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公司工資薪金制度范文-免費閱讀

2025-09-22 07:43 上一頁面

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【正文】 第十六條公司短期借調人員工資由借用單位支付。 第九條其他注意事項。 第 2 頁 共 3 頁 參照當?shù)芈毠て骄钏?、最低生活標準、生活費用價格指數(shù)和各類政策性補貼確定為 2024 元。 第二章原則 第二條按照各盡所能、按勞分配原則,堅持工資增長幅度不超過本公司經(jīng)濟效益增長幅度,職工平均實際收入增長幅度不超過本公司勞動生產率增長幅度的原則。 第七條工資模式。 員工根據(jù)聘用的崗位和級別,核定崗位工資等級,初步確定崗位在同類崗位的下限一級,經(jīng)
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