí)施辦法）和《四川大學(xué)關(guān)于貫徹落實(shí)的實(shí)施辦法》，制定本辦法。第八條 考核等次：考核結(jié)果可分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等級。對違犯考核紀(jì)律的，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。第二章 責(zé)任追究的方式和種類第四條 責(zé)任追究的方式包括組織處理和黨紀(jì)政紀(jì)處分。第十一條 領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情形之一者，情節(jié)較輕的，給予批評教育、誡勉談話或者責(zé)令書面檢查；情節(jié)嚴(yán)重的給予通報(bào)批評：（一）對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不進(jìn)行部署和安排，不聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)，不制定本單位（部門）黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃的；（二）長期不組織開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育活動的；（三）對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，不組織檢查考核,對黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)目標(biāo)和規(guī)章制度不督促落實(shí)的；（四）對本級領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔從政情況不檢查監(jiān)督，不認(rèn)真糾正存在問題的。（一）由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定的或者按照黨風(fēng)廉政責(zé)任制規(guī)定應(yīng)由領(lǐng)導(dǎo)班子承擔(dān)的事項(xiàng)，追究班子集體責(zé)任，同時根據(jù)實(shí)際情況追究領(lǐng)導(dǎo)班子正職的責(zé)任；由領(lǐng)導(dǎo)班子正職或者其他成員決定的事項(xiàng)，以及按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定應(yīng)由領(lǐng)導(dǎo)班子正職或其他成員承擔(dān)的責(zé)任，追究個人責(zé)任。第二十二條 本辦法自發(fā)布之日起施行；以往相關(guān)規(guī)定如與本辦法有沖突，以本辦法為準(zhǔn)。協(xié)同相關(guān)職能部處圍繞學(xué)校“文化建設(shè)年”一系列決策部署落實(shí)情況開展督查，重點(diǎn)是加強(qiáng)對優(yōu)良校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、文風(fēng)和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)等情況的監(jiān)督檢查。出臺《四川大學(xué)基層單位落實(shí)“三重一大”決策制度的實(shí)施意見》，完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序，加強(qiáng)對落實(shí)“三重一大”決策制度和黨政聯(lián)席會議制度情況的監(jiān)督檢查；協(xié)同相關(guān)職能部處積極推進(jìn)校內(nèi)各單位黨務(wù)公開、校務(wù)公開，建立健全決策公開、財(cái)務(wù)信息公開、人事工作公開等配套措施。以社會主義核心價值體系為引領(lǐng)，在黨員干部中深入開展思想教育、組織紀(jì)律教育、作風(fēng)教育和廉潔從政教育，不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，永葆政治本色、先鋒本色、為民本色和清廉本色。12．推進(jìn)學(xué)校機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。根據(jù)教育部將要制訂的加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的具體辦法，制定學(xué)校加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的實(shí)施意見，積極穩(wěn)妥推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范。認(rèn)真落實(shí)教育部《關(guān)于實(shí)行重要信訪舉報(bào)及案件情況報(bào)告制度的通知》，及時向教育部和駐部紀(jì)檢組、監(jiān)察局報(bào)告重要信訪舉報(bào)或發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題。提高分工聯(lián)系校內(nèi)各單位制度的執(zhí)行力，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，突出和強(qiáng)化服務(wù)職能。建立健全反腐倡廉工作調(diào)研機(jī)制、與相關(guān)職能部處的工作協(xié)調(diào)機(jī)制、各級領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)反腐倡廉責(zé)任的責(zé)任機(jī)制和重點(diǎn)工作落實(shí)機(jī)制，切實(shí)推動反腐倡廉各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。二、推進(jìn)反腐倡廉教育，提高教育的針對性、實(shí)效性 ——校黨委理論學(xué)習(xí)中心組每年安排兩次以上反腐倡廉專題學(xué)習(xí)，把反腐倡廉教育納入校黨政主要負(fù)責(zé)人講黨課或作形勢報(bào)告的內(nèi)容；健全校內(nèi)各單位黨委（總支）理論學(xué)習(xí)中心組反腐倡廉專題學(xué)習(xí)制度，完善各單位黨政負(fù)責(zé)人講廉政黨課的制度。修訂完善《四川大學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，把廉潔從教納入教師職業(yè)道德規(guī)范，把加強(qiáng)大學(xué)生廉潔教育納入教師培訓(xùn)內(nèi)容；把師德師風(fēng)狀況與教師職稱評聘、考核晉級等緊密結(jié)合起來，不斷提高教師的職業(yè)道德修養(yǎng)；加強(qiáng)對學(xué)術(shù)帶頭人、科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、評審專家等人員的教育和管理，完善《四川大學(xué)教師校外兼職管理辦法》；大力開展表彰和樹立優(yōu)秀教師先進(jìn)典型等宣傳活動，弘揚(yáng)淡泊名利、廉潔從教、學(xué)為人師、行為世范的優(yōu)良教風(fēng)。（牽頭單位：紀(jì)委、監(jiān)察處；協(xié)辦單位：宣傳部，各單位黨委（總支））——將反腐倡廉教育納入黨團(tuán)組織活動、教職工政治學(xué)習(xí)及學(xué)校黨員、干部培訓(xùn)計(jì)劃。（由下列單位按職責(zé)分別落實(shí)：黨辦，校辦，人事處；協(xié)辦單位：紀(jì)委、監(jiān)察處，組織部，機(jī)關(guān)黨委，財(cái)務(wù)處，工會）——加強(qiáng)干部管理。落實(shí)《關(guān)于積極發(fā)展、規(guī)范管理高校科技產(chǎn)業(yè)的若干意見》，研究制定《四川大學(xué)校辦企業(yè)監(jiān)督管理規(guī)定》，推進(jìn)校辦產(chǎn)業(yè)規(guī)范化建設(shè)；完善校辦企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，認(rèn)真執(zhí)行高校不得以