【正文】 同志們，百舸爭流，破浪者領(lǐng)航；千帆共進(jìn)，奮勇者當(dāng)先。因此，抓作風(fēng)我們必須把紀(jì)律挺在前面，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律，養(yǎng)成紀(jì)律自覺。我們必須找準(zhǔn)突破口、選準(zhǔn)著力點(diǎn)，千方百計想辦法，付出超常之力抓落實(shí)，這才是檢驗(yàn)工作能力的試金石。如何抓好落實(shí)，我認(rèn)為重點(diǎn)要把握三個方面：一要提升思想站位。因此，我們所開展工作干是必須的，但還要善于總結(jié)提煉經(jīng)驗(yàn)，特別是我們的就業(yè)、社保、勞動監(jiān)察等工作，要仔細(xì)琢磨，力爭把日常工作進(jìn)行特色凝煉，創(chuàng)新推出特色的做法和經(jīng)驗(yàn)，然后用特色經(jīng)驗(yàn)推動工作。過去的一年，我們的多項(xiàng)工作之所以位次靠前，一是靠扎實(shí)苦干，二是靠創(chuàng)新突破。人生處處是舞臺，事業(yè)行行出狀元。一要提升想為的思想境界。三是嚴(yán)肅查處惡意欠薪案件。做好職稱政策解讀、職稱報評工作指導(dǎo)等相關(guān)服務(wù)工作，確保將各項(xiàng)調(diào)整、傾斜、放寬政策落到實(shí)處，用足政策利好，使基層專業(yè)技術(shù)人員充分享受普惠政策。繼續(xù)落實(shí)提高失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)政策，提高工傷職工傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)和工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金待遇，落實(shí)好參保人員遺屬待遇政策。優(yōu)化養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作，實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險跨地區(qū)業(yè)務(wù)和跨制度銜接全面通過轉(zhuǎn)移系統(tǒng)辦理，取消無謂證明材料和表單，實(shí)現(xiàn)順暢轉(zhuǎn)移、網(wǎng)上查詢。三是加大就業(yè)扶貧攻堅(jiān)力度。能否在去年成績的基礎(chǔ)上取得更大突破，我們的壓力很大，任務(wù)十分艱巨。隨著技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，企業(yè)對勞動力素質(zhì)要求和就業(yè)者實(shí)際能力差距較大，招工難與就業(yè)難同時并存，勞動力市場供需不匹配，嚴(yán)重影響就業(yè)的穩(wěn)定性，制約了就業(yè)質(zhì)量的提高。結(jié)合不忘初心、牢記使命主題教育，緊盯人社工作中的痛點(diǎn)難點(diǎn)堵點(diǎn)問題，深入一線開展調(diào)查研究，并思考提出了有效的對策建議，為提高服務(wù)質(zhì)量提供了有力依據(jù)。 （五）黨建新引擎動力更足。成立了政府根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)治欠保支工作的通知》和《拖欠農(nóng)民工工資黑名單管理實(shí)施細(xì)則》，嚴(yán)格落實(shí)治理農(nóng)民工欠薪十項(xiàng)制度，全年共開展日常巡查x次，專項(xiàng)檢查x次，聯(lián)合檢查覆蓋面達(dá)到x%以上。積極推進(jìn)x管校聘管理改革，嚴(yán)格落實(shí)《x全面深化新時代教師隊(duì)伍建設(shè)改革實(shí)施方案》要求，對調(diào)動的x名教師認(rèn)定了崗位等級，保留工資待遇不變。充分發(fā)揮部門職能，認(rèn)真做好人才開發(fā)和人事管理服務(wù)，努力為全x經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供人才智力保障。全x城鄉(xiāng)居民參保人數(shù)達(dá)到x萬人；及時足額發(fā)放各類社保待遇x萬元，資金發(fā)放率達(dá)到x%。依托已建成的家庭服務(wù)業(yè)示范培訓(xùn)基地，組織開展家庭服務(wù)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)后就業(yè)率達(dá)到x%。 （一）就業(yè)穩(wěn)定器筑得更牢。主要任務(wù)是深入貫徹中央和省、市人社工作會議精神，總結(jié)2019年全x人力資源和社會保障工作，分析當(dāng)前面臨的形勢任務(wù)，安排部署2020年的各項(xiàng)工作，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)，抓好落實(shí)。把技能培訓(xùn)作為促進(jìn)就業(yè)、提升勞務(wù)輸轉(zhuǎn)質(zhì)量的有力抓手，依托定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，堅(jiān)持以勞動力意愿和需求為導(dǎo)向，整合各類培訓(xùn)資源，多層次、多形式的開展技能培訓(xùn)，著力提高勞動力整體素質(zhì)和就業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。一是抓好社保擴(kuò)面征繳。按照x省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革相關(guān)要求，認(rèn)真完成在職干部養(yǎng)老金清算工作，清算全x個單位x名在職人員2014年10月至2017年12月養(yǎng)老金，清退x萬元，收繳x萬元；清算全x個單位x人2018年1月至12月在職人員養(yǎng)老金，清退x萬元，收繳x萬元。二是不斷規(guī)范事業(yè)單位崗位管理。 （四）維權(quán)保護(hù)傘撐得更硬。以規(guī)范仲裁程序、提升仲裁能力為重點(diǎn)，嚴(yán)把案件受理、事實(shí)清查、適用法律、審理程序、文書制作、審理效果等六個關(guān)口，進(jìn)一步優(yōu)化工作機(jī)制，依法妥善處理各類勞動人事爭議案件，采取導(dǎo)訴服務(wù)、當(dāng)日立案、預(yù)約開庭、開辟弱勢群體綠色通道、案后回訪等便民服務(wù)措施，重點(diǎn)對農(nóng)民工工資案件、家庭困難人員工傷賠償案件等容易引發(fā)群體性事件的勞動人事爭議案件進(jìn)行快立快審。深入推進(jìn)機(jī)關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，以落實(shí)固定黨日三會一課為抓手，不斷豐富宣教形式。這些成績的取得，是x委、x政府高度重視、堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、相關(guān)部門密切配合、大力支持的結(jié)果，也是全系統(tǒng)干部職工積極作為、共同努力的結(jié)果。四是構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的任務(wù)依然繁重。充分發(fā)揮重大建設(shè)項(xiàng)目吸納就業(yè)的拉動作用，多渠道、多形式開發(fā)就業(yè)崗位，把高校畢業(yè)生和城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員就業(yè)作為工作重點(diǎn)，全力促進(jìn)就業(yè)增長，確保城鎮(zhèn)新增就業(yè)x萬人以上，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在x%以內(nèi)，保持就業(yè)局勢總體穩(wěn)定。一是持續(xù)開展減證便民行動。結(jié)合全民參保計劃，落實(shí)貧困人口各項(xiàng)參保優(yōu)惠及代繳補(bǔ)貼政策，重點(diǎn)做好為建檔立卡未標(biāo)注脫貧的