工作要有責任心-免費閱讀
【正文】 責任心對于一個人來說是極其重要的。 企業(yè)如何看待具有責任心的員工 一個大公司的老板曾經(jīng)跟我講過這樣的故事： “有個人來他公司應聘，經(jīng)過交談，他覺得那個人其實并不適合他們公司的工作。這樣的人在老板眼里是一個可靠的、可以委以重任的人，也許會因為過失造成后果而進行處罰，但一旦條件成熟，機會依然會留給有責任心的員工。應該說工作就意味著責任，崗位就意味著任務。 現(xiàn)實情況表明，企業(yè)往往愿意信任一個能力一般，但有較強責任感的人，而不愿重用一個能力很強但缺乏責任心的人。具有責任心的員工，會認識到自己的工作在組織中的重要性，把實現(xiàn)組織的目標當成是自己的目標。 所以說，我們每個員工工作都要講責任心。 我們?yōu)楣ぷ鞫撠熑?，就是主動爭取做得更多，承擔更多? 二是要有銳氣，要勇于創(chuàng)新，銳意進齲創(chuàng)新是一種能力、一種素質，更是一種精神、一種魄力，同時也是工作進步和發(fā)展的源泉。只要我們每一個人在對待我們的工作時都有較強的責任心，那么，再困難的事情在我們面前也會游刃有余。只有有了責任心，才會有執(zhí)行力。因為一個沒有責任心的員工，即使有再多的知識、再大的才華，也難以創(chuàng)造價值。一些領導認為那些安于現(xiàn)狀、不求上進、缺乏責任心的員工，他們非但不能作出貢獻，還極有可能給企業(yè)與社會帶來危害、痛苦甚至是災難。責任應該是份內應做的事情，也就是承擔應當承擔的任務，完成應當完成的使命，做好應當做好的工作。就必須按時按質完成負責的工作，做到領導在與不在一個樣，首先要清楚自己該承擔的責任，明白自己該負哪些責任，自己的責任是什么。 看《工作要有責任心》這本書，讓我懂得了從我做起的重要性，工作無小事，把細小的事做得很到位，大事自然就做好了。責任心是出色地完成工作的動力和源泉，是干好任何工作的前提和基礎，因為責任承載著能力。每當拿到新書的時候，總是習慣隨便翻看幾頁，這次也不例外，翻看中發(fā)現(xiàn)這本書不乏有很多值得我們學習的地方。 “責任重于泰山”，這是我們經(jīng)常講的一句話。一旦你踏上了一個崗位就選擇了一份責任、擁有了一份使命。從小的方面來講，在一個家庭里，作為父母，你要盡到做父母的責任；作為兒女，你同樣要盡到做兒女的責任。 前幾天，班組發(fā)了一本書《工作要有責任心》，每當拿到新書的時候，總是會習慣性的隨便翻看幾頁，這次也不例外，翻看中發(fā)現(xiàn)這本書不乏有很多值得我們學習的地方。 通過閱讀本書，深刻的讓我體會到責任心的重要性。人性的懶惰是一種 可怕的精神腐蝕，它可以讓人整天無精打采，對生活和工作消極怠惰。銘記團隊的責任。 通過學習本書，讓我深深的懂得工作不僅僅是單純的工作，而是使命，責任。這既是做人與做事的標準，也是做人與做事的訣竅。其中有一些人心浮氣躁，為了達到自己的目的和實現(xiàn)自己的利益而不擇手段，結果為人唾棄，成為千夫所指。 第二篇：《工作要有責任心》讀后感《工作要有責任心》讀后感 感謝公司領導讓我學習到如此寶貴的知識，很榮幸獲得此書。 作者將工作中的責任心的特點劃分為十個，通過對這些特點的詳解，并生動的舉例說明，深深的折服了我。作為員工，我們要創(chuàng)造實實在在的業(yè)績，真正對結果負責。工作一定要全力以赴，學會思考，讓智慧優(yōu)化責任。有些人對工作總是抱著敷衍推脫、得過且過的態(tài)度，以至于最后丟三落 四、漏洞百出。在這個世界上，沒有不需要承擔責任的工作。 “什么叫做不容易。 什么叫不簡單，就是把簡單的事情日復一日、月復一月得做到位，就是不簡單。 第四篇：《工作要有責任心》讀后感）《工作要有責任心》讀后感 前幾天，公司下發(fā)了一本書《工作要有責任心》，擠時間將這本書看完。在這個世界上，沒有不需要承擔責任的工作。也是社會發(fā)展不可或缺的動力，如果沒有了這種責任感，不敢想象社會會變成什么樣子?！边@是張瑞敏說的，這個道理其實再簡單不過了，也確確實實是一個真理。對待工作要大聲說這是我的責任。沒有是非標準，責任心就無從談起。在擔負責任之前，如果你首先想到的是自
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