“三不四可”安全指導(dǎo)思想再認識再提升研究報告-免費閱讀
【正文】 車間每周開展的的安全自查活動，查出隱患條數(shù)較之去年減少，且隱患整改率達到100%。對于一個企業(yè)來說，如果沒有安全，生產(chǎn)就得不到保障。 為了充分保障職工的人身安全，儲運車間出臺了《儲運車間崗位嚴禁項》《儲運車間班段嚴禁項》，例如，車間規(guī)定嚴禁職工在雨雪天氣使用原煤倉外懸樓梯進入崗位，正常天氣下非必要時，禁止通行。實行隱患閉合管理制度，針對排查出來的隱患，下大力氣整改和落實。儲運車間面對當(dāng)前的現(xiàn)狀，該如何安全生產(chǎn)。通過連續(xù)不斷的形勢任務(wù)教育，使車間干部職工達成了“上下同欲，思想統(tǒng)一”，力量和行動凝聚起來，堅定完成各項目標任務(wù)的信心和決心。因此我們需要深入學(xué)習(xí)，認真貫徹落實“三不四可”安全指導(dǎo)思想，扎實推進“三基三抓一追究”安全管理模式，把安全當(dāng)成企業(yè)轉(zhuǎn)型、發(fā)展的頭等大事來抓。 2014年煤炭市場一直處于低迷狀態(tài)，集團公司在面臨內(nèi)外部各種困難的嚴峻形勢下提出了“三?！闭?，三保是指保安全、保生存、保穩(wěn)定。 2堅持以人為本，實現(xiàn)安全生產(chǎn) 安全生產(chǎn)事關(guān)廣大職工的生命和財產(chǎn)安全，事關(guān)企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。又該如何保證職工的人身安全。例如，2015年3月16日車間自查中檢查到2號翻車機房西南側(cè)無照明，給夜晚在此區(qū)域操作的員工造成較大的安全隱患，及時向職能部門打報告說明情況，解決了無照明的問題，杜絕了隱患。嚴禁酒后上崗，嚴禁從天橋涵洞通過，嚴禁騎自行車上下天橋。為此，在安全生產(chǎn)工作的具體實踐中，我們堅持以人為本，把打造特色安全型企業(yè)文化作
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